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"1001066-15.2022.8.26.0620" - Resultados da Busca – Página 139 de 139

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Marcos Roberto Da Silva e outros x Fundacao Antonio Prudente

ID: 320625528

Tribunal: TRT2 Órgão: 48ª Vara do Trabalho de São Paulo Classe: AçãO TRABALHISTA - RITO ORDINáRIO Nº Processo: 1001123-50.2024.5.02.0048

Data de Disponibilização: 10/07/2025

Polo Ativo:

MARCOS ROBERTO DA SILVA RAFAEL ARAUJO MORO RUBENS DE GODOY JUNIOR

Polo Passivo:

FUNDACAO ANTONIO PRUDENTE

Notificação

Advogados:

AMANDA SILVA PACCA

OAB/SP XXXXXX Desbloquear

KARILLA TOTINO PIRES FERREIRA

OAB/SP XXXXXX Desbloquear

ANA KARINA RODRIGUES PUCCI

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JULIO CESAR PEREIRA DA SILVA

OAB/SP XXXXXX Desbloquear

PODER JUDICIÁRIO JUSTIÇA DO TRABALHO TRIBUNAL REGIONAL DO TRABALHO DA 2ª REGIÃO 48ª VARA DO TRABALHO DE SÃO PAULO ATOrd 1001123-50.2024.5.02.0048 RECLAMANTE: MARCOS ROBERTO DA SILVA RECLAMADO: … PODER JUDICIÁRIO JUSTIÇA DO TRABALHO TRIBUNAL REGIONAL DO TRABALHO DA 2ª REGIÃO 48ª VARA DO TRABALHO DE SÃO PAULO ATOrd 1001123-50.2024.5.02.0048 RECLAMANTE: MARCOS ROBERTO DA SILVA RECLAMADO: FUNDACAO ANTONIO PRUDENTE INTIMAÇÃO Fica V. Sa. intimado para tomar ciência da Sentença ID ca5440d proferida nos autos, cujo dispositivo consta a seguir: SENTENÇA RELATÓRIO Marcos Roberto da Silva aciona Fundação Antonio Prudente. Formula os pedidos e requerimentos de fls. 13/15 do pdf. Atribui à causa o valor de R$ 245.000,00. Junta procuração, declaração de hipossuficiência e documentos. Defesa da reclamada, às fls. 104/ss. do pdf, na qual suscita a preliminar de inépcia da petição inicial, bem assim pugna pela improcedência dos pedidos formulados na exordial. Manifestação do reclamante acerca da defesa e dos documentos, às fls. 910/ss. do pdf. Laudo pericial para apuração de periculosidade/insalubridade e esclarecimentos, às fls. 927/ss. e 1021/ss. do pdf, respectivamente. Laudo pericial médico e esclarecimentos, às fls. 977/ss. e 1013/1014 do pdf, respectivamente. Em audiência realizada no dia 12 de março de 2025, foi colhido o depoimento da reclamada, bem assim ouvida uma testemunha e um informante. Infrutíferas as duas tentativas obrigatórias de conciliação previstas na CLT. Razões finais da reclamada, às fls. 1060/ss. do pdf. FUNDAMENTAÇÃO APLICAÇÃO DAS REGRAS DE DIREITO MATERIAL E PROCESSUAL INSERTAS NA LEI Nº 13.467/17 O contrato de trabalho celebrado entre as partes perdurou de 16/09/2019 a 04/06/2024, motivo pelo qual devem ser aplicáveis ao caso em apreço as regras de direito material e processual introduzidas pela Lei nº 13.464/17, as quais passaram a viger a partir de 11 de novembro de 2017. GRAVAÇÃO AUDIOVISUAL. MENÇÃO A FATOS ESCLARECIDOS POR MEIO DA PROVA ORAL. INDICAÇÃO DOS MINUTOS E DOS SEGUNDOS EM QUE OCORRERAM OS DEPOIMENTOS Com o escopo de facilitar eventual análise desta decisão em grau recursal, bem assim a consulta às gravações audiovisuais pelas partes e pelos advogados, esclareço que, no corpo desta sentença, toda vez que se fizer menção a algum fato esclarecido por meio da prova oral, haverá a indicação, em nota de rodapé, dos minutos e dos segundos em que ocorreram os depoimentos. QUESTÕES PROCEDIMENTAIS PENDENTES DE MOTIVAÇÃO. DEFERIMENTO DO REQUERIMENTO DE CONTRADITA DO INFORMANTE. INDEFERIMENTO DE PERGUNTA NA AUDIÊNCIA EM QUE FORAM COLHIDAS AS PROVAS ORAIS Deferimento do requerimento de contradita do informante: o Sr. Edson informou que ocupa o Cargo de Líder de Logística na reclamada e possui 29 subordinados, em relação aos quais detém poderes para aplicar sanções disciplinares[1], o que autoriza dizer que possui atribuições de mando equiparáveis aos do empregador, a afastar a sua isenção de ânimo para depor como testemunha compromissada. Esclarece-se que a Corte Superior Trabalhista perfilha entendimento no sentido de que deve ser admitida a contradita da testemunha que possui subordinados e poderes para aplicar sanção disciplinar. Senão, vejamos: "I. AGRAVO EM AGRAVO DE INSTRUMENTO EM RECURSO DE REVISTA. REGIDO PELA LEI 13.467/2017. TESTEMUNHA. CARGO DE CONFIANÇA. PODERES DE MANDO E GESTÃO. PODER DISCIPLINAR EMPRESARIAL. FALTA GRAVE. SANCAO APLICADA PELA TESTEMUNHA. SUSPEIÇÃO. Constatado equívoco na decisão monocrática, dá-se provimento ao agravo para melhor análise do recurso. Agravo provido. II. AGRAVO DE INSTRUMENTO EM RECURSO DE REVISTA. REGIDO PELA LEI 13.467/2017. SUSPEIÇÃO. TESTEMUNHA. CARGO DE CONFIANÇA. PODERES DE MANDO E GESTÃO. PODER DISCIPLINAR EMPRESARIAL. FALTA GRAVE. SANCAO APLICADA PELA TESTEMUNHA. SUSPEIÇÃO. TRANSCENDÊNCIA POLÍTICA CONFIGURADA. Em face da possível violação do artigo 447, § 3º, II, do CPC, impõe-se o provimento ao agravo de instrumento para determinar o processamento do recurso de revista . Agravo de instrumento provido. III. RECURSO DE REVISTA. REGIDO PELA LEI 13.467/2017. SUSPEIÇÃO. TESTEMUNHA. CARGO DE CONFIANÇA. PODERES DE MANDO E GESTÃO. PODER DISCIPLINAR EMPRESARIAL. FALTA GRAVE. SANCAO APLICADA PELA TESTEMUNHA. SUSPEIÇÃO. TRANSCENDÊNCIA POLÍTICA CONFIGURADA. O Tribunal Regional manteve a decisão de origem, em que reconhecida a validade da dispensa por justa causa. Utilizou-se, para tanto, do depoimento da testemunha da Ré - Renata Nicola Deodato, superiora hierárquica da Reclamante e que foi responsável pela aplicação da dispensa por justa causa. Mesmo constatado que a testemunha detinha certos poderes de mando, tanto que foi responsável pela dispensa da Reclamante, o TRT considerou o seu depoimento e registrou que" o fato de ser a superiora hierárquica que aplicou a justa casa não retira o valor probante das declarações prestadas . ". No caso, o Tribunal Regional decidiu contrariamente à jurisprudência do TST, ao validar o depoimento da testemunha da Reclamada, porquanto evidenciado poderes equiparados ao empregador, sobretudo em razão da responsabilidade pela dispensa dos empregados. Esta Corte tem reiteradamente decidido que o exercício de cargo de confiança, por si só, não enseja a suspeição da testemunha. Admite-se, no entanto, a contradita da testemunha na hipótese em que caracterizado o poder de mando idêntico ao do empregador, especialmente diante da possibilidade de admissão e dispensa de empregados. Além disso, faz-se necessário ponderar, com cautela, a previsão inserta no artigo 447, § 3º, II, do CPC, no qual assentada a suspeição de testemunha que "tiver interesse no litígio."Como se observa, a norma em tela não alude a interesse na sua modalidade jurídica, mas apenas refere a "interesse", que pode ser compreendido como o "estado de espirito "ou a "predisposição" para que uma determinada questão ou situação de fato seja definida e resolvida de forma a trazer vantagem ou utilidade ao depoente, dos pontos de vista social, moral ou material. No caso em tela, a só circunstância de a testemunha ser a responsável pela imposição da sanção que constitui o alvo de irresignação na ação judicial em curso, por si só, sugere a efetiva presença de interesse na ratificação da decisão tomada, ainda que em nome do empregador . Nesse cenário, conclui-se que há flagrante comprometimento da isenção de ânimo e fica autorizado o reconhecimento da suspeição da testemunha da Ré. Violação do artigo 447, § 3º, II, do CPC. Julgados. Recurso de revista conhecido e provido" (RR-1001066-52.2021.5.02.0431, 5ª Turma, Relator Ministro Douglas Alencar Rodrigues, DEJT 23/02/2024) – grifo nosso. Esses os motivos pelos quais deferi o requerimento de contradita do Sr. Edson e o ouvi como informante. Indeferimento de pergunta na audiência em que foram colhidas as provas orais: em audiência de instrução realizada no dia 12/03/2025, foram definidos como fato controvertidos que seriam esclarecidos por meio da prova oral: circunstâncias nas quais ocorreu o acidente de trabalho típico de que fora vítima o autor e tarefas executadas (fl. 1050 do pdf). Seguindo o que ficou ajustado com as partes e com os advogados, este Julgador fez perguntas ao informante Edson sobre o tema tarefas executadas e, em seguida, franqueou a palavra à advogada da reclamada, a qual formulou pergunta relacionada à restrição funcional do reclamante. Uma vez que a temática supra (restrição funcional do autor) não havia sido definida como ponto controvertido que seria esclarecido por meio da prova oral, indeferi a pergunta, isso em razão de ter operado a preclusão, no particular. INÉPCIA DA PETIÇÃO INICIAL Diferentemente do alegado na defesa (fls. 107/108 do pdf), os pedidos de estabilidade provisória acidentária, de nulidade da dispensa e de reintegração ou indenização substitutiva contêm causas de pedir, consoante se extrai dos itens “1” a “17” da petição inicial (fls. 03/05 do pdf). Rejeito a preliminar. VALORES INDICADOS AOS PEDIDOS NA EXORDIAL. NÃO LIMITAÇÃO DA CONDENAÇÃO Ao julgar o Processo Emb-RR-555-36.2015.5.09.0024, a Subseção Especializada em Dissídios Individuais, órgão responsável por uniformizar a jurisprudência do Tribunal Superior do Trabalho, firmou entendimento no sentido de que, após as alterações da Lei nº 13.467/17, “os valores constantes nos pedidos apresentados de forma líquida na reclamação trabalhista devem ser considerados como mera estimativa, não limitando a condenação, por força da IN nº 41/2018 c/c art. 840, § 1º, da CLT, e dos princípios constitucionais que regem o processo do trabalho”. Sob essa perspectiva, eventuais valores objeto de condenação serão apurados em regular liquidação da sentença, não ficando vinculados aos indicados na petição inicial. ADICIONAL DE PERICULOSIDADE E REFLEXOS O laudo pericial e os esclarecimentos de fls. 927/ss. e 1021/ss. do pdf, respectivamente, foram conclusivos no sentido de que a edificação em que o autor prestava serviços é composta por blocos interligados, no qual há armazenamento de líquido inflamável, a caracterizar o local de trabalho do reclamante como perigoso. Em que pese a conclusão da prova técnica, constata-se que: _ em prédio anexo ao Bloco C, há dois grupos motogeradores, os quais são alimentados por dois tanques acoplados na base, com capacidade de armazenamento de 250 litros de inflamável (fl. 935 do pdf). _ no Bloco D, há um grupo motogerador abastecido por um tanque na base, com capacidade de armazenamento de 250 litros de inflamável, além de um tanque desativado de 1.200 litros (fl. 935 do pdf). _ no interior do Prédio IV, há um grupo motogerador e um tanque com capacidade de armazenamento de 180 litros de óleo diesel (fl. 935 do pdf). Devem ser consideradas de risco as atividades executadas dentro da bacia de segurança dos tanques/reservatórios. É o que extrai dos itens 2.III e 3, alínea “d”, do Anexo 2, da NR-16, do MTE, abaixo transcritos: “2. Para os efeitos desta Norma Regulamentadora – NR entende-se como: (...) III. Armazenagem de inflamáveis líquidos, em tanques ou vasilhames: a) Quaisquer atividades executadas dentro da bacia de segurança dos tanques; 3. São consideradas áreas de risco: (...) d. ATIVIDADE: Tanques de inflamáveis líquidos – ÁREA DE RISCO: Toda a bacia de segurança. (...).” O reclamante desempenhava suas atribuições no interior do Bloco C, de forma preponderante (fl. 933 do pdf), o que autoriza dizer que trabalhava fora dos limites das bacias de segurança dos tanques, razão pela qual o pedido de adicional de periculosidade e reflexos deve ser rejeitado. Esclarece-se que o preceito legal que assegura ao trabalhador a percepção do adicional de periculosidade é o art. 193, da CLT, o qual exige, de forma expressa, a exposição permanente do empregado a inflamáveis. Acrescenta-se que os tanques de armazenamento de óleo diesel localizados no interior da edificação em que o autor prestava serviços possuem volume total inferior a 3.000 litros, o que autoriza dizer que foi observado o limite previsto na alínea “d”, do item 20.17.2.1, da NR-20, do Ministério do Trabalho, a tornar inaplicável à espécie o entendimento da Corte Superior Trabalhista, consubstanciado na OJ n. 385, da SDI-I, a qual prevê, de forma expressa, armazenamento de inflamável, “em quantidade acima do limite legal”, o que não é o caso dos autos. Ainda, a Orientação Jurisprudencial n. 385, da SDI-I, do TST não abrange hipótese em que o tanque de combustível esteja situado em bloco anexo. Isso porque não há como ampliar o conceito de área de risco a que alude a referida orientação jurisprudencial. Rejeito o pedido "g", do rol de fls. 13/14 do pdf. ADICIONAL DE INSALUBRIDADE E REFLEXOS O laudo pericial e os esclarecimentos de fls. 927/ss. e 1021/ss. do pdf, respectivamente, foram conclusivos no sentido de que, no período em que prestou serviços para a reclamada, o autor não exerceu atividade insalubre. Nos termos do art. 479, do CPC, o Juiz não está adstrito ao laudo pericial, podendo formar a sua convicção com outros elementos ou fatos provados nos autos. Sucede que não foram produzidas provas suficientes a infirmar a conclusão do i. expert. Registre-se que, à fl. 1005 do pdf, o reclamante concordou com a conclusão da prova técnica. Rejeito o pedido "h", do rol de fls. 13/14 do pdf. A partir da análise da complexidade da matéria objeto da prova pericial, do grau de zelo do i. expert, do lugar, do tempo e dos custos envolvidos na elaboração da prova técnica, fixo os honorários periciais em R$ 806,00, conforme valor estabelecido no Anexo I, do Ato GP/CR 02/2021. Em razão de o reclamante ter sido sucumbente nas pretensões objeto da perícia de periculosidade/insalubridade, ao que se soma a circunstância de lhe ter sido concedido o benefício da justiça gratuita, determino que os respectivos honorários periciais sejam pagos na forma do art. 3º, do Ato GP/CR 02/2021. ACIDENTE DE TRABALHO TÍPICO. ESTABILIDADE PROVISÓRIA ACIDENTÁRIA. NULIDADE DA DISPENSA. REINTEGRAÇÃO OU INDENIZAÇÃO SUBSTITUTIVA Incontroverso que o reclamante foi vítima de acidente de trabalho típico, no dia 16/09/2023, e ficou afastado de suas atividades laborais por menos de 15 dias consecutivos, consoante se extrai da CAT de fl. 27 do pdf, do campo "Afastamentos" da ficha de registro de empregado de fls. 160/161 do pdf[2] e do relatório médico de fls. 211/212 do pdf. Note-se que, a partir da análise do dossiê médico do PREVJUD de fl. 923 do pdf, verifica-se que o autor não recebeu benefício previdenciário em decorrência do acidente de trabalho supra. É um dos pressupostos para a concessão da estabilidade provisória acidentária o afastamento superior a 15 dias. Nesse sentido, o entendimento da Corte Superior Trabalhista, consubstanciado no item II, da Súmula nº 378. Logo, o reclamante não faz jus à estabilidade provisória acidentária. Acrescenta-se que, na data da rescisão contratual (04/06/2024), o reclamante encontrava-se apto ao trabalho, ainda que com restrições laborais, consoante se extrai do documento de fl. 31 do pdf, do atestado de saúde ocupacional de fl. 32 do pdf, do receituário de fl. 33 do pdf e do relatório médico de fls. 211/212 do pdf. Tais restrições médicas não têm o condão de obstar a dispensa imotivada do autor. Caso contrário, estar-se-ia reconhecendo em favor do reclamante a existência de uma estabilidade não prevista em lei. Sob essa perspectiva, conclui-se que, ao despedir imotivadamente o autor, a reclamada se valeu do exercício regular de um direito. Rejeito os pedidos "a" e "b", do rol de fls. 13/14 do pdf. DOENÇA OCUPACIONAL. ACIDENTE DO TRABALHO TÍPICO. RESPONSABILIDADE CIVIL DO EMPREGADOR O laudo pericial médico e os esclarecimentos de fls. 977/ss. e 1013/1014 do pdf, respectivamente, foram conclusivos no sentido de que: _ há nexo concausal grau 2 (50%) entre a moléstia ortopédica do autor (lumbago com ciática à esquerda) e o acidente do trabalho típico sofrido pelo reclamante, no dia 16/09/2023, o qual atuou de forma a alterar a história natural da evolução da enfermidade do autor (fls. 990/991 do pdf). _ o trabalho contribuiu em 50% para o agravamento da moléstia do reclamante (fl. 991 do pdf) Nos termos do art. 479, do CPC, o Juiz não está adstrito ao laudo pericial, podendo formar a sua convicção com outros elementos ou fatos provados nos autos. Sucede que não foram produzidas provas suficientes a infirmar a conclusão do i. vistor. A testemunha Marcos, a qual laborava juntamente com o autor, informou que: i) as cadeiras do setor onde o reclamante trabalhava se encontravam em más condições de uso[3]; ii) o autor realizava o transporte de caixas e materiais do almoxarifado para outros setores do hospital, a exemplo de farmácias e UTI's, em torno de 15 vezes por dia, bem assim que cada caixa pesava de 5 a 20 quilos e o reclamante transportava várias caixas por vez[4]. O informante Edson esclareceu que o acidente aconteceu, em virtude de ter havido a quebra de uma roda da cadeira em que o autor se encontrava sentado[5], o que foi corroborado pelo depoimento prestado pela preposta da reclamada[6]. Ainda, a preposta da reclamada afirmou que, após retornar do afastamento médico o reclamante continuou a exercer as mesmas atividades que desempenhava antes do infortúnio[7]. Feitas tais considerações, constata-se que a empregadora não adotou medidas hábeis à preservação da incolumidade física do reclamante. Tal circunstância traduz omissão da reclamada, a ensejar a sua culpa. Presentes o dano, o nexo de concausalidade e a culpa, resta configurada a responsabilidade civil da reclamada. INDENIZAÇÃO POR DANOS MATERIAIS (PENSÃO) A prova pericial médica foi conclusiva no sentido de que o reclamante apresenta redução parcial e definitiva da sua capacidade laboral em 50% (fl. 991 do pdf). Sob essa perspectiva, entende-se que a reclamada deve responder por metade da redução laboral do autor (50%), o que perfaz o percentual de 25% (CC, art. 950, caput). Condeno a reclamada ao pagamento de pensão, em parcela única (CC, art. 950, § único), no importe de R$ 136.791,92. Esclarece-se que, na fixação do montante da indenização por danos materiais (pensão), em parcela única, foi levado em conta não apenas a remuneração e a quantidade de meses contados entre a data da redução da capacidade laborativa e a expectativa de vida, mas também os princípios da proporcionalidade e da vedação ao enriquecimento sem causa. O importe de R$ 136.791,92 foi encontrado a partir do seguinte cálculo aritmético: valor mensal devido a título de pensão - R$ 616,46 (25% sobre a remuneração aposta no TRCT de fls. 20/21 do pdf – R$ 2.465,83[8]) multiplicado por 317 - número de meses existentes entre a data do acidente do trabalho típico (16/09/2023) e 16/02/2049 (data em que o autor irá completar 76 anos e 5 meses, conforme expectativa atual de vida da população brasileira)[9], o que perfaz um valor de R$ 195.791,92. Sobre a importância de R$ 195.791,92 foi aplicado um deságio de 30%, chegando a um valor total final de R$ 136.791,92. Esclarece-se que o pagamento em parcela única da reparação material equivale a um ganho mais vantajoso em relação ao pagamento parcelado, já que não estará sujeito a eventuais inadimplências da empresa ou mesmo revisões em relação à incapacidade, ou desvalorização econômica, bem como se atentando ao peso imposto à empresa no pagamento de uma só vez, pelo princípio da razoabilidade, deve ser adotado um deságio no valor da reparação material no percentual de 30%. INDENIZAÇÃO POR DANOS MORAIS O pedido de indenização por dano moral caracteriza-se pelo sofrimento experimentado de forma singular pelo indivíduo, considerando-se as particularidades inerentes a cada ser humano. Indene de dúvidas que a redução moderada e permanente da capacidade laboral do autor, decorrente do agravamento da moléstia ortopédica (lumbago com ciática à esquerda), traz sensação de invalidez e de baixa autoestima ao reclamante, a ensejar a condenação da reclamada ao pagamento de indenização por danos morais. Levando-se em consideração a relevância do direito violado, a extensão da ofensa perpetrada, o grau de repreensibilidade da conduta do empregador e o caráter pedagógico da indenização, arbitro os danos morais no valor de R$ 30.000,00, a serem corrigidos a partir da data desta decisão. A partir da análise da complexidade da matéria objeto da perícia médica, do grau de zelo do i. expert, do lugar, do tempo e dos custos envolvidos na elaboração da referida prova técnica, fixo os honorários periciais médicos em R$ 5.000,00, a cargo da reclamada, porquanto sucumbente nas pretensões objeto de tal perícia. COMPENSAÇÃO/DEDUÇÃO A reclamado não efetuou o pagamento de quaisquer das verbas objeto de condenação. Indefiro o requerimento de compensação/dedução (fl. 138 do pdf). HONORÁRIOS ADVOCATÍCIOS DE SUCUMBÊNCIA Nos termos do art. 791-A, da CLT, são devidos honorários advocatícios de sucumbência, a serem pagos pelas partes. Levando-se em consideração o grau de zelo do i. profissional, o lugar da prestação de serviços, a natureza e a importância da causa, o trabalho realizado e o tempo exigido para tanto, fixo a verba honorária de sucumbência no importe de 10%. Os honorários das patronas da reclamada serão calculados sobre o valor dos pedidos rejeitados, ao passo que os honorários do advogado do reclamante serão apurados sobre o valor que resultar da liquidação da sentença. Por fim, esclarece-se que a condenação em indenizações por danos morais, em montante inferior ao postulado na petição inicial, não implica sucumbência recíproca. Inteligência da Súmula nº 326, do STJ. CORREÇÃO MONETÁRIA. JUROS DE MORA Após o julgamento das ADCs 58 e 59 e das ADIs 5.867 e 6.021 pelo Supremo Tribunal Federal e da vigência do § único do art. 389 e do § 3º do art. 406 do Código Civil, a Subseção Especializada em Dissídios Individuais, órgão responsável por uniformizar a jurisprudência do Tribunal Superior do Trabalho, em recente decisão (Processo E-ED-RR nº 713-03.2010.5.04.0029), firmou entendimento no sentido de que deve ser aplicado, para fins de correção dos débitos trabalhistas: _ o IPCA-E, na fase pré-judicial, acrescido dos juros de mora (art. 39, caput, da Lei 8.177, de 1991). _ a taxa SELIC, a qual engloba juros e correção monetária, da data do ajuizamento da ação até 29/08/2024. _ o IPCA, a partir de 30/08/2024 (art. 389, parágrafo único, do Código Civil), no cálculo da correção monetária, acrescido de juros de mora correspondentes ao resultado da subtração SELIC - IPCA (art. 406, parágrafo único, do Código Civil), com a possibilidade de não incidência (taxa 0), nos termos do § 3º do artigo 406. O valor relativo à indenização por danos morais deve ser atualizado a partir da data da decisão de arbitramento, consoante entendimento do Superior Tribunal de Justiça, consubstanciado na Súmula nº 362, razão pela qual determino que tal verba seja atualizada pelo IPCA, acrescido de juros de mora correspondentes ao resultado da subtração SELIC - IPCA. Caso a taxa legal apresente resultado negativo, este será considerado igual a 0 (zero) para efeito de cálculo dos juros no período de referência. O mesmo deve ocorrer em relação à indenização por danos materiais (pensão), a qual foi fixada em parcela única. ENTIDADE SEM FIM LUCRATIVO. RECOLHIMENTO DO DEPÓSITO RECURSAL PELA METADE A jurisprudência do Tribunal Superior do Trabalho sedimentou entendimento no sentido de que entidade filantrópica é aquela que presta atendimento assistencial de forma integralmente gratuita, enquanto a entidade beneficente, apesar de atuar em favor da população em geral, pode ser remunerada pelos seus serviços. Não há nos autos elementos que demonstrem que a reclamada seja entidade filantrópica. Indefiro o requerimento formulado pela reclamada, no sentido de que seja isentada do depósito recursal. Por outro lado, a reclamada é uma entidade sem fins lucrativos (fl. 54 do pdf), razão pela qual faz jus ao recolhimento do depósito recursal pela metade (CLT, art. 899, § 9º). CONTRIBUIÇÃO PREVIDENCIÁRIA PATRONAL Face à natureza das verbas objeto de condenação (indenização por danos morais e materiais decorrentes acidente do trabalho/moléstia profissional), não há falar em apuração de INSS, a tornar prejudicada a análise de requerimento de isenção da cota previdenciária patronal (fls. 105/107 do pdf). JUSTIÇA GRATUITA No entendimento deste Julgador, a interpretação do § 4º, do art. 790, da CLT não pode ocorrer de forma isolada, mas sim de forma sistemática com as demais normas, quer aquelas constantes na própria CLT, quer aquelas previstas na Constituição Federal e no Código de Processo Civil. À luz do que dispõe o próprio § 3º do art. 790 da CLT c/c com os arts. 15 e 99, § 3º, do CPC, entende-se que a comprovação a que alude o § 4º do art. 790 da CLT pode ser feita mediante a simples declaração da parte, a fim de viabilizar o pleno acesso do trabalhador ao Poder Judiciário, dando, assim, cumprimento ao art. 5º, XXXV e LXXIV da Constituição Federal. Isso porque não se pode atribuir ao trabalhador que postula, junto a esta Especializada, uma condição menos favorável àquela destinada aos cidadãos comuns que litigam na justiça comum, sob pena de afronta ao princípio da isonomia, previsto no caput do art. 5º da CF. Diante da declaração de fl. 17 do pdf, concedo ao autor os benefícios da justiça gratuita. A concessão de gratuidade não afasta a responsabilidade do beneficiário pelos honorários advocatícios decorrentes de sua sucumbência (CPC, art. 98, parágrafo terceiro). Determino que a verba honorária de sucumbência devida pelo reclamante fique sob condição suspensiva de exigibilidade e somente possa ser executada se, nos dois anos do trânsito em julgado desta decisão, as patronas da reclamada demonstrarem que deixou de existir a situação de insuficiência de recursos que justificou a concessão dos benefícios da justiça gratuita ao autor. Esclarece-se que, ao julgar a ADI 5766, o Supremo Tribunal Federal declarou, com efeito vinculante, a inconstitucionalidade do caput e do parágrafo quarto, do art. 790-B, e do parágrafo quarto, do art. 791-A, ambos da CLT, nas partes em que consideram devidos os honorários periciais e advocatícios de sucumbência, nas hipóteses em que o beneficiário da justiça gratuita obtém crédito em juízo, ainda que em outro processo, capaz de suportar tais despesas processuais (honorários periciais e advocatícios de sucumbência). A pessoa jurídica deve comprovar a dificuldade econômica que a impeça de arcar com os custos processuais, a fim de ter direito ao benefício da justiça gratuita. Isto porque, em regra, as normas para a concessão da justiça gratuita aos necessitados não se aplicam à pessoa jurídica. Não veio aos autos qualquer prova, a exemplo de escriturações contábeis e de relatórios de situação fiscal, no sentido de que a reclamada esteja passando por dificuldade financeira. Indefiro o requerimento de concessão do benefício da justiça gratuita à reclamada (fls. 105/107 do pdf). DISPOSITIVO Do exposto, na reclamatória trabalhista proposta por MARCOS ROBERTO DA SILVA em desfavor de FUNDACAO ANTONIO PRUDENTE, decido: _ rejeitar a preliminar de inépcia da petição inicial. _ no mérito, ACOLHER, EM PARTE, os pedidos, para condenar a reclamada ao pagamento de pensão, em parcela única (CC, art. 950, § único), no importe de R$ 136.791,92, e de indenização por danos morais, no valor de R$ 30.000,00. Condeno as partes ao pagamento de honorários advocatícios de sucumbência no importe de 10%. Os honorários das patronas da reclamada serão calculados sobre o valor dos pedidos rejeitados, ao passo que os honorários do advogado do reclamante serão apurados sobre o valor que resultar da liquidação da sentença. Determino que os valores relativos à indenização por danos morais e materiais (pensão) sejam atualizados pelo IPCA, acrescido de juros de mora correspondentes ao resultado da subtração SELIC - IPCA. Caso a taxa legal apresente resultado negativo, este será considerado igual a 0 (zero) para efeito de cálculo dos juros no período de referência. Diante da natureza das verbas objeto de condenação, não há falar em apuração de encargos previdenciários e fiscais. Asseguro à reclamada o recolhimento do depósito recursal pela metade (CLT, art. 899, § 9º). Concedo ao autor os benefícios da justiça gratuita. Determino que a verba honorária de sucumbência devida pelo reclamante fique sob condição suspensiva de exigibilidade e somente possa ser executada se, nos dois anos do trânsito em julgado desta decisão, as patronas da reclamada demonstrarem que deixou de existir a situação de insuficiência de recursos que justificou a concessão dos benefícios da justiça gratuita ao autor. Fixo os honorários periciais médicos em R$ 5.000,00, a cargo da reclamada. Em razão de o reclamante ter sido sucumbente nas pretensões objeto da perícia para apuração de periculosidade/insalubridade, ao que se soma a circunstância de lhe ter sido concedido o benefício da justiça gratuita, determino que os respectivos honorários periciais, no importe de R$ 806,00, sejam pagos na forma do art. 3º, do Ato GP/CR 02/2021. Rejeito os demais pedidos e requerimentos. Custas processuais pela reclamada, no importe de R$ 3.600,00, calculadas sobre o valor da condenação, ora provisoriamente arbitrado em R$ 180.000,00. Após a liquidação do julgado, a parte executada deverá complementar as custas processuais, observado o percentual de 2% sobre o valor bruto atualizado da condenação (art. 789, I, da CLT), autorizada a dedução do valor já pago na fase de conhecimento (AIRR - 1413-15.2012.5.10.0005, 8ª Turma, Relatora Ministra Dora Maria da Costa, DEJT 31/08/2018). Intimem-se. Helder Campos de Castro Juiz do Trabalho [1] Trecho entre 0'01" a 1'59" da gravação audiovisual do depoimento do informante Edson. [2] O campo "Afastamentos" da ficha de registro de empregado de fls. 160/161 do pdf evidencia que, em virtude do acidente do trabalho típico sofrido no dia 16/09/2023, o reclamante ficou afastado das atividades laborais no período compreendido entre 16/09/2023 a 27/09/2023. [3] Trecho entre 0'55" a 3'39" da gravação audiovisual do depoimento da testemunha Marcos. [4] Trecho entre 3'39" a 6'17" da gravação audiovisual do depoimento da testemunha Marcos. [5] Trecho entre 1'59" a 3'57" da gravação audiovisual do depoimento do informante Edson. [6] Trecho entre 0'01" a 1'47" da gravação audiovisual do depoimento da preposta da reclamada. [7] Trecho entre 1'47" a 3'50" da gravação audiovisual do depoimento da preposta da reclamada. [8] Rubrica "23" do TRCT de fls. 20/21 do pdf. [9] A expectativa atual de vida da população brasileira é de 76,4 anos, conforme consulta ao sítio eletrônico do IBGE, no dia 27/05/2025, acessível em https://agenciadenoticias.ibge.gov.br/agencia-noticias/2012-agencia-de-noticias/noticias/41056-populacao-do-pais-vai-parar-de-crescer-em-2041. HELDER CAMPOS DE CASTRO Juiz do Trabalho Substituto Intimado(s) / Citado(s) - MARCOS ROBERTO DA SILVA

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