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Anemona Locacao Ltda e outros x Anemona Locacao Ltda e outros

ID: 263099767

Tribunal: TRT21 Órgão: Primeira Turma de Julgamento Classe: RECURSO ORDINáRIO - RITO SUMARíSSIMO Nº Processo: 0000263-13.2024.5.21.0024

Data de Disponibilização: 30/04/2025

Polo Ativo:

ANEMONA LOCACAO LTDA NOVA CONSTRUTORA SERVICOS DE CONSTRUCAO LTDA

Polo Passivo:

ANEMONA LOCACAO LTDA NOVA CONSTRUTORA SERVICOS DE CONSTRUCAO LTDA SEBASTIAO RODRIGO LEOCADIO DA SILVA

Acórdão

Advogados:

CLAUDIO MARCIO DE BRITO MOREIRA

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ELIZANDRA IEZZE

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ORLANDO FAUSTO PAULA DE MEDEIROS FILHO

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ANTONINO PIO CAVALCANTI DE ALBUQUERQUE SOBRINHO

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ANGELO BORGES DA CRUZ

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PODER JUDICIÁRIO JUSTIÇA DO TRABALHO TRIBUNAL REGIONAL DO TRABALHO DA 21ª REGIÃO PRIMEIRA TURMA DE JULGAMENTO Relator: RICARDO LUIS ESPINDOLA BORGES 0000263-13.2024.5.21.0024 : NOVA CONSTRUTOR… PODER JUDICIÁRIO JUSTIÇA DO TRABALHO TRIBUNAL REGIONAL DO TRABALHO DA 21ª REGIÃO PRIMEIRA TURMA DE JULGAMENTO Relator: RICARDO LUIS ESPINDOLA BORGES 0000263-13.2024.5.21.0024 : NOVA CONSTRUTORA SERVICOS DE CONSTRUCAO LTDA E OUTROS (1) : SEBASTIAO RODRIGO LEOCADIO DA SILVA E OUTROS (2) Acórdão RECURSO ORDINÁRIO EM RITO SUMARÍSSIMO Nº 0000263-13.2024.5.21.0024 DESEMBARGADOR RELATOR: RICARDO LUÍS ESPÍNDOLA BORGES RECORRENTE(S): NOVA CONSTRUTORA SERVIÇOS DE CONSTRUÇÃO LTDA. ADVOGADO(A/S): ELIZANDRA IEZZE RECORRENTE(S): ANÊMONA LOCAÇÃO LTDA. ADVOGADO(A/S): CLAUDIO MARCIO DE BRITO MOREIRA RECORRIDO(A/S): SEBASTIÃO RODRIGO LEOCÁDIO DA SILVA ADVOGADO(A/S): ORLANDO FAUSTO PAULA DE MEDEIROS FILHO RECORRIDO(A/S): NOVA CONSTRUTORA SERVIÇOS DE CONSTRUÇÃO LTDA. ADVOGADO(A/S): ELIZANDRA IEZZE RECORRIDO(A/S): ANÊMONA LOCAÇÃO LTDA. ADVOGADO(A/S): CLAUDIO MARCIO DE BRITO MOREIRA ORIGEM: VARA DO TRABALHO DE MACAU Ementa DIREITO DO TRABALHO E PROCESSUAL DO TRABALHO. RECURSO ORDINÁRIOS EM RITO SUMARÍSSIMO DA RÉ PRINCIPAL E DA LITISCONSORTE PASSIVA. FGTS MAIS 40%. INDENIZAÇÃO SUBSTITUTIVA DO SEGURO DESEMPREGO. DANOS MORAIS. MONTANTE. RESPONSABILIDADE SUBSIDIÁRIA DO TOMADOR DOS SERVIÇOS. TERCEIRIZAÇÃO. HONORÁRIOS SUCUMBENCIAIS. PERCENTUAL ADEQUADO. RECURSO DA RÉ E DA LITISCONSORTE PASSIVA NÃO PROVIDOS. I. CASO EM EXAME 1. Trata-se de recursos da ré principal e da litisconsorte, impugnando as condenações relativas ao FGTS, à indenização substitutiva do seguro desemprego e aos danos morais. A litisconsorte passiva impugna a responsabilidade subsidiária reconhecida e o percentual de honorários sucumbenciais fixado na sentença. II. QUESTÕES EM DISCUSSÃO 2. Há cinco questões em discussão: (i) a condenação ao pagamento de FGTS mais 40%; (ii); o cabimento da indenização substitutiva do seguro desemprego deferida; (iii) se as condições de trabalho relatadas ensejam a condenação das rés em danos morais; (iv) se foi pertinente a condenação subsidiária da litisconsorte, frente aos títulos deferidos; (v) se cabe redução quanto ao percentual de honorários sucumbenciais fixados pela juíza. III. RAZÕES DE DECIDIR 3. A condenação relativa ao FGTS não ultrapassou os limites do pedido, porque o autor postulou a integralização dos depósitos e a ré principal não comprovou a regularidade deles. 4. Decorrido o prazo de 120 dias para habilitação no programa, conforme dispõe a Resolução nº 957/2022 do CODEFAT, a indenização substitutiva do seguro desemprego é a medida cabível, com amparo na Súmula nº. 389 do TST. 5. A indenização por danos morais foi confirmada, com base no depoimento da testemunha que evidenciou condições degradantes de trabalho, afrontando os artigos 5.º, X, da CF, 186 e 927 do CC, além das normas de proteção à saúde e segurança do trabalho previstas na CLT. A alegação de ausência de isenção da testemunha não foi acolhida, em razão de sua utilização como prova emprestada, com anuência das partes. 6. Mantido o valor indenizatório fixado na sentença (R$3.000,00), por melhor atender aos critérios previstos no art. 223-G, incisos I a XII, da CLT. 7. A responsabilidade subsidiária deve ser mantida, com base nos elementos probatórios que demonstraram a terceirização dos serviços e o benefício direto da litisconsorte pelo trabalho prestado pelo autor, em consonância com a Súmula nº 331, IV e VI, do TST, que não exige, para entes privados, a comprovação de culpa "in eligendo" ou "in vigilando". 8. Tendo o feito trazido à discussão pedidos de média complexidade, e demandando tempo médio de tramitação, devem os honorários sucumbenciais fixados no percentual de 10%, serem mantidos, conforme os termos do art. 791-A, §2º, da CLT. IV. DISPOSITIVO 9. Recurso ordinário da ré e da litisconsorte passiva, não providos. ______________ Dispositivos relevantes citados: CF, arts. 1.º, I, III e IV; 5.º, X; CC: arts. 186 e 927; CLT, arts. 157, I, 200, VII, 223-G (I a XII) e 791-A, §2º; CPC, 434 e 435. Jurisprudência relevante citada: Súmula nº 331 do TST; TST, Ag-AIRR-100069-70.2016.5.01.0343, 8ª Turma, Rel. Min. Delaíde Alves Miranda Arantes, DEJT 28/10/2024. TST, Ag-AIRR-1000972-11.2020.5.02.0441, 2ª Turma, Rel. Min. Liana Chaib, DEJT 25/10/2024. TRT-21, RORSum: 0000234-60.2024.5.21.0024, Rel. Des. Isaura Maria Barbalho Simonetti, 08/08/2024. I - RELATÓRIO Trata-se de Recursos Ordinários em Rito Sumaríssimo interpostos por Nova Construtora Serviços de Construção Ltda., ré principal, e Anêmona Locação Ltda., litisconsorte passiva, em face de sentença prolatada pelo juízo da Vara do Trabalho de Macau, nos autos da Reclamação Trabalhista ajuizada por Sebastião Rodrigo Leocádio da Silva. Por sentença (ID. d4034b8 - fls. 719/726), a juíza, após rejeitar a preliminar de ilegitimidade passiva da litisconsorte, julgou procedentes, em parte, os pedidos formulados, para condenar a ré principal e, subsidiariamente, a litisconsorte, a pagar: "1) FGTS DO CONTRATO DE TRABALHO; 2) MULTA DE 40% SOBRE TODOS OS DEPÓSITOS; 3) INDENIZAÇÃO SUBSTITUTIVA DO SEGURO-DESEMPREGO À BASE DE 5 PARCELAS; 4) INDENIZAÇÃO POR DANOS MORAIS NO VALOR DE R$ 3.000,00" (fl. 725). Fixou honorários sucumbenciais a cargo das rés, de 10% sobre o valor líquido da condenação. Deferiu em prol do autor a justiça gratuita. Determinou a dedução dos valores constantes dos comprovantes sob ID. 7dd146d (fls. 651/653). Atualização monetária pelo Índice de Preços ao Consumidor Amplo Especial - IPCA-E, na fase pré-processual, e pela taxa do Sistema Especial de Liquidação e Custódia - SELIC, a partir da distribuição. Custas pelas rés de R$100,00, calculadas sobre R$5.000,00, valor arbitrado à condenação. Embargos de declaração da litisconsorte passiva (ID. 2f0309f- fls. 736/737), onde se insurge quanto à condenação cumulativa de fornecimento das guias do seguro desemprego e da indenização substitutiva. Diz que a condenação na entrega das guias merece prevalecer, e tal obrigação deve ser dirigida ao empregador. Os referidos embargos foram rejeitados, conforme decisão sob ID. c4cfa1b (fls. 740/741). Recurso ordinário da ré principal (ID. f7c7557 - fls. 743/751), impugnando a condenação em Fundo de Garantia por Tempo de Serviço - FGTS mais a multa de 40%. Alega que juntou o extrato, demonstrando que os depósitos foram feitos de modo correto e tempestivo. Informa que "um dos extratos apresentados foi impresso após o saque, o que demonstra de maneira inequívoca que o saldo disponível no momento da retirada era superior ao que consta no documento" (fl. 746). Acrescenta que o depósito referente à multa de 40% foi comprovado no documento sob ID. b3c5892, denotando que o saldo disponível estava em conformidade com o extrato apresentado. Entende que nova condenação acarreta "bis in idem", além de enriquecimento ilícito do autor. Impugna a condenação na indenização substitutiva do seguro desemprego, que só se justifica "nas hipóteses em que o trabalhador não consegue acessar o benefício devido à culpa exclusiva do empregador e desde que tenha cumprido todas as exigências legais" (fl. 747). Sobre os danos morais, sustenta não haver comprovação das alegações do autor, e que o depoimento da testemunha, acerca das condições de trabalho indignas, não resultou corroborado por outras evidências. A respeito do valor indenizatório fixado, diz ser desproporcional, merecendo redução. Pede o provimento do recurso. Recurso ordinário da litisconsorte passiva (ID. 26fb960 - fls. 758/769), onde se insurge contra a responsabilidade subsidiária que lhe foi imposta, alegando ser parte ilegítima para figurar no polo passivo da ação, já que o autor nunca prestou serviços em seu favor, mas a outra empresa que não compôs a lide ("Canopus Locação Ltda."). Reafirma "jamais ter figurado como tomadora dos serviços prestados pelo autor afasta por completo a pretendida responsabilidade subsidiária, não podendo ser condenada a pagar eventuais débitos trabalhistas devidos pela primeira reclamada" (fl. 761). Defende que a única testemunha considerada para fins de reconhecer a responsabilidade subsidiária não possui isenção de ânimo, já que também ajuizou ação com idênticos pedidos. Sustenta que o autor e a testemunha devem ter se equivocado, pois o nome fantasia tanto dela quanto da real tomadora de serviços é "Atual Energia". Elucida que o contrato de prestação de serviços juntado demonstra que a tomadora é outra empresa. Requer seja afastada a responsabilidade que lhe foi atribuída. Sobre as verbas deferidas, tece impugnação à condenação na integralização dos depósitos do FGTS mais a multa 40%, alega divergência com o que o autor declinou na petição inicial (pedido de pagamento do FGTS de acordo com o salário acordado com o sindicato). Entende que o pedido do autor se refere a diferenças de FGTS, e não depósitos mensais integrais, e que o julgamento resultou "extra petita" quanto ao item. Refere-se ao recolhimento demonstrado sob ID. 7dd146d, cabendo a dedução dos valores pagos sob idêntico título. Insurge-se quanto à condenação em fornecimento das guias do seguro desemprego e pagamento de indenização substitutiva, alegando ser esta devida apenas se houver impedimento à habilitação do empregado. Defende a condenação exclusiva da ré principal frente às guias do seguro desemprego, por se tratar de obrigação personalíssima. Sobre a indenização por danos morais, aponta que a testemunha ajuizou o Processo nº 0000291-78.2024.5.21.0024, com pedidos idênticos, não possuindo isenção de ânimo. Alega que a testemunha se limitou a repetir as declarações da petição inicial, especialmente sobre o carregamento de estacas de concreto pesando 70kg, já que são contatados dezenas de empregados e existe maquinário próprio. Alega que os Equipamentos de Proteção Individual - EPI foram fornecidos, conforme documento sob ID. d9ea4d2. Impugna a alegação de maus tratos e assédio moral no ambiente de trabalho, e diz ser frágil o depoimento da testemunha, não resultando comprovados o nexo causal, a culpa do empregador e o dano alegado. Pede a reforma da sentença quanto ao tema, ou a redução do montante indenizatório, observando-se os parâmetros do art. 223-G da Consolidação das Leis do Trabalho - CLT. Requer, se mantida a condenação, sejam os honorários fixados no percentual de 5%, mais compatível com os pedidos e a natureza da causa. Contrarrazões do autor para ambos os recursos (ID. c4a4d8b - fls. 776/780), rechaçando as alegações das partes e requerendo o seu não provimento. II - FUNDAMENTAÇÃO ADMISSIBILIDADE Recurso da ré principal Observada a disponibilização da decisão dos embargos em 26/02/25, no Diário de Justiça Eletrônico Nacional (DJEN), considera-se a sua publicação em 27/02/25. Desse modo, teve a ré o prazo de 28/02 a 14/03/25 (já considerados os feriados regimentais de 03 e 04/03/25 - Carnaval e o ponto facultativo de 05/03/25 - Quarta-Feira de Cinzas), vindo a protocolar o recurso em 12/03/25 (ID. f7c7557). Tempestivo. Representação regular (ID. 28f44b2 - fl. 60). Depósito recursal (ID. 24eff27 - fls. 754/755) e custas processuais (ID. d52b553 - fls. 756/757). Recurso conhecido. Recurso da litisconsorte passiva Observada a contagem do prazo recursal de 28/02 a 14/03/25, conforme explicitado na admissibilidade ao recurso da ré principal, verifico que o recurso da litisconsorte passiva foi interposto em 14/03/25 (ID. 26fb960). Tempestivo. Representação regular (ID. e222a4d - fl. 55). Depósito recursal (IDs. badcb4a - fl. 770 e 0f5f86d - fl. 771) e custas processuais (IDs. a8aa812 - fl. 772 e 7793c70 - fl. 773). Recurso conhecido. MÉRITO Recursos da ré e da litisconsorte passiva. Análise conjunta FGTS mais 40% Defende a ré a exclusão do FGTS mais 40%. Alega que juntou o extrato, demonstrando a efetuação dos depósitos. Informa que "um dos extratos apresentados foi impresso após o saque, o que demonstra de maneira inequívoca que o saldo disponível no momento da retirada era superior ao que consta no documento" (fl. 746). Acrescenta que o depósito referente à multa de 40% foi comprovado no documento sob ID. b3c5892, demonstrando que o saldo disponível estava em conformidade com o extrato apresentado. A litisconsorte passiva impugna a condenação na integralização dos depósitos do FGTS mais 40%, apontando divergência com o que o autor declinou na petição inicial (pedido de pagamento do FGTS de acordo com o salário acordado com o sindicato). Entende que o pedido do autor se refere a diferenças de FGTS, e não depósitos mensais integrais, e que o julgamento resultou "extra petita". Refere-se ao recolhimento demonstrado sob ID. 7dd146d, cabendo a dedução dos valores pagos sob idêntico título. Convém lembrar que o pedido autoral de integralização dos depósitos relativos ao FGTS, com observância do valor salarial de R$1.422,00, que teria sido acordado junto ao sindicato da categoria, não foi deferido na sentença, que reconheceu o piso salarial de R$1.322,98, conforme disposto em norma coletiva (sentença - ID. d4034b8 - fl. 720). Por outro lado, quando o autor declarou a pretensão (petição inicial - ID. a4a6a2d - fl. 05), disse textualmente "que a Reclamada mais uma vez não cumpriu com a legislação trabalhista, pois, não realizou os depósitos do FGTS com base no salário acordado com o Sindicato". Todavia, não deixou claro que estaria pedindo diferenças de FGTS pelo recolhimento das competências em valor inferior, nem explicitou qual seria esse valor, muito embora o termo "integralizar", empregado no rol de pedidos (fl. 09), sugira complementação. Ocorre que as rés não comprovaram o recolhimento mensal do FGTS, abrangendo o contrato do autor. Houve apenas juntada da documentação sob ID. 7dd146d (fls. 651/653), no valor de R$289,18, que corresponderia ao FGTS rescisório, mas não à quitação dos valores devidos a cada competência, como o autor entendeu fazer jus, na petição inicial (ID. a4a6a2d - fl. 09). Desse modo, a hipótese de julgamento "extra petita", nos moldes aludidos pela litisconsorte passiva, não se configurou, tendo o juiz observado, quanto ao título, o deferimento das competências em aberto, mais a multa de 40%, considerando o piso salarial reconhecido, e ainda que "Deverá o setor de liquidação da Vara, quando da elaboração dos cálculos da presente decisão, deduzir do montante da condenação os valores constantes nos comprovantes de ID 7dd146d - fls. 651/653" (sentença - ID. d4034b8 - fl. 721). Vale dizer que o extrato da conta vinculada trazido com o recurso da ré (IDs. 3a0f60f - fl. 752 e 2b83344 - fl. 753) não faz prova em seu favor, por se tratar de documento juntado após o encerramento da instrução processual, e em desacordo com o previstos nos arts. 434 e 435 do Código de Processo Civil - CPC. Recursos não providos, quanto ao tema. Indenização substitutiva do seguro desemprego Diz a ré que a condenação na indenização substitutiva do seguro desemprego só se justifica "nas hipóteses em que o trabalhador não consegue acessar o benefício devido à culpa exclusiva do empregador e desde que tenha cumprido todas as exigências legais" (fl. 747). Pede a reforma da sentença quanto ao título. A litisconsorte deduz idêntica pretensão, afirmando ser cabível a indenização apenas se houver impedimento à habilitação do empregado. Assinala com a possibilidade de condenação na entrega das guias respectivas, impondo-se a obrigação exclusivamente à ré, dado o seu caráter personalíssimo. É incontestável que não houve fornecimento das guias para habilitação do autor no programa do seguro-desemprego. Consoante a Resolução n. 957/2022 do Conselho Deliberativo do Fundo de Amparo do Trabalhador - CODEFAT, do Ministério do Trabalho e Emprego - MTE, o requerimento do benefício tem prazo máximo de 120 dias da data subsequente à dispensa do contrato de trabalho (art. 41). Portanto, reconhecida a rescisão contratual (com a projeção do aviso prévio) na data de 03/11/23, de acordo com o Termo de Rescisão do Contrato de Trabalho - TRCT (ID. a2f9a57 - fl. 642), e já tendo escoado o prazo de 120 dias para habilitação no programa, a indenização substitutiva é a única medida cabível, com amparo na Súmula nº. 389 do Tribunal Superior do Trabalho - TST. Nesse aspecto, os recursos não merecem provimento. Danos morais A ré principal sustenta que as alegações do autor não resultaram provadas, e que o depoimento da testemunha constante da prova emprestada, acerca das condições de trabalho indignas, não resultou corroborado por outras evidências. Requer a exclusão da verba ou a redução do montante indenizatório. Quanto à litisconsorte, impugna o depoimento da referida testemunha, que ajuizou litígio com pedidos idênticos aos do autor e não possui isenção de ânimo. Diz que a testemunha se limitou a repetir as declarações da petição inicial, especialmente sobre o carregamento de estacas de concreto pesando 70kg, já que são contatados dezenas de empregados e existe maquinário próprio. Alega que os EPIs foram fornecidos, conforme documento sob ID. d9ea4d2. Impugna a alegação de maus tratos e assédio moral no ambiente de trabalho, alegando ser frágil o depoimento da testemunha citada, não resultando comprovados o nexo causal, a culpa do empregador e o dano alegado. Pede a reforma da sentença quanto ao tema, ou a redução do montante. Ao decidir sobre a questão, a juíza assim consignou em sentença (ID. d4034b8 - fls. 721/722): Indenização por danos morais Alega o reclamante que "[...] sofriam maus tratos, bem como água quente para beber, não havia barracas de proteção, se alimentavam embaixo de árvores, EPI´s sem condições de uso/proteção, não havia transporte para deslocamento, maquinário sem condições de trabalho, obrigava os trabalhadores a carregar, braçalmente, estacas de concreto de 70kg". Postula o pagamento de indenização por danos morais. A reclamada principal negou as alegações da inicial. Pugnou pela improcedência do pleito. Neste contexto, incumbia à parte autora, a teor do art. 818, CLT c /c art. 373, I, CPC, comprovar as alegações feitas na inicial. E reputo que deste ônus se desvencilhou a contento, já que a testemunha, ouvida na ata emprestada de ID e671219, confirmou os fatos articulados na inicial. Confira-se: Primeira testemunha do reclamante: GILMAR PEREIRA DA SILVA, CPF: 876.728.804-97. residente e domiciliado(a) na RUA JOSE JORGE DAS NEVES, 771, SÃO FRANCISCO, ALTO DO RODRIGUES/RN. Advertida e compromissada. Depoimento: "que trabalhou junto com os reclamantes Rafael, Wilky, Daniel e Riadson de maio a outubro de 2023; que era servida para os reclamantes referidos água quente para beber; que não havia barraca de proteção; que o transporte residência / local de trabalho era feito por meio de veículo próprio dos autores; que no local de trabalho havia uma retroescavadeira que funcionava; que os trabalhadores referidos eram obrigados a carregar estacas de 70kg por aproximadamente 10m; que o depoente era líder dos autores e recebeu orientação do engenheiro que era para anotar o nome das pessoas que reclamassem para realizar a dispensa; que não conhece as fotos das fls 641 / 646; que a água era quente porque estava na temperatura ambiente; que a empresa forneceu gelo por 2 / 3 dias para a água; que foi o encarregado que informou o peso das estacas; que, durante todo o contrato de trabalho, os autores trabalhavam para a primeira reclamada em benefício exclusivo da segunda ré; que os autores recebiam ordens de prepostos da primeira reclamada". Nada mais disse nem lhe foi perguntado." O depoimento acima transcrito permitiu evidenciar que a empregadora não proporcionava locais para refeições e repouso adequados, armazenava a água que os trabalhadores consumiam em desconformidade com o estabelecido na Norma Regulamentar nº 24 (item 24.9.2), Ministério do Trabalho e Emprego, e expunha os empregados a riscos ergonômicos com o carregamento manual de peso acima de 60kg, contrariando a Norma Regulamentar nº 17, do MTE. A reclamada, portanto, não se desvencilhou do ônus de comprovar o atendimento das normas mínimas de proteção à saúde, higiene e saúde do Reclamante quanto ao meio ambiente laboral (arts. 6º, 7º, XXII, 196, 200, II e VIII e 225, caput, CF), o que torna devida a compensação extrapatrimonial pretendida na exordial. Diante disso, julgo procedente o pleito e condeno a reclamada a pagar à parte autora, a título de indenização por danos morais, a quantia de R$ 3.000,00, valor esse que considero suficiente para que a indenização cumpra o seu papel de compensar a vítima pelo dano experimentado e, pedagogicamente, inibir a reiteração da conduta faltosa pela reclamada. A decisão combatida deve ser mantida por seus próprios fundamentos, diante da correção do entendimento. Não cabe a alegação feita em recurso pela litisconsorte, de que a testemunha não possui isenção de ânimo, pois não houve contradita quando ela foi ouvida, com a presença das rés, na RT nº 0000270-05.2024.5.21.0024, cuja ata de instrução foi utilizada nestes autos como prova emprestada por convenção das partes, como se vê na ata juntada sob ID. 3bc29fc (fl. 706). A litisconsorte concordou com a utilização da prova testemunhal produzida nos autos da RT nº 0000270-05.2024.5.21.0024, tratando-se, portanto, de inovação recursal a alegação de invalidade da prova testemunhal, cujas partes convencionaram utilizar como prova emprestada. No caso, não há dúvidas sobre as condições de trabalho indignas. O dano moral decorre de afronta ao art. 5.º, X, da Constituição Federal - CF, que estabelece a garantia de inviolabilidade da intimidade, vida privada, honra e imagem das pessoas, assegurando o direito à indenização pelo dano decorrente dessa violação. Em relação a tal aspecto, tem-se também a dicção do art. 186 do Código Civil- CC, que estabelece a responsabilidade por atos de tal natureza praticados, prevendo expressamente a violação de direito, com consequente dano, mesmo que tão somente de natureza moral: "Aquele que, por ação ou omissão voluntária, negligência ou imprudência, violar direito e causar dano a outrem, ainda que exclusivamente moral, comete ato ilícito". Desse modo, a responsabilidade civil do empregador, decorrente de dano moral, pressupõe a existência de três elementos, quais sejam: a prática, pelo empregador ou por preposto, de ato ilícito ou com abuso de direito (culpa/dolo), o dano propriamente dito (sofrimento moral) e o nexo causal entre estes dois elementos. O dano moral só fica configurado quando demonstrada ofensa à honra, à intimidade, à vida privada, ou à imagem do trabalhador. Regulamentando o tema na legislação ordinária, o art. 157, I, da CLT, estipula como obrigação das empresas e dos empregados "cumprir e fazer cumprir as normas de segurança e medicina do trabalho". Ainda, o art. 200, VII, da CLT, estabelece que cabe ao MTE fixar disposições complementares às normas de segurança e medicina do trabalho, tendo em vista as peculiaridades de cada atividade ou setor de trabalho, especialmente sobre higiene nos locais de trabalho, com discriminação das exigências, instalações sanitárias, com separação de sexos, chuveiros, lavatórios, vestiários e armários individuais, refeitórios ou condições de conforto por ocasião das refeições, fornecimento de água potável, condições de limpeza dos locais de trabalho e modo de sua execução, tratamento de resíduos industriais. Assim, é dever do empregador assegurar aos seus empregados condições dignas para a prestação de serviços, com a devida adequação entre o trabalho executado e o ambiente em que inserido, ao mesmo tempo em que deve atuar em consonância com as normas disciplinadoras de todos os aspectos que envolvem a relação de emprego, sob pena de responder pelo dano moral decorrente do atentado à dignidade e integridade física e psíquica do trabalhador, conforme arts. 186 e 927 do CC, além do artigo 5.º, X, da CF. A qualidade do meio ambiente e a irrestrita observância das normas que regulamentam uma relação de emprego são valores cuja preservação é imperativa para assegurar a saúde e as condições de vida, tanto que a Constituição Federal consagrou como fundamento do Estado, dentre outros, a dignidade da pessoa, o valor social do trabalho (art. 1.º, I, III e IV), com uma ordem econômica baseada na valorização do trabalho, tendo por fim assegurar a todos uma existência digna, conforme ditames da justiça social observado a função social da propriedade e a defesa do meio ambiente (art. 170). Logo, tendo o depoimento da testemunha, já reproduzido na sentença, descortinado as condições precárias e indignas do local de trabalho, é devida a manutenção da indenização por danos morais. A propósito, a matéria não é estranha a esta Turma Julgadora, sendo idêntico o posicionamento adotado, senão vejamos: (...) Dano Moral. Alojamento em Condições Precárias. Comprovação. Quantum Indenizatório. Razoabilidade. O reconhecimento de dano moral somente pode ser possível diante de prova inequívoca da conduta ilícita atribuída à reclamada, bem como, diante da existência de efetivo dano à imagem, à honra ou à moral do empregado. Na hipótese, a única testemunha inquirida confirmou integralmente a tese autoral relativamente à ausência de fornecimento de barracas de proteção para a alimentação dos trabalhadores e de bebedouro com água potável para beber, porquanto o reclamante e demais empregados consumiam água "em temperatura ambiente" e se alimentavam sob árvores, ao passo que a reclamada não produziu qualquer prova de suas alegações. Relativamente ao valor arbitrado à indenização (R$ 2.000,00), condizente com precedentes desta e. Turma em casos análogos não havendo que se falar em sua redução, porquanto observados os princípios da razoabilidade e da proporcionalidade. Sentença mantida por seus próprios fundamentos ( CLT, art. 895, § 1º, IV). (...) (TRT-21 - RORSum: 0000234-60.2024.5.21.0024, Relator: Isaura Maria Barbalho Simonetti, Data de Julgamento: 08/08/2024, Primeira Turma de Julgamento) Indenização por danos morais. Meio ambiente do trabalho. Ato ilícito. Caracterização. Verificada a conduta patronal que viola norma de proteção ao trabalho, com caracterização do dano in re ipsa, é devida a condenação ao pagamento de indenização por danos morais, pelo que se mantém a sentença, no particular. (TRT-21 - RORSum: 0000236-30.2024.5.21.0024, Relator: Isaura Maria Barbalho Simonetti, Data de Julgamento: 13/08/2024, Primeira Turma de Julgamento Gabinete da Desembargadora Isaura Simonetti) Sobre o pedido de redução do montante indenizatório, trata-se de tarefa complexa, diante da impossibilidade de mensurar a dor e o abalo moral sofridos em decorrência do ato ilícito. Recorre-se, pois, a parâmetros definidos e a casos já apreciados, além dos elementos de convicção presentes nos autos, à luz do disposto no art. 223-G, itens I a XII, da CLT, na busca da solução que melhor se amolde aos efeitos reparador e punitivo da indenização. Buscando um equilíbrio na sua fixação, tendo em vista que a condenação tem caráter punitivo/pedagógico, pois serve para impor a correção das funções e deveres patronais, sem servir para provocar um benefício desproporcional para a vítima, resultando enriquecimento sem causa, além do propósito de manter a equivalência e evitar indenizações desproporcionais no julgamento de situações similares, observando que o tempo transcorre e os infortúnios repetem-se; e, levando em conta, também, que a intensidade do sofrimento ou humilhação é aspecto intrínseco e individual; bem como a situação social e econômica das partes, entendo razoável o valor fixado na sentença (R$3.000,00), por alcançar o caráter pedagógico e punitivo da medida, além de ser capaz de compensar o dano sofrido pelo autor, considerando principalmente que as situações laborais indignas perduraram durante um contrato de trabalho de reduzida duração (cinco meses e 10 dias), e que esta Relatoria já apreciou litígio idêntico contra as mesmas rés (RORSum nº 0000261-43.2024.5.21.0024). Recursos da ré e da litisconsorte passiva não providos. Recurso da litisconsorte passiva Responsabilidade subsidiária A litisconsorte insurge-se contra a responsabilidade subsidiária que lhe foi atribuída, alegando, em suma, que a ré firmou contrato de prestação de serviços com outra empresa que não compôs a lide, jamais tendo o autor prestado serviços a seu favor. Observo que a litisconsorte apresentou contestação com alegações similares às que constam no recurso (ID. 6299313 - fls. 631/641), buscando a sua exclusão da lide. Todavia, embora afirme que o autor jamais prestou serviços em seu favor, a litisconsorte impugna especificamente as parcelas pleiteadas na petição inicial, com conhecimento de causa de quem de fato foi a tomadora de serviços, haja vista afirmar de forma categórica que "a primeira reclamada pagou ao autor corretamente o salário previsto no contrato de trabalho, valendo ressaltar, que não há nenhum instrumento coletivo regendo a relação jurídica em comento" (ID. 6299313 - fl. 635). Além disso, colaciona documentos que dizem respeito ao contrato de trabalho do autor, tais como o TRCT (ID. a2f9a57 - fls. 642/643) e respectivo comprovante de transferência bancária (ID. a2f9a57 - fl. 644), aviso prévio (ID. 49b3d6a - fl. 655), contracheques (ID. b40b401 - fls. 645/650) e folhas de ponto (ID. 08809bd - fls. 656/661), que por óbvio somente poderiam estar em seu poder se ela fosse a tomadora de serviços dele. Não menos importante é o fato de que o Sr. Jorge Henrique Maciel é o representante da empresa Canopus Locação Ltda., que formalmente assinou contrato de prestação de serviços com a primeira ré, conforme se observa à fl. 181 do ID. 419f824, sendo ele também quem assina como representante legal da Anemona Locação Ltda., como se observa na carta de preposição de ID. 2679fc4 (fl. 674). Além disso, as partes convencionaram a utilização da ata de audiência de instrução realizada na Reclamação Trabalhista - RT nº 0000270-05.2024.5.21.0024 como prova emprestada (ID. 3bc29fc - fl. 706), tendo a testemunha assegurado que durante todo o contrato, trabalharam em favor da segunda ré (Anemona Locação Ltda.), como se observa na ata de audiência em questão (ID. e671219 - fl. 709). Logo, é inafastável a constatação de que o autor trabalhou em benefício da segunda ré, cabendo a análise da responsabilidade subsidiária que foi atribuída à litisconsorte. A Súmula nº 331 do TST disciplina a matéria, destacando-se os itens IV e VI: CONTRATO DE PRESTAÇÃO DE SERVIÇOS. LEGALIDADE. I - A contratação de trabalhadores por empresa interposta é ilegal, formando-se o vínculo diretamente com o tomador dos serviços, salvo no caso de trabalho temporário (Lei nº 6.019, de 03.01.1974). II - A contratação irregular de trabalhador, mediante empresa interposta, não gera vínculo de emprego com os órgãos da Administração Pública direta, indireta ou fundacional (art. 37, II, da CF/1988). III - Não forma vínculo de emprego com o tomador a contratação de serviços de vigilância (Lei nº 7.102, de 20.06.1983) e de conservação e limpeza, bem como a de serviços especializados ligados à atividade-meio do tomador, desde que inexistente a pessoalidade e a subordinação direta. IV - O inadimplemento das obrigações trabalhistas, por parte do empregador, implica a responsabilidade subsidiária do tomador dos serviços quanto àquelas obrigações, desde que haja participado da relação processual e conste também do título executivo judicial. V - Os entes integrantes da Administração Pública direta e indireta respondem subsidiariamente, nas mesmas condições do item IV, caso evidenciada a sua conduta culposa no cumprimento das obrigações da Lei n.º 8.666, de 21.06.1993, especialmente na fiscalização do cumprimento das obrigações contratuais e legais da prestadora de serviço como empregadora. A aludida responsabilidade não decorre de mero inadimplemento das obrigações trabalhistas assumidas pela empresa regularmente contratada. VI - A responsabilidade subsidiária do tomador de serviços abrange todas as verbas decorrentes da condenação referentes ao período da prestação laboral.(grifos acrescidos) Não há dúvidas de que a litisconsorte era beneficiária da energia de trabalho prestada pelo autor, conforme depoimento da testemunha ouvida na RT nº 0000270-05.2024.5.21.0024, utilizada como prova emprestada (ID. e671219 - fls. 708/709). Verificada a terceirização dos serviços, a tomadora responde de forma subsidiária pelas obrigações trabalhistas e, tratando-se de ente privado, não há necessidade de examinar a existência de culpa "in eligendo" ou "in vigilando", a qual é exigida apenas quando o contratante for integrante da Administração Pública direta e indireta. A responsabilização dos entes privados depende somente "que haja participado da relação processual e conste também do título executivo judicial". A Súmula nº 331 do TST não foi tacitamente revogada pela Lei nº 13.429/2017 e continua a ser aplicada, conforme julgados recentes adiante: (...) II - AGRAVO EM AGRAVO DE INSTRUMENTO EM RECURSO DE REVISTA DA SEGUNDA RECLAMADA REGIDO PELA LEI 13.467/2017. RESPONSABILIDADE SUBSIDIÁRIA. ENTE PRIVADO. SÚMULA 331, IV, DO TST. AUSÊNCIA DE TRANSCENDÊNCIA. 1. Não se verifica nenhum dos indicadores de transcendência previstos no art. 896-A, § 1.º, da CLT. O valor da causa não é elevado (valor da causa R$32.000,00), o que revela a falta de transcendência econômica. A decisão do Tribunal Regional não contraria Súmula ou Orientação Jurisprudencial do Tribunal Superior do Trabalho ou Súmula do Supremo Tribunal Federal, nem contraria jurisprudência pacífica e reiterada desta Corte Superior, o que afasta a transcendência política. 2. Quanto à responsabilidade subsidiária, o falecido era empregado da primeira reclamada, prestando serviços para segunda reclamada (ente privado). Desse modo, tendo se beneficiado da força de trabalho do obreiro e havendo inadimplemento das obrigações trabalhistas pela prestadora de serviço, deve a tomadora de serviços responder subsidiariamente por todos os créditos trabalhistas não quitados, nos termos da Súmula 331, IV e VI desta Corte. 3. No mais, a controvérsia dos autos não afeta matéria nova atinente à interpretação da legislação trabalhista, pelo que não há transcendência jurídica. Por fim, não há transcendência social, porquanto não caracterizada ofensa a direito social constitucionalmente assegurado. Agravo conhecido e não provido. (Ag-AIRR-100069-70.2016.5.01.0343, 8ª Turma, Relatora Ministra Delaide Alves Miranda Arantes, DEJT 28/10/2024) (destaques acrescidos). AGRAVO INTERNO. AGRAVO DE INSTRUMENTO EM RECURSO DE REVISTA. APELO INTERPOSTO APÓS A VIGÊNCIA DA LEI Nº 13.467/2017. RITO SUMARÍSSIMO - TERCEIRIZAÇÃO DE SERVIÇOS - RESPONSABILIDADE SUBSIDIÁRIA - EMPRESA PRIVADA. Com efeito, o Tribunal Regional, soberano da delimitação do quadro fático-probatório, de inviável reexame nesta atual instância recursal, a teor da Súmula/TST nº 126, consignou expressamente que "(...) à época da prestação de serviços havia contrato firmado entre as reclamadas" e que "O contrato firmado entre as reclamadas foi de típica terceirização de serviços" , razão pela qual enquadrou a situação no item IV da Súmula 331, do TST. Ressalte-se que, no caso, o fato de haver terceirização, mesmo que lícita, por si só, já autoriza a responsabilização subsidiária do tomador de serviços, sem necessidade de verificação de culpa in eligendo ou in vigilando como na hipótese de terceirização por ente da Administração Pública. Nesses termos, o entendimento contido no acórdão regional revela-se em harmonia com o sedimentado na Súmula 331, item IV, do TST. Agravo interno a que se nega provimento. (Ag-AIRR-1000972-11.2020.5.02.0441, 2ª Turma, Relatora Ministra Liana Chaib, DEJT 25/10/2024) (destaques acrescidos). Ressalto que a responsabilidade subsidiária da tomadora de serviços abrange todas as verbas decorrentes da condenação referentes ao período da prestação laboral, inclusive as multas e indenizações, como a substitutiva do seguro desemprego, que se despem da natureza penalista (personalíssima) dirigida à empregadora, consoante orienta o item VI da Súmula n. 331 do TST, segundo o qual "A responsabilidade subsidiária do tomador de serviços abrange todas as verbas decorrentes da condenação referentes ao período da prestação laboral". Dessa forma, nego provimento ao recurso da litisconsorte passiva neste tópico, mantendo a responsabilidade subsidiária por todas as verbas deferidas na sentença. Honorários sucumbenciais Pretende a recorrente obter a redução do percentual de honorários sucumbenciais fixados na sentença (10%), Pondera que o percentual de 5% se apresenta mais compatível com os pedidos e a natureza da causa. Consoante dispõe o art. 791-A, § 2º, da CLT, na fixação dos honorários devem ser observados o grau de zelo do profissional, o lugar de prestação do serviço, a natureza e a importância da causa, o trabalho realizado pelo advogado e o tempo exigido para o seu serviço. A presente demanda trouxe pedidos que revelam média complexidade, e consumiu tempo médio de tramitação, inclusive com grau recursal. O tempo médio do deslinde evidencia-se quando observado que a ação foi ajuizada em 11/03/24, tendo sido remetida a esta instância recursal, para apreciação do presente apelo, em 02/04/25, ou seja, pouco mais de um ano depois. Nesses termos, entendo que os honorários de sucumbência imputados às rés fixados no percentual 10%, devem ser mantidos, nos termos do art. 791-A, §2º, da CLT. Recurso não provido. III - CONCLUSÃO Conheço dos recursos ordinários da ré principal e da litisconsorte passiva. No mérito, nego-lhes provimento. Custas mantidas. Acórdão Isto posto, em Sessão Ordinária de Julgamento realizada nesta data, sob a Presidência da Excelentíssima Senhora Desembargadora Maria Auxiliadora Barros de Medeiros Rodrigues, com a presença dos Excelentíssimos Senhores Desembargadores Ricardo Luís Espíndola Borges (Relator), do Excelentíssimo Senhor Juiz Convocado Manoel Medeiros Soares de Sousa e do(a) Representante da Procuradoria Regional do Trabalho da 21ª Região, Dra. Maria Edlene Lins Felizardo, ACORDAM os Excelentíssimos Senhores Desembargadores Federais e o Juiz Convocado da Primeira Turma de Julgamento do Tribunal Regional do Trabalho da Vigésima Primeira Região, por unanimidade, conhecer dos recursos ordinários da ré principal e da litisconsorte passiva. Mérito: por unanimidade, negar provimento aos recursos ordinários. Custas mantidas. Obs.: A Excelentíssima Senhora Desembargadora Presidente da Turma votou no presente processo para compor o "quorum" mínimo. Ausentes, justificadamente, os Excelentíssimos Senhores Desembargadores Eridson João Fernandes Medeiros, por se encontrar em gozo de férias regulamentares, e Bento Herculano Duarte Neto. Convocado o Excelentíssimo Senhor Juiz Manoel Medeiros Soares de Sousa (RA 007/2025). Natal/RN, 29 de abril de 2025. RICARDO LUIS ESPINDOLA BORGES Relator NATAL/RN, 29 de abril de 2025. ROBERTO DE BRITO CALABRIA Diretor de Secretaria Intimado(s) / Citado(s) - NOVA CONSTRUTORA SERVICOS DE CONSTRUCAO LTDA

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Anemona Locacao Ltda e outros x Anemona Locacao Ltda e outros

ID: 263099812

Tribunal: TRT21 Órgão: Primeira Turma de Julgamento Classe: RECURSO ORDINáRIO - RITO SUMARíSSIMO Nº Processo: 0000263-13.2024.5.21.0024

Data de Disponibilização: 30/04/2025

Polo Ativo:

ANEMONA LOCACAO LTDA NOVA CONSTRUTORA SERVICOS DE CONSTRUCAO LTDA

Polo Passivo:

ANEMONA LOCACAO LTDA NOVA CONSTRUTORA SERVICOS DE CONSTRUCAO LTDA SEBASTIAO RODRIGO LEOCADIO DA SILVA

Acórdão

Advogados:

CLAUDIO MARCIO DE BRITO MOREIRA

OAB/RJ XXXXXX Desbloquear

ELIZANDRA IEZZE

OAB/RJ XXXXXX Desbloquear

ORLANDO FAUSTO PAULA DE MEDEIROS FILHO

OAB/RN XXXXXX Desbloquear

ANTONINO PIO CAVALCANTI DE ALBUQUERQUE SOBRINHO

OAB/RN XXXXXX Desbloquear

ANGELO BORGES DA CRUZ

OAB/RJ XXXXXX Desbloquear

PODER JUDICIÁRIO JUSTIÇA DO TRABALHO TRIBUNAL REGIONAL DO TRABALHO DA 21ª REGIÃO PRIMEIRA TURMA DE JULGAMENTO Relator: RICARDO LUIS ESPINDOLA BORGES 0000263-13.2024.5.21.0024 : NOVA CONSTRUTOR… PODER JUDICIÁRIO JUSTIÇA DO TRABALHO TRIBUNAL REGIONAL DO TRABALHO DA 21ª REGIÃO PRIMEIRA TURMA DE JULGAMENTO Relator: RICARDO LUIS ESPINDOLA BORGES 0000263-13.2024.5.21.0024 : NOVA CONSTRUTORA SERVICOS DE CONSTRUCAO LTDA E OUTROS (1) : SEBASTIAO RODRIGO LEOCADIO DA SILVA E OUTROS (2) Acórdão RECURSO ORDINÁRIO EM RITO SUMARÍSSIMO Nº 0000263-13.2024.5.21.0024 DESEMBARGADOR RELATOR: RICARDO LUÍS ESPÍNDOLA BORGES RECORRENTE(S): NOVA CONSTRUTORA SERVIÇOS DE CONSTRUÇÃO LTDA. ADVOGADO(A/S): ELIZANDRA IEZZE RECORRENTE(S): ANÊMONA LOCAÇÃO LTDA. ADVOGADO(A/S): CLAUDIO MARCIO DE BRITO MOREIRA RECORRIDO(A/S): SEBASTIÃO RODRIGO LEOCÁDIO DA SILVA ADVOGADO(A/S): ORLANDO FAUSTO PAULA DE MEDEIROS FILHO RECORRIDO(A/S): NOVA CONSTRUTORA SERVIÇOS DE CONSTRUÇÃO LTDA. ADVOGADO(A/S): ELIZANDRA IEZZE RECORRIDO(A/S): ANÊMONA LOCAÇÃO LTDA. ADVOGADO(A/S): CLAUDIO MARCIO DE BRITO MOREIRA ORIGEM: VARA DO TRABALHO DE MACAU Ementa DIREITO DO TRABALHO E PROCESSUAL DO TRABALHO. RECURSO ORDINÁRIOS EM RITO SUMARÍSSIMO DA RÉ PRINCIPAL E DA LITISCONSORTE PASSIVA. FGTS MAIS 40%. INDENIZAÇÃO SUBSTITUTIVA DO SEGURO DESEMPREGO. DANOS MORAIS. MONTANTE. RESPONSABILIDADE SUBSIDIÁRIA DO TOMADOR DOS SERVIÇOS. TERCEIRIZAÇÃO. HONORÁRIOS SUCUMBENCIAIS. PERCENTUAL ADEQUADO. RECURSO DA RÉ E DA LITISCONSORTE PASSIVA NÃO PROVIDOS. I. CASO EM EXAME 1. Trata-se de recursos da ré principal e da litisconsorte, impugnando as condenações relativas ao FGTS, à indenização substitutiva do seguro desemprego e aos danos morais. A litisconsorte passiva impugna a responsabilidade subsidiária reconhecida e o percentual de honorários sucumbenciais fixado na sentença. II. QUESTÕES EM DISCUSSÃO 2. Há cinco questões em discussão: (i) a condenação ao pagamento de FGTS mais 40%; (ii); o cabimento da indenização substitutiva do seguro desemprego deferida; (iii) se as condições de trabalho relatadas ensejam a condenação das rés em danos morais; (iv) se foi pertinente a condenação subsidiária da litisconsorte, frente aos títulos deferidos; (v) se cabe redução quanto ao percentual de honorários sucumbenciais fixados pela juíza. III. RAZÕES DE DECIDIR 3. A condenação relativa ao FGTS não ultrapassou os limites do pedido, porque o autor postulou a integralização dos depósitos e a ré principal não comprovou a regularidade deles. 4. Decorrido o prazo de 120 dias para habilitação no programa, conforme dispõe a Resolução nº 957/2022 do CODEFAT, a indenização substitutiva do seguro desemprego é a medida cabível, com amparo na Súmula nº. 389 do TST. 5. A indenização por danos morais foi confirmada, com base no depoimento da testemunha que evidenciou condições degradantes de trabalho, afrontando os artigos 5.º, X, da CF, 186 e 927 do CC, além das normas de proteção à saúde e segurança do trabalho previstas na CLT. A alegação de ausência de isenção da testemunha não foi acolhida, em razão de sua utilização como prova emprestada, com anuência das partes. 6. Mantido o valor indenizatório fixado na sentença (R$3.000,00), por melhor atender aos critérios previstos no art. 223-G, incisos I a XII, da CLT. 7. A responsabilidade subsidiária deve ser mantida, com base nos elementos probatórios que demonstraram a terceirização dos serviços e o benefício direto da litisconsorte pelo trabalho prestado pelo autor, em consonância com a Súmula nº 331, IV e VI, do TST, que não exige, para entes privados, a comprovação de culpa "in eligendo" ou "in vigilando". 8. Tendo o feito trazido à discussão pedidos de média complexidade, e demandando tempo médio de tramitação, devem os honorários sucumbenciais fixados no percentual de 10%, serem mantidos, conforme os termos do art. 791-A, §2º, da CLT. IV. DISPOSITIVO 9. Recurso ordinário da ré e da litisconsorte passiva, não providos. ______________ Dispositivos relevantes citados: CF, arts. 1.º, I, III e IV; 5.º, X; CC: arts. 186 e 927; CLT, arts. 157, I, 200, VII, 223-G (I a XII) e 791-A, §2º; CPC, 434 e 435. Jurisprudência relevante citada: Súmula nº 331 do TST; TST, Ag-AIRR-100069-70.2016.5.01.0343, 8ª Turma, Rel. Min. Delaíde Alves Miranda Arantes, DEJT 28/10/2024. TST, Ag-AIRR-1000972-11.2020.5.02.0441, 2ª Turma, Rel. Min. Liana Chaib, DEJT 25/10/2024. TRT-21, RORSum: 0000234-60.2024.5.21.0024, Rel. Des. Isaura Maria Barbalho Simonetti, 08/08/2024. I - RELATÓRIO Trata-se de Recursos Ordinários em Rito Sumaríssimo interpostos por Nova Construtora Serviços de Construção Ltda., ré principal, e Anêmona Locação Ltda., litisconsorte passiva, em face de sentença prolatada pelo juízo da Vara do Trabalho de Macau, nos autos da Reclamação Trabalhista ajuizada por Sebastião Rodrigo Leocádio da Silva. Por sentença (ID. d4034b8 - fls. 719/726), a juíza, após rejeitar a preliminar de ilegitimidade passiva da litisconsorte, julgou procedentes, em parte, os pedidos formulados, para condenar a ré principal e, subsidiariamente, a litisconsorte, a pagar: "1) FGTS DO CONTRATO DE TRABALHO; 2) MULTA DE 40% SOBRE TODOS OS DEPÓSITOS; 3) INDENIZAÇÃO SUBSTITUTIVA DO SEGURO-DESEMPREGO À BASE DE 5 PARCELAS; 4) INDENIZAÇÃO POR DANOS MORAIS NO VALOR DE R$ 3.000,00" (fl. 725). Fixou honorários sucumbenciais a cargo das rés, de 10% sobre o valor líquido da condenação. Deferiu em prol do autor a justiça gratuita. Determinou a dedução dos valores constantes dos comprovantes sob ID. 7dd146d (fls. 651/653). Atualização monetária pelo Índice de Preços ao Consumidor Amplo Especial - IPCA-E, na fase pré-processual, e pela taxa do Sistema Especial de Liquidação e Custódia - SELIC, a partir da distribuição. Custas pelas rés de R$100,00, calculadas sobre R$5.000,00, valor arbitrado à condenação. Embargos de declaração da litisconsorte passiva (ID. 2f0309f- fls. 736/737), onde se insurge quanto à condenação cumulativa de fornecimento das guias do seguro desemprego e da indenização substitutiva. Diz que a condenação na entrega das guias merece prevalecer, e tal obrigação deve ser dirigida ao empregador. Os referidos embargos foram rejeitados, conforme decisão sob ID. c4cfa1b (fls. 740/741). Recurso ordinário da ré principal (ID. f7c7557 - fls. 743/751), impugnando a condenação em Fundo de Garantia por Tempo de Serviço - FGTS mais a multa de 40%. Alega que juntou o extrato, demonstrando que os depósitos foram feitos de modo correto e tempestivo. Informa que "um dos extratos apresentados foi impresso após o saque, o que demonstra de maneira inequívoca que o saldo disponível no momento da retirada era superior ao que consta no documento" (fl. 746). Acrescenta que o depósito referente à multa de 40% foi comprovado no documento sob ID. b3c5892, denotando que o saldo disponível estava em conformidade com o extrato apresentado. Entende que nova condenação acarreta "bis in idem", além de enriquecimento ilícito do autor. Impugna a condenação na indenização substitutiva do seguro desemprego, que só se justifica "nas hipóteses em que o trabalhador não consegue acessar o benefício devido à culpa exclusiva do empregador e desde que tenha cumprido todas as exigências legais" (fl. 747). Sobre os danos morais, sustenta não haver comprovação das alegações do autor, e que o depoimento da testemunha, acerca das condições de trabalho indignas, não resultou corroborado por outras evidências. A respeito do valor indenizatório fixado, diz ser desproporcional, merecendo redução. Pede o provimento do recurso. Recurso ordinário da litisconsorte passiva (ID. 26fb960 - fls. 758/769), onde se insurge contra a responsabilidade subsidiária que lhe foi imposta, alegando ser parte ilegítima para figurar no polo passivo da ação, já que o autor nunca prestou serviços em seu favor, mas a outra empresa que não compôs a lide ("Canopus Locação Ltda."). Reafirma "jamais ter figurado como tomadora dos serviços prestados pelo autor afasta por completo a pretendida responsabilidade subsidiária, não podendo ser condenada a pagar eventuais débitos trabalhistas devidos pela primeira reclamada" (fl. 761). Defende que a única testemunha considerada para fins de reconhecer a responsabilidade subsidiária não possui isenção de ânimo, já que também ajuizou ação com idênticos pedidos. Sustenta que o autor e a testemunha devem ter se equivocado, pois o nome fantasia tanto dela quanto da real tomadora de serviços é "Atual Energia". Elucida que o contrato de prestação de serviços juntado demonstra que a tomadora é outra empresa. Requer seja afastada a responsabilidade que lhe foi atribuída. Sobre as verbas deferidas, tece impugnação à condenação na integralização dos depósitos do FGTS mais a multa 40%, alega divergência com o que o autor declinou na petição inicial (pedido de pagamento do FGTS de acordo com o salário acordado com o sindicato). Entende que o pedido do autor se refere a diferenças de FGTS, e não depósitos mensais integrais, e que o julgamento resultou "extra petita" quanto ao item. Refere-se ao recolhimento demonstrado sob ID. 7dd146d, cabendo a dedução dos valores pagos sob idêntico título. Insurge-se quanto à condenação em fornecimento das guias do seguro desemprego e pagamento de indenização substitutiva, alegando ser esta devida apenas se houver impedimento à habilitação do empregado. Defende a condenação exclusiva da ré principal frente às guias do seguro desemprego, por se tratar de obrigação personalíssima. Sobre a indenização por danos morais, aponta que a testemunha ajuizou o Processo nº 0000291-78.2024.5.21.0024, com pedidos idênticos, não possuindo isenção de ânimo. Alega que a testemunha se limitou a repetir as declarações da petição inicial, especialmente sobre o carregamento de estacas de concreto pesando 70kg, já que são contatados dezenas de empregados e existe maquinário próprio. Alega que os Equipamentos de Proteção Individual - EPI foram fornecidos, conforme documento sob ID. d9ea4d2. Impugna a alegação de maus tratos e assédio moral no ambiente de trabalho, e diz ser frágil o depoimento da testemunha, não resultando comprovados o nexo causal, a culpa do empregador e o dano alegado. Pede a reforma da sentença quanto ao tema, ou a redução do montante indenizatório, observando-se os parâmetros do art. 223-G da Consolidação das Leis do Trabalho - CLT. Requer, se mantida a condenação, sejam os honorários fixados no percentual de 5%, mais compatível com os pedidos e a natureza da causa. Contrarrazões do autor para ambos os recursos (ID. c4a4d8b - fls. 776/780), rechaçando as alegações das partes e requerendo o seu não provimento. II - FUNDAMENTAÇÃO ADMISSIBILIDADE Recurso da ré principal Observada a disponibilização da decisão dos embargos em 26/02/25, no Diário de Justiça Eletrônico Nacional (DJEN), considera-se a sua publicação em 27/02/25. Desse modo, teve a ré o prazo de 28/02 a 14/03/25 (já considerados os feriados regimentais de 03 e 04/03/25 - Carnaval e o ponto facultativo de 05/03/25 - Quarta-Feira de Cinzas), vindo a protocolar o recurso em 12/03/25 (ID. f7c7557). Tempestivo. Representação regular (ID. 28f44b2 - fl. 60). Depósito recursal (ID. 24eff27 - fls. 754/755) e custas processuais (ID. d52b553 - fls. 756/757). Recurso conhecido. Recurso da litisconsorte passiva Observada a contagem do prazo recursal de 28/02 a 14/03/25, conforme explicitado na admissibilidade ao recurso da ré principal, verifico que o recurso da litisconsorte passiva foi interposto em 14/03/25 (ID. 26fb960). Tempestivo. Representação regular (ID. e222a4d - fl. 55). Depósito recursal (IDs. badcb4a - fl. 770 e 0f5f86d - fl. 771) e custas processuais (IDs. a8aa812 - fl. 772 e 7793c70 - fl. 773). Recurso conhecido. MÉRITO Recursos da ré e da litisconsorte passiva. Análise conjunta FGTS mais 40% Defende a ré a exclusão do FGTS mais 40%. Alega que juntou o extrato, demonstrando a efetuação dos depósitos. Informa que "um dos extratos apresentados foi impresso após o saque, o que demonstra de maneira inequívoca que o saldo disponível no momento da retirada era superior ao que consta no documento" (fl. 746). Acrescenta que o depósito referente à multa de 40% foi comprovado no documento sob ID. b3c5892, demonstrando que o saldo disponível estava em conformidade com o extrato apresentado. A litisconsorte passiva impugna a condenação na integralização dos depósitos do FGTS mais 40%, apontando divergência com o que o autor declinou na petição inicial (pedido de pagamento do FGTS de acordo com o salário acordado com o sindicato). Entende que o pedido do autor se refere a diferenças de FGTS, e não depósitos mensais integrais, e que o julgamento resultou "extra petita". Refere-se ao recolhimento demonstrado sob ID. 7dd146d, cabendo a dedução dos valores pagos sob idêntico título. Convém lembrar que o pedido autoral de integralização dos depósitos relativos ao FGTS, com observância do valor salarial de R$1.422,00, que teria sido acordado junto ao sindicato da categoria, não foi deferido na sentença, que reconheceu o piso salarial de R$1.322,98, conforme disposto em norma coletiva (sentença - ID. d4034b8 - fl. 720). Por outro lado, quando o autor declarou a pretensão (petição inicial - ID. a4a6a2d - fl. 05), disse textualmente "que a Reclamada mais uma vez não cumpriu com a legislação trabalhista, pois, não realizou os depósitos do FGTS com base no salário acordado com o Sindicato". Todavia, não deixou claro que estaria pedindo diferenças de FGTS pelo recolhimento das competências em valor inferior, nem explicitou qual seria esse valor, muito embora o termo "integralizar", empregado no rol de pedidos (fl. 09), sugira complementação. Ocorre que as rés não comprovaram o recolhimento mensal do FGTS, abrangendo o contrato do autor. Houve apenas juntada da documentação sob ID. 7dd146d (fls. 651/653), no valor de R$289,18, que corresponderia ao FGTS rescisório, mas não à quitação dos valores devidos a cada competência, como o autor entendeu fazer jus, na petição inicial (ID. a4a6a2d - fl. 09). Desse modo, a hipótese de julgamento "extra petita", nos moldes aludidos pela litisconsorte passiva, não se configurou, tendo o juiz observado, quanto ao título, o deferimento das competências em aberto, mais a multa de 40%, considerando o piso salarial reconhecido, e ainda que "Deverá o setor de liquidação da Vara, quando da elaboração dos cálculos da presente decisão, deduzir do montante da condenação os valores constantes nos comprovantes de ID 7dd146d - fls. 651/653" (sentença - ID. d4034b8 - fl. 721). Vale dizer que o extrato da conta vinculada trazido com o recurso da ré (IDs. 3a0f60f - fl. 752 e 2b83344 - fl. 753) não faz prova em seu favor, por se tratar de documento juntado após o encerramento da instrução processual, e em desacordo com o previstos nos arts. 434 e 435 do Código de Processo Civil - CPC. Recursos não providos, quanto ao tema. Indenização substitutiva do seguro desemprego Diz a ré que a condenação na indenização substitutiva do seguro desemprego só se justifica "nas hipóteses em que o trabalhador não consegue acessar o benefício devido à culpa exclusiva do empregador e desde que tenha cumprido todas as exigências legais" (fl. 747). Pede a reforma da sentença quanto ao título. A litisconsorte deduz idêntica pretensão, afirmando ser cabível a indenização apenas se houver impedimento à habilitação do empregado. Assinala com a possibilidade de condenação na entrega das guias respectivas, impondo-se a obrigação exclusivamente à ré, dado o seu caráter personalíssimo. É incontestável que não houve fornecimento das guias para habilitação do autor no programa do seguro-desemprego. Consoante a Resolução n. 957/2022 do Conselho Deliberativo do Fundo de Amparo do Trabalhador - CODEFAT, do Ministério do Trabalho e Emprego - MTE, o requerimento do benefício tem prazo máximo de 120 dias da data subsequente à dispensa do contrato de trabalho (art. 41). Portanto, reconhecida a rescisão contratual (com a projeção do aviso prévio) na data de 03/11/23, de acordo com o Termo de Rescisão do Contrato de Trabalho - TRCT (ID. a2f9a57 - fl. 642), e já tendo escoado o prazo de 120 dias para habilitação no programa, a indenização substitutiva é a única medida cabível, com amparo na Súmula nº. 389 do Tribunal Superior do Trabalho - TST. Nesse aspecto, os recursos não merecem provimento. Danos morais A ré principal sustenta que as alegações do autor não resultaram provadas, e que o depoimento da testemunha constante da prova emprestada, acerca das condições de trabalho indignas, não resultou corroborado por outras evidências. Requer a exclusão da verba ou a redução do montante indenizatório. Quanto à litisconsorte, impugna o depoimento da referida testemunha, que ajuizou litígio com pedidos idênticos aos do autor e não possui isenção de ânimo. Diz que a testemunha se limitou a repetir as declarações da petição inicial, especialmente sobre o carregamento de estacas de concreto pesando 70kg, já que são contatados dezenas de empregados e existe maquinário próprio. Alega que os EPIs foram fornecidos, conforme documento sob ID. d9ea4d2. Impugna a alegação de maus tratos e assédio moral no ambiente de trabalho, alegando ser frágil o depoimento da testemunha citada, não resultando comprovados o nexo causal, a culpa do empregador e o dano alegado. Pede a reforma da sentença quanto ao tema, ou a redução do montante. Ao decidir sobre a questão, a juíza assim consignou em sentença (ID. d4034b8 - fls. 721/722): Indenização por danos morais Alega o reclamante que "[...] sofriam maus tratos, bem como água quente para beber, não havia barracas de proteção, se alimentavam embaixo de árvores, EPI´s sem condições de uso/proteção, não havia transporte para deslocamento, maquinário sem condições de trabalho, obrigava os trabalhadores a carregar, braçalmente, estacas de concreto de 70kg". Postula o pagamento de indenização por danos morais. A reclamada principal negou as alegações da inicial. Pugnou pela improcedência do pleito. Neste contexto, incumbia à parte autora, a teor do art. 818, CLT c /c art. 373, I, CPC, comprovar as alegações feitas na inicial. E reputo que deste ônus se desvencilhou a contento, já que a testemunha, ouvida na ata emprestada de ID e671219, confirmou os fatos articulados na inicial. Confira-se: Primeira testemunha do reclamante: GILMAR PEREIRA DA SILVA, CPF: 876.728.804-97. residente e domiciliado(a) na RUA JOSE JORGE DAS NEVES, 771, SÃO FRANCISCO, ALTO DO RODRIGUES/RN. Advertida e compromissada. Depoimento: "que trabalhou junto com os reclamantes Rafael, Wilky, Daniel e Riadson de maio a outubro de 2023; que era servida para os reclamantes referidos água quente para beber; que não havia barraca de proteção; que o transporte residência / local de trabalho era feito por meio de veículo próprio dos autores; que no local de trabalho havia uma retroescavadeira que funcionava; que os trabalhadores referidos eram obrigados a carregar estacas de 70kg por aproximadamente 10m; que o depoente era líder dos autores e recebeu orientação do engenheiro que era para anotar o nome das pessoas que reclamassem para realizar a dispensa; que não conhece as fotos das fls 641 / 646; que a água era quente porque estava na temperatura ambiente; que a empresa forneceu gelo por 2 / 3 dias para a água; que foi o encarregado que informou o peso das estacas; que, durante todo o contrato de trabalho, os autores trabalhavam para a primeira reclamada em benefício exclusivo da segunda ré; que os autores recebiam ordens de prepostos da primeira reclamada". Nada mais disse nem lhe foi perguntado." O depoimento acima transcrito permitiu evidenciar que a empregadora não proporcionava locais para refeições e repouso adequados, armazenava a água que os trabalhadores consumiam em desconformidade com o estabelecido na Norma Regulamentar nº 24 (item 24.9.2), Ministério do Trabalho e Emprego, e expunha os empregados a riscos ergonômicos com o carregamento manual de peso acima de 60kg, contrariando a Norma Regulamentar nº 17, do MTE. A reclamada, portanto, não se desvencilhou do ônus de comprovar o atendimento das normas mínimas de proteção à saúde, higiene e saúde do Reclamante quanto ao meio ambiente laboral (arts. 6º, 7º, XXII, 196, 200, II e VIII e 225, caput, CF), o que torna devida a compensação extrapatrimonial pretendida na exordial. Diante disso, julgo procedente o pleito e condeno a reclamada a pagar à parte autora, a título de indenização por danos morais, a quantia de R$ 3.000,00, valor esse que considero suficiente para que a indenização cumpra o seu papel de compensar a vítima pelo dano experimentado e, pedagogicamente, inibir a reiteração da conduta faltosa pela reclamada. A decisão combatida deve ser mantida por seus próprios fundamentos, diante da correção do entendimento. Não cabe a alegação feita em recurso pela litisconsorte, de que a testemunha não possui isenção de ânimo, pois não houve contradita quando ela foi ouvida, com a presença das rés, na RT nº 0000270-05.2024.5.21.0024, cuja ata de instrução foi utilizada nestes autos como prova emprestada por convenção das partes, como se vê na ata juntada sob ID. 3bc29fc (fl. 706). A litisconsorte concordou com a utilização da prova testemunhal produzida nos autos da RT nº 0000270-05.2024.5.21.0024, tratando-se, portanto, de inovação recursal a alegação de invalidade da prova testemunhal, cujas partes convencionaram utilizar como prova emprestada. No caso, não há dúvidas sobre as condições de trabalho indignas. O dano moral decorre de afronta ao art. 5.º, X, da Constituição Federal - CF, que estabelece a garantia de inviolabilidade da intimidade, vida privada, honra e imagem das pessoas, assegurando o direito à indenização pelo dano decorrente dessa violação. Em relação a tal aspecto, tem-se também a dicção do art. 186 do Código Civil- CC, que estabelece a responsabilidade por atos de tal natureza praticados, prevendo expressamente a violação de direito, com consequente dano, mesmo que tão somente de natureza moral: "Aquele que, por ação ou omissão voluntária, negligência ou imprudência, violar direito e causar dano a outrem, ainda que exclusivamente moral, comete ato ilícito". Desse modo, a responsabilidade civil do empregador, decorrente de dano moral, pressupõe a existência de três elementos, quais sejam: a prática, pelo empregador ou por preposto, de ato ilícito ou com abuso de direito (culpa/dolo), o dano propriamente dito (sofrimento moral) e o nexo causal entre estes dois elementos. O dano moral só fica configurado quando demonstrada ofensa à honra, à intimidade, à vida privada, ou à imagem do trabalhador. Regulamentando o tema na legislação ordinária, o art. 157, I, da CLT, estipula como obrigação das empresas e dos empregados "cumprir e fazer cumprir as normas de segurança e medicina do trabalho". Ainda, o art. 200, VII, da CLT, estabelece que cabe ao MTE fixar disposições complementares às normas de segurança e medicina do trabalho, tendo em vista as peculiaridades de cada atividade ou setor de trabalho, especialmente sobre higiene nos locais de trabalho, com discriminação das exigências, instalações sanitárias, com separação de sexos, chuveiros, lavatórios, vestiários e armários individuais, refeitórios ou condições de conforto por ocasião das refeições, fornecimento de água potável, condições de limpeza dos locais de trabalho e modo de sua execução, tratamento de resíduos industriais. Assim, é dever do empregador assegurar aos seus empregados condições dignas para a prestação de serviços, com a devida adequação entre o trabalho executado e o ambiente em que inserido, ao mesmo tempo em que deve atuar em consonância com as normas disciplinadoras de todos os aspectos que envolvem a relação de emprego, sob pena de responder pelo dano moral decorrente do atentado à dignidade e integridade física e psíquica do trabalhador, conforme arts. 186 e 927 do CC, além do artigo 5.º, X, da CF. A qualidade do meio ambiente e a irrestrita observância das normas que regulamentam uma relação de emprego são valores cuja preservação é imperativa para assegurar a saúde e as condições de vida, tanto que a Constituição Federal consagrou como fundamento do Estado, dentre outros, a dignidade da pessoa, o valor social do trabalho (art. 1.º, I, III e IV), com uma ordem econômica baseada na valorização do trabalho, tendo por fim assegurar a todos uma existência digna, conforme ditames da justiça social observado a função social da propriedade e a defesa do meio ambiente (art. 170). Logo, tendo o depoimento da testemunha, já reproduzido na sentença, descortinado as condições precárias e indignas do local de trabalho, é devida a manutenção da indenização por danos morais. A propósito, a matéria não é estranha a esta Turma Julgadora, sendo idêntico o posicionamento adotado, senão vejamos: (...) Dano Moral. Alojamento em Condições Precárias. Comprovação. Quantum Indenizatório. Razoabilidade. O reconhecimento de dano moral somente pode ser possível diante de prova inequívoca da conduta ilícita atribuída à reclamada, bem como, diante da existência de efetivo dano à imagem, à honra ou à moral do empregado. Na hipótese, a única testemunha inquirida confirmou integralmente a tese autoral relativamente à ausência de fornecimento de barracas de proteção para a alimentação dos trabalhadores e de bebedouro com água potável para beber, porquanto o reclamante e demais empregados consumiam água "em temperatura ambiente" e se alimentavam sob árvores, ao passo que a reclamada não produziu qualquer prova de suas alegações. Relativamente ao valor arbitrado à indenização (R$ 2.000,00), condizente com precedentes desta e. Turma em casos análogos não havendo que se falar em sua redução, porquanto observados os princípios da razoabilidade e da proporcionalidade. Sentença mantida por seus próprios fundamentos ( CLT, art. 895, § 1º, IV). (...) (TRT-21 - RORSum: 0000234-60.2024.5.21.0024, Relator: Isaura Maria Barbalho Simonetti, Data de Julgamento: 08/08/2024, Primeira Turma de Julgamento) Indenização por danos morais. Meio ambiente do trabalho. Ato ilícito. Caracterização. Verificada a conduta patronal que viola norma de proteção ao trabalho, com caracterização do dano in re ipsa, é devida a condenação ao pagamento de indenização por danos morais, pelo que se mantém a sentença, no particular. (TRT-21 - RORSum: 0000236-30.2024.5.21.0024, Relator: Isaura Maria Barbalho Simonetti, Data de Julgamento: 13/08/2024, Primeira Turma de Julgamento Gabinete da Desembargadora Isaura Simonetti) Sobre o pedido de redução do montante indenizatório, trata-se de tarefa complexa, diante da impossibilidade de mensurar a dor e o abalo moral sofridos em decorrência do ato ilícito. Recorre-se, pois, a parâmetros definidos e a casos já apreciados, além dos elementos de convicção presentes nos autos, à luz do disposto no art. 223-G, itens I a XII, da CLT, na busca da solução que melhor se amolde aos efeitos reparador e punitivo da indenização. Buscando um equilíbrio na sua fixação, tendo em vista que a condenação tem caráter punitivo/pedagógico, pois serve para impor a correção das funções e deveres patronais, sem servir para provocar um benefício desproporcional para a vítima, resultando enriquecimento sem causa, além do propósito de manter a equivalência e evitar indenizações desproporcionais no julgamento de situações similares, observando que o tempo transcorre e os infortúnios repetem-se; e, levando em conta, também, que a intensidade do sofrimento ou humilhação é aspecto intrínseco e individual; bem como a situação social e econômica das partes, entendo razoável o valor fixado na sentença (R$3.000,00), por alcançar o caráter pedagógico e punitivo da medida, além de ser capaz de compensar o dano sofrido pelo autor, considerando principalmente que as situações laborais indignas perduraram durante um contrato de trabalho de reduzida duração (cinco meses e 10 dias), e que esta Relatoria já apreciou litígio idêntico contra as mesmas rés (RORSum nº 0000261-43.2024.5.21.0024). Recursos da ré e da litisconsorte passiva não providos. Recurso da litisconsorte passiva Responsabilidade subsidiária A litisconsorte insurge-se contra a responsabilidade subsidiária que lhe foi atribuída, alegando, em suma, que a ré firmou contrato de prestação de serviços com outra empresa que não compôs a lide, jamais tendo o autor prestado serviços a seu favor. Observo que a litisconsorte apresentou contestação com alegações similares às que constam no recurso (ID. 6299313 - fls. 631/641), buscando a sua exclusão da lide. Todavia, embora afirme que o autor jamais prestou serviços em seu favor, a litisconsorte impugna especificamente as parcelas pleiteadas na petição inicial, com conhecimento de causa de quem de fato foi a tomadora de serviços, haja vista afirmar de forma categórica que "a primeira reclamada pagou ao autor corretamente o salário previsto no contrato de trabalho, valendo ressaltar, que não há nenhum instrumento coletivo regendo a relação jurídica em comento" (ID. 6299313 - fl. 635). Além disso, colaciona documentos que dizem respeito ao contrato de trabalho do autor, tais como o TRCT (ID. a2f9a57 - fls. 642/643) e respectivo comprovante de transferência bancária (ID. a2f9a57 - fl. 644), aviso prévio (ID. 49b3d6a - fl. 655), contracheques (ID. b40b401 - fls. 645/650) e folhas de ponto (ID. 08809bd - fls. 656/661), que por óbvio somente poderiam estar em seu poder se ela fosse a tomadora de serviços dele. Não menos importante é o fato de que o Sr. Jorge Henrique Maciel é o representante da empresa Canopus Locação Ltda., que formalmente assinou contrato de prestação de serviços com a primeira ré, conforme se observa à fl. 181 do ID. 419f824, sendo ele também quem assina como representante legal da Anemona Locação Ltda., como se observa na carta de preposição de ID. 2679fc4 (fl. 674). Além disso, as partes convencionaram a utilização da ata de audiência de instrução realizada na Reclamação Trabalhista - RT nº 0000270-05.2024.5.21.0024 como prova emprestada (ID. 3bc29fc - fl. 706), tendo a testemunha assegurado que durante todo o contrato, trabalharam em favor da segunda ré (Anemona Locação Ltda.), como se observa na ata de audiência em questão (ID. e671219 - fl. 709). Logo, é inafastável a constatação de que o autor trabalhou em benefício da segunda ré, cabendo a análise da responsabilidade subsidiária que foi atribuída à litisconsorte. A Súmula nº 331 do TST disciplina a matéria, destacando-se os itens IV e VI: CONTRATO DE PRESTAÇÃO DE SERVIÇOS. LEGALIDADE. I - A contratação de trabalhadores por empresa interposta é ilegal, formando-se o vínculo diretamente com o tomador dos serviços, salvo no caso de trabalho temporário (Lei nº 6.019, de 03.01.1974). II - A contratação irregular de trabalhador, mediante empresa interposta, não gera vínculo de emprego com os órgãos da Administração Pública direta, indireta ou fundacional (art. 37, II, da CF/1988). III - Não forma vínculo de emprego com o tomador a contratação de serviços de vigilância (Lei nº 7.102, de 20.06.1983) e de conservação e limpeza, bem como a de serviços especializados ligados à atividade-meio do tomador, desde que inexistente a pessoalidade e a subordinação direta. IV - O inadimplemento das obrigações trabalhistas, por parte do empregador, implica a responsabilidade subsidiária do tomador dos serviços quanto àquelas obrigações, desde que haja participado da relação processual e conste também do título executivo judicial. V - Os entes integrantes da Administração Pública direta e indireta respondem subsidiariamente, nas mesmas condições do item IV, caso evidenciada a sua conduta culposa no cumprimento das obrigações da Lei n.º 8.666, de 21.06.1993, especialmente na fiscalização do cumprimento das obrigações contratuais e legais da prestadora de serviço como empregadora. A aludida responsabilidade não decorre de mero inadimplemento das obrigações trabalhistas assumidas pela empresa regularmente contratada. VI - A responsabilidade subsidiária do tomador de serviços abrange todas as verbas decorrentes da condenação referentes ao período da prestação laboral.(grifos acrescidos) Não há dúvidas de que a litisconsorte era beneficiária da energia de trabalho prestada pelo autor, conforme depoimento da testemunha ouvida na RT nº 0000270-05.2024.5.21.0024, utilizada como prova emprestada (ID. e671219 - fls. 708/709). Verificada a terceirização dos serviços, a tomadora responde de forma subsidiária pelas obrigações trabalhistas e, tratando-se de ente privado, não há necessidade de examinar a existência de culpa "in eligendo" ou "in vigilando", a qual é exigida apenas quando o contratante for integrante da Administração Pública direta e indireta. A responsabilização dos entes privados depende somente "que haja participado da relação processual e conste também do título executivo judicial". A Súmula nº 331 do TST não foi tacitamente revogada pela Lei nº 13.429/2017 e continua a ser aplicada, conforme julgados recentes adiante: (...) II - AGRAVO EM AGRAVO DE INSTRUMENTO EM RECURSO DE REVISTA DA SEGUNDA RECLAMADA REGIDO PELA LEI 13.467/2017. RESPONSABILIDADE SUBSIDIÁRIA. ENTE PRIVADO. SÚMULA 331, IV, DO TST. AUSÊNCIA DE TRANSCENDÊNCIA. 1. Não se verifica nenhum dos indicadores de transcendência previstos no art. 896-A, § 1.º, da CLT. O valor da causa não é elevado (valor da causa R$32.000,00), o que revela a falta de transcendência econômica. A decisão do Tribunal Regional não contraria Súmula ou Orientação Jurisprudencial do Tribunal Superior do Trabalho ou Súmula do Supremo Tribunal Federal, nem contraria jurisprudência pacífica e reiterada desta Corte Superior, o que afasta a transcendência política. 2. Quanto à responsabilidade subsidiária, o falecido era empregado da primeira reclamada, prestando serviços para segunda reclamada (ente privado). Desse modo, tendo se beneficiado da força de trabalho do obreiro e havendo inadimplemento das obrigações trabalhistas pela prestadora de serviço, deve a tomadora de serviços responder subsidiariamente por todos os créditos trabalhistas não quitados, nos termos da Súmula 331, IV e VI desta Corte. 3. No mais, a controvérsia dos autos não afeta matéria nova atinente à interpretação da legislação trabalhista, pelo que não há transcendência jurídica. Por fim, não há transcendência social, porquanto não caracterizada ofensa a direito social constitucionalmente assegurado. Agravo conhecido e não provido. (Ag-AIRR-100069-70.2016.5.01.0343, 8ª Turma, Relatora Ministra Delaide Alves Miranda Arantes, DEJT 28/10/2024) (destaques acrescidos). AGRAVO INTERNO. AGRAVO DE INSTRUMENTO EM RECURSO DE REVISTA. APELO INTERPOSTO APÓS A VIGÊNCIA DA LEI Nº 13.467/2017. RITO SUMARÍSSIMO - TERCEIRIZAÇÃO DE SERVIÇOS - RESPONSABILIDADE SUBSIDIÁRIA - EMPRESA PRIVADA. Com efeito, o Tribunal Regional, soberano da delimitação do quadro fático-probatório, de inviável reexame nesta atual instância recursal, a teor da Súmula/TST nº 126, consignou expressamente que "(...) à época da prestação de serviços havia contrato firmado entre as reclamadas" e que "O contrato firmado entre as reclamadas foi de típica terceirização de serviços" , razão pela qual enquadrou a situação no item IV da Súmula 331, do TST. Ressalte-se que, no caso, o fato de haver terceirização, mesmo que lícita, por si só, já autoriza a responsabilização subsidiária do tomador de serviços, sem necessidade de verificação de culpa in eligendo ou in vigilando como na hipótese de terceirização por ente da Administração Pública. Nesses termos, o entendimento contido no acórdão regional revela-se em harmonia com o sedimentado na Súmula 331, item IV, do TST. Agravo interno a que se nega provimento. (Ag-AIRR-1000972-11.2020.5.02.0441, 2ª Turma, Relatora Ministra Liana Chaib, DEJT 25/10/2024) (destaques acrescidos). Ressalto que a responsabilidade subsidiária da tomadora de serviços abrange todas as verbas decorrentes da condenação referentes ao período da prestação laboral, inclusive as multas e indenizações, como a substitutiva do seguro desemprego, que se despem da natureza penalista (personalíssima) dirigida à empregadora, consoante orienta o item VI da Súmula n. 331 do TST, segundo o qual "A responsabilidade subsidiária do tomador de serviços abrange todas as verbas decorrentes da condenação referentes ao período da prestação laboral". Dessa forma, nego provimento ao recurso da litisconsorte passiva neste tópico, mantendo a responsabilidade subsidiária por todas as verbas deferidas na sentença. Honorários sucumbenciais Pretende a recorrente obter a redução do percentual de honorários sucumbenciais fixados na sentença (10%), Pondera que o percentual de 5% se apresenta mais compatível com os pedidos e a natureza da causa. Consoante dispõe o art. 791-A, § 2º, da CLT, na fixação dos honorários devem ser observados o grau de zelo do profissional, o lugar de prestação do serviço, a natureza e a importância da causa, o trabalho realizado pelo advogado e o tempo exigido para o seu serviço. A presente demanda trouxe pedidos que revelam média complexidade, e consumiu tempo médio de tramitação, inclusive com grau recursal. O tempo médio do deslinde evidencia-se quando observado que a ação foi ajuizada em 11/03/24, tendo sido remetida a esta instância recursal, para apreciação do presente apelo, em 02/04/25, ou seja, pouco mais de um ano depois. Nesses termos, entendo que os honorários de sucumbência imputados às rés fixados no percentual 10%, devem ser mantidos, nos termos do art. 791-A, §2º, da CLT. Recurso não provido. III - CONCLUSÃO Conheço dos recursos ordinários da ré principal e da litisconsorte passiva. No mérito, nego-lhes provimento. Custas mantidas. Acórdão Isto posto, em Sessão Ordinária de Julgamento realizada nesta data, sob a Presidência da Excelentíssima Senhora Desembargadora Maria Auxiliadora Barros de Medeiros Rodrigues, com a presença dos Excelentíssimos Senhores Desembargadores Ricardo Luís Espíndola Borges (Relator), do Excelentíssimo Senhor Juiz Convocado Manoel Medeiros Soares de Sousa e do(a) Representante da Procuradoria Regional do Trabalho da 21ª Região, Dra. Maria Edlene Lins Felizardo, ACORDAM os Excelentíssimos Senhores Desembargadores Federais e o Juiz Convocado da Primeira Turma de Julgamento do Tribunal Regional do Trabalho da Vigésima Primeira Região, por unanimidade, conhecer dos recursos ordinários da ré principal e da litisconsorte passiva. Mérito: por unanimidade, negar provimento aos recursos ordinários. Custas mantidas. Obs.: A Excelentíssima Senhora Desembargadora Presidente da Turma votou no presente processo para compor o "quorum" mínimo. Ausentes, justificadamente, os Excelentíssimos Senhores Desembargadores Eridson João Fernandes Medeiros, por se encontrar em gozo de férias regulamentares, e Bento Herculano Duarte Neto. Convocado o Excelentíssimo Senhor Juiz Manoel Medeiros Soares de Sousa (RA 007/2025). Natal/RN, 29 de abril de 2025. RICARDO LUIS ESPINDOLA BORGES Relator NATAL/RN, 29 de abril de 2025. ROBERTO DE BRITO CALABRIA Diretor de Secretaria Intimado(s) / Citado(s) - ANEMONA LOCACAO LTDA

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Anemona Locacao Ltda e outros x Anemona Locacao Ltda e outros

ID: 263099854

Tribunal: TRT21 Órgão: Primeira Turma de Julgamento Classe: RECURSO ORDINáRIO - RITO SUMARíSSIMO Nº Processo: 0000263-13.2024.5.21.0024

Data de Disponibilização: 30/04/2025

Polo Ativo:

ANEMONA LOCACAO LTDA NOVA CONSTRUTORA SERVICOS DE CONSTRUCAO LTDA

Polo Passivo:

ANEMONA LOCACAO LTDA NOVA CONSTRUTORA SERVICOS DE CONSTRUCAO LTDA SEBASTIAO RODRIGO LEOCADIO DA SILVA

Acórdão

Advogados:

CLAUDIO MARCIO DE BRITO MOREIRA

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ELIZANDRA IEZZE

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ORLANDO FAUSTO PAULA DE MEDEIROS FILHO

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ANTONINO PIO CAVALCANTI DE ALBUQUERQUE SOBRINHO

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ANGELO BORGES DA CRUZ

OAB/RJ XXXXXX Desbloquear

PODER JUDICIÁRIO JUSTIÇA DO TRABALHO TRIBUNAL REGIONAL DO TRABALHO DA 21ª REGIÃO PRIMEIRA TURMA DE JULGAMENTO Relator: RICARDO LUIS ESPINDOLA BORGES 0000263-13.2024.5.21.0024 : NOVA CONSTRUTOR… PODER JUDICIÁRIO JUSTIÇA DO TRABALHO TRIBUNAL REGIONAL DO TRABALHO DA 21ª REGIÃO PRIMEIRA TURMA DE JULGAMENTO Relator: RICARDO LUIS ESPINDOLA BORGES 0000263-13.2024.5.21.0024 : NOVA CONSTRUTORA SERVICOS DE CONSTRUCAO LTDA E OUTROS (1) : SEBASTIAO RODRIGO LEOCADIO DA SILVA E OUTROS (2) Acórdão RECURSO ORDINÁRIO EM RITO SUMARÍSSIMO Nº 0000263-13.2024.5.21.0024 DESEMBARGADOR RELATOR: RICARDO LUÍS ESPÍNDOLA BORGES RECORRENTE(S): NOVA CONSTRUTORA SERVIÇOS DE CONSTRUÇÃO LTDA. ADVOGADO(A/S): ELIZANDRA IEZZE RECORRENTE(S): ANÊMONA LOCAÇÃO LTDA. ADVOGADO(A/S): CLAUDIO MARCIO DE BRITO MOREIRA RECORRIDO(A/S): SEBASTIÃO RODRIGO LEOCÁDIO DA SILVA ADVOGADO(A/S): ORLANDO FAUSTO PAULA DE MEDEIROS FILHO RECORRIDO(A/S): NOVA CONSTRUTORA SERVIÇOS DE CONSTRUÇÃO LTDA. ADVOGADO(A/S): ELIZANDRA IEZZE RECORRIDO(A/S): ANÊMONA LOCAÇÃO LTDA. ADVOGADO(A/S): CLAUDIO MARCIO DE BRITO MOREIRA ORIGEM: VARA DO TRABALHO DE MACAU Ementa DIREITO DO TRABALHO E PROCESSUAL DO TRABALHO. RECURSO ORDINÁRIOS EM RITO SUMARÍSSIMO DA RÉ PRINCIPAL E DA LITISCONSORTE PASSIVA. FGTS MAIS 40%. INDENIZAÇÃO SUBSTITUTIVA DO SEGURO DESEMPREGO. DANOS MORAIS. MONTANTE. RESPONSABILIDADE SUBSIDIÁRIA DO TOMADOR DOS SERVIÇOS. TERCEIRIZAÇÃO. HONORÁRIOS SUCUMBENCIAIS. PERCENTUAL ADEQUADO. RECURSO DA RÉ E DA LITISCONSORTE PASSIVA NÃO PROVIDOS. I. CASO EM EXAME 1. Trata-se de recursos da ré principal e da litisconsorte, impugnando as condenações relativas ao FGTS, à indenização substitutiva do seguro desemprego e aos danos morais. A litisconsorte passiva impugna a responsabilidade subsidiária reconhecida e o percentual de honorários sucumbenciais fixado na sentença. II. QUESTÕES EM DISCUSSÃO 2. Há cinco questões em discussão: (i) a condenação ao pagamento de FGTS mais 40%; (ii); o cabimento da indenização substitutiva do seguro desemprego deferida; (iii) se as condições de trabalho relatadas ensejam a condenação das rés em danos morais; (iv) se foi pertinente a condenação subsidiária da litisconsorte, frente aos títulos deferidos; (v) se cabe redução quanto ao percentual de honorários sucumbenciais fixados pela juíza. III. RAZÕES DE DECIDIR 3. A condenação relativa ao FGTS não ultrapassou os limites do pedido, porque o autor postulou a integralização dos depósitos e a ré principal não comprovou a regularidade deles. 4. Decorrido o prazo de 120 dias para habilitação no programa, conforme dispõe a Resolução nº 957/2022 do CODEFAT, a indenização substitutiva do seguro desemprego é a medida cabível, com amparo na Súmula nº. 389 do TST. 5. A indenização por danos morais foi confirmada, com base no depoimento da testemunha que evidenciou condições degradantes de trabalho, afrontando os artigos 5.º, X, da CF, 186 e 927 do CC, além das normas de proteção à saúde e segurança do trabalho previstas na CLT. A alegação de ausência de isenção da testemunha não foi acolhida, em razão de sua utilização como prova emprestada, com anuência das partes. 6. Mantido o valor indenizatório fixado na sentença (R$3.000,00), por melhor atender aos critérios previstos no art. 223-G, incisos I a XII, da CLT. 7. A responsabilidade subsidiária deve ser mantida, com base nos elementos probatórios que demonstraram a terceirização dos serviços e o benefício direto da litisconsorte pelo trabalho prestado pelo autor, em consonância com a Súmula nº 331, IV e VI, do TST, que não exige, para entes privados, a comprovação de culpa "in eligendo" ou "in vigilando". 8. Tendo o feito trazido à discussão pedidos de média complexidade, e demandando tempo médio de tramitação, devem os honorários sucumbenciais fixados no percentual de 10%, serem mantidos, conforme os termos do art. 791-A, §2º, da CLT. IV. DISPOSITIVO 9. Recurso ordinário da ré e da litisconsorte passiva, não providos. ______________ Dispositivos relevantes citados: CF, arts. 1.º, I, III e IV; 5.º, X; CC: arts. 186 e 927; CLT, arts. 157, I, 200, VII, 223-G (I a XII) e 791-A, §2º; CPC, 434 e 435. Jurisprudência relevante citada: Súmula nº 331 do TST; TST, Ag-AIRR-100069-70.2016.5.01.0343, 8ª Turma, Rel. Min. Delaíde Alves Miranda Arantes, DEJT 28/10/2024. TST, Ag-AIRR-1000972-11.2020.5.02.0441, 2ª Turma, Rel. Min. Liana Chaib, DEJT 25/10/2024. TRT-21, RORSum: 0000234-60.2024.5.21.0024, Rel. Des. Isaura Maria Barbalho Simonetti, 08/08/2024. I - RELATÓRIO Trata-se de Recursos Ordinários em Rito Sumaríssimo interpostos por Nova Construtora Serviços de Construção Ltda., ré principal, e Anêmona Locação Ltda., litisconsorte passiva, em face de sentença prolatada pelo juízo da Vara do Trabalho de Macau, nos autos da Reclamação Trabalhista ajuizada por Sebastião Rodrigo Leocádio da Silva. Por sentença (ID. d4034b8 - fls. 719/726), a juíza, após rejeitar a preliminar de ilegitimidade passiva da litisconsorte, julgou procedentes, em parte, os pedidos formulados, para condenar a ré principal e, subsidiariamente, a litisconsorte, a pagar: "1) FGTS DO CONTRATO DE TRABALHO; 2) MULTA DE 40% SOBRE TODOS OS DEPÓSITOS; 3) INDENIZAÇÃO SUBSTITUTIVA DO SEGURO-DESEMPREGO À BASE DE 5 PARCELAS; 4) INDENIZAÇÃO POR DANOS MORAIS NO VALOR DE R$ 3.000,00" (fl. 725). Fixou honorários sucumbenciais a cargo das rés, de 10% sobre o valor líquido da condenação. Deferiu em prol do autor a justiça gratuita. Determinou a dedução dos valores constantes dos comprovantes sob ID. 7dd146d (fls. 651/653). Atualização monetária pelo Índice de Preços ao Consumidor Amplo Especial - IPCA-E, na fase pré-processual, e pela taxa do Sistema Especial de Liquidação e Custódia - SELIC, a partir da distribuição. Custas pelas rés de R$100,00, calculadas sobre R$5.000,00, valor arbitrado à condenação. Embargos de declaração da litisconsorte passiva (ID. 2f0309f- fls. 736/737), onde se insurge quanto à condenação cumulativa de fornecimento das guias do seguro desemprego e da indenização substitutiva. Diz que a condenação na entrega das guias merece prevalecer, e tal obrigação deve ser dirigida ao empregador. Os referidos embargos foram rejeitados, conforme decisão sob ID. c4cfa1b (fls. 740/741). Recurso ordinário da ré principal (ID. f7c7557 - fls. 743/751), impugnando a condenação em Fundo de Garantia por Tempo de Serviço - FGTS mais a multa de 40%. Alega que juntou o extrato, demonstrando que os depósitos foram feitos de modo correto e tempestivo. Informa que "um dos extratos apresentados foi impresso após o saque, o que demonstra de maneira inequívoca que o saldo disponível no momento da retirada era superior ao que consta no documento" (fl. 746). Acrescenta que o depósito referente à multa de 40% foi comprovado no documento sob ID. b3c5892, denotando que o saldo disponível estava em conformidade com o extrato apresentado. Entende que nova condenação acarreta "bis in idem", além de enriquecimento ilícito do autor. Impugna a condenação na indenização substitutiva do seguro desemprego, que só se justifica "nas hipóteses em que o trabalhador não consegue acessar o benefício devido à culpa exclusiva do empregador e desde que tenha cumprido todas as exigências legais" (fl. 747). Sobre os danos morais, sustenta não haver comprovação das alegações do autor, e que o depoimento da testemunha, acerca das condições de trabalho indignas, não resultou corroborado por outras evidências. A respeito do valor indenizatório fixado, diz ser desproporcional, merecendo redução. Pede o provimento do recurso. Recurso ordinário da litisconsorte passiva (ID. 26fb960 - fls. 758/769), onde se insurge contra a responsabilidade subsidiária que lhe foi imposta, alegando ser parte ilegítima para figurar no polo passivo da ação, já que o autor nunca prestou serviços em seu favor, mas a outra empresa que não compôs a lide ("Canopus Locação Ltda."). Reafirma "jamais ter figurado como tomadora dos serviços prestados pelo autor afasta por completo a pretendida responsabilidade subsidiária, não podendo ser condenada a pagar eventuais débitos trabalhistas devidos pela primeira reclamada" (fl. 761). Defende que a única testemunha considerada para fins de reconhecer a responsabilidade subsidiária não possui isenção de ânimo, já que também ajuizou ação com idênticos pedidos. Sustenta que o autor e a testemunha devem ter se equivocado, pois o nome fantasia tanto dela quanto da real tomadora de serviços é "Atual Energia". Elucida que o contrato de prestação de serviços juntado demonstra que a tomadora é outra empresa. Requer seja afastada a responsabilidade que lhe foi atribuída. Sobre as verbas deferidas, tece impugnação à condenação na integralização dos depósitos do FGTS mais a multa 40%, alega divergência com o que o autor declinou na petição inicial (pedido de pagamento do FGTS de acordo com o salário acordado com o sindicato). Entende que o pedido do autor se refere a diferenças de FGTS, e não depósitos mensais integrais, e que o julgamento resultou "extra petita" quanto ao item. Refere-se ao recolhimento demonstrado sob ID. 7dd146d, cabendo a dedução dos valores pagos sob idêntico título. Insurge-se quanto à condenação em fornecimento das guias do seguro desemprego e pagamento de indenização substitutiva, alegando ser esta devida apenas se houver impedimento à habilitação do empregado. Defende a condenação exclusiva da ré principal frente às guias do seguro desemprego, por se tratar de obrigação personalíssima. Sobre a indenização por danos morais, aponta que a testemunha ajuizou o Processo nº 0000291-78.2024.5.21.0024, com pedidos idênticos, não possuindo isenção de ânimo. Alega que a testemunha se limitou a repetir as declarações da petição inicial, especialmente sobre o carregamento de estacas de concreto pesando 70kg, já que são contatados dezenas de empregados e existe maquinário próprio. Alega que os Equipamentos de Proteção Individual - EPI foram fornecidos, conforme documento sob ID. d9ea4d2. Impugna a alegação de maus tratos e assédio moral no ambiente de trabalho, e diz ser frágil o depoimento da testemunha, não resultando comprovados o nexo causal, a culpa do empregador e o dano alegado. Pede a reforma da sentença quanto ao tema, ou a redução do montante indenizatório, observando-se os parâmetros do art. 223-G da Consolidação das Leis do Trabalho - CLT. Requer, se mantida a condenação, sejam os honorários fixados no percentual de 5%, mais compatível com os pedidos e a natureza da causa. Contrarrazões do autor para ambos os recursos (ID. c4a4d8b - fls. 776/780), rechaçando as alegações das partes e requerendo o seu não provimento. II - FUNDAMENTAÇÃO ADMISSIBILIDADE Recurso da ré principal Observada a disponibilização da decisão dos embargos em 26/02/25, no Diário de Justiça Eletrônico Nacional (DJEN), considera-se a sua publicação em 27/02/25. Desse modo, teve a ré o prazo de 28/02 a 14/03/25 (já considerados os feriados regimentais de 03 e 04/03/25 - Carnaval e o ponto facultativo de 05/03/25 - Quarta-Feira de Cinzas), vindo a protocolar o recurso em 12/03/25 (ID. f7c7557). Tempestivo. Representação regular (ID. 28f44b2 - fl. 60). Depósito recursal (ID. 24eff27 - fls. 754/755) e custas processuais (ID. d52b553 - fls. 756/757). Recurso conhecido. Recurso da litisconsorte passiva Observada a contagem do prazo recursal de 28/02 a 14/03/25, conforme explicitado na admissibilidade ao recurso da ré principal, verifico que o recurso da litisconsorte passiva foi interposto em 14/03/25 (ID. 26fb960). Tempestivo. Representação regular (ID. e222a4d - fl. 55). Depósito recursal (IDs. badcb4a - fl. 770 e 0f5f86d - fl. 771) e custas processuais (IDs. a8aa812 - fl. 772 e 7793c70 - fl. 773). Recurso conhecido. MÉRITO Recursos da ré e da litisconsorte passiva. Análise conjunta FGTS mais 40% Defende a ré a exclusão do FGTS mais 40%. Alega que juntou o extrato, demonstrando a efetuação dos depósitos. Informa que "um dos extratos apresentados foi impresso após o saque, o que demonstra de maneira inequívoca que o saldo disponível no momento da retirada era superior ao que consta no documento" (fl. 746). Acrescenta que o depósito referente à multa de 40% foi comprovado no documento sob ID. b3c5892, demonstrando que o saldo disponível estava em conformidade com o extrato apresentado. A litisconsorte passiva impugna a condenação na integralização dos depósitos do FGTS mais 40%, apontando divergência com o que o autor declinou na petição inicial (pedido de pagamento do FGTS de acordo com o salário acordado com o sindicato). Entende que o pedido do autor se refere a diferenças de FGTS, e não depósitos mensais integrais, e que o julgamento resultou "extra petita". Refere-se ao recolhimento demonstrado sob ID. 7dd146d, cabendo a dedução dos valores pagos sob idêntico título. Convém lembrar que o pedido autoral de integralização dos depósitos relativos ao FGTS, com observância do valor salarial de R$1.422,00, que teria sido acordado junto ao sindicato da categoria, não foi deferido na sentença, que reconheceu o piso salarial de R$1.322,98, conforme disposto em norma coletiva (sentença - ID. d4034b8 - fl. 720). Por outro lado, quando o autor declarou a pretensão (petição inicial - ID. a4a6a2d - fl. 05), disse textualmente "que a Reclamada mais uma vez não cumpriu com a legislação trabalhista, pois, não realizou os depósitos do FGTS com base no salário acordado com o Sindicato". Todavia, não deixou claro que estaria pedindo diferenças de FGTS pelo recolhimento das competências em valor inferior, nem explicitou qual seria esse valor, muito embora o termo "integralizar", empregado no rol de pedidos (fl. 09), sugira complementação. Ocorre que as rés não comprovaram o recolhimento mensal do FGTS, abrangendo o contrato do autor. Houve apenas juntada da documentação sob ID. 7dd146d (fls. 651/653), no valor de R$289,18, que corresponderia ao FGTS rescisório, mas não à quitação dos valores devidos a cada competência, como o autor entendeu fazer jus, na petição inicial (ID. a4a6a2d - fl. 09). Desse modo, a hipótese de julgamento "extra petita", nos moldes aludidos pela litisconsorte passiva, não se configurou, tendo o juiz observado, quanto ao título, o deferimento das competências em aberto, mais a multa de 40%, considerando o piso salarial reconhecido, e ainda que "Deverá o setor de liquidação da Vara, quando da elaboração dos cálculos da presente decisão, deduzir do montante da condenação os valores constantes nos comprovantes de ID 7dd146d - fls. 651/653" (sentença - ID. d4034b8 - fl. 721). Vale dizer que o extrato da conta vinculada trazido com o recurso da ré (IDs. 3a0f60f - fl. 752 e 2b83344 - fl. 753) não faz prova em seu favor, por se tratar de documento juntado após o encerramento da instrução processual, e em desacordo com o previstos nos arts. 434 e 435 do Código de Processo Civil - CPC. Recursos não providos, quanto ao tema. Indenização substitutiva do seguro desemprego Diz a ré que a condenação na indenização substitutiva do seguro desemprego só se justifica "nas hipóteses em que o trabalhador não consegue acessar o benefício devido à culpa exclusiva do empregador e desde que tenha cumprido todas as exigências legais" (fl. 747). Pede a reforma da sentença quanto ao título. A litisconsorte deduz idêntica pretensão, afirmando ser cabível a indenização apenas se houver impedimento à habilitação do empregado. Assinala com a possibilidade de condenação na entrega das guias respectivas, impondo-se a obrigação exclusivamente à ré, dado o seu caráter personalíssimo. É incontestável que não houve fornecimento das guias para habilitação do autor no programa do seguro-desemprego. Consoante a Resolução n. 957/2022 do Conselho Deliberativo do Fundo de Amparo do Trabalhador - CODEFAT, do Ministério do Trabalho e Emprego - MTE, o requerimento do benefício tem prazo máximo de 120 dias da data subsequente à dispensa do contrato de trabalho (art. 41). Portanto, reconhecida a rescisão contratual (com a projeção do aviso prévio) na data de 03/11/23, de acordo com o Termo de Rescisão do Contrato de Trabalho - TRCT (ID. a2f9a57 - fl. 642), e já tendo escoado o prazo de 120 dias para habilitação no programa, a indenização substitutiva é a única medida cabível, com amparo na Súmula nº. 389 do Tribunal Superior do Trabalho - TST. Nesse aspecto, os recursos não merecem provimento. Danos morais A ré principal sustenta que as alegações do autor não resultaram provadas, e que o depoimento da testemunha constante da prova emprestada, acerca das condições de trabalho indignas, não resultou corroborado por outras evidências. Requer a exclusão da verba ou a redução do montante indenizatório. Quanto à litisconsorte, impugna o depoimento da referida testemunha, que ajuizou litígio com pedidos idênticos aos do autor e não possui isenção de ânimo. Diz que a testemunha se limitou a repetir as declarações da petição inicial, especialmente sobre o carregamento de estacas de concreto pesando 70kg, já que são contatados dezenas de empregados e existe maquinário próprio. Alega que os EPIs foram fornecidos, conforme documento sob ID. d9ea4d2. Impugna a alegação de maus tratos e assédio moral no ambiente de trabalho, alegando ser frágil o depoimento da testemunha citada, não resultando comprovados o nexo causal, a culpa do empregador e o dano alegado. Pede a reforma da sentença quanto ao tema, ou a redução do montante. Ao decidir sobre a questão, a juíza assim consignou em sentença (ID. d4034b8 - fls. 721/722): Indenização por danos morais Alega o reclamante que "[...] sofriam maus tratos, bem como água quente para beber, não havia barracas de proteção, se alimentavam embaixo de árvores, EPI´s sem condições de uso/proteção, não havia transporte para deslocamento, maquinário sem condições de trabalho, obrigava os trabalhadores a carregar, braçalmente, estacas de concreto de 70kg". Postula o pagamento de indenização por danos morais. A reclamada principal negou as alegações da inicial. Pugnou pela improcedência do pleito. Neste contexto, incumbia à parte autora, a teor do art. 818, CLT c /c art. 373, I, CPC, comprovar as alegações feitas na inicial. E reputo que deste ônus se desvencilhou a contento, já que a testemunha, ouvida na ata emprestada de ID e671219, confirmou os fatos articulados na inicial. Confira-se: Primeira testemunha do reclamante: GILMAR PEREIRA DA SILVA, CPF: 876.728.804-97. residente e domiciliado(a) na RUA JOSE JORGE DAS NEVES, 771, SÃO FRANCISCO, ALTO DO RODRIGUES/RN. Advertida e compromissada. Depoimento: "que trabalhou junto com os reclamantes Rafael, Wilky, Daniel e Riadson de maio a outubro de 2023; que era servida para os reclamantes referidos água quente para beber; que não havia barraca de proteção; que o transporte residência / local de trabalho era feito por meio de veículo próprio dos autores; que no local de trabalho havia uma retroescavadeira que funcionava; que os trabalhadores referidos eram obrigados a carregar estacas de 70kg por aproximadamente 10m; que o depoente era líder dos autores e recebeu orientação do engenheiro que era para anotar o nome das pessoas que reclamassem para realizar a dispensa; que não conhece as fotos das fls 641 / 646; que a água era quente porque estava na temperatura ambiente; que a empresa forneceu gelo por 2 / 3 dias para a água; que foi o encarregado que informou o peso das estacas; que, durante todo o contrato de trabalho, os autores trabalhavam para a primeira reclamada em benefício exclusivo da segunda ré; que os autores recebiam ordens de prepostos da primeira reclamada". Nada mais disse nem lhe foi perguntado." O depoimento acima transcrito permitiu evidenciar que a empregadora não proporcionava locais para refeições e repouso adequados, armazenava a água que os trabalhadores consumiam em desconformidade com o estabelecido na Norma Regulamentar nº 24 (item 24.9.2), Ministério do Trabalho e Emprego, e expunha os empregados a riscos ergonômicos com o carregamento manual de peso acima de 60kg, contrariando a Norma Regulamentar nº 17, do MTE. A reclamada, portanto, não se desvencilhou do ônus de comprovar o atendimento das normas mínimas de proteção à saúde, higiene e saúde do Reclamante quanto ao meio ambiente laboral (arts. 6º, 7º, XXII, 196, 200, II e VIII e 225, caput, CF), o que torna devida a compensação extrapatrimonial pretendida na exordial. Diante disso, julgo procedente o pleito e condeno a reclamada a pagar à parte autora, a título de indenização por danos morais, a quantia de R$ 3.000,00, valor esse que considero suficiente para que a indenização cumpra o seu papel de compensar a vítima pelo dano experimentado e, pedagogicamente, inibir a reiteração da conduta faltosa pela reclamada. A decisão combatida deve ser mantida por seus próprios fundamentos, diante da correção do entendimento. Não cabe a alegação feita em recurso pela litisconsorte, de que a testemunha não possui isenção de ânimo, pois não houve contradita quando ela foi ouvida, com a presença das rés, na RT nº 0000270-05.2024.5.21.0024, cuja ata de instrução foi utilizada nestes autos como prova emprestada por convenção das partes, como se vê na ata juntada sob ID. 3bc29fc (fl. 706). A litisconsorte concordou com a utilização da prova testemunhal produzida nos autos da RT nº 0000270-05.2024.5.21.0024, tratando-se, portanto, de inovação recursal a alegação de invalidade da prova testemunhal, cujas partes convencionaram utilizar como prova emprestada. No caso, não há dúvidas sobre as condições de trabalho indignas. O dano moral decorre de afronta ao art. 5.º, X, da Constituição Federal - CF, que estabelece a garantia de inviolabilidade da intimidade, vida privada, honra e imagem das pessoas, assegurando o direito à indenização pelo dano decorrente dessa violação. Em relação a tal aspecto, tem-se também a dicção do art. 186 do Código Civil- CC, que estabelece a responsabilidade por atos de tal natureza praticados, prevendo expressamente a violação de direito, com consequente dano, mesmo que tão somente de natureza moral: "Aquele que, por ação ou omissão voluntária, negligência ou imprudência, violar direito e causar dano a outrem, ainda que exclusivamente moral, comete ato ilícito". Desse modo, a responsabilidade civil do empregador, decorrente de dano moral, pressupõe a existência de três elementos, quais sejam: a prática, pelo empregador ou por preposto, de ato ilícito ou com abuso de direito (culpa/dolo), o dano propriamente dito (sofrimento moral) e o nexo causal entre estes dois elementos. O dano moral só fica configurado quando demonstrada ofensa à honra, à intimidade, à vida privada, ou à imagem do trabalhador. Regulamentando o tema na legislação ordinária, o art. 157, I, da CLT, estipula como obrigação das empresas e dos empregados "cumprir e fazer cumprir as normas de segurança e medicina do trabalho". Ainda, o art. 200, VII, da CLT, estabelece que cabe ao MTE fixar disposições complementares às normas de segurança e medicina do trabalho, tendo em vista as peculiaridades de cada atividade ou setor de trabalho, especialmente sobre higiene nos locais de trabalho, com discriminação das exigências, instalações sanitárias, com separação de sexos, chuveiros, lavatórios, vestiários e armários individuais, refeitórios ou condições de conforto por ocasião das refeições, fornecimento de água potável, condições de limpeza dos locais de trabalho e modo de sua execução, tratamento de resíduos industriais. Assim, é dever do empregador assegurar aos seus empregados condições dignas para a prestação de serviços, com a devida adequação entre o trabalho executado e o ambiente em que inserido, ao mesmo tempo em que deve atuar em consonância com as normas disciplinadoras de todos os aspectos que envolvem a relação de emprego, sob pena de responder pelo dano moral decorrente do atentado à dignidade e integridade física e psíquica do trabalhador, conforme arts. 186 e 927 do CC, além do artigo 5.º, X, da CF. A qualidade do meio ambiente e a irrestrita observância das normas que regulamentam uma relação de emprego são valores cuja preservação é imperativa para assegurar a saúde e as condições de vida, tanto que a Constituição Federal consagrou como fundamento do Estado, dentre outros, a dignidade da pessoa, o valor social do trabalho (art. 1.º, I, III e IV), com uma ordem econômica baseada na valorização do trabalho, tendo por fim assegurar a todos uma existência digna, conforme ditames da justiça social observado a função social da propriedade e a defesa do meio ambiente (art. 170). Logo, tendo o depoimento da testemunha, já reproduzido na sentença, descortinado as condições precárias e indignas do local de trabalho, é devida a manutenção da indenização por danos morais. A propósito, a matéria não é estranha a esta Turma Julgadora, sendo idêntico o posicionamento adotado, senão vejamos: (...) Dano Moral. Alojamento em Condições Precárias. Comprovação. Quantum Indenizatório. Razoabilidade. O reconhecimento de dano moral somente pode ser possível diante de prova inequívoca da conduta ilícita atribuída à reclamada, bem como, diante da existência de efetivo dano à imagem, à honra ou à moral do empregado. Na hipótese, a única testemunha inquirida confirmou integralmente a tese autoral relativamente à ausência de fornecimento de barracas de proteção para a alimentação dos trabalhadores e de bebedouro com água potável para beber, porquanto o reclamante e demais empregados consumiam água "em temperatura ambiente" e se alimentavam sob árvores, ao passo que a reclamada não produziu qualquer prova de suas alegações. Relativamente ao valor arbitrado à indenização (R$ 2.000,00), condizente com precedentes desta e. Turma em casos análogos não havendo que se falar em sua redução, porquanto observados os princípios da razoabilidade e da proporcionalidade. Sentença mantida por seus próprios fundamentos ( CLT, art. 895, § 1º, IV). (...) (TRT-21 - RORSum: 0000234-60.2024.5.21.0024, Relator: Isaura Maria Barbalho Simonetti, Data de Julgamento: 08/08/2024, Primeira Turma de Julgamento) Indenização por danos morais. Meio ambiente do trabalho. Ato ilícito. Caracterização. Verificada a conduta patronal que viola norma de proteção ao trabalho, com caracterização do dano in re ipsa, é devida a condenação ao pagamento de indenização por danos morais, pelo que se mantém a sentença, no particular. (TRT-21 - RORSum: 0000236-30.2024.5.21.0024, Relator: Isaura Maria Barbalho Simonetti, Data de Julgamento: 13/08/2024, Primeira Turma de Julgamento Gabinete da Desembargadora Isaura Simonetti) Sobre o pedido de redução do montante indenizatório, trata-se de tarefa complexa, diante da impossibilidade de mensurar a dor e o abalo moral sofridos em decorrência do ato ilícito. Recorre-se, pois, a parâmetros definidos e a casos já apreciados, além dos elementos de convicção presentes nos autos, à luz do disposto no art. 223-G, itens I a XII, da CLT, na busca da solução que melhor se amolde aos efeitos reparador e punitivo da indenização. Buscando um equilíbrio na sua fixação, tendo em vista que a condenação tem caráter punitivo/pedagógico, pois serve para impor a correção das funções e deveres patronais, sem servir para provocar um benefício desproporcional para a vítima, resultando enriquecimento sem causa, além do propósito de manter a equivalência e evitar indenizações desproporcionais no julgamento de situações similares, observando que o tempo transcorre e os infortúnios repetem-se; e, levando em conta, também, que a intensidade do sofrimento ou humilhação é aspecto intrínseco e individual; bem como a situação social e econômica das partes, entendo razoável o valor fixado na sentença (R$3.000,00), por alcançar o caráter pedagógico e punitivo da medida, além de ser capaz de compensar o dano sofrido pelo autor, considerando principalmente que as situações laborais indignas perduraram durante um contrato de trabalho de reduzida duração (cinco meses e 10 dias), e que esta Relatoria já apreciou litígio idêntico contra as mesmas rés (RORSum nº 0000261-43.2024.5.21.0024). Recursos da ré e da litisconsorte passiva não providos. Recurso da litisconsorte passiva Responsabilidade subsidiária A litisconsorte insurge-se contra a responsabilidade subsidiária que lhe foi atribuída, alegando, em suma, que a ré firmou contrato de prestação de serviços com outra empresa que não compôs a lide, jamais tendo o autor prestado serviços a seu favor. Observo que a litisconsorte apresentou contestação com alegações similares às que constam no recurso (ID. 6299313 - fls. 631/641), buscando a sua exclusão da lide. Todavia, embora afirme que o autor jamais prestou serviços em seu favor, a litisconsorte impugna especificamente as parcelas pleiteadas na petição inicial, com conhecimento de causa de quem de fato foi a tomadora de serviços, haja vista afirmar de forma categórica que "a primeira reclamada pagou ao autor corretamente o salário previsto no contrato de trabalho, valendo ressaltar, que não há nenhum instrumento coletivo regendo a relação jurídica em comento" (ID. 6299313 - fl. 635). Além disso, colaciona documentos que dizem respeito ao contrato de trabalho do autor, tais como o TRCT (ID. a2f9a57 - fls. 642/643) e respectivo comprovante de transferência bancária (ID. a2f9a57 - fl. 644), aviso prévio (ID. 49b3d6a - fl. 655), contracheques (ID. b40b401 - fls. 645/650) e folhas de ponto (ID. 08809bd - fls. 656/661), que por óbvio somente poderiam estar em seu poder se ela fosse a tomadora de serviços dele. Não menos importante é o fato de que o Sr. Jorge Henrique Maciel é o representante da empresa Canopus Locação Ltda., que formalmente assinou contrato de prestação de serviços com a primeira ré, conforme se observa à fl. 181 do ID. 419f824, sendo ele também quem assina como representante legal da Anemona Locação Ltda., como se observa na carta de preposição de ID. 2679fc4 (fl. 674). Além disso, as partes convencionaram a utilização da ata de audiência de instrução realizada na Reclamação Trabalhista - RT nº 0000270-05.2024.5.21.0024 como prova emprestada (ID. 3bc29fc - fl. 706), tendo a testemunha assegurado que durante todo o contrato, trabalharam em favor da segunda ré (Anemona Locação Ltda.), como se observa na ata de audiência em questão (ID. e671219 - fl. 709). Logo, é inafastável a constatação de que o autor trabalhou em benefício da segunda ré, cabendo a análise da responsabilidade subsidiária que foi atribuída à litisconsorte. A Súmula nº 331 do TST disciplina a matéria, destacando-se os itens IV e VI: CONTRATO DE PRESTAÇÃO DE SERVIÇOS. LEGALIDADE. I - A contratação de trabalhadores por empresa interposta é ilegal, formando-se o vínculo diretamente com o tomador dos serviços, salvo no caso de trabalho temporário (Lei nº 6.019, de 03.01.1974). II - A contratação irregular de trabalhador, mediante empresa interposta, não gera vínculo de emprego com os órgãos da Administração Pública direta, indireta ou fundacional (art. 37, II, da CF/1988). III - Não forma vínculo de emprego com o tomador a contratação de serviços de vigilância (Lei nº 7.102, de 20.06.1983) e de conservação e limpeza, bem como a de serviços especializados ligados à atividade-meio do tomador, desde que inexistente a pessoalidade e a subordinação direta. IV - O inadimplemento das obrigações trabalhistas, por parte do empregador, implica a responsabilidade subsidiária do tomador dos serviços quanto àquelas obrigações, desde que haja participado da relação processual e conste também do título executivo judicial. V - Os entes integrantes da Administração Pública direta e indireta respondem subsidiariamente, nas mesmas condições do item IV, caso evidenciada a sua conduta culposa no cumprimento das obrigações da Lei n.º 8.666, de 21.06.1993, especialmente na fiscalização do cumprimento das obrigações contratuais e legais da prestadora de serviço como empregadora. A aludida responsabilidade não decorre de mero inadimplemento das obrigações trabalhistas assumidas pela empresa regularmente contratada. VI - A responsabilidade subsidiária do tomador de serviços abrange todas as verbas decorrentes da condenação referentes ao período da prestação laboral.(grifos acrescidos) Não há dúvidas de que a litisconsorte era beneficiária da energia de trabalho prestada pelo autor, conforme depoimento da testemunha ouvida na RT nº 0000270-05.2024.5.21.0024, utilizada como prova emprestada (ID. e671219 - fls. 708/709). Verificada a terceirização dos serviços, a tomadora responde de forma subsidiária pelas obrigações trabalhistas e, tratando-se de ente privado, não há necessidade de examinar a existência de culpa "in eligendo" ou "in vigilando", a qual é exigida apenas quando o contratante for integrante da Administração Pública direta e indireta. A responsabilização dos entes privados depende somente "que haja participado da relação processual e conste também do título executivo judicial". A Súmula nº 331 do TST não foi tacitamente revogada pela Lei nº 13.429/2017 e continua a ser aplicada, conforme julgados recentes adiante: (...) II - AGRAVO EM AGRAVO DE INSTRUMENTO EM RECURSO DE REVISTA DA SEGUNDA RECLAMADA REGIDO PELA LEI 13.467/2017. RESPONSABILIDADE SUBSIDIÁRIA. ENTE PRIVADO. SÚMULA 331, IV, DO TST. AUSÊNCIA DE TRANSCENDÊNCIA. 1. Não se verifica nenhum dos indicadores de transcendência previstos no art. 896-A, § 1.º, da CLT. O valor da causa não é elevado (valor da causa R$32.000,00), o que revela a falta de transcendência econômica. A decisão do Tribunal Regional não contraria Súmula ou Orientação Jurisprudencial do Tribunal Superior do Trabalho ou Súmula do Supremo Tribunal Federal, nem contraria jurisprudência pacífica e reiterada desta Corte Superior, o que afasta a transcendência política. 2. Quanto à responsabilidade subsidiária, o falecido era empregado da primeira reclamada, prestando serviços para segunda reclamada (ente privado). Desse modo, tendo se beneficiado da força de trabalho do obreiro e havendo inadimplemento das obrigações trabalhistas pela prestadora de serviço, deve a tomadora de serviços responder subsidiariamente por todos os créditos trabalhistas não quitados, nos termos da Súmula 331, IV e VI desta Corte. 3. No mais, a controvérsia dos autos não afeta matéria nova atinente à interpretação da legislação trabalhista, pelo que não há transcendência jurídica. Por fim, não há transcendência social, porquanto não caracterizada ofensa a direito social constitucionalmente assegurado. Agravo conhecido e não provido. (Ag-AIRR-100069-70.2016.5.01.0343, 8ª Turma, Relatora Ministra Delaide Alves Miranda Arantes, DEJT 28/10/2024) (destaques acrescidos). AGRAVO INTERNO. AGRAVO DE INSTRUMENTO EM RECURSO DE REVISTA. APELO INTERPOSTO APÓS A VIGÊNCIA DA LEI Nº 13.467/2017. RITO SUMARÍSSIMO - TERCEIRIZAÇÃO DE SERVIÇOS - RESPONSABILIDADE SUBSIDIÁRIA - EMPRESA PRIVADA. Com efeito, o Tribunal Regional, soberano da delimitação do quadro fático-probatório, de inviável reexame nesta atual instância recursal, a teor da Súmula/TST nº 126, consignou expressamente que "(...) à época da prestação de serviços havia contrato firmado entre as reclamadas" e que "O contrato firmado entre as reclamadas foi de típica terceirização de serviços" , razão pela qual enquadrou a situação no item IV da Súmula 331, do TST. Ressalte-se que, no caso, o fato de haver terceirização, mesmo que lícita, por si só, já autoriza a responsabilização subsidiária do tomador de serviços, sem necessidade de verificação de culpa in eligendo ou in vigilando como na hipótese de terceirização por ente da Administração Pública. Nesses termos, o entendimento contido no acórdão regional revela-se em harmonia com o sedimentado na Súmula 331, item IV, do TST. Agravo interno a que se nega provimento. (Ag-AIRR-1000972-11.2020.5.02.0441, 2ª Turma, Relatora Ministra Liana Chaib, DEJT 25/10/2024) (destaques acrescidos). Ressalto que a responsabilidade subsidiária da tomadora de serviços abrange todas as verbas decorrentes da condenação referentes ao período da prestação laboral, inclusive as multas e indenizações, como a substitutiva do seguro desemprego, que se despem da natureza penalista (personalíssima) dirigida à empregadora, consoante orienta o item VI da Súmula n. 331 do TST, segundo o qual "A responsabilidade subsidiária do tomador de serviços abrange todas as verbas decorrentes da condenação referentes ao período da prestação laboral". Dessa forma, nego provimento ao recurso da litisconsorte passiva neste tópico, mantendo a responsabilidade subsidiária por todas as verbas deferidas na sentença. Honorários sucumbenciais Pretende a recorrente obter a redução do percentual de honorários sucumbenciais fixados na sentença (10%), Pondera que o percentual de 5% se apresenta mais compatível com os pedidos e a natureza da causa. Consoante dispõe o art. 791-A, § 2º, da CLT, na fixação dos honorários devem ser observados o grau de zelo do profissional, o lugar de prestação do serviço, a natureza e a importância da causa, o trabalho realizado pelo advogado e o tempo exigido para o seu serviço. A presente demanda trouxe pedidos que revelam média complexidade, e consumiu tempo médio de tramitação, inclusive com grau recursal. O tempo médio do deslinde evidencia-se quando observado que a ação foi ajuizada em 11/03/24, tendo sido remetida a esta instância recursal, para apreciação do presente apelo, em 02/04/25, ou seja, pouco mais de um ano depois. Nesses termos, entendo que os honorários de sucumbência imputados às rés fixados no percentual 10%, devem ser mantidos, nos termos do art. 791-A, §2º, da CLT. Recurso não provido. III - CONCLUSÃO Conheço dos recursos ordinários da ré principal e da litisconsorte passiva. No mérito, nego-lhes provimento. Custas mantidas. Acórdão Isto posto, em Sessão Ordinária de Julgamento realizada nesta data, sob a Presidência da Excelentíssima Senhora Desembargadora Maria Auxiliadora Barros de Medeiros Rodrigues, com a presença dos Excelentíssimos Senhores Desembargadores Ricardo Luís Espíndola Borges (Relator), do Excelentíssimo Senhor Juiz Convocado Manoel Medeiros Soares de Sousa e do(a) Representante da Procuradoria Regional do Trabalho da 21ª Região, Dra. Maria Edlene Lins Felizardo, ACORDAM os Excelentíssimos Senhores Desembargadores Federais e o Juiz Convocado da Primeira Turma de Julgamento do Tribunal Regional do Trabalho da Vigésima Primeira Região, por unanimidade, conhecer dos recursos ordinários da ré principal e da litisconsorte passiva. Mérito: por unanimidade, negar provimento aos recursos ordinários. Custas mantidas. Obs.: A Excelentíssima Senhora Desembargadora Presidente da Turma votou no presente processo para compor o "quorum" mínimo. Ausentes, justificadamente, os Excelentíssimos Senhores Desembargadores Eridson João Fernandes Medeiros, por se encontrar em gozo de férias regulamentares, e Bento Herculano Duarte Neto. Convocado o Excelentíssimo Senhor Juiz Manoel Medeiros Soares de Sousa (RA 007/2025). Natal/RN, 29 de abril de 2025. RICARDO LUIS ESPINDOLA BORGES Relator NATAL/RN, 29 de abril de 2025. ROBERTO DE BRITO CALABRIA Diretor de Secretaria Intimado(s) / Citado(s) - SEBASTIAO RODRIGO LEOCADIO DA SILVA

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Processo nº 0880043-68.2024.8.15.2001

ID: 310343440

Tribunal: TJPB Órgão: 9ª Vara Cível da Capital Classe: PROCEDIMENTO COMUM CíVEL Nº Processo: 0880043-68.2024.8.15.2001

Data de Disponibilização: 30/06/2025

Polo Ativo:

WILLAMS TEIXEIRA CAVALCANTE

Polo Passivo:

EXPEDIENTE

Advogados:

PAULO SERGIO DE QUEIROZ MEDEIROS FILHO

OAB/PB XXXXXX Desbloquear

9A VARA CÍVEL DE JOÃO PESSOA PROCESSO:0880043-68.2024.8.15.2001. SENTENÇA AÇÃO DECLARATÓRIA DE INEXISTÊNCIA DE DÉBITO, DANO MATERIAL C/C DANOS MORAIS. CONTRATAÇÃO DE CARTÃO DE CRÉDITO CONSIGNADO. NUL… 9A VARA CÍVEL DE JOÃO PESSOA PROCESSO:0880043-68.2024.8.15.2001. SENTENÇA AÇÃO DECLARATÓRIA DE INEXISTÊNCIA DE DÉBITO, DANO MATERIAL C/C DANOS MORAIS. CONTRATAÇÃO DE CARTÃO DE CRÉDITO CONSIGNADO. NULIDADE DOS DESCONTOS. PRELIMINARES DE INÉPCIA DA INICIAL E AUSÊNCIA DE CONDIÇÕES DA AÇÃO. AUTOR NÃO RECONHECE A CONTRATAÇÃO. COMPROVAÇÃO DE RECEBIMENTO DO VALOR EM SUA CONTA. CONTRATAÇÃO E UTILIZAÇÃO DO CARTÃO DE CRÉDITO CONSIGNADO COMPROVADAS. COMPRAS COTIDIANAS. CONTRATO DEVIDAMENTE ASSINADO PELA PARTE PEDINTE. RECONHECIMENTO DA LEGALIDADE E VALIDADE DA CONTRATAÇÃO. DANOS MORAIS NÃO CONFIGURADOS. IMPROCEDÊNCIA DOS PEDIDOS. EXTINÇÃO DO FEITO COM RESOLUÇÃO DO MÉRITO. Tese de julgamento: - A contratação de cartão de crédito consignado, regularmente formalizada com assinatura eletrônica, selfie e apresentação de documentos, é válida e suficiente para justificar descontos realizados diretamente em folha de pagamento. - A utilização do cartão de crédito pelo consumidor afasta a alegação de desconhecimento da contratação e a tese de inexistência de vínculo jurídico. - A devolução em dobro de valores pagos indevidamente exige a comprovação de má-fé do fornecedor, o que não se caracteriza quando demonstrada a regularidade da contratação. - A inexistência de ilicitude ou abuso na cobrança impede a configuração de dano moral indenizável. Vistos, etc. Trata-se de AÇÃO DECLARATÓRIA DE INEXISTÊNCIA DE DÉBITO, DANO MATERIAL C/C DANOS MORAIS, proposta por WILLAMS TEIXEIRA CAVALCANTE, em face de BANCO OLÉ BONSUCESSO CONSIGNADO, ambas as partes devidamente qualificadas, pelas razões de fato e direito expostas na exordial. Alega o autor que é policial militar e percebeu ao analisar seus contracheques, verificou a existência de descontos desde julho de 2019 até outubro de 2022. Afirma, ainda, que os descontos eram feitos em valor mínimo, referente a um cartão de crédito em nome do autor. Argumenta que desconhece o motivo para as cobranças e que nunca assinou nenhum contrato com a instituição financeira que tornasse os descontos legítimos. Informa que, verificando seus contracheques, constatou que já foi pago o montante de R$ 15.279,25. Requer gratuidade de justiça e a devida citação do promovido. Postula pela procedência total da ação, declarando a nulidade das cobranças e determinando que o promovido seja impedido de continuar com as cobranças, condenando o Banco ao pagamento de R$ 30.558,50 a título de danos materiais e R$ 10.000,00 referente aos danos morais. Por fim, que o promovido arque com as custas e honorários advocatícios. Deferida gratuidade de justiça (ID 105878732). Citado, o promovido apresentou Contestação ao ID 107284991, arguindo preliminares de inépcia da inicial e carência da ação. No mérito, alega que o autor firmou com o banco réu contrato de cartão de crédito na modalidade consignado em 04/06/2020, registrado sob o nº 200500159 – cartões de crédito de nº 4812.74**.****. 8038 e o referido cartão foi entregue ao cliente. Sendo legítima a contratação e as cobranças. Junta aos autos comprovante de TED e as faturas do autor. Apresentada Impugnação ao ID 111077635. Intimadas para especificarem provas, ambas as partes requereram julgamento antecipado da Lide. Vieram-me os autos conclusos. É o relatório. DECIDO. FUNDAMENTAÇÃO PRELIMINARES INÉPCIA DA INICIAL - AUSÊNCIA DE PROVA MÍNIMA DO DIREITO ALEGADO Sustentou o promovido que a inicial se encontra inepta por ausência de prova mínima do direito alegado e por isso pede a extinção do processo sem julgamento do mérito. No caso dos autos, o autor traz aos autos sua irresignação quanto aos descontos que estão sendo realizados em seu contracheque. Diz-se inepta a inicial quando lhe falta um dos requisitos formais ou seu texto seja de difícil ou impossível entendimento, ou quando ocorra a incompatibilidade lógica entre os fatos alegados e o direito afirmado pelo autor, ou entre o pedido e o objeto da ação. A inicial deve manter uma coerência entre os fatos e fundamentos jurídicos alegados. Se o autor formula um pedido, baseando-se em certos fatos e fundamentos, é claro que entre tais elementos deve haver lógica. A petição inicial terá sua compreensão comprometida, se dos fatos alegados não decorrer logicamente a conclusão. Nesse diapasão, manifesta-se o STJ (3ª Turma, REsp. 193.100, Min. Ari Pargendler, 15.10.01, DJU 4.2.02): “A petição inicial só deve ser indeferida, por inépcia, quando o vício apresenta tal gravidade que impossibilite a defesa do réu, ou a própria prestação jurisdicional”. Havendo lógica entre a narrativa e os pedidos, não pode a petição inicial ser declarada inepta, no caso concreto, verifico que os fatos e os pedidos do autor conferem uma lógica processual. Por tal razão, rejeito a preliminar arguida pelo promovido. CARÊNCIA DA AÇÃO - AUSÊNCIA DE TRATATIVA NA VIA ADMINISTRATIVA A parte promovida, BANCO OLÉ BONSUCESSO CONSIGNADO S.A, expõe que a inicial deve ser considerada inepta por carência da ação, tendo em vista que não houve reclamação prévia na via administrativa. O instituto da carência de ação se verifica quando não estão presentes as condições necessárias para que um processo seja realizado, como a legitimidade, o interesse de agir ou a possibilidade jurídica do pedido. Não merece agasalho tais argumentos, tendo em vista que a exigência de procedimento administrativo como requisito para ingresso de ação, viola o preceito constitucional de acesso à justiça previsto no art. 5º, XXXV, da Constituição Federal. Art. 5º Todos são iguais perante a lei, sem distinção de qualquer natureza, garantindo-se aos brasileiros e aos estrangeiros residentes no País a inviolabilidade do direito à vida, à liberdade, à igualdade, à segurança e à propriedade, nos termos seguintes: (...) XXXV - a lei não excluirá da apreciação do Poder Judiciário lesão ou ameaça a direito; Assim sendo, rejeito a presente preliminar. MÉRITO A priori, deve-se ressaltar que o feito comporta julgamento antecipado da lide, visto que a matéria aduzida é unicamente de direito. Ressalte-se que, encontram-se nos autos documentos necessários à formação do convencimento desse juízo, a exemplo das cópias dos contratos avençados, acostados pelo promovente, não havendo questões de fato a serem discutidas, aplicando-se a regra do art. 355, I, do CPC. Trata-se de ação que pretende declarar a inexistência de débito existente entre as partes, com a devolução em dobro dos valores supostamente pagos indevidamente, além de reparação a título de danos morais. No caso dos autos é de se aplicar o disposto no art. 3º, § 2º, do CDC, eis que a natureza da relação jurídica entre autor e réu se trata de um verdadeiro "serviço de crédito", devendo, portanto, aplicar o CDC entre as partes litigantes. Assim, indubitável a aplicação do Código Consumerista ao caso em exame, nos termos do art. 3º, § 2º, do CDC, “in verbis”: Art. 3º - Fornecedor é toda pessoa física ou jurídica, pública ou privada nacional ou estrangeira, bem como os entes despersonalizados, que desenvolvem atividades de produção, montagem, criação, construção, transformação, importação, exportação, distribuição ou comercialização de produtos ou prestação de serviços”. (…) § 2º Serviço é qualquer atividade fornecida no mercado de consumo, mediante remuneração, inclusive as de natureza bancária, financeira, de crédito e securitária, salvo as decorrentes das relações de caráter trabalhista. Portanto, tem-se que aplicável, ao caso, as normas previstas no Código de Defesa do Consumidor, nos termos da Súmula n° 297 do eg. STJ “o código de defesa do consumidor é aplicável às instituições financeiras”. Por se tratar de relação consumerista, trata-se de inversão do ônus da prova, isto é, decorrente da própria lei, ope legis e que prescinde de pronunciamento judicial anterior ao julgamento para declará-la, de forma que incumbe ao fornecedor dos serviços, no curso da ação, a prova das excludentes previstas no art. 14, §3º do CDC. Seguindo esta direção, deveria a promovida no curso da ação fazer prova da existência das excludentes do §3º do art. 14 do CDC. É neste norte que, na situação em apreço, reputa-se como configurada a inexistência do defeito na prestação do serviço. Senão vejamos. Art. 14. O fornecedor de serviços responde, independentemente da existência de culpa, pela reparação dos danos causados aos consumidores por defeitos relativos à prestação dos serviços, bem como por informações insuficientes ou inadequadas sobre sua fruição e riscos. (...) § 3° O fornecedor de serviços só não será responsabilizado quando provar: I - que, tendo prestado o serviço, o defeito inexiste; II - a culpa exclusiva do consumidor ou de terceiro. Oportuno destacar que a facilitação da defesa dos direitos do consumidor por meio da inversão do ônus probante, na forma prevista pelo referido dispositivo legal, não implica em exoneração irrestrita do encargo probatório, a teor do art. 373, I, do CPC, isto é, ao Autor caberá demonstrar, ainda que minimamente, o fundo do direito pleiteado. Todavia, a parte autora, além de não produzir qualquer elemento probatório capaz de abonar a tese contida na peça exordial, instada a dizer quais provas pretendia produzir, informou não ter interesse na produção de provas além das que já constavam nos autos, conforme petição de ID 113139341. Na situação em apreço, a existente relação jurídica entre o promovente e o Banco promovido, está demonstrada pela Cédula de Crédito Bancário acostada ao ID 107315117, em que consta a autorização da promovente aos serviços, através da sua assinatura eletrônica, com a fotografia do autor e documento de identificação, podendo, por si só, ser suficiente para comprovar a legitimidade do contrato, ademais, em momento algum foi questionada a veracidade da assinatura constante no contrato supramencionado. Vejamos entendimento jurisprudencial: APELAÇÃO CÍVEL. CÓDIGO DE DEFESA DO CONSUMIDOR. EMPRÉSTIMO CONSIGNADO. CONTRATAÇÃO POR MEIO ELETRÔNICO COM UTILIZAÇÃO DE SENHA E SELFIE. POSSIBILIDADE. INSTRUÇÃO NORMATIVA INSS N.º 28. FRAUDE. INOCORRÊNCIA. NÃO CONFIGURAÇÃO DE ILÍCITO. DANO MORAL. NÃO CONFIGURADO. DANO MATERIAL. INEXISTENTE. SENTENÇA REFORMADA. RECURSO DO BANCO PROVIDO E RECURSO DA PARTE AUTORA PARA MAJORAR DANOS MORAIS E PELA REPETIÇÃO DO INDÉBITO EM DOBRO PREJUDICADO. 1. Nos contratos firmados através das plataformas digitais, a assinatura do cliente se dá por meio da inserção de sua senha (assinatura eletrônica), que somada a outros elementos de segurança, como, por exemplo, o envio de uma foto (selfie), confere higidez ao negócio jurídico celebrado, afastando o risco de fraude. 2. A Instrução Normativa INSS n.º 28 autoriza os beneficiários de aposentadoria e pensão por morte a contratarem empréstimos consignados por meio digital. 3. Reconhecida a validade do contrato de empréstimo consignado, não há que se falar em indenização por danos morais e danos materiais. 4. Recurso do banco provido e recurso da parte autora prejudicado. ACÓRDÃO Vistos, relatados e discutidos estes autos de Apelação Cível nº 0000520-34.2022.8.17.3010, em que figuram como apelantes e reciprocamente apelados, Banco Bradesco S.A e Pedro Paulino dos Santos ACORDAM os Excelentíssimos Senhores Desembargadores integrantes da Quinta Câmara Cível do Tribunal de Justiça do Estado de Pernambuco, unanimemente, em dar provimento ao recurso do banco apelante e julgar prejudicado o recurso da parte autora, na conformidade do relatório e voto, que, devidamente revistos e rubricados, passam a integrar este aresto. Recife, data da certificação digital. Luiz Gustavo Mendonça de Araújo Desembargador Relator 10. (TJ-PE - Apelação Cível: 00005203420228173010, Relator: BARTOLOMEU BUENO DE FREITAS MORAIS, Data de Julgamento: 20/06/2024, Gabinete do Des. Luiz Gustavo Mendonça de Araújo (5ª CC). Ademais, por se tratar de relação consumerista e cabendo à empresa demandada, acostar aos autos documentos contratuais que atestem a relação jurídica para com a demandante, assim o fez ao apresentar o comprovante do TED bancário anexando-o no bojo da Contestação (ID 107284991), além do contrato anteriormente mencionado (ID 107315117), a não haver dúvidas quanto a celebração do contrato, de maneira a reforçar a legitimidade da operação, em face do tipo de avença escolhida, por ser consignada. Desse modo, mesmo que a autora não tivesse se utilizado do cartão de crédito, é de se constatar no ajuste celebrado entre as partes que fora firmada a convenção dos aludidos descontos mínimo mensais, não sendo também razoável a alegação de tal desconhecimento que, como supracitado, já perdura por longos anos, o que reforça ainda mais a nítida ciência acerca da referida modalidade contratual. Ademais, de acordo com as faturas colacionadas ao ID 107315118, restou comprovada a utilização do cartão de crédito, o qual alega desconhecer, para realização de compras cotidianas, vejamos apenas um trecho: Nesse sentido, a jurisprudência entende que, em caso de utilização do cartão de crédito para compras, não há o que se falar sobre indução a erro de contratação por parte do consumidor: APELAÇÃO CÍVEL – AÇÃO DECLARATÓRIA DE INEXISTÊNCIA DE DÉBITO C/C NULIDADE CONTRATUAL, RESTITUIÇÃO E INDENIZAÇÃO POR DANOS MORAIS – PRELIMINAR DE ILEGITIMIDADE PASSIVA REJEITADA – MÉRITO – EMPRÉSTIMO CONSIGNADO NA MODALIDADE CARTÃO DE CRÉDITO COM RESERVA DE MARGEM CONSIGNÁVEL (RMC) – CONJUNTO PROBATÓRIO QUE DEMONSTRA QUE A AUTORA UTILIZOU DO CARTÃO PARA COMPRAS EM VÁRIOS ESTABELECIMENTOS, ALÉM DE TER EFETUADO PAGAMENTOS PARCIAIS DA FATURA – CIÊNCIA DA MODALIDADE DE EMPRÉSTIMO ADQUIRIDA E DA FORMA DE EXECUÇÃO DO CONTRATO (...) Verificado que a contratação do empréstimo se deu na modalidade de cartão de crédito com desconto na folha de pagamento do consumidor, e não havendo prova da indução a erro ou de onerosidade excessiva, notadamente na hipótese em que o autor se utiliza do cartão para realização de saques e compras em vários estabelecimentos (...). (TJ-MT - AC: 10311890420228110041, Relator: ANTONIA SIQUEIRA GONCALVES, Data de Julgamento: 22/03/2023, Terceira Câmara de Direito Privado, Data de Publicação: 28/03/2023) Nessa conjuntura, a parte autora, além de não produzir qualquer elemento probatório capaz de abonar a tese contida na peça exordial, instada a dizer quais provas pretendia produzir, informou não ter interesse na produção de provas além das que já constavam nos autos. O Código de Processo Civil, no art. 373, I, preconiza que: Art. 373. O ônus da prova incumbe: I - ao autor, quanto ao fato constitutivo de seu direito; Desse modo, em análise aos autos, não se vislumbra a prova dos fatos constitutivos do direito da autora. É o entendimento jurisprudencial: APELAÇÃO CÍVEL - ÔNUS DA PROVA. FATO CONSTITUTIVO - DEVER DO AUTOR. FATO IMPEDITIVO, MODIFICATIVO OU EXTINTIVO DO DIREITO. COMPROVAÇÃO. DEVER PROCESSUAL. PARTE RÉ. . Nos termos do artigo 373, do Código de Processo Civil, o ônus da prova incumbe ao autor, quanto ao fato constitutivo do seu direito, e ao réu, quanto à existência de fato impeditivo, modificativo ou extintivo do direito daquele. Não tendo a autor comprovado satisfatoriamente os fatos constitutivos de seu direito, deve ser mantida a sentença primeva que julgou improcedente os pedidos iniciais.(TJ-MG - AC: 10707140141615001 MG, Relator: Cabral da Silva, Data de Julgamento: 04/02/2020, Data de Publicação: 14/02/2020) Neste contexto, resta comprovado que a demandante tinha ciência da previsão para reserva da margem consignável e adesão ao contrato de cartão de crédito consignado, conforme as disposições trazidas expressamente no contrato. Outrossim, cumpre salientar que é igualmente incabível a pretensão de devolução em dobro dos valores descontados. Isso porque a restituição em dobro, prevista no art. 42, parágrafo único, do CDC, exige, para sua configuração, a presença concomitante de pagamento indevido e de má-fé evidente. No caso em tela, como restou demonstrado, a contratação foi regularmente formalizada, além da efetiva utilização do cartão de crédito para realização de compras. Dessa forma, ausente a demonstração de qualquer conduta dolosa ou abusiva por parte da instituição financeira, não há que se falar em devolução de quaisquer valores. Portanto, não há que se falar em violação aos princípios da probidade e boa-fé contratual pela instituição financeira e, por conseguinte, não se vislumbra a ocorrência de ato ilícito capaz de ensejar a alteração da modalidade contratual ou de configurar a responsabilidade civil dos demandados. Por fim, diante do lastro probatório apresentado nos autos, comprovando a contratação e utilização do serviço prestado pela promovida, não existe suporte fático capaz de dar azo à nulidade do contrato, impondo-se a improcedência do pedido. DANOS MORAIS O dano moral se verifica quando houver violação aos direitos da personalidade, não se confundindo com meros transtornos que a pessoa pode sofrer no seu dia a dia, posto que o mero dissabor não pode ser alçado ao patamar do dano moral, mas somente aquela agressão que exacerba a naturalidade dos fatos da vida, causando fundadas aflições ou angústias no espírito de quem ela se dirige. No presente caso, não se vislumbra ofensa moral ao promovente, visto que a relação jurídica foi comprovada, bem como o dever de pagamento, não implicando, assim, no dano moral. Contudo, cumpre destacar que a jurisprudência pátria tem entendido que, em situações onde há cobranças indevidas, principalmente de valores descontados diretamente de contracheques ou benefícios previdenciários, há sim a possibilidade de reconhecimento do dano moral presumido (in re ipsa). Isto ocorre pelo fato de que descontos indevidos em proventos de aposentados ou pensionistas podem comprometer sua subsistência e lhes causar profundo abalo emocional, independentemente da comprovação de sofrimento psicológico. No entanto, no caso em tela, a documentação acostada demonstra que houve anuência do promovente quanto à contratação do serviço, descaracterizando, assim, o desconto como ato ilícito, sendo incabível a indenização pretendida. Nesse sentido, vejamos entendimento jurisprudencial: CARTÃO DE CRÉDITO CONSIGNADO. RESERVA DE MARGEM CONSIGNÁVEL. Ação declaratória cumulada com indenização por dano moral e repetição do indébito julgada improcedente, com consequente apelo da autora. Descontos em benefício previdenciário a título de reserva de margem consignável para cartão de crédito – RMC . Contratação demonstrada pelo banco. Autorização para desconto em benefício previdenciário comprovada. Utilização do produto. Descontos pertinentes . Não ocorrência de dano moral. Sentença mantida. Apelação não provida. (TJ-SP - Apelação Cível: 1000972-40 .2022.8.26.0435 Pedreira, Relator.: JAIRO BRAZIL, Data de Julgamento: 24/04/2024, 15ª Câmara de Direito Privado, Data de Publicação: 24/04/2024). Insubsistente, assim, o pleito de reparação por danos morais. DISPOSITIVO Diante do exposto, e mais do que dos autos constam, REJEITO PRELIMINARES DE INÉPCIA DA INICIAL E AUSÊNCIA DAS CONDIÇÕES DA AÇÃO. No mérito, JULGO IMPROCEDENTE os pedidos formulados na exordial, extinguindo com resolução do mérito, nos termos do art. 487, I, do CPC. Condeno a parte autora em custas e honorários de 10% sobre o valor da causa, ficando sua exequibilidade sobrestada, em face da gratuidade de justiça concedida, nos moldes do art. 98, §3º, do CPC. Sentença publicada e registrada eletronicamente. Intimem-se. JOÃO PESSOA, datado pelo sistema. ADRIANA BARRETO LOSSIO DE SOUZA Juíza de Direito

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Processo nº 0880043-68.2024.8.15.2001

ID: 310343445

Tribunal: TJPB Órgão: 9ª Vara Cível da Capital Classe: PROCEDIMENTO COMUM CíVEL Nº Processo: 0880043-68.2024.8.15.2001

Data de Disponibilização: 30/06/2025

Polo Ativo:

Polo Passivo:

BANCO OLÉ BONSUCESSO CONSIGNADO S.A

EXPEDIENTE

Advogados:

PAULO ROBERTO TEIXEIRA TRINO JUNIOR

OAB/RJ XXXXXX Desbloquear

9A VARA CÍVEL DE JOÃO PESSOA PROCESSO:0880043-68.2024.8.15.2001. SENTENÇA AÇÃO DECLARATÓRIA DE INEXISTÊNCIA DE DÉBITO, DANO MATERIAL C/C DANOS MORAIS. CONTRATAÇÃO DE CARTÃO DE CRÉDITO CONSIGNADO. NUL… 9A VARA CÍVEL DE JOÃO PESSOA PROCESSO:0880043-68.2024.8.15.2001. SENTENÇA AÇÃO DECLARATÓRIA DE INEXISTÊNCIA DE DÉBITO, DANO MATERIAL C/C DANOS MORAIS. CONTRATAÇÃO DE CARTÃO DE CRÉDITO CONSIGNADO. NULIDADE DOS DESCONTOS. PRELIMINARES DE INÉPCIA DA INICIAL E AUSÊNCIA DE CONDIÇÕES DA AÇÃO. AUTOR NÃO RECONHECE A CONTRATAÇÃO. COMPROVAÇÃO DE RECEBIMENTO DO VALOR EM SUA CONTA. CONTRATAÇÃO E UTILIZAÇÃO DO CARTÃO DE CRÉDITO CONSIGNADO COMPROVADAS. COMPRAS COTIDIANAS. CONTRATO DEVIDAMENTE ASSINADO PELA PARTE PEDINTE. RECONHECIMENTO DA LEGALIDADE E VALIDADE DA CONTRATAÇÃO. DANOS MORAIS NÃO CONFIGURADOS. IMPROCEDÊNCIA DOS PEDIDOS. EXTINÇÃO DO FEITO COM RESOLUÇÃO DO MÉRITO. Tese de julgamento: - A contratação de cartão de crédito consignado, regularmente formalizada com assinatura eletrônica, selfie e apresentação de documentos, é válida e suficiente para justificar descontos realizados diretamente em folha de pagamento. - A utilização do cartão de crédito pelo consumidor afasta a alegação de desconhecimento da contratação e a tese de inexistência de vínculo jurídico. - A devolução em dobro de valores pagos indevidamente exige a comprovação de má-fé do fornecedor, o que não se caracteriza quando demonstrada a regularidade da contratação. - A inexistência de ilicitude ou abuso na cobrança impede a configuração de dano moral indenizável. Vistos, etc. Trata-se de AÇÃO DECLARATÓRIA DE INEXISTÊNCIA DE DÉBITO, DANO MATERIAL C/C DANOS MORAIS, proposta por WILLAMS TEIXEIRA CAVALCANTE, em face de BANCO OLÉ BONSUCESSO CONSIGNADO, ambas as partes devidamente qualificadas, pelas razões de fato e direito expostas na exordial. Alega o autor que é policial militar e percebeu ao analisar seus contracheques, verificou a existência de descontos desde julho de 2019 até outubro de 2022. Afirma, ainda, que os descontos eram feitos em valor mínimo, referente a um cartão de crédito em nome do autor. Argumenta que desconhece o motivo para as cobranças e que nunca assinou nenhum contrato com a instituição financeira que tornasse os descontos legítimos. Informa que, verificando seus contracheques, constatou que já foi pago o montante de R$ 15.279,25. Requer gratuidade de justiça e a devida citação do promovido. Postula pela procedência total da ação, declarando a nulidade das cobranças e determinando que o promovido seja impedido de continuar com as cobranças, condenando o Banco ao pagamento de R$ 30.558,50 a título de danos materiais e R$ 10.000,00 referente aos danos morais. Por fim, que o promovido arque com as custas e honorários advocatícios. Deferida gratuidade de justiça (ID 105878732). Citado, o promovido apresentou Contestação ao ID 107284991, arguindo preliminares de inépcia da inicial e carência da ação. No mérito, alega que o autor firmou com o banco réu contrato de cartão de crédito na modalidade consignado em 04/06/2020, registrado sob o nº 200500159 – cartões de crédito de nº 4812.74**.****. 8038 e o referido cartão foi entregue ao cliente. Sendo legítima a contratação e as cobranças. Junta aos autos comprovante de TED e as faturas do autor. Apresentada Impugnação ao ID 111077635. Intimadas para especificarem provas, ambas as partes requereram julgamento antecipado da Lide. Vieram-me os autos conclusos. É o relatório. DECIDO. FUNDAMENTAÇÃO PRELIMINARES INÉPCIA DA INICIAL - AUSÊNCIA DE PROVA MÍNIMA DO DIREITO ALEGADO Sustentou o promovido que a inicial se encontra inepta por ausência de prova mínima do direito alegado e por isso pede a extinção do processo sem julgamento do mérito. No caso dos autos, o autor traz aos autos sua irresignação quanto aos descontos que estão sendo realizados em seu contracheque. Diz-se inepta a inicial quando lhe falta um dos requisitos formais ou seu texto seja de difícil ou impossível entendimento, ou quando ocorra a incompatibilidade lógica entre os fatos alegados e o direito afirmado pelo autor, ou entre o pedido e o objeto da ação. A inicial deve manter uma coerência entre os fatos e fundamentos jurídicos alegados. Se o autor formula um pedido, baseando-se em certos fatos e fundamentos, é claro que entre tais elementos deve haver lógica. A petição inicial terá sua compreensão comprometida, se dos fatos alegados não decorrer logicamente a conclusão. Nesse diapasão, manifesta-se o STJ (3ª Turma, REsp. 193.100, Min. Ari Pargendler, 15.10.01, DJU 4.2.02): “A petição inicial só deve ser indeferida, por inépcia, quando o vício apresenta tal gravidade que impossibilite a defesa do réu, ou a própria prestação jurisdicional”. Havendo lógica entre a narrativa e os pedidos, não pode a petição inicial ser declarada inepta, no caso concreto, verifico que os fatos e os pedidos do autor conferem uma lógica processual. Por tal razão, rejeito a preliminar arguida pelo promovido. CARÊNCIA DA AÇÃO - AUSÊNCIA DE TRATATIVA NA VIA ADMINISTRATIVA A parte promovida, BANCO OLÉ BONSUCESSO CONSIGNADO S.A, expõe que a inicial deve ser considerada inepta por carência da ação, tendo em vista que não houve reclamação prévia na via administrativa. O instituto da carência de ação se verifica quando não estão presentes as condições necessárias para que um processo seja realizado, como a legitimidade, o interesse de agir ou a possibilidade jurídica do pedido. Não merece agasalho tais argumentos, tendo em vista que a exigência de procedimento administrativo como requisito para ingresso de ação, viola o preceito constitucional de acesso à justiça previsto no art. 5º, XXXV, da Constituição Federal. Art. 5º Todos são iguais perante a lei, sem distinção de qualquer natureza, garantindo-se aos brasileiros e aos estrangeiros residentes no País a inviolabilidade do direito à vida, à liberdade, à igualdade, à segurança e à propriedade, nos termos seguintes: (...) XXXV - a lei não excluirá da apreciação do Poder Judiciário lesão ou ameaça a direito; Assim sendo, rejeito a presente preliminar. MÉRITO A priori, deve-se ressaltar que o feito comporta julgamento antecipado da lide, visto que a matéria aduzida é unicamente de direito. Ressalte-se que, encontram-se nos autos documentos necessários à formação do convencimento desse juízo, a exemplo das cópias dos contratos avençados, acostados pelo promovente, não havendo questões de fato a serem discutidas, aplicando-se a regra do art. 355, I, do CPC. Trata-se de ação que pretende declarar a inexistência de débito existente entre as partes, com a devolução em dobro dos valores supostamente pagos indevidamente, além de reparação a título de danos morais. No caso dos autos é de se aplicar o disposto no art. 3º, § 2º, do CDC, eis que a natureza da relação jurídica entre autor e réu se trata de um verdadeiro "serviço de crédito", devendo, portanto, aplicar o CDC entre as partes litigantes. Assim, indubitável a aplicação do Código Consumerista ao caso em exame, nos termos do art. 3º, § 2º, do CDC, “in verbis”: Art. 3º - Fornecedor é toda pessoa física ou jurídica, pública ou privada nacional ou estrangeira, bem como os entes despersonalizados, que desenvolvem atividades de produção, montagem, criação, construção, transformação, importação, exportação, distribuição ou comercialização de produtos ou prestação de serviços”. (…) § 2º Serviço é qualquer atividade fornecida no mercado de consumo, mediante remuneração, inclusive as de natureza bancária, financeira, de crédito e securitária, salvo as decorrentes das relações de caráter trabalhista. Portanto, tem-se que aplicável, ao caso, as normas previstas no Código de Defesa do Consumidor, nos termos da Súmula n° 297 do eg. STJ “o código de defesa do consumidor é aplicável às instituições financeiras”. Por se tratar de relação consumerista, trata-se de inversão do ônus da prova, isto é, decorrente da própria lei, ope legis e que prescinde de pronunciamento judicial anterior ao julgamento para declará-la, de forma que incumbe ao fornecedor dos serviços, no curso da ação, a prova das excludentes previstas no art. 14, §3º do CDC. Seguindo esta direção, deveria a promovida no curso da ação fazer prova da existência das excludentes do §3º do art. 14 do CDC. É neste norte que, na situação em apreço, reputa-se como configurada a inexistência do defeito na prestação do serviço. Senão vejamos. Art. 14. O fornecedor de serviços responde, independentemente da existência de culpa, pela reparação dos danos causados aos consumidores por defeitos relativos à prestação dos serviços, bem como por informações insuficientes ou inadequadas sobre sua fruição e riscos. (...) § 3° O fornecedor de serviços só não será responsabilizado quando provar: I - que, tendo prestado o serviço, o defeito inexiste; II - a culpa exclusiva do consumidor ou de terceiro. Oportuno destacar que a facilitação da defesa dos direitos do consumidor por meio da inversão do ônus probante, na forma prevista pelo referido dispositivo legal, não implica em exoneração irrestrita do encargo probatório, a teor do art. 373, I, do CPC, isto é, ao Autor caberá demonstrar, ainda que minimamente, o fundo do direito pleiteado. Todavia, a parte autora, além de não produzir qualquer elemento probatório capaz de abonar a tese contida na peça exordial, instada a dizer quais provas pretendia produzir, informou não ter interesse na produção de provas além das que já constavam nos autos, conforme petição de ID 113139341. Na situação em apreço, a existente relação jurídica entre o promovente e o Banco promovido, está demonstrada pela Cédula de Crédito Bancário acostada ao ID 107315117, em que consta a autorização da promovente aos serviços, através da sua assinatura eletrônica, com a fotografia do autor e documento de identificação, podendo, por si só, ser suficiente para comprovar a legitimidade do contrato, ademais, em momento algum foi questionada a veracidade da assinatura constante no contrato supramencionado. Vejamos entendimento jurisprudencial: APELAÇÃO CÍVEL. CÓDIGO DE DEFESA DO CONSUMIDOR. EMPRÉSTIMO CONSIGNADO. CONTRATAÇÃO POR MEIO ELETRÔNICO COM UTILIZAÇÃO DE SENHA E SELFIE. POSSIBILIDADE. INSTRUÇÃO NORMATIVA INSS N.º 28. FRAUDE. INOCORRÊNCIA. NÃO CONFIGURAÇÃO DE ILÍCITO. DANO MORAL. NÃO CONFIGURADO. DANO MATERIAL. INEXISTENTE. SENTENÇA REFORMADA. RECURSO DO BANCO PROVIDO E RECURSO DA PARTE AUTORA PARA MAJORAR DANOS MORAIS E PELA REPETIÇÃO DO INDÉBITO EM DOBRO PREJUDICADO. 1. Nos contratos firmados através das plataformas digitais, a assinatura do cliente se dá por meio da inserção de sua senha (assinatura eletrônica), que somada a outros elementos de segurança, como, por exemplo, o envio de uma foto (selfie), confere higidez ao negócio jurídico celebrado, afastando o risco de fraude. 2. A Instrução Normativa INSS n.º 28 autoriza os beneficiários de aposentadoria e pensão por morte a contratarem empréstimos consignados por meio digital. 3. Reconhecida a validade do contrato de empréstimo consignado, não há que se falar em indenização por danos morais e danos materiais. 4. Recurso do banco provido e recurso da parte autora prejudicado. ACÓRDÃO Vistos, relatados e discutidos estes autos de Apelação Cível nº 0000520-34.2022.8.17.3010, em que figuram como apelantes e reciprocamente apelados, Banco Bradesco S.A e Pedro Paulino dos Santos ACORDAM os Excelentíssimos Senhores Desembargadores integrantes da Quinta Câmara Cível do Tribunal de Justiça do Estado de Pernambuco, unanimemente, em dar provimento ao recurso do banco apelante e julgar prejudicado o recurso da parte autora, na conformidade do relatório e voto, que, devidamente revistos e rubricados, passam a integrar este aresto. Recife, data da certificação digital. Luiz Gustavo Mendonça de Araújo Desembargador Relator 10. (TJ-PE - Apelação Cível: 00005203420228173010, Relator: BARTOLOMEU BUENO DE FREITAS MORAIS, Data de Julgamento: 20/06/2024, Gabinete do Des. Luiz Gustavo Mendonça de Araújo (5ª CC). Ademais, por se tratar de relação consumerista e cabendo à empresa demandada, acostar aos autos documentos contratuais que atestem a relação jurídica para com a demandante, assim o fez ao apresentar o comprovante do TED bancário anexando-o no bojo da Contestação (ID 107284991), além do contrato anteriormente mencionado (ID 107315117), a não haver dúvidas quanto a celebração do contrato, de maneira a reforçar a legitimidade da operação, em face do tipo de avença escolhida, por ser consignada. Desse modo, mesmo que a autora não tivesse se utilizado do cartão de crédito, é de se constatar no ajuste celebrado entre as partes que fora firmada a convenção dos aludidos descontos mínimo mensais, não sendo também razoável a alegação de tal desconhecimento que, como supracitado, já perdura por longos anos, o que reforça ainda mais a nítida ciência acerca da referida modalidade contratual. Ademais, de acordo com as faturas colacionadas ao ID 107315118, restou comprovada a utilização do cartão de crédito, o qual alega desconhecer, para realização de compras cotidianas, vejamos apenas um trecho: Nesse sentido, a jurisprudência entende que, em caso de utilização do cartão de crédito para compras, não há o que se falar sobre indução a erro de contratação por parte do consumidor: APELAÇÃO CÍVEL – AÇÃO DECLARATÓRIA DE INEXISTÊNCIA DE DÉBITO C/C NULIDADE CONTRATUAL, RESTITUIÇÃO E INDENIZAÇÃO POR DANOS MORAIS – PRELIMINAR DE ILEGITIMIDADE PASSIVA REJEITADA – MÉRITO – EMPRÉSTIMO CONSIGNADO NA MODALIDADE CARTÃO DE CRÉDITO COM RESERVA DE MARGEM CONSIGNÁVEL (RMC) – CONJUNTO PROBATÓRIO QUE DEMONSTRA QUE A AUTORA UTILIZOU DO CARTÃO PARA COMPRAS EM VÁRIOS ESTABELECIMENTOS, ALÉM DE TER EFETUADO PAGAMENTOS PARCIAIS DA FATURA – CIÊNCIA DA MODALIDADE DE EMPRÉSTIMO ADQUIRIDA E DA FORMA DE EXECUÇÃO DO CONTRATO (...) Verificado que a contratação do empréstimo se deu na modalidade de cartão de crédito com desconto na folha de pagamento do consumidor, e não havendo prova da indução a erro ou de onerosidade excessiva, notadamente na hipótese em que o autor se utiliza do cartão para realização de saques e compras em vários estabelecimentos (...). (TJ-MT - AC: 10311890420228110041, Relator: ANTONIA SIQUEIRA GONCALVES, Data de Julgamento: 22/03/2023, Terceira Câmara de Direito Privado, Data de Publicação: 28/03/2023) Nessa conjuntura, a parte autora, além de não produzir qualquer elemento probatório capaz de abonar a tese contida na peça exordial, instada a dizer quais provas pretendia produzir, informou não ter interesse na produção de provas além das que já constavam nos autos. O Código de Processo Civil, no art. 373, I, preconiza que: Art. 373. O ônus da prova incumbe: I - ao autor, quanto ao fato constitutivo de seu direito; Desse modo, em análise aos autos, não se vislumbra a prova dos fatos constitutivos do direito da autora. É o entendimento jurisprudencial: APELAÇÃO CÍVEL - ÔNUS DA PROVA. FATO CONSTITUTIVO - DEVER DO AUTOR. FATO IMPEDITIVO, MODIFICATIVO OU EXTINTIVO DO DIREITO. COMPROVAÇÃO. DEVER PROCESSUAL. PARTE RÉ. . Nos termos do artigo 373, do Código de Processo Civil, o ônus da prova incumbe ao autor, quanto ao fato constitutivo do seu direito, e ao réu, quanto à existência de fato impeditivo, modificativo ou extintivo do direito daquele. Não tendo a autor comprovado satisfatoriamente os fatos constitutivos de seu direito, deve ser mantida a sentença primeva que julgou improcedente os pedidos iniciais.(TJ-MG - AC: 10707140141615001 MG, Relator: Cabral da Silva, Data de Julgamento: 04/02/2020, Data de Publicação: 14/02/2020) Neste contexto, resta comprovado que a demandante tinha ciência da previsão para reserva da margem consignável e adesão ao contrato de cartão de crédito consignado, conforme as disposições trazidas expressamente no contrato. Outrossim, cumpre salientar que é igualmente incabível a pretensão de devolução em dobro dos valores descontados. Isso porque a restituição em dobro, prevista no art. 42, parágrafo único, do CDC, exige, para sua configuração, a presença concomitante de pagamento indevido e de má-fé evidente. No caso em tela, como restou demonstrado, a contratação foi regularmente formalizada, além da efetiva utilização do cartão de crédito para realização de compras. Dessa forma, ausente a demonstração de qualquer conduta dolosa ou abusiva por parte da instituição financeira, não há que se falar em devolução de quaisquer valores. Portanto, não há que se falar em violação aos princípios da probidade e boa-fé contratual pela instituição financeira e, por conseguinte, não se vislumbra a ocorrência de ato ilícito capaz de ensejar a alteração da modalidade contratual ou de configurar a responsabilidade civil dos demandados. Por fim, diante do lastro probatório apresentado nos autos, comprovando a contratação e utilização do serviço prestado pela promovida, não existe suporte fático capaz de dar azo à nulidade do contrato, impondo-se a improcedência do pedido. DANOS MORAIS O dano moral se verifica quando houver violação aos direitos da personalidade, não se confundindo com meros transtornos que a pessoa pode sofrer no seu dia a dia, posto que o mero dissabor não pode ser alçado ao patamar do dano moral, mas somente aquela agressão que exacerba a naturalidade dos fatos da vida, causando fundadas aflições ou angústias no espírito de quem ela se dirige. No presente caso, não se vislumbra ofensa moral ao promovente, visto que a relação jurídica foi comprovada, bem como o dever de pagamento, não implicando, assim, no dano moral. Contudo, cumpre destacar que a jurisprudência pátria tem entendido que, em situações onde há cobranças indevidas, principalmente de valores descontados diretamente de contracheques ou benefícios previdenciários, há sim a possibilidade de reconhecimento do dano moral presumido (in re ipsa). Isto ocorre pelo fato de que descontos indevidos em proventos de aposentados ou pensionistas podem comprometer sua subsistência e lhes causar profundo abalo emocional, independentemente da comprovação de sofrimento psicológico. No entanto, no caso em tela, a documentação acostada demonstra que houve anuência do promovente quanto à contratação do serviço, descaracterizando, assim, o desconto como ato ilícito, sendo incabível a indenização pretendida. Nesse sentido, vejamos entendimento jurisprudencial: CARTÃO DE CRÉDITO CONSIGNADO. RESERVA DE MARGEM CONSIGNÁVEL. Ação declaratória cumulada com indenização por dano moral e repetição do indébito julgada improcedente, com consequente apelo da autora. Descontos em benefício previdenciário a título de reserva de margem consignável para cartão de crédito – RMC . Contratação demonstrada pelo banco. Autorização para desconto em benefício previdenciário comprovada. Utilização do produto. Descontos pertinentes . Não ocorrência de dano moral. Sentença mantida. Apelação não provida. (TJ-SP - Apelação Cível: 1000972-40 .2022.8.26.0435 Pedreira, Relator.: JAIRO BRAZIL, Data de Julgamento: 24/04/2024, 15ª Câmara de Direito Privado, Data de Publicação: 24/04/2024). Insubsistente, assim, o pleito de reparação por danos morais. DISPOSITIVO Diante do exposto, e mais do que dos autos constam, REJEITO PRELIMINARES DE INÉPCIA DA INICIAL E AUSÊNCIA DAS CONDIÇÕES DA AÇÃO. No mérito, JULGO IMPROCEDENTE os pedidos formulados na exordial, extinguindo com resolução do mérito, nos termos do art. 487, I, do CPC. Condeno a parte autora em custas e honorários de 10% sobre o valor da causa, ficando sua exequibilidade sobrestada, em face da gratuidade de justiça concedida, nos moldes do art. 98, §3º, do CPC. Sentença publicada e registrada eletronicamente. Intimem-se. JOÃO PESSOA, datado pelo sistema. ADRIANA BARRETO LOSSIO DE SOUZA Juíza de Direito

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Processo nº 0002908-19.2023.8.27.2743

ID: 275150375

Tribunal: TJTO Órgão: 1º Núcleo de Justiça 4.0 Previdenciário - 3º Gabinete Classe: PROCEDIMENTO COMUM CíVEL Nº Processo: 0002908-19.2023.8.27.2743

Data de Disponibilização: 21/05/2025

Polo Ativo:

JOEL MEDEIROS DE SOUZA

Polo Passivo:

Sentença

Advogados:

HUMBERTO SOUSA HENRIQUE

OAB/TO XXXXXX Desbloquear

Procedimento Comum Cível Nº 0002908-19.2023.8.27.2743/TO AUTOR : JOEL MEDEIROS DE SOUZA ADVOGADO(A) : HUMBERTO SOUSA HENRIQUE (OAB TO005732) SENTENÇA 1. RELATÓRIO Trata-se de AÇÃO DE CONCESSÃO … Procedimento Comum Cível Nº 0002908-19.2023.8.27.2743/TO AUTOR : JOEL MEDEIROS DE SOUZA ADVOGADO(A) : HUMBERTO SOUSA HENRIQUE (OAB TO005732) SENTENÇA 1. RELATÓRIO Trata-se de AÇÃO DE CONCESSÃO DE AUXÍLIO POR INCAPACIDADE TEMPORÁRIA C/C APOSENTADORIA POR INCAPACIDADE PERMANENTE – SEGURADO ESPECIAL ajuizada por JOEL MEDEIROS DE SOUZA , em face do INSTITUTO NACIONAL DO SEGURO SOCIAL , todos qualificados na inicial. Em síntese, a parte autora narra que postulou junto ao INSS, em 22/11/2022, a concessão de auxílio por incapacidade temporária (NB 641.512.826-8) e, embora tenha preenchido os requisitos legais, o benefício foi indeferido. Com base nos fatos narrados, juntou documentos e formulou os seguintes pedidos: 1- os benefícios da justiça gratuita; 2- a concessão de auxílio por incapacidade temporária, desde a DER; 3- subsidiariamente, a conversão em aposentadoria por incapacidade permanente com acréscimo de 25% em caso de ajuda permanente de terceiros; 4- o pagamento das parcelas vencidas e vincendas; 5- a concessão de tutela de urgência; e 6- a condenação do INSS ao pagamento das verbas sucumbenciais. A inicial foi recebida, oportunidade em que foi indeferida a antecipação da tutela, deferido o benefício da justiça gratuita e determinada a realização de perícia médica ( evento 4, DECDESPA1 ). Foi acostado aos autos o laudo pericial elaborado pela Junta Médica do Poder Judiciário, tendo as partes sido devidamente intimadas para manifestação ( evento 20, LAUDPERÍ1 ). Em relação ao referido laudo, a parte autora, embora reconheça que não foi constatada a incapacidade laboral, requereu que o juízo, valendo-se de seu livre convencimento motivado, pondere os elementos constantes dos autos para a adequada aplicação do direito ( evento 23, MANIF1 ). Citado, o INSS apresentou contestação, na qual requereu a improcedência dos pedidos iniciais alegando, em síntese, a falta dos requisitos para a concessão do benefício pleiteado, uma vez que o laudo não atestou incapacidade para o labor ( evento 29, CONTESTA2 ). O requerente apresentou réplica, oportunidade em que rechaçou os argumentos do INSS, ratificou os pedidos iniciais ( evento 35, REPLICA1 ). O processo foi saneado e determinada a realização de audiência de instrução e julgamento, momento em que foram colhido odepoimento da testemunha arrolada, bem como deferido o pedido para apresentação das alegações finais por meio de memoriais ( evento 37, DECDESPA1 e evento 43, TERMOAUD1 ). Na sequência, a parte autora quedou-se inerte, deixando transcorrer in albis o prazo que lhe fora concedido (evento47). Em seguida, vieram os autos conclusos. 2. FUNDAMENTAÇÃO Encerrada a fase de instrução, o feito encontra-se apto para julgamento. De início, ressalto ser desnecessário abrir vistas ao Ministério Público, uma vez que o caso em tela não se enquadra em nenhuma das hipóteses de intervenção ministerial previstas no art. 178 do CPC. Ausentes questões preliminares ou prejudiciais, passo à análise do mérito. 2.1. DO MÉRITO A parte autora pretende concessão de benefício por incapacidade temporária, cujos requisitos, segundo a Lei n. 8.213/91, são: (a) qualidade de segurado (art. 18), (b) carência de 12 meses (art. 25, I) ; e (c) incapacidade para atividade laboral habitual por mais de 15 (quinze dias) consecutivos (art. 59). Pretende, ainda, a conversão em aposentadoria por incapacidade permanente, que será devida ao segurado que, cumprida a carência de 12 meses, estando ou não em gozo do auxílio por incapacidade temporária, seja considerado incapaz e insusceptível de reabilitação para o exercício de atividade que lhe garanta a subsistência, conforme prevê o artigo 42 da Lei de Benefícios. No caso tela, a qualidade de segurado especial e o período de carência são incontestes, sendo certo que nem mesmo o INSS questionara. De qualquer forma, observo que, quanto ao exercício de atividade rural, a parte requerente apresentou como início de prova material os seguintes documentos: 1. Fichas de matricula escolar dos filhos referentes aos períodos letivos de 2017 e 2018 nas quais consta a profissão do autor como lavrador ( evento 1, ANEXOS PET INI6 , p.3-5); 2. Escritura Pública de Compra e Venda de imóvel rural denominado "Fazenda Esperança", constando a qualificação profissional do autor como lavrador ( evento 1, ANEXOS PET INI7 ,p.4-9). A testemunha ouvida em juízo confirma as declarações da parte autora, na narrativa da inicial, sobre o exercício da atividade rural. Com efeito, a testemunha Lindomar Pugas Barbosa, compromissada a dizer a verdade, relatou conhecer o autor desde a infância, destacando que foram criados juntos. Informou que o demandante exerce a atividade de lavrador e que trabalha na roça localizada no município de Alto Parnaíba, nas margens do Riozinho. Confirmou conhecer a área, pois também é proprietário de uma pequena terra nas proximidades (cerca de 15 a 20 km de distância). O autor reside e trabalha na propriedade, que teria cerca de 50 hectares. Lá, cultiva mandioca, milho, feijão corralerinho (trepapau) e cria galinhas e gado (em média 7 a 10 cabeças). Afirmou que o autor não possui outra fonte de renda, sobrevivendo da venda de feijão, farinha, frangos, ovos e bezerros nascidos das vacas que possui - evento 43, TERMOAUD1 . Por outro lado, o laudo pericial atesta que, embora a parte autora seja portadora de transtorno do disco cervical com radiculopatia (CID M50.1) e Fraturas múltiplas da coluna cervical (CID S12.7), não há critérios para fundamentar a existência de incapacidade laboral - evento 20, LAUDPERÍ1 . Vejamos: (...) ESCLARECIMENTOS FINAIS DO PERITO : O autor refere história de queda de cavalo, ocorrida em 10/2022. Em decorrência disso evoluiu com fratura de vertebras cervicais (C4 e C5), e foi submetido a tratamento cirúrgico para correção. Consta em laudo médico neurológico, datado em 11/11/2022, que o autor necessitava de 90 dias para recuperação do pós operatório. Atualmente com queixa de dor na região interescapular ao andar de cavalo. Sem demais queixas. Considerando idade, escolaridade, patologia e sintomas, sob análise de anamnese, exame físico e de documentos médicos anexados nos autos do processo, não há critérios para fundamentar a existência de incapacidade laboral atual. Houve incapacidade laboral entre 27/10/2022 e 27/01/2023, considerando laudo em anexo. CONCLUSÃO DO PERITO : Não há critérios para fundamentar a existência de incapacidade laboral atual. Houve incapacidade laboral entre 27/10/2022 e 27/01/2023, considerando laudo em anexo. Vale esclarecer que, apesar de o Magistrado não estar adstrito ao laudo pericial, verifica-se que no caso concreto não há nenhum motivo para não levar em consideração a conclusão do Sr. Perito, uma vez que a perícia foi produzida com todas as cautelas legais e à luz das garantias constitucionais da imparcialidade e do contraditório. Outrossim, da análise das provas constantes nos autos, não há como verificar a existência da patologia, ou mesmo se esta traz incapacidade temporária ou definitiva para a atividade laborativa da parte autora. A propósito, confira-se a jurisprudência: PREVIDENCIÁRIO. BENEFÍCIO POR INCAPACIDADE. LAUDO MÉDICO PERICIAL CONCLUSIVO. NÃO COMPROVAÇÃO DA INCAPACIDADE PARA O TRABALHO. NÃO PREENCHIMENTO DOS REQUISITOS LEGAIS. CONCESSÃO. IMPOSSIBILIDADE. SENTENÇA DE IMPROCEDÊNCIA MANTIDA. RECURSO DA PARTE AUTORA NÃO PROVIDO. 1. Alega a parte autora, preliminarmente, que a perícia seria nula, pois não teria respondido a todos os quesito suplementares requeridos. Requer a anulação da sentença por cerceamento de defesa. 2. Não obstante o alegado, para a aferição da condição de incapacidade para o trabalho da parte autora, é imperativa a realização da perícia médica, procedimento indispensável à comprovação dos requisitos elencados nos arts. 42 e 59, da Lei nº 8.213/1991, sob pena de, em sua ausência, sim, engendrar nulidade da sentença por cerceamento de defesa. Nesta senda, verifica-se que o detalhado laudo médico pericial fora confeccionado por médico perito idôneo, ortopedista e traumatologista, habilitado pelo juízo e que se julgou hábil à prestação do munus público. Ademais, o relatório tem exposição clara e exauriente, de modo suficiente ao deslinde da causa, não havendo razão para sua desconstituição. Destarte, alcançada finalidade do ato judicial, imprópria a repetição da perícia. 3. Preliminar rejeitada. 4. No mérito, os requisitos indispensáveis para a concessão do benefício previdenciário de auxílio-doença ou aposentadoria por invalidez são: a) a qualidade de segurado; b) a carência de 12 (doze) contribuições mensais, salvo nas hipóteses previstas no art. 26, II, da Lei n. 8.213/91; c) a incapacidade parcial ou total e temporária (auxílio-doença) ou permanente e total (aposentadoria por invalidez) para atividade laboral. 5. Nesse contexto, o magistrado sentenciante julgou improcedente o pedido inicial de concessão do auxíliodoença/aposentadoria por invalidez, sob o fundamento de ausência de incapacidade para o trabalho. 6. Alega o autor que preencheu o requisito da incapacidade para o trabalho, razão pela qual faria jus ao restabelecimento do benefício de auxílio-doença, desde a data da cessação do benefício em 20/3/2017. 7. De fato, extrai-se do laudo médico pericial que o apelante apresenta "CID 10. T90.5 - Seqüelas de traumatismo intracraniano CID 10. Sequela de fratura dos MMSS- T 92.1". 8. Todavia, ao ser questionado se, do ponto de vista exclusivamente clínico, em função da limitação (item 1), a parte autora se encontra incapacitada para o exercício das suas atividades profissionais habituais ou para outras atividades ao seu alcance, respondeu o médico perito "Capacitado", inclusive para "Atividades profissionais habituais". Ao ser questionado se, caso a parte autora esteja incapacitada, essa incapacidade é susceptível de recuperação para o exercício da mesma função que exercia anteriormente à incapacidade, respondeu o perito "Sem incapacidade para o trabalho". 9. Nesse contexto, concluiu o médico perito que: "As alterações apresentadas pelo autor(a), não o incapacitam para o trabalho, bem como são passíveis de tratamento ortopédico e fisioterápico. Não gera, nas condições atuais, impedimento para o trabalho ou mesmo necessidade de afastamento pelo INSS. O(A) autor(a) deve procurar, caso não consiga, os órgãos competentes da justiça, para que tenha acesso ao tratamento que julga necessário, na rede pública vezes, com o atendimento adequado, que é garantido a todo brasileiro pela Constituição Brasileira, o paciente pode evitar a evolução da doença e dessa maneira manter-se produtivo. Não se pode criar um ciclo vicioso, aonde, o(a) autor(a), não conseguindo atendimento médico na rede privada ou pública, busque como recurso, permanecer afastado pelo INSS de maneira temporária ou definitivamente". 10. Portanto, essa condição atual do apelante constatada pelo laudo, não obstante todo alegado, afasta o requisito de incapacidade para o trabalho, exigido pelos arts. 42 e 59, da Lei nº 8.213/1991, nos termos acertados pela sentença. 11. Convém destacar que o perito judicial é profissional equidistante do interesse dos litigantes, efetuando uma avaliação eminentemente técnica e, portanto, salvo provas em sentido contrário, suas conclusões devem prevalecer em caso de divergência em face de laudo ofertado por assistente técnico e/ou médico de confiança de qualquer das partes. 12. Apelação da parte autora não provida. (AC 1000972-50.2022.4.01.3901, JUIZ FEDERAL PAULO ROBERTO LYRIO PIMENTA, TRF1 - NONA TURMA, PJe 03/12/2024 PAG.) - grifos acrescidos. Portanto, não estando preenchidos os requisitos legais, a improcedência do pedido é medida que se impõe. 3. DISPOSITIVO Diante do exposto, REJEITO pedido deduzido na inicial e resolvo o mérito da lide nos termos do artigo 487, I do Código de Processo Civil. CONDENO a parte requerente ao pagamento de custas processuais e honorários advocatícios em favor do advogado da parte ré, os quais fixo em 10% sobre o valor atualizado da causa, nos termos do artigo 85 §2º, ficando suspensa a exigibilidade das verbais sucumbenciais, tendo em vista que a parte autora é beneficiária da assistência judiciária gratuita (art. 98, §3º, CPC). Interposta apelação , INTIME-SE a contraparte para contrarrazões, remetendo-se, em seguida, os autos ao e. Tribunal Regional Federal da 1ª Região com homenagens de estilo. PROCEDA-SE na forma do Provimento nº 02/2023/CGJUS/TO em relação às custas/despesas/taxas do processo e demais providências necessárias. Oportunamente, certificado o trânsito em julgado, ARQUIVEM-SE os autos com as cautelas de estilo. Palmas-TO, data certificada pelo sistema.

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Processo nº 0837349-84.2024.8.15.2001

ID: 322131738

Tribunal: TJPB Órgão: 9ª Vara Cível da Capital Classe: PROCEDIMENTO COMUM CíVEL Nº Processo: 0837349-84.2024.8.15.2001

Data de Disponibilização: 10/07/2025

Polo Ativo:

HERMOGENES ROBERTO DE ASSIS FILHO

Polo Passivo:

Sentença

9A VARA CÍVEL DE JOÃO PESSOA PROCESSO:0837349-84.2024.8.15.2001. SENTENÇA AÇÃO DECLARATÓRIA DE NULIDADE DE CONTRATO DE CARTÃO DE CRÉDITO CONSIGNADO COM RESERVA DE MARGEM CONSIGNÁVEL (RMC) E PEDIDO DE… 9A VARA CÍVEL DE JOÃO PESSOA PROCESSO:0837349-84.2024.8.15.2001. SENTENÇA AÇÃO DECLARATÓRIA DE NULIDADE DE CONTRATO DE CARTÃO DE CRÉDITO CONSIGNADO COM RESERVA DE MARGEM CONSIGNÁVEL (RMC) E PEDIDO DE INDENIZAÇÃO POR DANOS MORAIS. LEGITIMIDADE DA CONTRATAÇÃO ELETRÔNICA. AUSÊNCIA DE ILICITUDE. IMPROCEDÊNCIA DOS PEDIDOS. - A contratação de cartão de crédito consignado com reserva de margem consignável é válida e eficaz quando comprovada por documentação eletrônica idônea e utilização do produto. - Não há restituição em dobro nem indenização por dano moral quando os descontos decorrerem de contrato regularmente celebrado e utilizado pelo consumidor. - A incidência do CDC não exonera o consumidor do ônus de demonstrar minimamente o alegado vício de consentimento ou a inexistência da relação jurídica. Vistos,etc. Trata-se de AÇÃO DECLARATÓRIA DE NULIDADE DE CARTÃO DE CREDITO COM RESERVA DE MARGEM CONSIGNÁVEL (RMC) E RESERVA DE CARTÃO CONSIGNADO DE BENEFÍCIO (RCC) E INEXISTÊNCIA DE DÉBITO C/C COM RESTITUIÇÃO DE VALORES EM DOBRO E INDENIZAÇÃO POR DANO MORAL, ajuizada por HERMOGENES ROBERTO DE ASSIS FILHO em face de BANCO BMG SA, todos qualificados, requerendo preliminarmente a autora os benefícios da justiça gratuita . A parte autora alega que desde novembro de 2022 vem sofrendo descontos mensais em seu benefício previdenciário decorrentes de suposta contratação de empréstimo na modalidade RMC, a qual jamais teria celebrado. Afirma que nunca solicitou ou anuiu com a contratação de cartão de crédito consignado, tratando-se de descontos ilegais e abusivos. Sustenta, ainda, que somente percebeu a existência da contratação ao constatar os abatimentos em seu benefício, que incidem apenas sobre juros e encargos, perpetuando uma dívida que jamais é quitada e, consequentemente, resultando em cobrança por prazo indeterminado. Alega que a contratação teria ocorrido sem consentimento e sem a devida transparência, configurando vício de vontade, prática abusiva e violação à boa-fé objetiva, além de ferir os princípios da transparência e da informação previstos no Código de Defesa do Consumidor. Pleiteia, assim, a declaração de nulidade da contratação, a inexigibilidade dos débitos lançados, a exclusão da RMC dos descontos em folha, bem como a restituição em dobro dos valores indevidamente pagos e indenização por danos morais, fixando-a em valor não inferior a R$ 15.000,00 (quinze mil reais). Requer a concessão dos benefícios da justiça gratuita, a citação da parte promovida, a inversão do ônus da prova, a condenação do banco réu ao pagamento dos valores indevidamente descontados em dobro (montante simples de R$ 2.524,75, em dobro R$ 5.049,50), bem como indenização por danos morais. Por fim, manifesta interesse na realização de audiência de conciliação. Instrui a inicial com documentos. Gratuidade de justiça deferida ao ID 92143576. Devidamente citado, o demandado apresenta contestação ao ID 93790255, alegando que a parte autora celebrou, em 20/04/2022, termo de adesão ao cartão de crédito consignado, com autorização expressa para desconto em folha, apresentando todos os documentos pessoais necessários e manifestando concordância de forma presencial ou eletrônica, conforme procedimento detalhado na defesa. O banco sustenta que, ao contrário do alegado na inicial, não houve qualquer irregularidade ou vício de consentimento, ressaltando que a contratação ocorreu mediante informações claras e acesso prévio ao contrato, sendo o funcionamento do cartão consignado, bem como a sistemática de descontos mensais – equivalentes ao valor mínimo da fatura – adequadamente explicados ao consumidor. Argumenta, ainda, que o valor a ser descontado pode variar a depender do uso do cartão e dos pagamentos realizados, inexistindo número fixo de parcelas, e que a modalidade é distinta do empréstimo consignado tradicional, como informado à parte autora. Afirma que houve liberação de recursos na conta bancária do autor, mediante TED identificada, e que eventuais pagamentos e descontos resultam do uso do produto, não havendo como sustentar a inexistência da contratação ou a prática de descontos sem respaldo contratual. Sustenta também a validade da contratação eletrônica, destacando que a operação é protegida por tecnologia de segurança, sendo a manifestação de vontade registrada por autenticação digital e validação biométrica. O demandado alega inexistência de prática fraudulenta, omissão ou falha no dever de informação, ressaltando que, caso constatada eventual fraude, tratar-se-ia de caso fortuito externo, de responsabilidade exclusiva de terceiro, circunstância que afastaria o dever de indenizar a parte autora. Em relação ao pedido de restituição em dobro dos valores, sustenta a ausência de má-fé ou cobrança indevida, defendendo que eventual devolução de valores, se reconhecida, deve ocorrer de forma simples, jamais em dobro. Argumenta também pela ausência de danos morais, alegando que não houve ilicitude, afronta à dignidade do consumidor ou conduta lesiva, tratando-se de mero aborrecimento. Por fim, o banco requer a total improcedência dos pedidos autorais, postulando a produção de provas, inclusive documental suplementar e oral. Subsidiariamente, apresenta pedido reconvencional, pleiteando que, em caso de procedência da demanda, a parte autora seja condenada a depositar em juízo ou autorizar a compensação de todos os valores recebidos em decorrência do contrato impugnado, para evitar o enriquecimento ilícito. Acosta documentos. Impugnação à contestação ao ID 103668149. Intimadas as partes para informarem se possuem interesse em conciliar, bem como para indicarem as provas que pretendem produzir, a parte autora manifesta o seu interesse em conciliar. A parte demandada, por sua vez, informa que não possui proposta de acordo. Sem requerimento de provas adicionais. Eis o relatório. Decido. FUNDAMENTAÇÃO. A priori, deve-se ressaltar que o feito comporta julgamento antecipado da lide, visto que a matéria aduzida é unicamente de direito. Ressalte-se que, encontram-se nos autos documentos necessários à formação do convencimento desse juízo, a exemplo das cópias dos contratos avençados, acostados pelo promovente, não havendo questões de fato a serem discutidas, aplicando-se a regra do art. 355, I, do CPC. MÉRITO. Trata-se de ação que pretende declarar a nulidade de cartão de crédito, a inexistência de débito existente entre as partes, com a devolução em dobro dos valores supostamente pagos indevidamente, além de reparação a título de danos morais. No caso dos autos é de se aplicar o disposto no art. 3º, § 2º, do CDC, eis que a natureza da relação jurídica entre autor e réu se trata de um verdadeiro "serviço de crédito", devendo, portanto, aplicar o CDC entre as partes litigantes. Assim, indubitável a aplicação do Código Consumerista ao caso em exame, nos termos do art. 3º, § 2º, do CDC, “in verbis”: Art. 3º - Fornecedor é toda pessoa física ou jurídica, pública ou privada nacional ou estrangeira, bem como os entes despersonalizados, que desenvolvem atividades de produção, montagem, criação, construção, transformação, importação, exportação, distribuição ou comercialização de produtos ou prestação de serviços”. (…) § 2º Serviço é qualquer atividade fornecida no mercado de consumo, mediante remuneração, inclusive as de natureza bancária, financeira, de crédito e securitária, salvo as decorrentes das relações de caráter trabalhista. Portanto, tem-se que aplicável, ao caso, as normas previstas no Código de Defesa do Consumidor, nos termos da Súmula n° 297 do eg. STJ “o código de defesa do consumidor é aplicável às instituições financeiras”. Por se tratar de relação consumerista, trata-se de inversão do ônus da prova, isto é, decorrente da própria lei, ope legis e que prescinde de pronunciamento judicial anterior ao julgamento para declará-la, de forma que incumbe ao fornecedor dos serviços, no curso da ação, a prova das excludentes previstas no art. 14, §3º do CDC. Seguindo esta direção, deveria a promovida no curso da ação fazer prova da existência das excludentes do §3º do art. 14 do CDC. É neste norte que, na situação em apreço, reputa-se como configurada a inexistência do defeito na prestação do serviço. Senão vejamos. Art. 14. O fornecedor de serviços responde, independentemente da existência de culpa, pela reparação dos danos causados aos consumidores por defeitos relativos à prestação dos serviços, bem como por informações insuficientes ou inadequadas sobre sua fruição e riscos. (...) § 3° O fornecedor de serviços só não será responsabilizado quando provar: I - que, tendo prestado o serviço, o defeito inexiste; II - a culpa exclusiva do consumidor ou de terceiro. Oportuno destacar que a facilitação da defesa dos direitos do consumidor por meio da inversão do ônus probante, na forma prevista pelo referido dispositivo legal, não implica em exoneração irrestrita do encargo probatório, a teor do art. 373, I, do CPC, isto é, ao Autor caberá demonstrar, ainda que minimamente, o fundo do direito pleiteado. Todavia, a parte autora, além de não produzir qualquer elemento probatório capaz de abonar a tese contida na peça exordial, instada a dizer quais provas pretendia produzir, não requereu a produção de novas provas, informando apenas o interesse na conciliação. Na situação em apreço, a existente relação jurídica entre o promovente e o Banco promovido, está demonstrada pelo contrato acostado ao ID 93790256, em que consta a autorização do promovente aos serviços, através da sua assinatura eletrônica, com a fotografia do autor e documento de identificação, podendo, por si só, ser suficiente para comprovar a legitimidade do contrato, ademais, em momento algum foi questionada a veracidade da assinatura constante no contrato supramencionado. Vejamos entendimento jurisprudencial: APELAÇÃO CÍVEL. CÓDIGO DE DEFESA DO CONSUMIDOR. EMPRÉSTIMO CONSIGNADO. CONTRATAÇÃO POR MEIO ELETRÔNICO COM UTILIZAÇÃO DE SENHA E SELFIE. POSSIBILIDADE. INSTRUÇÃO NORMATIVA INSS N.º 28. FRAUDE. INOCORRÊNCIA. NÃO CONFIGURAÇÃO DE ILÍCITO. DANO MORAL. NÃO CONFIGURADO. DANO MATERIAL. INEXISTENTE. SENTENÇA REFORMADA. RECURSO DO BANCO PROVIDO E RECURSO DA PARTE AUTORA PARA MAJORAR DANOS MORAIS E PELA REPETIÇÃO DO INDÉBITO EM DOBRO PREJUDICADO. 1. Nos contratos firmados através das plataformas digitais, a assinatura do cliente se dá por meio da inserção de sua senha (assinatura eletrônica), que somada a outros elementos de segurança, como, por exemplo, o envio de uma foto (selfie), confere higidez ao negócio jurídico celebrado, afastando o risco de fraude. 2. A Instrução Normativa INSS n.º 28 autoriza os beneficiários de aposentadoria e pensão por morte a contratarem empréstimos consignados por meio digital. 3. Reconhecida a validade do contrato de empréstimo consignado, não há que se falar em indenização por danos morais e danos materiais. 4. Recurso do banco provido e recurso da parte autora prejudicado. ACÓRDÃO Vistos, relatados e discutidos estes autos de Apelação Cível nº 0000520-34.2022.8.17.3010, em que figuram como apelantes e reciprocamente apelados, Banco Bradesco S.A e Pedro Paulino dos Santos ACORDAM os Excelentíssimos Senhores Desembargadores integrantes da Quinta Câmara Cível do Tribunal de Justiça do Estado de Pernambuco, unanimemente, em dar provimento ao recurso do banco apelante e julgar prejudicado o recurso da parte autora, na conformidade do relatório e voto, que, devidamente revistos e rubricados, passam a integrar este aresto. Recife, data da certificação digital. Luiz Gustavo Mendonça de Araújo Desembargador Relator 10. (TJ-PE - Apelação Cível: 00005203420228173010, Relator: BARTOLOMEU BUENO DE FREITAS MORAIS, Data de Julgamento: 20/06/2024, Gabinete do Des. Luiz Gustavo Mendonça de Araújo (5ª CC). Ademais, por se tratar de relação consumerista e cabendo à empresa demandada, acostar aos autos documentos contratuais que atestem a relação jurídica para com a demandante, assim o fez ao apresentar o comprovante do TED bancário anexando-o no bojo da Contestação (ID 93790265), além do contrato anteriormente mencionado (ID 93790256), a não haver dúvidas quanto a celebração do contrato, de maneira a reforçar a legitimidade da operação, em face do tipo de avença escolhida, por ser consignada. Desse modo, mesmo que o autor não tivesse se utilizado do cartão de crédito, é de se constatar no ajuste celebrado entre as partes que fora firmada a convenção dos aludidos descontos mínimo mensais, não sendo também razoável a alegação de tal desconhecimento que, como supracitado, já perdura por longos anos, o que reforça ainda mais a nítida ciência acerca da referida modalidade contratual. Ademais, de acordo com as faturas colacionadas aos ID’s 93790258, 93790259 e 93790260 restou comprovada a utilização do cartão de crédito, o qual alega desconhecer, para realização de compras cotidianas, vejamos um trecho: Nesse sentido, a jurisprudência entende que, em caso de utilização do cartão de crédito para compras, não há o que se falar sobre indução a erro de contratação por parte do consumidor: APELAÇÃO CÍVEL – AÇÃO DECLARATÓRIA DE INEXISTÊNCIA DE DÉBITO C/C NULIDADE CONTRATUAL, RESTITUIÇÃO E INDENIZAÇÃO POR DANOS MORAIS – PRELIMINAR DE ILEGITIMIDADE PASSIVA REJEITADA – MÉRITO – EMPRÉSTIMO CONSIGNADO NA MODALIDADE CARTÃO DE CRÉDITO COM RESERVA DE MARGEM CONSIGNÁVEL (RMC) – CONJUNTO PROBATÓRIO QUE DEMONSTRA QUE A AUTORA UTILIZOU DO CARTÃO PARA COMPRAS EM VÁRIOS ESTABELECIMENTOS, ALÉM DE TER EFETUADO PAGAMENTOS PARCIAIS DA FATURA – CIÊNCIA DA MODALIDADE DE EMPRÉSTIMO ADQUIRIDA E DA FORMA DE EXECUÇÃO DO CONTRATO (...) Verificado que a contratação do empréstimo se deu na modalidade de cartão de crédito com desconto na folha de pagamento do consumidor, e não havendo prova da indução a erro ou de onerosidade excessiva, notadamente na hipótese em que o autor se utiliza do cartão para realização de saques e compras em vários estabelecimentos (...). (TJ-MT - AC: 10311890420228110041, Relator: ANTONIA SIQUEIRA GONCALVES, Data de Julgamento: 22/03/2023, Terceira Câmara de Direito Privado, Data de Publicação: 28/03/2023) Nessa conjuntura, a parte autora, além de não produzir qualquer elemento probatório capaz de abonar a tese contida na peça exordial, instada a dizer quais provas pretendia produzir, informou não ter interesse na produção de provas além das que já constavam nos autos. O Código de Processo Civil, no art. 373, I, preconiza que: Art. 373. O ônus da prova incumbe: I - ao autor, quanto ao fato constitutivo de seu direito; Desse modo, em análise aos autos, não se vislumbra a prova dos fatos constitutivos do direito da autora. É o entendimento jurisprudencial: APELAÇÃO CÍVEL - ÔNUS DA PROVA. FATO CONSTITUTIVO - DEVER DO AUTOR. FATO IMPEDITIVO, MODIFICATIVO OU EXTINTIVO DO DIREITO. COMPROVAÇÃO. DEVER PROCESSUAL. PARTE RÉ. . Nos termos do artigo 373, do Código de Processo Civil, o ônus da prova incumbe ao autor, quanto ao fato constitutivo do seu direito, e ao réu, quanto à existência de fato impeditivo, modificativo ou extintivo do direito daquele. Não tendo a autor comprovado satisfatoriamente os fatos constitutivos de seu direito, deve ser mantida a sentença primeva que julgou improcedente os pedidos iniciais.(TJ-MG - AC: 10707140141615001 MG, Relator: Cabral da Silva, Data de Julgamento: 04/02/2020, Data de Publicação: 14/02/2020). Neste contexto, resta comprovado que a demandante tinha ciência da previsão para reserva da margem consignável e adesão ao contrato de cartão de crédito consignado, conforme as disposições trazidas expressamente no contrato. Outrossim, cumpre salientar que é igualmente incabível a pretensão de devolução em dobro dos valores descontados. Isso porque a restituição em dobro, prevista no art. 42, parágrafo único, do CDC, exige, para sua configuração, a presença concomitante de pagamento indevido e de má-fé evidente. No caso em tela, como restou demonstrado, a contratação foi regularmente formalizada, além da efetiva utilização do cartão de crédito para realização de compras. Dessa forma, ausente a demonstração de qualquer conduta dolosa ou abusiva por parte da instituição financeira, não há que se falar em devolução de quaisquer valores. Portanto, não há que se falar em violação aos princípios da probidade e boa-fé contratual pela instituição financeira e, por conseguinte, não se vislumbra a ocorrência de ato ilícito capaz de ensejar a alteração da modalidade contratual ou de configurar a responsabilidade civil dos demandados. Por fim, diante do lastro probatório apresentado nos autos, comprovando a contratação e utilização do serviço prestado pela promovida, não existe suporte fático capaz de dar azo à nulidade do contrato, impondo-se a improcedência do pedido. - Danos Morais O dano moral se verifica quando houver violação aos direitos da personalidade, não se confundindo com meros transtornos que a pessoa pode sofrer no seu dia a dia, posto que o mero dissabor não pode ser alçado ao patamar do dano moral, mas somente aquela agressão que exacerba a naturalidade dos fatos da vida, causando fundadas aflições ou angústias no espírito de quem ela se dirige. No presente caso, não se vislumbra ofensa moral ao promovente, visto que a relação jurídica foi comprovada, bem como o dever de pagamento, não implicando, assim, no dano moral. Contudo, cumpre destacar que a jurisprudência pátria tem entendido que, em situações onde há cobranças indevidas, principalmente de valores descontados diretamente de contracheques ou benefícios previdenciários, há sim a possibilidade de reconhecimento do dano moral presumido (in re ipsa). Isto ocorre pelo fato de que descontos indevidos em proventos de aposentados ou pensionistas podem comprometer sua subsistência e lhes causar profundo abalo emocional, independentemente da comprovação de sofrimento psicológico. No entanto, no caso em tela, a documentação acostada demonstra que houve anuência do promovente quanto à contratação do serviço, descaracterizando, assim, o desconto como ato ilícito, sendo incabível a indenização pretendida. Nesse sentido, vejamos entendimento jurisprudencial: CARTÃO DE CRÉDITO CONSIGNADO. RESERVA DE MARGEM CONSIGNÁVEL. Ação declaratória cumulada com indenização por dano moral e repetição do indébito julgada improcedente, com consequente apelo da autora. Descontos em benefício previdenciário a título de reserva de margem consignável para cartão de crédito – RMC . Contratação demonstrada pelo banco. Autorização para desconto em benefício previdenciário comprovada. Utilização do produto. Descontos pertinentes . Não ocorrência de dano moral. Sentença mantida. Apelação não provida. (TJ-SP - Apelação Cível: 1000972-40 .2022.8.26.0435 Pedreira, Relator.: JAIRO BRAZIL, Data de Julgamento: 24/04/2024, 15ª Câmara de Direito Privado, Data de Publicação: 24/04/2024). Insubsistente, assim, o pleito de reparação por danos morais. DISPOSITIVO Diante do exposto, e mais do que dos autos constam, JULGO IMPROCEDENTE os pedidos formulados na exordial, extinguindo com resolução do mérito, nos termos do art. 487, I, do CPC. De igual forma, JULGO IMPROCEDENTE o pedido de danos morais. Condeno a parte autora em custas e honorários de 10% sobre o valor da causa, ficando sua exequibilidade sobrestada, em face da gratuidade de justiça concedida, nos moldes do art. 98, §3º, do CPC. Sentença publicada e registrada eletronicamente. Intimem-se. JOÃO PESSOA, datado pelo sistema. ADRIANA BARRETO LOSSIO DE SOUZA Juíza de Direito

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Processo nº 0837349-84.2024.8.15.2001

ID: 322131740

Tribunal: TJPB Órgão: 9ª Vara Cível da Capital Classe: PROCEDIMENTO COMUM CíVEL Nº Processo: 0837349-84.2024.8.15.2001

Data de Disponibilização: 10/07/2025

Polo Ativo:

Polo Passivo:

BANCO BMG SA

Sentença

Advogados:

FELIPE GAZOLA VIEIRA MARQUES

OAB/PI XXXXXX Desbloquear

9A VARA CÍVEL DE JOÃO PESSOA PROCESSO:0837349-84.2024.8.15.2001. SENTENÇA AÇÃO DECLARATÓRIA DE NULIDADE DE CONTRATO DE CARTÃO DE CRÉDITO CONSIGNADO COM RESERVA DE MARGEM CONSIGNÁVEL (RMC) E PEDIDO DE… 9A VARA CÍVEL DE JOÃO PESSOA PROCESSO:0837349-84.2024.8.15.2001. SENTENÇA AÇÃO DECLARATÓRIA DE NULIDADE DE CONTRATO DE CARTÃO DE CRÉDITO CONSIGNADO COM RESERVA DE MARGEM CONSIGNÁVEL (RMC) E PEDIDO DE INDENIZAÇÃO POR DANOS MORAIS. LEGITIMIDADE DA CONTRATAÇÃO ELETRÔNICA. AUSÊNCIA DE ILICITUDE. IMPROCEDÊNCIA DOS PEDIDOS. - A contratação de cartão de crédito consignado com reserva de margem consignável é válida e eficaz quando comprovada por documentação eletrônica idônea e utilização do produto. - Não há restituição em dobro nem indenização por dano moral quando os descontos decorrerem de contrato regularmente celebrado e utilizado pelo consumidor. - A incidência do CDC não exonera o consumidor do ônus de demonstrar minimamente o alegado vício de consentimento ou a inexistência da relação jurídica. Vistos,etc. Trata-se de AÇÃO DECLARATÓRIA DE NULIDADE DE CARTÃO DE CREDITO COM RESERVA DE MARGEM CONSIGNÁVEL (RMC) E RESERVA DE CARTÃO CONSIGNADO DE BENEFÍCIO (RCC) E INEXISTÊNCIA DE DÉBITO C/C COM RESTITUIÇÃO DE VALORES EM DOBRO E INDENIZAÇÃO POR DANO MORAL, ajuizada por HERMOGENES ROBERTO DE ASSIS FILHO em face de BANCO BMG SA, todos qualificados, requerendo preliminarmente a autora os benefícios da justiça gratuita . A parte autora alega que desde novembro de 2022 vem sofrendo descontos mensais em seu benefício previdenciário decorrentes de suposta contratação de empréstimo na modalidade RMC, a qual jamais teria celebrado. Afirma que nunca solicitou ou anuiu com a contratação de cartão de crédito consignado, tratando-se de descontos ilegais e abusivos. Sustenta, ainda, que somente percebeu a existência da contratação ao constatar os abatimentos em seu benefício, que incidem apenas sobre juros e encargos, perpetuando uma dívida que jamais é quitada e, consequentemente, resultando em cobrança por prazo indeterminado. Alega que a contratação teria ocorrido sem consentimento e sem a devida transparência, configurando vício de vontade, prática abusiva e violação à boa-fé objetiva, além de ferir os princípios da transparência e da informação previstos no Código de Defesa do Consumidor. Pleiteia, assim, a declaração de nulidade da contratação, a inexigibilidade dos débitos lançados, a exclusão da RMC dos descontos em folha, bem como a restituição em dobro dos valores indevidamente pagos e indenização por danos morais, fixando-a em valor não inferior a R$ 15.000,00 (quinze mil reais). Requer a concessão dos benefícios da justiça gratuita, a citação da parte promovida, a inversão do ônus da prova, a condenação do banco réu ao pagamento dos valores indevidamente descontados em dobro (montante simples de R$ 2.524,75, em dobro R$ 5.049,50), bem como indenização por danos morais. Por fim, manifesta interesse na realização de audiência de conciliação. Instrui a inicial com documentos. Gratuidade de justiça deferida ao ID 92143576. Devidamente citado, o demandado apresenta contestação ao ID 93790255, alegando que a parte autora celebrou, em 20/04/2022, termo de adesão ao cartão de crédito consignado, com autorização expressa para desconto em folha, apresentando todos os documentos pessoais necessários e manifestando concordância de forma presencial ou eletrônica, conforme procedimento detalhado na defesa. O banco sustenta que, ao contrário do alegado na inicial, não houve qualquer irregularidade ou vício de consentimento, ressaltando que a contratação ocorreu mediante informações claras e acesso prévio ao contrato, sendo o funcionamento do cartão consignado, bem como a sistemática de descontos mensais – equivalentes ao valor mínimo da fatura – adequadamente explicados ao consumidor. Argumenta, ainda, que o valor a ser descontado pode variar a depender do uso do cartão e dos pagamentos realizados, inexistindo número fixo de parcelas, e que a modalidade é distinta do empréstimo consignado tradicional, como informado à parte autora. Afirma que houve liberação de recursos na conta bancária do autor, mediante TED identificada, e que eventuais pagamentos e descontos resultam do uso do produto, não havendo como sustentar a inexistência da contratação ou a prática de descontos sem respaldo contratual. Sustenta também a validade da contratação eletrônica, destacando que a operação é protegida por tecnologia de segurança, sendo a manifestação de vontade registrada por autenticação digital e validação biométrica. O demandado alega inexistência de prática fraudulenta, omissão ou falha no dever de informação, ressaltando que, caso constatada eventual fraude, tratar-se-ia de caso fortuito externo, de responsabilidade exclusiva de terceiro, circunstância que afastaria o dever de indenizar a parte autora. Em relação ao pedido de restituição em dobro dos valores, sustenta a ausência de má-fé ou cobrança indevida, defendendo que eventual devolução de valores, se reconhecida, deve ocorrer de forma simples, jamais em dobro. Argumenta também pela ausência de danos morais, alegando que não houve ilicitude, afronta à dignidade do consumidor ou conduta lesiva, tratando-se de mero aborrecimento. Por fim, o banco requer a total improcedência dos pedidos autorais, postulando a produção de provas, inclusive documental suplementar e oral. Subsidiariamente, apresenta pedido reconvencional, pleiteando que, em caso de procedência da demanda, a parte autora seja condenada a depositar em juízo ou autorizar a compensação de todos os valores recebidos em decorrência do contrato impugnado, para evitar o enriquecimento ilícito. Acosta documentos. Impugnação à contestação ao ID 103668149. Intimadas as partes para informarem se possuem interesse em conciliar, bem como para indicarem as provas que pretendem produzir, a parte autora manifesta o seu interesse em conciliar. A parte demandada, por sua vez, informa que não possui proposta de acordo. Sem requerimento de provas adicionais. Eis o relatório. Decido. FUNDAMENTAÇÃO. A priori, deve-se ressaltar que o feito comporta julgamento antecipado da lide, visto que a matéria aduzida é unicamente de direito. Ressalte-se que, encontram-se nos autos documentos necessários à formação do convencimento desse juízo, a exemplo das cópias dos contratos avençados, acostados pelo promovente, não havendo questões de fato a serem discutidas, aplicando-se a regra do art. 355, I, do CPC. MÉRITO. Trata-se de ação que pretende declarar a nulidade de cartão de crédito, a inexistência de débito existente entre as partes, com a devolução em dobro dos valores supostamente pagos indevidamente, além de reparação a título de danos morais. No caso dos autos é de se aplicar o disposto no art. 3º, § 2º, do CDC, eis que a natureza da relação jurídica entre autor e réu se trata de um verdadeiro "serviço de crédito", devendo, portanto, aplicar o CDC entre as partes litigantes. Assim, indubitável a aplicação do Código Consumerista ao caso em exame, nos termos do art. 3º, § 2º, do CDC, “in verbis”: Art. 3º - Fornecedor é toda pessoa física ou jurídica, pública ou privada nacional ou estrangeira, bem como os entes despersonalizados, que desenvolvem atividades de produção, montagem, criação, construção, transformação, importação, exportação, distribuição ou comercialização de produtos ou prestação de serviços”. (…) § 2º Serviço é qualquer atividade fornecida no mercado de consumo, mediante remuneração, inclusive as de natureza bancária, financeira, de crédito e securitária, salvo as decorrentes das relações de caráter trabalhista. Portanto, tem-se que aplicável, ao caso, as normas previstas no Código de Defesa do Consumidor, nos termos da Súmula n° 297 do eg. STJ “o código de defesa do consumidor é aplicável às instituições financeiras”. Por se tratar de relação consumerista, trata-se de inversão do ônus da prova, isto é, decorrente da própria lei, ope legis e que prescinde de pronunciamento judicial anterior ao julgamento para declará-la, de forma que incumbe ao fornecedor dos serviços, no curso da ação, a prova das excludentes previstas no art. 14, §3º do CDC. Seguindo esta direção, deveria a promovida no curso da ação fazer prova da existência das excludentes do §3º do art. 14 do CDC. É neste norte que, na situação em apreço, reputa-se como configurada a inexistência do defeito na prestação do serviço. Senão vejamos. Art. 14. O fornecedor de serviços responde, independentemente da existência de culpa, pela reparação dos danos causados aos consumidores por defeitos relativos à prestação dos serviços, bem como por informações insuficientes ou inadequadas sobre sua fruição e riscos. (...) § 3° O fornecedor de serviços só não será responsabilizado quando provar: I - que, tendo prestado o serviço, o defeito inexiste; II - a culpa exclusiva do consumidor ou de terceiro. Oportuno destacar que a facilitação da defesa dos direitos do consumidor por meio da inversão do ônus probante, na forma prevista pelo referido dispositivo legal, não implica em exoneração irrestrita do encargo probatório, a teor do art. 373, I, do CPC, isto é, ao Autor caberá demonstrar, ainda que minimamente, o fundo do direito pleiteado. Todavia, a parte autora, além de não produzir qualquer elemento probatório capaz de abonar a tese contida na peça exordial, instada a dizer quais provas pretendia produzir, não requereu a produção de novas provas, informando apenas o interesse na conciliação. Na situação em apreço, a existente relação jurídica entre o promovente e o Banco promovido, está demonstrada pelo contrato acostado ao ID 93790256, em que consta a autorização do promovente aos serviços, através da sua assinatura eletrônica, com a fotografia do autor e documento de identificação, podendo, por si só, ser suficiente para comprovar a legitimidade do contrato, ademais, em momento algum foi questionada a veracidade da assinatura constante no contrato supramencionado. Vejamos entendimento jurisprudencial: APELAÇÃO CÍVEL. CÓDIGO DE DEFESA DO CONSUMIDOR. EMPRÉSTIMO CONSIGNADO. CONTRATAÇÃO POR MEIO ELETRÔNICO COM UTILIZAÇÃO DE SENHA E SELFIE. POSSIBILIDADE. INSTRUÇÃO NORMATIVA INSS N.º 28. FRAUDE. INOCORRÊNCIA. NÃO CONFIGURAÇÃO DE ILÍCITO. DANO MORAL. NÃO CONFIGURADO. DANO MATERIAL. INEXISTENTE. SENTENÇA REFORMADA. RECURSO DO BANCO PROVIDO E RECURSO DA PARTE AUTORA PARA MAJORAR DANOS MORAIS E PELA REPETIÇÃO DO INDÉBITO EM DOBRO PREJUDICADO. 1. Nos contratos firmados através das plataformas digitais, a assinatura do cliente se dá por meio da inserção de sua senha (assinatura eletrônica), que somada a outros elementos de segurança, como, por exemplo, o envio de uma foto (selfie), confere higidez ao negócio jurídico celebrado, afastando o risco de fraude. 2. A Instrução Normativa INSS n.º 28 autoriza os beneficiários de aposentadoria e pensão por morte a contratarem empréstimos consignados por meio digital. 3. Reconhecida a validade do contrato de empréstimo consignado, não há que se falar em indenização por danos morais e danos materiais. 4. Recurso do banco provido e recurso da parte autora prejudicado. ACÓRDÃO Vistos, relatados e discutidos estes autos de Apelação Cível nº 0000520-34.2022.8.17.3010, em que figuram como apelantes e reciprocamente apelados, Banco Bradesco S.A e Pedro Paulino dos Santos ACORDAM os Excelentíssimos Senhores Desembargadores integrantes da Quinta Câmara Cível do Tribunal de Justiça do Estado de Pernambuco, unanimemente, em dar provimento ao recurso do banco apelante e julgar prejudicado o recurso da parte autora, na conformidade do relatório e voto, que, devidamente revistos e rubricados, passam a integrar este aresto. Recife, data da certificação digital. Luiz Gustavo Mendonça de Araújo Desembargador Relator 10. (TJ-PE - Apelação Cível: 00005203420228173010, Relator: BARTOLOMEU BUENO DE FREITAS MORAIS, Data de Julgamento: 20/06/2024, Gabinete do Des. Luiz Gustavo Mendonça de Araújo (5ª CC). Ademais, por se tratar de relação consumerista e cabendo à empresa demandada, acostar aos autos documentos contratuais que atestem a relação jurídica para com a demandante, assim o fez ao apresentar o comprovante do TED bancário anexando-o no bojo da Contestação (ID 93790265), além do contrato anteriormente mencionado (ID 93790256), a não haver dúvidas quanto a celebração do contrato, de maneira a reforçar a legitimidade da operação, em face do tipo de avença escolhida, por ser consignada. Desse modo, mesmo que o autor não tivesse se utilizado do cartão de crédito, é de se constatar no ajuste celebrado entre as partes que fora firmada a convenção dos aludidos descontos mínimo mensais, não sendo também razoável a alegação de tal desconhecimento que, como supracitado, já perdura por longos anos, o que reforça ainda mais a nítida ciência acerca da referida modalidade contratual. Ademais, de acordo com as faturas colacionadas aos ID’s 93790258, 93790259 e 93790260 restou comprovada a utilização do cartão de crédito, o qual alega desconhecer, para realização de compras cotidianas, vejamos um trecho: Nesse sentido, a jurisprudência entende que, em caso de utilização do cartão de crédito para compras, não há o que se falar sobre indução a erro de contratação por parte do consumidor: APELAÇÃO CÍVEL – AÇÃO DECLARATÓRIA DE INEXISTÊNCIA DE DÉBITO C/C NULIDADE CONTRATUAL, RESTITUIÇÃO E INDENIZAÇÃO POR DANOS MORAIS – PRELIMINAR DE ILEGITIMIDADE PASSIVA REJEITADA – MÉRITO – EMPRÉSTIMO CONSIGNADO NA MODALIDADE CARTÃO DE CRÉDITO COM RESERVA DE MARGEM CONSIGNÁVEL (RMC) – CONJUNTO PROBATÓRIO QUE DEMONSTRA QUE A AUTORA UTILIZOU DO CARTÃO PARA COMPRAS EM VÁRIOS ESTABELECIMENTOS, ALÉM DE TER EFETUADO PAGAMENTOS PARCIAIS DA FATURA – CIÊNCIA DA MODALIDADE DE EMPRÉSTIMO ADQUIRIDA E DA FORMA DE EXECUÇÃO DO CONTRATO (...) Verificado que a contratação do empréstimo se deu na modalidade de cartão de crédito com desconto na folha de pagamento do consumidor, e não havendo prova da indução a erro ou de onerosidade excessiva, notadamente na hipótese em que o autor se utiliza do cartão para realização de saques e compras em vários estabelecimentos (...). (TJ-MT - AC: 10311890420228110041, Relator: ANTONIA SIQUEIRA GONCALVES, Data de Julgamento: 22/03/2023, Terceira Câmara de Direito Privado, Data de Publicação: 28/03/2023) Nessa conjuntura, a parte autora, além de não produzir qualquer elemento probatório capaz de abonar a tese contida na peça exordial, instada a dizer quais provas pretendia produzir, informou não ter interesse na produção de provas além das que já constavam nos autos. O Código de Processo Civil, no art. 373, I, preconiza que: Art. 373. O ônus da prova incumbe: I - ao autor, quanto ao fato constitutivo de seu direito; Desse modo, em análise aos autos, não se vislumbra a prova dos fatos constitutivos do direito da autora. É o entendimento jurisprudencial: APELAÇÃO CÍVEL - ÔNUS DA PROVA. FATO CONSTITUTIVO - DEVER DO AUTOR. FATO IMPEDITIVO, MODIFICATIVO OU EXTINTIVO DO DIREITO. COMPROVAÇÃO. DEVER PROCESSUAL. PARTE RÉ. . Nos termos do artigo 373, do Código de Processo Civil, o ônus da prova incumbe ao autor, quanto ao fato constitutivo do seu direito, e ao réu, quanto à existência de fato impeditivo, modificativo ou extintivo do direito daquele. Não tendo a autor comprovado satisfatoriamente os fatos constitutivos de seu direito, deve ser mantida a sentença primeva que julgou improcedente os pedidos iniciais.(TJ-MG - AC: 10707140141615001 MG, Relator: Cabral da Silva, Data de Julgamento: 04/02/2020, Data de Publicação: 14/02/2020). Neste contexto, resta comprovado que a demandante tinha ciência da previsão para reserva da margem consignável e adesão ao contrato de cartão de crédito consignado, conforme as disposições trazidas expressamente no contrato. Outrossim, cumpre salientar que é igualmente incabível a pretensão de devolução em dobro dos valores descontados. Isso porque a restituição em dobro, prevista no art. 42, parágrafo único, do CDC, exige, para sua configuração, a presença concomitante de pagamento indevido e de má-fé evidente. No caso em tela, como restou demonstrado, a contratação foi regularmente formalizada, além da efetiva utilização do cartão de crédito para realização de compras. Dessa forma, ausente a demonstração de qualquer conduta dolosa ou abusiva por parte da instituição financeira, não há que se falar em devolução de quaisquer valores. Portanto, não há que se falar em violação aos princípios da probidade e boa-fé contratual pela instituição financeira e, por conseguinte, não se vislumbra a ocorrência de ato ilícito capaz de ensejar a alteração da modalidade contratual ou de configurar a responsabilidade civil dos demandados. Por fim, diante do lastro probatório apresentado nos autos, comprovando a contratação e utilização do serviço prestado pela promovida, não existe suporte fático capaz de dar azo à nulidade do contrato, impondo-se a improcedência do pedido. - Danos Morais O dano moral se verifica quando houver violação aos direitos da personalidade, não se confundindo com meros transtornos que a pessoa pode sofrer no seu dia a dia, posto que o mero dissabor não pode ser alçado ao patamar do dano moral, mas somente aquela agressão que exacerba a naturalidade dos fatos da vida, causando fundadas aflições ou angústias no espírito de quem ela se dirige. No presente caso, não se vislumbra ofensa moral ao promovente, visto que a relação jurídica foi comprovada, bem como o dever de pagamento, não implicando, assim, no dano moral. Contudo, cumpre destacar que a jurisprudência pátria tem entendido que, em situações onde há cobranças indevidas, principalmente de valores descontados diretamente de contracheques ou benefícios previdenciários, há sim a possibilidade de reconhecimento do dano moral presumido (in re ipsa). Isto ocorre pelo fato de que descontos indevidos em proventos de aposentados ou pensionistas podem comprometer sua subsistência e lhes causar profundo abalo emocional, independentemente da comprovação de sofrimento psicológico. No entanto, no caso em tela, a documentação acostada demonstra que houve anuência do promovente quanto à contratação do serviço, descaracterizando, assim, o desconto como ato ilícito, sendo incabível a indenização pretendida. Nesse sentido, vejamos entendimento jurisprudencial: CARTÃO DE CRÉDITO CONSIGNADO. RESERVA DE MARGEM CONSIGNÁVEL. Ação declaratória cumulada com indenização por dano moral e repetição do indébito julgada improcedente, com consequente apelo da autora. Descontos em benefício previdenciário a título de reserva de margem consignável para cartão de crédito – RMC . Contratação demonstrada pelo banco. Autorização para desconto em benefício previdenciário comprovada. Utilização do produto. Descontos pertinentes . Não ocorrência de dano moral. Sentença mantida. Apelação não provida. (TJ-SP - Apelação Cível: 1000972-40 .2022.8.26.0435 Pedreira, Relator.: JAIRO BRAZIL, Data de Julgamento: 24/04/2024, 15ª Câmara de Direito Privado, Data de Publicação: 24/04/2024). Insubsistente, assim, o pleito de reparação por danos morais. DISPOSITIVO Diante do exposto, e mais do que dos autos constam, JULGO IMPROCEDENTE os pedidos formulados na exordial, extinguindo com resolução do mérito, nos termos do art. 487, I, do CPC. De igual forma, JULGO IMPROCEDENTE o pedido de danos morais. Condeno a parte autora em custas e honorários de 10% sobre o valor da causa, ficando sua exequibilidade sobrestada, em face da gratuidade de justiça concedida, nos moldes do art. 98, §3º, do CPC. Sentença publicada e registrada eletronicamente. Intimem-se. JOÃO PESSOA, datado pelo sistema. ADRIANA BARRETO LOSSIO DE SOUZA Juíza de Direito

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Jaelison Da Silva Santos e outros x Tatu Bola Sp Restaurantes Ltda

ID: 256280864

Tribunal: TRT2 Órgão: 87ª Vara do Trabalho de São Paulo Classe: AçãO TRABALHISTA - RITO ORDINáRIO Nº Processo: 1000972-64.2024.5.02.0087

Data de Disponibilização: 14/04/2025

Polo Ativo:

JAELISON DA SILVA SANTOS LUIZ HENRIQUE PEREIRA MACEDO

Polo Passivo:

TATU BOLA SP RESTAURANTES LTDA

Notificação

Advogados:

EVANDRO MAGNUS FARIA DIAS

OAB/SP XXXXXX Desbloquear

FERNANDO JOSE GARCIA

OAB/SP XXXXXX Desbloquear

PODER JUDICIÁRIO JUSTIÇA DO TRABALHO TRIBUNAL REGIONAL DO TRABALHO DA 2ª REGIÃO 87ª VARA DO TRABALHO DE SÃO PAULO 1000972-64.2024.5.02.0087 : JAELISON DA SILVA SANTOS : TATU BOLA SP RESTAURANT… PODER JUDICIÁRIO JUSTIÇA DO TRABALHO TRIBUNAL REGIONAL DO TRABALHO DA 2ª REGIÃO 87ª VARA DO TRABALHO DE SÃO PAULO 1000972-64.2024.5.02.0087 : JAELISON DA SILVA SANTOS : TATU BOLA SP RESTAURANTES LTDA INTIMAÇÃO Fica V. Sa. intimado para tomar ciência da Sentença ID 3eb49de proferida nos autos, cujo dispositivo consta a seguir: RELATÓRIO JAELISON DA SILVA SANTOS ajuíza reclamação trabalhista em face de TATÚ BOLA SP RESTAURANTES LTDA em 14-06-2024. Sustenta que houve admissão em 05-10-2021 e término do contrato em 17-05-2024. Alega a existência de diversos títulos indenizatórios e remuneratórios não pagos no curso do contrato e pretende obter título condenatório que compreenda as parcelas elencadas na petição inicial. Atribui à causa o valor de R$ 124.930,18. A reclamada responde, por escrito, na modalidade de contestação. No mérito em sentido estrito, nega a existência de títulos em favor da parte reclamante e pretende a total rejeição dos pedidos da inicial. Juntada de documentos. Laudo pericial apresentado. Colhido a prova oral. Sem outras provas, encerrada a instrução. Não há conciliação. FUNDAMENTAÇÃO JUNTADA DE DOCUMENTO QUE EXPÕE COLEGA EM SITUAÇÃO ÍNTIMA A foto nem sequer deveria ter sido juntada aos autos, uma vez desnecessária ao julgamento da lide. A juntada de foto comprometedora de colega de trabalho serve tão somente a ideais misóginos, com a exposição de sua ex-colega. Impossível a exclusão, por estar ligado diretamente à petição inicial, a única solução é atribuir sigilo ao documento ID 5214c77. VÍNCULO ANTERIOR AO REGISTRO EM CTPS A parte autora sustenta que teria havido admissão anterior à data em que efetivamente foi efetuado o registro do contrato de trabalho em sua Carteira de Trabalho e Previdência Social. A reclamada nega a prestação de serviços anterior à formalização do contrato. Em face da ausência de produção de prova oral, a questão deve ser dirimida à luz do ônus da prova. Competia à parte autora a comprovação dos fatos constitutivos do seu direito. Não se desincumbiu do ônus que lhe cabia, nos termos do artigo 818 da Consolidação das Leis do Trabalho combinado com o artigo 373, I do Código de Processo Civil, razão pela qual rejeito o seu pedido declaratório, bem como rejeito todos os pedidos condenatórios daí decorrentes. JUSTA CAUSA A parte autora requer a nulidade da justa causa porque (sic): “Cumpre esclarecer que a Reclamada vem descumprindo com as obrigações do contrato de trabalho, vez que, foi alegado que o reclamante agrediu/brigou alguém, e que ameaçou alguém, mas não falou a que, e não apresentou nenhuma prova, ocorre que o subgerente Pedro, estava perseguindo o reclamante, porque o reclamante cobrou um maior profissionalismo do subgerente, pois o subgerente está tendo um caso com uma garçonete Tatiane, e em decorrência disso, o subgerente alivia os afazeres da garçonete Tatiane, e sobrecarrega o reclamante, e demais colegas.” Junta foto comprometedora ID 5214c77. Explico à parte autora que é absolutamente irrelevante se o Sr. Pedro e a Sra. Tatiane tinham algum envolvimento emocional. A prova oral deixou certo que a Sra. Tatiane era a única pessoa do sexo feminino que trabalhava como garçom. Explico à parte autora que mulheres têm força física inferior aos homens. Explico, ainda, à parte autora, que mulheres podem estar gestantes, condição que não se aplica aos homens. Em situação de gestação, mulheres não podem trabalhar em condições insalubres. Assim sendo, a determinação do Sr. Pedro não é manifestamente ilegal a justificar a recusa ao cumprimento pelo reclamante, que atuou de forma indisciplinada e insubordinada ao “cobrar um maior profissionalismo do subgerente”, fato confessado na petição inicial. O fato de o Sr. Pedro poupar a Sra. Tatiane, a única garçonete no local (todos os demais eram garçons), de carregar sacos de lixo pesados é escolha razoável e justificada do empregador: Além da questão do peso que demanda maior força física, comumente encontrada em seres humanos do sexo masculino, observo que a empregada poderia estar gestante e ter trabalho incompatível com condições insalubres, não cabendo ao reclamante decidir se uma ordem legal de seu superior hierárquico deve ser cumprida ou não, muito menos insurgir-se contra uma ordem de seu chefe que visa à proteção do trabalho da mulher, tarefa que não lhe cabe, sob pena de incorrer em insubordinação ou indisciplina. A parte autora, em depoimento pessoal, disse: “Justa causa Uma semana antes teve discussão com subgerente Pedro. A discussão foi porque o subgerente teve um envolvimento com uma garçonete e começou a excluir funções dela, tais como tirar o lixo. Todos tiravam o lixo. O depoente disse que se a Tati não retiraria o lixo, o depoente também não retiraria. O subgerente Pedro disse para o depoente se trocar e ir embora. O depoente ficou na parte de fora, na área externa do restaurante. O Pedro repetiu que liberou para ir embora, não para ficar por aqui. O depoente disse que tem livre acesso para ir e vir. O Clécio estava trabalhando e o depoente ficou esperando o Clécio dentro do restaurante, na área externa. No dia seguinte o Ednaldo gerente deu advertência ao depoente pela discussão. Na semana seguinte houve justa causa. Não conhece nenhum Edson de Lima Silva. Com a Tatiane o depoente teve discussão de trabalho porque ela estava sendo privada de trabalho e o depoente ficava sobrecarregado. Falou para a Tatiane tirar lixo e ela disse que não tiraria. O depoente disse para a Tatiane tirar o lixo e que ela não era melhor que ninguém e que toda mulher que trabalhou lá tirava lixo. O Pedro escutou os gritos da Tatiane e veio ver o que estava acontecendo. Ela disse que não ia retirar e disse que não ia tirar essa ‘porra’, deixou o depoente falando e foi quando o Pedro veio. O Pedro perguntou o que estava acontecendo e disse que não ia tirar o lixo. O Pedro disse que ela estava proibida de tirar o lixo, o depoente disse que também não tiraria o lixo e o Pedro mandou o depoente se trocar.” A parte reclamada, em depoimento pessoal, disse: “Justa causa A empresa recebeu reclamação do Edson, que foi ameaçado pelo reclamante. Foram investigar e as pessoas tinham medo de falar antes. A Tatiane teve confronto físico e depois de todas denúncias ela fez carta de denúncia contando que ele a empurrou na praça. Liderança também descrevia comportamento explosivo. Houve situação de brigas na frente dos clientes, ele falava alto e gesticulava na frente das pessoas. A investigação durou desde a denúncia do Edson até a justa causa. O Edson era garçom, colega, entrou depois do Reclamante.” A testemunha da parte autora Amauri disse: “O depoente trabalhou em 01-08-2023 e saiu 04... 03-07-2024. O depoente era garçom no mesmo turno que o reclamante. Justa causa O relacionamento do reclamante com a chefia era bom. O relacionamento com os colegas era com compostura e coleguismo, o depoente, o reclamante e outros. Indagado quem não tinha coleguismo e compostura, diz que todas pessoas lá tinham coleguismo e compostura. O reclamante teve discussão com a Tatiane referente ao trabalho e teve um bate boca. Pelo que viu foi referente ao trabalho. Não sabe a que se referia a discussão, só viu que estavam discutindo. O depoente disse para deixarem disso. Apenas isso. Edson era cumin depois que o depoente entrou e trabalhava no mesmo turno que o reclamante. O relacionamento do Edson com o reclamante era de colega. Nunca presenciou desentendimento entre eles. Viu também o reclamante em uma pequena discussão com o subgerente Pedro. O motivo foi que estavam no final da noite recolhendo material para fechar a casa. O reclamante estava retirando o lixo. Estavam organizando as mesas. Faltavam uns 20min para fechar a casa. O reclamante discutiu com o Pedro porque a Tatiane estava sentada jantando. O reclamante foi questionar por que a Tatiane estava sentada e o Pedro disse que a Tatiane não ia retirar o lixo. O reclamante questionou por que a Tatiane não retiraria o lixo. O Pedro dispensou o reclamante. Além da Tatiane, fixa no mesmo horário, era somente a Tatiane de garçom mulher. Outras mulheres só na cozinha ou fazendo free lance. Não presenciou o reclamante discutindo com a Duane, que era gestora. O reclamante recebeu punição anterior referente à discussão com o Pedro, no dia seguinte. A punição foi antes da discussão. A punição foi depois da discussão. O reclamante se trocou para ir para casa, isso foi na sexta. No sábado ele foi advertido. Na sexta o reclamante não foi dispensado na sexta, apenas mandou pegar as coisas e ir para casa. Aí no sábado teve uma advertência. A partir do sábado ele assinou advertência e foi para casa. Não sabe quando aplicaram a justa causa. Quando o reclamante voltou da dispensa... da advertência, chamaram ele no escritório. Não sabe quando foi isso, não estava presente. Estava presente e ficou sabendo só depois, pessoas dentro da empresa comentaram que ele tinha sido mandado embora. Não sabe o nome de quem falou para o depoente. O depoente foi advertido porque teve problema na coluna e no outro dia não foi ao médico e não apresentou atestado. Não foi advertido por escrito em janeiro por ter brigado com o reclamante. Foi advertido verbalmente. O reclamante foi pressionar o depoente porque estava faltando determinado produto ao cliente. O depoente disse que avisaria para a cozinha. Na correria, começaram a discutir, aumentaram o tom de voz, a Duane presenciou e disse para falarem mais baixo. Chamou no escritório e advertiu os dois, o depoente e o Reclamante.” A testemunha da parte reclamada Ednaldo disse: “Trabalha na reclamada desde dezembro de 2023, na função de gerente, no mesmo turno que o reclamante por muitas vezes. Justa causa O reclamante teve comportamento de agressividade com outros funcionários e esse foi um dos motivos. Viu ele sendo agressivo com o garçom Edson em briga entre eles o reclamante fez ameaças contra o Edson. O depoente conversou com o reclamante. Viu o reclamante sendo agressivo uma segunda vez com o empregado Edson, discutiram em razão de distribuição de atribuições, proferiu ameaças, ‘vou te pegar lá fora’, gritando. Gritou com gestora Duane durante conversa com o reclamante. O depoente pediu para ele não se alterar porque a Duane somente estava chamando atenção porque o reclamante estava gritando no bar na frente dos clientes. Os funcionários tinham medo do reclamante e como o depoente era gerente contavam para o depoente, depois que tudo veio à tona contaram, esperaram.” A testemunha do autor, contudo, relatou ao juízo fatos contraditórios. Cito, por amostragem: ”O reclamante questionou por que a Tatiane não retiraria o lixo. O Pedro dispensou o reclamante.” “O reclamante recebeu punição anterior referente à discussão com o Pedro, no dia seguinte.” “A punição foi antes da discussão.” “A punição foi depois da discussão.” “Quando o reclamante voltou da dispensa... da advertência, chamaram ele no escritório.” “Não sabe quando foi isso, não estava presente.” “Estava presente e ficou sabendo só depois” Relatou ao juízo fato que não presenciou e apenas ouviu por terceiros: “pessoas dentro da empresa comentaram que ele tinha sido mandado embora.” Em face do exposto, concluo que a testemunha do autor não demonstrou a isenção necessária que se exige no exercício dessa função relevante, à qual a lei atribui natureza de serviço público (463, “caput”, do CPC), razão pela qual desconsidero seu depoimento para fins de instrução do juízo. A testemunha da reclamada demonstrou o comportamento agressivo e ameaçador do autor, inclusive com relação ao Sr. Edson. Ao descumprir ordem de trabalho interna que visava a poupar a única mulher da equipe de carregar sacos de lixo pesados, fato confessado pelo autor em depoimento pessoal, o reclamante cometeu ato de insubordinação, pois não se trata de ordem ilegal. Ao ameaçar colega de trabalho, conforme comprovou a testemunha da reclamada e a declaração juntada com a contestação, o reclamante praticou ameaça à integridade física do seu colega e incorreu na alínea “j” do artigo 482 da CLT. Declaro a justa causa em 17-05-2024, a teor do artigo 482, “h” (ato de indisciplina ou de insubordinação) e “j” (ato lesivo da honra ou da boa fama praticado no serviço contra qualquer pessoa, ou ofensas físicas, nas mesmas condições, salvo em caso de legítima defesa, própria ou de outrem) da CLT. Ausente a dispensa imotivada, rejeito os pedidos de aviso prévio indenizado, projeção respectiva em férias com um terço proporcionais e em gratificação natalina proporcional, multa de 40% do FGTS, FGTS sobre essas parcelas, levantamento do FGTS e habilitação no seguro desemprego. Em face da justa causa aplicada, rejeito os pedidos de férias proporcionais com um terço e gratificação natalina proporcional. ADICIONAL DE INSALUBRIDADE O laudo pericial deixou certo que a parte reclamante trabalhou em ambiente salubre, restando inequívoca a conclusão de que não houve labor em condições insalubres, em nenhum grau, razão pela qual rejeito o pedido. HORAS EXTRAS Petição inicial descreve jornada (sic): “O reclamante laborou em jornada de 6 por 1, nos horários das 17h00 às 24h00, das 15h00 às 24h00, e alternando de horário conforme conveniência da reclamada, entretanto, a reclamante ultrapassa seu horário em média de 20 minutos mais cedo até 30/40 minutos mais tarde e as quintas/sextas e sábados com 2 horas a mais, sem pagamento das horas extras, com 30 minutos de intervalo intrajornada.” Observo que a jornada indicada na petição inicial é por demais genérica, visto que informa duas jornadas diferentes, sem especificar com que frequência a autora trabalhou em uma ou outra jornada. A jornada descrita de forma genérica torna impossível a condenação, ainda que revelia houvesse, vez que impossibilita a liquidação do julgado. Rejeito. INTERVALO INTRAJORNADA Incumbia à parte autora a prova de suas alegações, a teor do artigo 373, I, do CPC cumulado com o artigo 818 da Consolidação das Leis do Trabalho. Ausente prova oral acerca da matéria. Não restou comprovada a alegação de que não usufruía o intervalo intrajornada na forma prevista em lei, razão pela qual rejeito o pedido. DANO MORAL A parte autora pretende a condenação da reclamada ao pagamento de indenização por danos morais sofridos em decorrência dos fatos descritos na petição inicial. Não se produziu prova apta a convencer este juízo quanto à efetiva ocorrência dos fatos alegados. A parte autora não se desvencilhou do ônus que lhe competia de provar suas alegações (artigo 818 da CLT cumulado com o artigo 373, I, do CPC). O descumprimento de obrigações trabalhistas, por si só, não enseja a presunção de ocorrência de lesão a direitos de natureza extrapatrimonial. Rejeito. FGTS Não há valores a serem recolhidos, em face do indeferimento dos pedidos acima. Rejeito. JUSTIÇA GRATUITA Defiro os benefícios da justiça gratuita à parte autora, em face da hipossuficiência declarada na petição inicial. HONORÁRIOS PERICIAIS Honorários periciais pela parte autora, sucumbente, no importe de R$806,00. O artigo 790-B, “caput”, da CLT foi declarado inconstitucional pelo C. STF (ADI 5766). Expeça-se requisição de pagamento ao E. TRT, após o trânsito em julgado. EXPEDIÇÃO DE OFÍCIOS Não há necessidade de expedição de ofícios, ficando ressalvado o direito de as partes efetuarem eventuais denúncias que pretenderem junto a órgãos e entidades de fiscalização. Ademais, incumbe às partes diligenciarem para obtenção dos documentos necessários à comprovação de suas alegações. DISPOSITIVO Diante de todo o exposto, nos autos da reclamação trabalhista proposta por JAELISON DA SILVA SANTOS em face de TATÚ BOLA SP RESTAURANTES LTDA, julgo improcedentes os pedidos formulados pela parte autora em face da reclamada, nos termos do artigo 487, I, do Código de Processo Civil cumulado com o artigo 769 da Consolidação das Leis do Trabalho. Integra o presente dispositivo a declaração incidental de justa causa em 17-05-2024, a teor do artigo 482, “h” (ato de indisciplina ou de insubordinação) e “j” (ato lesivo da honra ou da boa fama praticado no serviço contra qualquer pessoa, ou ofensas físicas, nas mesmas condições, salvo em caso de legítima defesa, própria ou de outrem) da CLT, a teor do disposto no artigo 503 do Código de Processo Civil cumulado com o artigo 769 da Consolidação das Leis do Trabalho. Defiro os benefícios da justiça gratuita à parte autora, em face da hipossuficiência declarada na petição inicial. Honorários periciais pela parte autora, sucumbente, no importe de R$806,00. Expeça-se requisição de pagamento ao E. TRT, após o trânsito em julgado. Condeno a parte autora a pagar aos advogados da parte reclamada honorários no importe de 10% (dez por cento) sobre o valor da causa, em condição suspensa de exigibilidade. Vencido o beneficiário da justiça gratuita, as obrigações decorrentes de sua sucumbência ficarão sob condição suspensiva de exigibilidade e somente poderão ser executadas se, nos 5 (cinco) anos subsequentes ao trânsito em julgado da decisão que as certificou, o credor demonstrar que deixou de existir a situação de insuficiência de recursos que justificou a concessão de gratuidade, extinguindo-se, passado esse prazo, tais obrigações do beneficiário. (C. STF ADI 5766 e CPC 98, §3º.). Custas pela parte autora (isenta), calculadas sobre o valor da causa. Int. PAULA MARIA AMADO DE ANDRADE Juíza do Trabalho Substituta Intimado(s) / Citado(s) - JAELISON DA SILVA SANTOS

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Jaelison Da Silva Santos e outros x Tatu Bola Sp Restaurantes Ltda

ID: 256280867

Tribunal: TRT2 Órgão: 87ª Vara do Trabalho de São Paulo Classe: AçãO TRABALHISTA - RITO ORDINáRIO Nº Processo: 1000972-64.2024.5.02.0087

Data de Disponibilização: 14/04/2025

Polo Ativo:

JAELISON DA SILVA SANTOS LUIZ HENRIQUE PEREIRA MACEDO

Polo Passivo:

TATU BOLA SP RESTAURANTES LTDA

Notificação

Advogados:

EVANDRO MAGNUS FARIA DIAS

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FERNANDO JOSE GARCIA

OAB/SP XXXXXX Desbloquear

PODER JUDICIÁRIO JUSTIÇA DO TRABALHO TRIBUNAL REGIONAL DO TRABALHO DA 2ª REGIÃO 87ª VARA DO TRABALHO DE SÃO PAULO 1000972-64.2024.5.02.0087 : JAELISON DA SILVA SANTOS : TATU BOLA SP RESTAURANT… PODER JUDICIÁRIO JUSTIÇA DO TRABALHO TRIBUNAL REGIONAL DO TRABALHO DA 2ª REGIÃO 87ª VARA DO TRABALHO DE SÃO PAULO 1000972-64.2024.5.02.0087 : JAELISON DA SILVA SANTOS : TATU BOLA SP RESTAURANTES LTDA INTIMAÇÃO Fica V. Sa. intimado para tomar ciência da Sentença ID 3eb49de proferida nos autos, cujo dispositivo consta a seguir: RELATÓRIO JAELISON DA SILVA SANTOS ajuíza reclamação trabalhista em face de TATÚ BOLA SP RESTAURANTES LTDA em 14-06-2024. Sustenta que houve admissão em 05-10-2021 e término do contrato em 17-05-2024. Alega a existência de diversos títulos indenizatórios e remuneratórios não pagos no curso do contrato e pretende obter título condenatório que compreenda as parcelas elencadas na petição inicial. Atribui à causa o valor de R$ 124.930,18. A reclamada responde, por escrito, na modalidade de contestação. No mérito em sentido estrito, nega a existência de títulos em favor da parte reclamante e pretende a total rejeição dos pedidos da inicial. Juntada de documentos. Laudo pericial apresentado. Colhido a prova oral. Sem outras provas, encerrada a instrução. Não há conciliação. FUNDAMENTAÇÃO JUNTADA DE DOCUMENTO QUE EXPÕE COLEGA EM SITUAÇÃO ÍNTIMA A foto nem sequer deveria ter sido juntada aos autos, uma vez desnecessária ao julgamento da lide. A juntada de foto comprometedora de colega de trabalho serve tão somente a ideais misóginos, com a exposição de sua ex-colega. Impossível a exclusão, por estar ligado diretamente à petição inicial, a única solução é atribuir sigilo ao documento ID 5214c77. VÍNCULO ANTERIOR AO REGISTRO EM CTPS A parte autora sustenta que teria havido admissão anterior à data em que efetivamente foi efetuado o registro do contrato de trabalho em sua Carteira de Trabalho e Previdência Social. A reclamada nega a prestação de serviços anterior à formalização do contrato. Em face da ausência de produção de prova oral, a questão deve ser dirimida à luz do ônus da prova. Competia à parte autora a comprovação dos fatos constitutivos do seu direito. Não se desincumbiu do ônus que lhe cabia, nos termos do artigo 818 da Consolidação das Leis do Trabalho combinado com o artigo 373, I do Código de Processo Civil, razão pela qual rejeito o seu pedido declaratório, bem como rejeito todos os pedidos condenatórios daí decorrentes. JUSTA CAUSA A parte autora requer a nulidade da justa causa porque (sic): “Cumpre esclarecer que a Reclamada vem descumprindo com as obrigações do contrato de trabalho, vez que, foi alegado que o reclamante agrediu/brigou alguém, e que ameaçou alguém, mas não falou a que, e não apresentou nenhuma prova, ocorre que o subgerente Pedro, estava perseguindo o reclamante, porque o reclamante cobrou um maior profissionalismo do subgerente, pois o subgerente está tendo um caso com uma garçonete Tatiane, e em decorrência disso, o subgerente alivia os afazeres da garçonete Tatiane, e sobrecarrega o reclamante, e demais colegas.” Junta foto comprometedora ID 5214c77. Explico à parte autora que é absolutamente irrelevante se o Sr. Pedro e a Sra. Tatiane tinham algum envolvimento emocional. A prova oral deixou certo que a Sra. Tatiane era a única pessoa do sexo feminino que trabalhava como garçom. Explico à parte autora que mulheres têm força física inferior aos homens. Explico, ainda, à parte autora, que mulheres podem estar gestantes, condição que não se aplica aos homens. Em situação de gestação, mulheres não podem trabalhar em condições insalubres. Assim sendo, a determinação do Sr. Pedro não é manifestamente ilegal a justificar a recusa ao cumprimento pelo reclamante, que atuou de forma indisciplinada e insubordinada ao “cobrar um maior profissionalismo do subgerente”, fato confessado na petição inicial. O fato de o Sr. Pedro poupar a Sra. Tatiane, a única garçonete no local (todos os demais eram garçons), de carregar sacos de lixo pesados é escolha razoável e justificada do empregador: Além da questão do peso que demanda maior força física, comumente encontrada em seres humanos do sexo masculino, observo que a empregada poderia estar gestante e ter trabalho incompatível com condições insalubres, não cabendo ao reclamante decidir se uma ordem legal de seu superior hierárquico deve ser cumprida ou não, muito menos insurgir-se contra uma ordem de seu chefe que visa à proteção do trabalho da mulher, tarefa que não lhe cabe, sob pena de incorrer em insubordinação ou indisciplina. A parte autora, em depoimento pessoal, disse: “Justa causa Uma semana antes teve discussão com subgerente Pedro. A discussão foi porque o subgerente teve um envolvimento com uma garçonete e começou a excluir funções dela, tais como tirar o lixo. Todos tiravam o lixo. O depoente disse que se a Tati não retiraria o lixo, o depoente também não retiraria. O subgerente Pedro disse para o depoente se trocar e ir embora. O depoente ficou na parte de fora, na área externa do restaurante. O Pedro repetiu que liberou para ir embora, não para ficar por aqui. O depoente disse que tem livre acesso para ir e vir. O Clécio estava trabalhando e o depoente ficou esperando o Clécio dentro do restaurante, na área externa. No dia seguinte o Ednaldo gerente deu advertência ao depoente pela discussão. Na semana seguinte houve justa causa. Não conhece nenhum Edson de Lima Silva. Com a Tatiane o depoente teve discussão de trabalho porque ela estava sendo privada de trabalho e o depoente ficava sobrecarregado. Falou para a Tatiane tirar lixo e ela disse que não tiraria. O depoente disse para a Tatiane tirar o lixo e que ela não era melhor que ninguém e que toda mulher que trabalhou lá tirava lixo. O Pedro escutou os gritos da Tatiane e veio ver o que estava acontecendo. Ela disse que não ia retirar e disse que não ia tirar essa ‘porra’, deixou o depoente falando e foi quando o Pedro veio. O Pedro perguntou o que estava acontecendo e disse que não ia tirar o lixo. O Pedro disse que ela estava proibida de tirar o lixo, o depoente disse que também não tiraria o lixo e o Pedro mandou o depoente se trocar.” A parte reclamada, em depoimento pessoal, disse: “Justa causa A empresa recebeu reclamação do Edson, que foi ameaçado pelo reclamante. Foram investigar e as pessoas tinham medo de falar antes. A Tatiane teve confronto físico e depois de todas denúncias ela fez carta de denúncia contando que ele a empurrou na praça. Liderança também descrevia comportamento explosivo. Houve situação de brigas na frente dos clientes, ele falava alto e gesticulava na frente das pessoas. A investigação durou desde a denúncia do Edson até a justa causa. O Edson era garçom, colega, entrou depois do Reclamante.” A testemunha da parte autora Amauri disse: “O depoente trabalhou em 01-08-2023 e saiu 04... 03-07-2024. O depoente era garçom no mesmo turno que o reclamante. Justa causa O relacionamento do reclamante com a chefia era bom. O relacionamento com os colegas era com compostura e coleguismo, o depoente, o reclamante e outros. Indagado quem não tinha coleguismo e compostura, diz que todas pessoas lá tinham coleguismo e compostura. O reclamante teve discussão com a Tatiane referente ao trabalho e teve um bate boca. Pelo que viu foi referente ao trabalho. Não sabe a que se referia a discussão, só viu que estavam discutindo. O depoente disse para deixarem disso. Apenas isso. Edson era cumin depois que o depoente entrou e trabalhava no mesmo turno que o reclamante. O relacionamento do Edson com o reclamante era de colega. Nunca presenciou desentendimento entre eles. Viu também o reclamante em uma pequena discussão com o subgerente Pedro. O motivo foi que estavam no final da noite recolhendo material para fechar a casa. O reclamante estava retirando o lixo. Estavam organizando as mesas. Faltavam uns 20min para fechar a casa. O reclamante discutiu com o Pedro porque a Tatiane estava sentada jantando. O reclamante foi questionar por que a Tatiane estava sentada e o Pedro disse que a Tatiane não ia retirar o lixo. O reclamante questionou por que a Tatiane não retiraria o lixo. O Pedro dispensou o reclamante. Além da Tatiane, fixa no mesmo horário, era somente a Tatiane de garçom mulher. Outras mulheres só na cozinha ou fazendo free lance. Não presenciou o reclamante discutindo com a Duane, que era gestora. O reclamante recebeu punição anterior referente à discussão com o Pedro, no dia seguinte. A punição foi antes da discussão. A punição foi depois da discussão. O reclamante se trocou para ir para casa, isso foi na sexta. No sábado ele foi advertido. Na sexta o reclamante não foi dispensado na sexta, apenas mandou pegar as coisas e ir para casa. Aí no sábado teve uma advertência. A partir do sábado ele assinou advertência e foi para casa. Não sabe quando aplicaram a justa causa. Quando o reclamante voltou da dispensa... da advertência, chamaram ele no escritório. Não sabe quando foi isso, não estava presente. Estava presente e ficou sabendo só depois, pessoas dentro da empresa comentaram que ele tinha sido mandado embora. Não sabe o nome de quem falou para o depoente. O depoente foi advertido porque teve problema na coluna e no outro dia não foi ao médico e não apresentou atestado. Não foi advertido por escrito em janeiro por ter brigado com o reclamante. Foi advertido verbalmente. O reclamante foi pressionar o depoente porque estava faltando determinado produto ao cliente. O depoente disse que avisaria para a cozinha. Na correria, começaram a discutir, aumentaram o tom de voz, a Duane presenciou e disse para falarem mais baixo. Chamou no escritório e advertiu os dois, o depoente e o Reclamante.” A testemunha da parte reclamada Ednaldo disse: “Trabalha na reclamada desde dezembro de 2023, na função de gerente, no mesmo turno que o reclamante por muitas vezes. Justa causa O reclamante teve comportamento de agressividade com outros funcionários e esse foi um dos motivos. Viu ele sendo agressivo com o garçom Edson em briga entre eles o reclamante fez ameaças contra o Edson. O depoente conversou com o reclamante. Viu o reclamante sendo agressivo uma segunda vez com o empregado Edson, discutiram em razão de distribuição de atribuições, proferiu ameaças, ‘vou te pegar lá fora’, gritando. Gritou com gestora Duane durante conversa com o reclamante. O depoente pediu para ele não se alterar porque a Duane somente estava chamando atenção porque o reclamante estava gritando no bar na frente dos clientes. Os funcionários tinham medo do reclamante e como o depoente era gerente contavam para o depoente, depois que tudo veio à tona contaram, esperaram.” A testemunha do autor, contudo, relatou ao juízo fatos contraditórios. Cito, por amostragem: ”O reclamante questionou por que a Tatiane não retiraria o lixo. O Pedro dispensou o reclamante.” “O reclamante recebeu punição anterior referente à discussão com o Pedro, no dia seguinte.” “A punição foi antes da discussão.” “A punição foi depois da discussão.” “Quando o reclamante voltou da dispensa... da advertência, chamaram ele no escritório.” “Não sabe quando foi isso, não estava presente.” “Estava presente e ficou sabendo só depois” Relatou ao juízo fato que não presenciou e apenas ouviu por terceiros: “pessoas dentro da empresa comentaram que ele tinha sido mandado embora.” Em face do exposto, concluo que a testemunha do autor não demonstrou a isenção necessária que se exige no exercício dessa função relevante, à qual a lei atribui natureza de serviço público (463, “caput”, do CPC), razão pela qual desconsidero seu depoimento para fins de instrução do juízo. A testemunha da reclamada demonstrou o comportamento agressivo e ameaçador do autor, inclusive com relação ao Sr. Edson. Ao descumprir ordem de trabalho interna que visava a poupar a única mulher da equipe de carregar sacos de lixo pesados, fato confessado pelo autor em depoimento pessoal, o reclamante cometeu ato de insubordinação, pois não se trata de ordem ilegal. Ao ameaçar colega de trabalho, conforme comprovou a testemunha da reclamada e a declaração juntada com a contestação, o reclamante praticou ameaça à integridade física do seu colega e incorreu na alínea “j” do artigo 482 da CLT. Declaro a justa causa em 17-05-2024, a teor do artigo 482, “h” (ato de indisciplina ou de insubordinação) e “j” (ato lesivo da honra ou da boa fama praticado no serviço contra qualquer pessoa, ou ofensas físicas, nas mesmas condições, salvo em caso de legítima defesa, própria ou de outrem) da CLT. Ausente a dispensa imotivada, rejeito os pedidos de aviso prévio indenizado, projeção respectiva em férias com um terço proporcionais e em gratificação natalina proporcional, multa de 40% do FGTS, FGTS sobre essas parcelas, levantamento do FGTS e habilitação no seguro desemprego. Em face da justa causa aplicada, rejeito os pedidos de férias proporcionais com um terço e gratificação natalina proporcional. ADICIONAL DE INSALUBRIDADE O laudo pericial deixou certo que a parte reclamante trabalhou em ambiente salubre, restando inequívoca a conclusão de que não houve labor em condições insalubres, em nenhum grau, razão pela qual rejeito o pedido. HORAS EXTRAS Petição inicial descreve jornada (sic): “O reclamante laborou em jornada de 6 por 1, nos horários das 17h00 às 24h00, das 15h00 às 24h00, e alternando de horário conforme conveniência da reclamada, entretanto, a reclamante ultrapassa seu horário em média de 20 minutos mais cedo até 30/40 minutos mais tarde e as quintas/sextas e sábados com 2 horas a mais, sem pagamento das horas extras, com 30 minutos de intervalo intrajornada.” Observo que a jornada indicada na petição inicial é por demais genérica, visto que informa duas jornadas diferentes, sem especificar com que frequência a autora trabalhou em uma ou outra jornada. A jornada descrita de forma genérica torna impossível a condenação, ainda que revelia houvesse, vez que impossibilita a liquidação do julgado. Rejeito. INTERVALO INTRAJORNADA Incumbia à parte autora a prova de suas alegações, a teor do artigo 373, I, do CPC cumulado com o artigo 818 da Consolidação das Leis do Trabalho. Ausente prova oral acerca da matéria. Não restou comprovada a alegação de que não usufruía o intervalo intrajornada na forma prevista em lei, razão pela qual rejeito o pedido. DANO MORAL A parte autora pretende a condenação da reclamada ao pagamento de indenização por danos morais sofridos em decorrência dos fatos descritos na petição inicial. Não se produziu prova apta a convencer este juízo quanto à efetiva ocorrência dos fatos alegados. A parte autora não se desvencilhou do ônus que lhe competia de provar suas alegações (artigo 818 da CLT cumulado com o artigo 373, I, do CPC). O descumprimento de obrigações trabalhistas, por si só, não enseja a presunção de ocorrência de lesão a direitos de natureza extrapatrimonial. Rejeito. FGTS Não há valores a serem recolhidos, em face do indeferimento dos pedidos acima. Rejeito. JUSTIÇA GRATUITA Defiro os benefícios da justiça gratuita à parte autora, em face da hipossuficiência declarada na petição inicial. HONORÁRIOS PERICIAIS Honorários periciais pela parte autora, sucumbente, no importe de R$806,00. O artigo 790-B, “caput”, da CLT foi declarado inconstitucional pelo C. STF (ADI 5766). Expeça-se requisição de pagamento ao E. TRT, após o trânsito em julgado. EXPEDIÇÃO DE OFÍCIOS Não há necessidade de expedição de ofícios, ficando ressalvado o direito de as partes efetuarem eventuais denúncias que pretenderem junto a órgãos e entidades de fiscalização. Ademais, incumbe às partes diligenciarem para obtenção dos documentos necessários à comprovação de suas alegações. DISPOSITIVO Diante de todo o exposto, nos autos da reclamação trabalhista proposta por JAELISON DA SILVA SANTOS em face de TATÚ BOLA SP RESTAURANTES LTDA, julgo improcedentes os pedidos formulados pela parte autora em face da reclamada, nos termos do artigo 487, I, do Código de Processo Civil cumulado com o artigo 769 da Consolidação das Leis do Trabalho. Integra o presente dispositivo a declaração incidental de justa causa em 17-05-2024, a teor do artigo 482, “h” (ato de indisciplina ou de insubordinação) e “j” (ato lesivo da honra ou da boa fama praticado no serviço contra qualquer pessoa, ou ofensas físicas, nas mesmas condições, salvo em caso de legítima defesa, própria ou de outrem) da CLT, a teor do disposto no artigo 503 do Código de Processo Civil cumulado com o artigo 769 da Consolidação das Leis do Trabalho. Defiro os benefícios da justiça gratuita à parte autora, em face da hipossuficiência declarada na petição inicial. Honorários periciais pela parte autora, sucumbente, no importe de R$806,00. Expeça-se requisição de pagamento ao E. TRT, após o trânsito em julgado. Condeno a parte autora a pagar aos advogados da parte reclamada honorários no importe de 10% (dez por cento) sobre o valor da causa, em condição suspensa de exigibilidade. Vencido o beneficiário da justiça gratuita, as obrigações decorrentes de sua sucumbência ficarão sob condição suspensiva de exigibilidade e somente poderão ser executadas se, nos 5 (cinco) anos subsequentes ao trânsito em julgado da decisão que as certificou, o credor demonstrar que deixou de existir a situação de insuficiência de recursos que justificou a concessão de gratuidade, extinguindo-se, passado esse prazo, tais obrigações do beneficiário. (C. STF ADI 5766 e CPC 98, §3º.). Custas pela parte autora (isenta), calculadas sobre o valor da causa. Int. PAULA MARIA AMADO DE ANDRADE Juíza do Trabalho Substituta Intimado(s) / Citado(s) - TATU BOLA SP RESTAURANTES LTDA

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