Como buscar processos judiciais?

Digite o nome da pessoa, número do processo, OAB do advogado ou qualquer termo relacionado ao processo judicial na barra de busca.

O que são intimações e editais?

Intimações são notificações oficiais sobre movimentações no processo. Editais são publicações oficiais sobre prazos, audiências e outras informações importantes.

Como monitorar um processo?

Faça login e assine o plano premium para monitorar até 5 processos e receber notificações automáticas sobre novas movimentações.

Como buscar processos judiciais?

Digite o nome da pessoa, número do processo, OAB do advogado ou qualquer termo relacionado ao processo judicial na barra de busca.

O que são intimações e editais?

Intimações são notificações oficiais sobre movimentações no processo. Editais são publicações oficiais sobre prazos, audiências e outras informações importantes.

Como monitorar um processo?

Faça login e assine o plano premium para monitorar até 5 processos e receber notificações automáticas sobre novas movimentações.

Como buscar processos judiciais?

Digite o nome da pessoa, número do processo, OAB do advogado ou qualquer termo relacionado ao processo judicial na barra de busca.

O que são intimações e editais?

Intimações são notificações oficiais sobre movimentações no processo. Editais são publicações oficiais sobre prazos, audiências e outras informações importantes.

Como monitorar um processo?

Faça login e assine o plano premium para monitorar até 5 processos e receber notificações automáticas sobre novas movimentações.

Como buscar processos judiciais?

Digite o nome da pessoa, número do processo, OAB do advogado ou qualquer termo relacionado ao processo judicial na barra de busca.

O que são intimações e editais?

Intimações são notificações oficiais sobre movimentações no processo. Editais são publicações oficiais sobre prazos, audiências e outras informações importantes.

Como monitorar um processo?

Faça login e assine o plano premium para monitorar até 5 processos e receber notificações automáticas sobre novas movimentações.

Como buscar processos judiciais?

Digite o nome da pessoa, número do processo, OAB do advogado ou qualquer termo relacionado ao processo judicial na barra de busca.

O que são intimações e editais?

Intimações são notificações oficiais sobre movimentações no processo. Editais são publicações oficiais sobre prazos, audiências e outras informações importantes.

Como monitorar um processo?

Faça login e assine o plano premium para monitorar até 5 processos e receber notificações automáticas sobre novas movimentações.

Como buscar processos judiciais?

Digite o nome da pessoa, número do processo, OAB do advogado ou qualquer termo relacionado ao processo judicial na barra de busca.

O que são intimações e editais?

Intimações são notificações oficiais sobre movimentações no processo. Editais são publicações oficiais sobre prazos, audiências e outras informações importantes.

Como monitorar um processo?

Faça login e assine o plano premium para monitorar até 5 processos e receber notificações automáticas sobre novas movimentações.

"1000628-91.2023.4.06.3805" - Resultados da Busca – Página 187 de 191

Processo nº 1000628-73.2024.4.01.3101

ID: 317049692

Tribunal: TRF1 Órgão: Juizado Especial Cível e Criminal Adjunto à Vara Federal da SSJ de Laranjal do Jari-AP Classe: PROCEDIMENTO DO JUIZADO ESPECIAL CíVEL Nº Processo: 1000628-73.2024.4.01.3101

Data de Disponibilização: 07/07/2025

Polo Ativo:

MARIA ANGELA PEREIRA LIMA

Polo Passivo:

Sentença Tipo B

Advogados:

MONIQUE BARBOSA DA SILVA

OAB/AP XXXXXX Desbloquear

PODER JUDICIÁRIO JUSTIÇA FEDERAL Subseção Judiciária de Laranjal do Jari-AP Juizado Especial Cível e Criminal Adjunto à Vara Federal da SSJ de Laranjal do Jari AP PROCESSO: 1000628-73.2024.4.01.3101 … PODER JUDICIÁRIO JUSTIÇA FEDERAL Subseção Judiciária de Laranjal do Jari-AP Juizado Especial Cível e Criminal Adjunto à Vara Federal da SSJ de Laranjal do Jari AP PROCESSO: 1000628-73.2024.4.01.3101 CLASSE: PROCEDIMENTO DO JUIZADO ESPECIAL CÍVEL (436) POLO ATIVO: MARIA ANGELA PEREIRA LIMA REPRESENTANTES POLO ATIVO: MONIQUE BARBOSA DA SILVA - AP5318 POLO PASSIVO: INSTITUTO NACIONAL DO SEGURO SOCIAL - INSS SENTENÇA HOMOLOGATÓRIA DE ACORDO DA HOMOLOGAÇÃO DO ACORDO. Em foco está ação veiculando pedido de concessão de benefício previdenciário/assistencial. O réu apresentou proposta de acordo (ID. 2193770515), aceita pela parte autora (ID. 2194531707) Da análise dos termos propostos, não se verifica qualquer evento que possa comprometer a higidez da conciliação, que foi feita de forma livre, consciente e desimpedida pelas partes. Assim, HOMOLOGO a transação celebrada entre as partes, cujos parâmetros e forma de execução seguem abaixo descritos e, por conseguinte, resolvo o mérito da presente demanda, nos termos do art. 487, III, "b" do CPC. QUADRO-SÍNTESE DOS PARÂMETROS ACORDADOS. Na forma do acordo Ato Conjunto 2/2023 (TRF1 e PRF1), segue quadro síntese de parâmetros da sentença para implementação, conforme ofertado pela parte ré e aceito pela parte autora: BPC/LOAS – DEFICIENTE Espécie B87 CPF 834.686.252-00 DIB 14/06/2024 DIP 01/05/2025 III. DA EXECUÇÃO DA SENTENÇA 1. Da obrigação de fazer Considerando o ato negocial realizado entre as partes (art. 3º do Ato Conjunto 2/2023 (TRF1 e PRF1), intime-se a autarquia previdenciária, através da CEAB, para no prazo de 30 (trinta) dias, comprovar a implantação do benefício, nos termos do artigo 536, §1º, do Código de Processo Civil, e de acordo com os parâmetros abaixo. 2. Da multa pela recalcitrância na implantação 2.1. Havendo petição do (a) exequente quanto ao descumprimento da obrigação, a Secretaria deverá, de ordem, intimar novamente o exequido para comprovar o cumprimento da obrigação, sob pena de multa no valor de R$ 1.000,00 (mil reais). 2.2. À Fazenda será imputada nova multa, no mesmo valor, a cada 30 dias de atraso, até o limite de R$ 10.000,00 (dez mil reais). 2.3. Não haverá fracionamento da multa. A multa incidirá sempre por inteiro a cada 30 dias decorridos, não havendo cálculo de valores pro rata em caso de descumprimento de frações de meses. 2.4. Alcançado o valor máximo das astreintes, concluam-se os autos para decisão, colhida a manifestação prévia do INSS em 15 dias. 2.5. Sobre as astreintes, NÃO incidirão juros ou correção monetária, dada a necessidade de tais parcelas serem calculadas por contador, em complexidade que deve ser evitada em sede de juizado especial (EREsp n. 1.492.947/SP, Relator Ministro MOURA RIBEIRO, SEGUNDA SEÇÃO, julgado em 28/6/2017, DJe 30/6/2017). 2.6. Tão logo comprovada a implantação do benefício pela autarquia, a parte exequente, independentemente de intimação, deverá apresentar o cálculo das astreintes, considerando a mera somatória dos meses de atraso. Quando houver cálculo de parcelas retroativas e multa por atraso, o exequente deverá especificar o valor de cada um separadamente na mesma petição, e depois da somatória total. 2.7. NÃO serão expedidas RPVs parciais de multas, sendo vedado o fracionamento de dívidas contra a Fazenda. A RPV para pagamento de astreintes só será expedida uma única vez, após a regular implementação do benefício e cálculo do valor total das multas devidas e juntamente com a expedição das RPVs/Precatórios dos valores retroativos. 2.8 NÃO será aplicada multa para espécies de benefícios que não importem em pagamento de parcelas administrativas, cuja intimação da CEAB ocorrerá para mero registro dos períodos pretéritos no CNIS. 3. Da obrigação de pagar (parcelas retroativas) 3.1. Acordo com parcelas retroativas líquidas: Após implementação do benefício, expeça-se o ofício requisitório. 3.2. Acordo com parcelas retroativas a liquidar: Após a implementação do benefício, intime-se a parte autora com advogado constituído para no prazo de 20 (vinte) dias, apresentar os cálculos, com observância das determinações abaixo: a) Deverá discriminar o valor principal dos juros, se houver, em atenção à Resolução 458/2017 do CJF, em seu Art. 9º, incisos VI e VII, sob pena de preclusão, observados os parâmetros da sentença (DIB-DIP, DCB se for o caso, e RMI). b) No momento em que apresentar os cálculos, o autor deve informar expressamente se renuncia aos valores que excedem 60 salários-mínimos. Não havendo renúncia expressa, será expedido precatório, considerando-se preclusa, posterior manifestação. c) Em caso de renúncia sem a presença da parte, advogado deverá indicar o trecho da procuração no qual lhe são conferidos poderes específicos para renunciar a valores. Fica a parte autora, advertida de que, cálculos manifestamente errados, que incluam parcelas prescritas, verbas não acordadas ou mais de 60 salários na data de ajuizamento da ação serão apenadas com multa por litigância de má-fé por procrastinação indevida do processo, que fixo em R$ 1.000,00 reais, a ser descontado dos valores a serem pagos. Caso decorrido o prazo sem a apresentação dos cálculos pela parte exequente ou sem as providências de sua competência, remetam-se os autos ao arquivo. Posterior pedido de desarquivamento, observado o prazo prescricional, fica desde já deferido, porém, fica estabelecido que, em razão da inércia do exequente na apresentação dos cálculos no momento oportuno, será apenado com multa por procrastinação indevida do processo, no valor de 5% sobre o total de valores eventualmente a receber, deduzido no momento da confecção da RPV/precatório, com certificação nos autos. 3.3. Apresentado os cálculos: Apresentados os cálculos, vista à parte ré para manifestação no prazo de 20 dias (acordo Ato Conjunto 2/2023 TRF1 e PRF1, Art. 1º, V, b). 3.3.1. Advirto que eventual impugnação aos cálculos deve demonstrar, de forma motivada e pontual, o equívoco e/ou inconsistência alegado(a) e estar acompanhada de Planilha de Cálculos detalhada referente à apuração do quantum que entende devido, não bastando a mera juntada de planilha sem a devida apresentação das razões. 3..3.2. Não cumprindo tais requisitos, a impugnação restará indeferida de plano. 3.3.3 Em caso de impugnações com indicação de valores expressos, intime-se a parte autora para, no prazo de 20 dias, anuir ao cálculo apresentado. Em caso de divergência entre as partes, remetam-se os autos à Contadoria. 3..3.4. As parcelas retroativas serão pagas somente após a implementação do benefício de trato sucessivo, ocasião na qual também será somado ao valor a receber as multas por atraso na obrigação de fazer. 4. Da confecção do(s) ofício(s) requisitório(s) 4.1. Ultrapassados os itens acima, expeça-se ofício requisitório. 4.2. Fica facultado ao(à) autor(a) renunciar ao excedente para viabilizar a expedição de RPV (art. 17, §4º, da Lei n. 10.259/01 e Enunciado nº 71 do FONAJEF). A renúncia pode ser de próprio punho do autor ou ser subscrita pelo Advogado, desde que tenha poderes expressos e específicos no instrumento procuratório para renunciar ao valor excedente a 60 (sessenta) salários-mínimos. 4.3. No caso de acordos líquidos, com expressa indicação do valor a receber, não haverá nova intimação para renúncia de valores excedentes a alçada de 60 salários. O valor a ser pago será aquele expressamente previsto no acordo, pois a parte deveria informar, na audiência ou no momento da aceitação do acordo ofertado por petição, o interesse em renunciar aos valores excedentes para fins de recebimento de RPV. 5. Do destaque de honorários advocatícios Defiro o apartamento dos honorários do patrono, demonstrado através do contrato de prestação de serviço (art. 22, § 4º da Lei 8.906/94), limitado a 30% (trinta por cento) das parcelas retroativas, desde que: apresentado em instrumento específico, com as formalidades legais, datado, assinado e não rasurado, sendo desconsiderados, a exemplo, os juntados no corpo da procuração, consignados na petição inicial, e os traduzidos por meras declarações ou autorizações; juntados aos autos em momento anterior à expedição do ofício requisitório, atendidas as seguintes exigências. Tratando-se de parte não alfabetizada ou que, por qualquer outra causa, não puder assinar, além das exigências dos itens a e b, o contrato deverá conter as formalidades descritas no art. 595 do Código Civil: " No contrato de prestação de serviço, quando qualquer das partes não souber ler, nem escrever, o instrumento poderá ser assinado a rogo e subscrito por duas testemunhas”. Que o documento esteja corretamente identificado como “contrato de honorários” no sistema Pje, em documento separado. 5.1. Em caso de contrato ainda não juntado, ou juntado sem as recomendações acima, fica franqueado prazo até à expedição do ofício requisitório, para que o advogado junte aos autos o contrato e a procuração eventualmente faltantes, tendo-se por preclusa a juntada posterior à expedição, e desconsiderada a juntada sem o cumprimento das exigências aqui dispostas. 6. Do prazo para manifestação quanto ao (s) ofício (s) requisitório (s) expedido (s). Prezando pelo controle cooperado dos dados informados nos ofícios requisitórios, o que converge para uma maior celeridade processual, as partes deverão, no prazo da intimação acerca da expedição, demonstrar de forma detalhada, eventual inconsistência/divergência nos dados cadastrados no (s) ofício (s) requisitório (s), quais sejam: valor constante no requisitório; nome das partes e do procurador da parte autora; nome do requerente/credor, advogado/OAB e requerido/devedor; números de inscrição no CPF ou no CNPJ; nome dos beneficiários e respectivos números de inscrição no CPF ou no CNPJ, inclusive quando forem advogados, peritos, incapazes, espólios, massas falidas, menores e outros; apartamento dos honorários contratuais; natureza do crédito (comum ou alimentar) e espécie da requisição (RPV ou Precatório); órgão a que estiver vinculado o servidor público civil ou militar da administração direta, quando se tratar de ação de natureza salarial, com a indicação da condição de ativo, inativo ou pensionista; valor da contribuição do Plano da Seguridade Social do Servidor Público Civil - PSS, quando couber; data-base considerada para efeito de atualização monetária de valores; data do trânsito em julgado; RRA, caso seja requisição cujos valores estejam submetidos à tributação na forma de rendimentos recebidos acumuladamente; Preferência legal (doença grave / pessoas com deficiência / idosos com 60 anos completos), apenas nos casos de precatório alimentar. Por oportuno, registre-se que: em caso de decurso de prazo sem manifestação, será a Requisição (RPV/PRECATÓRIO) tida como ACEITA pelas partes e, portanto, VÁLIDA para fins de migração; o prazo para manifestação RPV/PRC é improrrogável, devendo, para tanto, ser desconsiderado qualquer pedido de dilação de prazo. concordando ou permanecendo silentes as partes, proceda-se à conferência e posterior migração do(s) requisitório(s) ao Eg. TRF1, arquivando-se autos após a intimação do depósito, conforme, art. 50, da Resolução 822/2023/CJF. 7. Do jus postulandi Cabe ainda inteirar que se a parte autora não tiver advogado(a) constituído(a) nos autos, e deixar de comparecer em Juízo pelo prazo de 30 (trinta) dias após a data da assinatura da sentença, restará devidamente intimada. De ofício, em caso de sentença ilíquida, remetam-se os autos para a contadoria judicial. Quando indispensável a intimação da parte autora para prosseguimento do feito, e frustradas as tentativas de contato devidamente certificada nos autos, após decorridos mais de 60 dias sem notícia de seu comparecimento em Secretaria, de ordem, remetam-se os autos ao arquivo, ficando resguardados os direitos dispostos em sentença. Posterior pedido de desarquivamento, observado o prazo prescricional, fica desde já deferido. 8. Do acompanhamento da RPV/precatório após a migração/autuação no Tribunal. Caberá à parte autora realizar o acompanhamento da requisição migrada no site www.trf1.jus.br, pelos links abaixo e, quando efetuado o depósito, providenciar o levantamento do valor em qualquer agência da Caixa Econômica Federal ou do Banco do Brasil, mediante apresentação dos documentos pessoais (RG, CPF, comprovante de endereço). - Consulta pelo nome do credor (selecionar opção no canto esquerdo): https://processual.trf1.jus.br/consultaProcessual/nomeParte.php?secao=TRF1 - Consulta pelo CPF do credor (selecionar opção no canto esquerdo): https://processual.trf1.jus.br/consultaProcessual/cpfCnpjParte.php?secao=TRF1 - Consulta pelo número do processo originário: https://processual.trf1.jus.br/consultaProcessual/numeroProcessoOriginario.php?secao=TRF1 9. Do saque da RPV/precatório Ciente a parte autora acerca do depósito, e identificando em consulta ao site do Tribunal, o Banco pagador (Caixa Econômica Federal ou Banco do Brasil), deverá dirigir-se à agência mais próxima de sua residência, munida, de (RG, CPF e comprovante de residência). 9.1. Do saque com certidão de objeto e pé automatizada, nos termos do art. 49, §§ 8º, 9º e 10º da Resolução 822/2023 do CJF. Fica a parte autora ciente de que as certidões de atuação de advogado, destinadas ao levantamento de requisições de pagamento, deverão ser emitidas pelo(a) advogado(a) habilitado nos autos (com procuração válida, outorgando-lhe poderes para receber e dar quitação), diretamente no PJe, utilizando o tipo de documento "Petição - Emissão de Certidão de Objeto e Pé", independentemente do recolhimento de custas ou de expedição manual por parte deste Juízo. Destaco que a certidão de objeto e pé automatizada registra os dados das partes e advogados cadastrados nos autos, os documentos e respectivas chaves de acesso, inclusive a procuração, cujos poderes serão conferidos pelo técnico da instituição financeira depositária, mediante consulta à chave de acesso constante da certidão. IV. DAS DISPOSIÇÕES FINAIS. Indefiro, desde já, eventuais pedidos de: (a) dilação de prazo;(b) suspensão imotivada dos autos; (b)remessa dos autos ao setor de cálculos judiciais, para poupar trabalho das partes, salvo no caso de hipossuficiente desacompanhado de advogado; (c) intimação da ré para a apresentação dos cálculos; (d) de expedição de RPVs para pagamento de multas antes da implementação do benefício; (e) de expedição de mais de uma RPV no processo; (f) de pagamento dos retroativos via RPV antes da implementação do benefício; (g) de diminuição das multas aplicadas ao INSS em decorrência de excesso de serviço, falhas nos sistemas ou outra falha imputável ao INSS. Pedidos no sentido acima vedados serão apreciados e, se rejeitados, importarão em pagamento de multa. O pagamento de valores de atrasados posteriormente à data da DIP será feito, exclusivamente, pela via administrativa. Serão descontados, nos casos de incompatibilidade previstos na legislação, os valores já recebidos, seja na via administrativa ou judicial, referentes a: (i) benefícios previdenciários ou assistenciais; (ii) seguro-desemprego/seguro-defeso. A parte autora, com a aceitação da presente proposta, dará plena e total quitação do principal e dos acessórios da presente ação, bem como arcará, se for o caso, com as custas, despesas processuais e honorários advocatícios de seu patrono. Tendo em conta o interesse público, e considerando a possibilidade de enriquecimento sem causa, constatada, a qualquer tempo, a existência de litispendência, coisa julgada ou falta de requisitos legais para a concessão/restabelecimento de benefício, no todo ou em parte, referente ao objeto da presente ação, a parte autora concorda, desde já, que fica sem efeito a transação e, caso tenha sido efetuado duplo pagamento, que haja desconto parcelado em seu benefício, até a completa quitação do valor pago a maior, monetariamente corrigido, nos termos do artigo 115, II, da Lei n. 8.213/91; Para a declaração de nulidade ou revogação do presente acordo bastará simples petição nos próprios autos, acompanhada da prova do “não preenchimento dos requisitos legais”, “da litispendência” ou “da coisa julgada”, prescindindo, portanto, de propositura de ação anulatória; Parte autora renuncia a eventuais direitos decorrentes do mesmo fato ou fundamento jurídico que deu origem a presente demanda, inclusive relativos a protocolos administrativos anteriores referentes ao mesmo benefício e eventualmente negados. A presente proposta de acordo não representa reconhecimento expresso ou tácito do direito cuja existência é alegada nesta demanda, apenas objetiva que o processo termine mais rapidamente, favorecendo a todos os que litigam em Juízo. Trânsito em julgado de imediato. Sem custas e honorários advocatícios. Com o cumprimento integral da sentença, arquivem-se os autos. Publique-se. Intimem-se. Registro digital. (Assinado e datado eletronicamente) DIOGO DA MOTA SANTOS Juiz Federal

Conteúdo completo bloqueado

Desbloquear

Cleonice Maria De Lima x Allianz Seguros S.A. e outros

ID: 318627127

Tribunal: TJMT Órgão: JUIZADOS ESPECIAIS DE ALTA FLORESTA Classe: PROCEDIMENTO DO JUIZADO ESPECIAL CíVEL Nº Processo: 1000628-94.2025.8.11.0007

Data de Disponibilização: 07/07/2025

Polo Ativo:

CLEONICE MARIA DE LIMA

Polo Passivo:

ALLIANZ SEGUROS S.A. COOPERATIVA DE CREDITO DE LIVRE ADMISSAO DE ASSOCIADOS NORTE MATO-GROSSENSE - SICREDI NORTE MT CORRETORA DE SEGUROS SICREDI LTDA

Sentença

Advogados:

ALESSANDRO GOMES RIBEIRO

OAB/MT XXXXXX Desbloquear

RODRIGO FERREIRA ZIDAN

OAB/SP XXXXXX Desbloquear

DENNER DE BARROS E MASCARENHAS BARBOSA

OAB/MT XXXXXX Desbloquear

. ESTADO DE MATO GROSSO PODER JUDICIÁRIO COMARCA DE ALTA FLORESTA JUIZADOS ESPECIAIS Número do Processo: 1000628-94.2025.8.11.0007 REQUERENTE: CLEONICE MARIA DE LIMA REQUERIDO: CORRETORA DE SEGUROS S… . ESTADO DE MATO GROSSO PODER JUDICIÁRIO COMARCA DE ALTA FLORESTA JUIZADOS ESPECIAIS Número do Processo: 1000628-94.2025.8.11.0007 REQUERENTE: CLEONICE MARIA DE LIMA REQUERIDO: CORRETORA DE SEGUROS SICREDI LTDA, COOPERATIVA DE CREDITO DE LIVRE ADMISSAO DE ASSOCIADOS NORTE MATO-GROSSENSE - SICREDI NORTE MT, ALLIANZ SEGUROS S.A. Vistos etc. Cuida-se de ação de indenização por danos materiais e morais com pedido de repetição do indébito proposta por CLEONICE MARIA DE LIMA em face de CORRETORA DE SEGUROS SICREDI LTDA, COOPERATIVA DE CRÉDITO DE LIVRE ADMISSÃO DE ASSOCIADOS NORTE MATO-GROSSENSE e ALLIANZ SEGUROS S.A. Alega a requerente, em síntese, que é correntista da COOPERATIVA DE CRÉDITO e, por meio da CORRETORA DE SEGUROS SICREDI LTDA, contratou, junto à ALLIANZ SEGUROS S.A., apólice de seguro automotivo com vigência de 20/12/2023 a 20/12/2024. Contudo, aduz que após o término da referida apólice e sem manifestação de interesse na renovação do contrato, foi surpreendida com débito no valor de R$ 446,33 em sua conta bancária no dia 02/01/2025, correspondente à 1ª de 10 parcelas de novo seguro automotivo, cuja contratação nega expressamente ter realizado. Argumenta que não autorizou a renovação do seguro, tampouco autorizou a inclusão de débito automático em sua conta. Afirma, ainda, que, conforme informações obtidas junto à seguradora, a CORRETORA SICREDI teria sido a responsável por solicitar a renovação da apólice. Requereu, assim, a restituição em dobro do valor indevidamente debitado, bem como indenização por danos morais, em razão do abalo psicológico, angústia e desgaste gerado pelo ocorrido. A ré ALLIANZ SEGUROS S.A. apresentou contestação sustentando ter agido de boa-fé, baseada nas informações encaminhadas pela corretora. Afirma que, ao tomar conhecimento da irregularidade, procedeu à devolução do valor, não havendo, portanto, o que se falar em repetição de indébito. Requereu a improcedência dos pedidos indenizatórios por ausência de dano moral indenizável. Por sua vez, as rés CORRETORA DE SEGUROS SICREDI LTDA e COOPERATIVA DE CRÉDITO DE LIVRE ADMISSÃO DE ASSOCIADOS NORTE MATO-GROSSENSE apresentaram contestação conjunta, suscitando, preliminarmente, a ilegitimidade passiva ad causam, ao argumento de que a corretora atua apenas como intermediadora do contrato de seguro, enquanto a cooperativa de crédito exerce a função de mera instituição financeira, sem qualquer vínculo direto com a contratação impugnada. No mérito, afirmam que a proposta de renovação da apólice foi transmitida à seguradora a pedido da própria requerente, inexistindo qualquer falha na prestação de serviços. Ademais, sustentam que não houve dolo ou má-fé, tampouco conduta lesiva ensejadora de reparação por danos morais, pugnando pela improcedência da ação. É o relatório. Decido. PRELIMINAR Ilegitimidade Passiva Inicialmente, rejeito as preliminares de ilegitimidade passiva suscitadas pela CORRETORA DE SEGUROS SICREDI LTDA e pela COOPERATIVA DE CRÉDITO, posto que a responsabilidade civil em sede de relação de consumo, como é o caso, rege-se pelo princípio da solidariedade entre os integrantes da cadeia de fornecimento de serviços, nos termos do art. 7º, parágrafo único, e art. 25, §1º, do CDC, sendo possível a responsabilização conjunta da corretora, da instituição financeira e da seguradora, uma vez que todas contribuíram, de alguma forma, para a ocorrência do evento danoso. É pacífico o entendimento jurisprudencial de que a corretora de seguros não se limita a mera mandatária, sendo responsável pelas informações prestadas, especialmente quando é ela quem provoca a contratação ou renovação de seguro sem autorização expressa do consumidor. Do mesmo modo, a instituição financeira, ao permitir que valores sejam debitados automaticamente da conta da cliente sem autorização, contribui para o ilícito civil, ainda que sob o argumento de que apenas executou ordem repassada pela seguradora ou corretora. Portanto, rejeito as preliminares. DO MÉRITO Da contratação não autorizada e responsabilidade civil A controvérsia gira em torno da suposta renovação de contrato de seguro automotivo e do consequente débito automático em conta da autora sem autorização. A prova documental produiza nos autos evidencia que houve débito automático da quantia de R$ 446,33 em 02/01/2025, referente à 1ª parcela de renovação de seguro automotivo, cujo contrato a autora expressamente nega ter renovado. Nenhum dos réus trouxe aos autos comprovação inequívoca de que houve autorização expressa da autora para a renovação do contrato de seguro, tampouco autorização para o débito automático em conta bancária. É evidente, assim, a existência de falha na prestação de serviços, nos termos do art. 14 do Código de Defesa do Consumidor, pois foi formalizada nova contratação em nome da consumidora sem a devida anuência, com reflexo direto em sua esfera patrimonial. O argumento da boa-fé da seguradora ALLIANZ não afasta a responsabilidade objetiva, tampouco justifica a ausência de consentimento informado da consumidora. A simples alegação de que a corretora teria solicitado a renovação em nome da cliente não isenta a seguradora de diligenciar e comprovar a validade da contratação. Ademais, vê-se que a requerida ALLIANZ procedeu a restitução do valor à autora somente nos dias 29/01 e 07/02, depois de inúmeras tentativas de resolução do conflito pela autora e por seu advogado constituído, de maneira que resta evidenciada a falha na prestação do serviço, eis que a autora permaneceu sem acesso à quantia descontada indevidamente por alguns dias. Da restituição em dobro do valor cobrado O artigo 42, parágrafo único, do CDC, dispõe que o consumidor cobrado em quantia indevida tem direito à repetição do indébito por valor igual ao dobro do que pagou em excesso, acrescido de correção monetária e juros legais, salvo hipótese de engano justificável. No presente caso, não se verifica qualquer “engano justificável”, visto que houve negligência das requeridas ao não exigirem autorização expressa da consumidora. Portanto, é devida a restituição em dobro do valor indevidamente cobrado da autora, o que perfaz o importe de R$ 892,66, a ser descontado o valor devolvido intempestivamente por uma das rés no importe de R$ 446,33. Nesse sentido tem sido o entendimento da jurisprudência acerca do tema: “DIREITO CIVIL E PROCESSUAL CIVIL. APELAÇÕES CÍVEIS. AÇÃO DECLARATÓRIA DE INEXISTÊNCIA DE DÉBITO COM REPETIÇÃO DE INDÉBITO C/C COMPENSAÇÃO POR DANOS MORAIS. CONTRATO DE SEGURO . AUSÊNCIA DE PACTO DEVIDAMENTE ASSINADO PELO AUTOR. SEGURO NÃO CONTRATADO. DESCONTO AUTOMÁTICO NA CONTA BANCÁRIA DO PROMOVENTE. FALHA NA PRESTAÇÃO DO SERVIÇO . COBRANÇA INDEVIDA. ATO ILÍCITO CONFIGURADO. REPETIÇÃO DO INDÉBITO NA FORMA DOBRADA. ADEQUADO . DANOS MORAIS CONFIGURADOS. MODALIDADE IN RE IPSA. VALOR RAZOÁVEL E PROPORCIONAL. RECURSOS CONHECIDOS . DESPROVIDO O RECURSO DA PARTE RÉ E PROVIMENTO AO APELO DA PARTE AUTORA. SENTENÇA REFORMADA EM PARTE. 1. Cuida-se de Apelações Cíveis interpostas por ambas as partes, visando à reforma da Sentença proferida pelo Juízo da 1ª Vara Cível da Comarca de Aquiraz/CE (fls . 127/130), a qual julgou parcialmente procedente a ação declaratória de inexistência de débito com repetição de indébito c/c compensação por danos morais, movida por José Wilson Tavares Matos contra o Banco Bradesco S/A. 2. Recurso da parte ré. A parte promovida não comprovou a alegada contratação firmada entre as partes, vez que não juntou aos autos nenhum contrato que comprovasse o negócio jurídico supostamente firmado, ou seja, documento comprobatório da relação jurídica com a parte promovente . 3. A teor do disposto no artigo 14 da Lei nº 8.078/90, a responsabilidade da instituição bancária em reparar os danos causados aos consumidores em decorrência da prestação do serviço é objetiva, bastando a ocorrência do ato delituoso e do consequente dano ao cliente para a sua caracterização. 4 . No que diz respeito à repetição do indébito, vislumbra-se que não merece acolhimento a pretensão contida no apelo do promovido, tendo em vista a fixação de tese pelo Superior Tribunal de Justiça quando do julgamento do recurso paradigma tombado sob o protocolo nº 1.413.542 (EREsp), da relatoria da Ministra Maria Thereza de Assis Moura. Ve-se que o processo em epígrafe foi ajuizado em 23/08/2021, isto é, posteriormente à publicação do acórdão supra transcrito, cuja data foi 30 de março de 2021 . Logo, aplica-se ao caso a repetição do indébito em dobro, conforme estipulado pelo Juízo de piso. 5. Diante das circunstâncias do caso concreto, compreende-se ser necessário modificar os termos da decisão de primeiro grau para fixar a condenação em danos morais para a quantia de R$ 5.000,00 (cinco mil reais), sendo este um valor que se ajusta ao patamar da razoabilidade, capaz de reparar o dano sofrido e a funcionar como salutar efeito pedagógico, para que a promovida não venha a agir de forma negligente em relação a consumidores atuais e futuros . 6. Apelos conhecidos. Recurso da parte ré desprovido e recurso da parte autora acolhido. Sentença reformada quanto a fixação de condenação da ré em danos morais . ACÓRDÃO Vistos, relatados e discutidos os presentes autos, em que figuram as partes acima referidas, ACORDAM os Senhores Desembargadores da 4ª Câmara de Direito Privado do Tribunal de Justiça do Estado do Ceará, por unanimidade, em conhecer dos recursos apresentados para, no mérito, DAR PROVIMENTO ao recurso da parte autora e NEGAR PROVIMENTO ao recurso da parte ré, tudo nos termos do voto do Desembargador Relator, observadas as disposições de ofício. Fortaleza/CE, 20 de fevereiro de 2024. FRANCISCO BEZERRA CAVALCANTE DESEMBARGADOR RELATOR” (TJ-CE - Apelação Cível: 0051012-74.2021 .8.06.0034 Aquiraz, Relator.: FRANCISCO BEZERRA CAVALCANTE, Data de Julgamento: 20/02/2024, 4ª Câmara Direito Privado, Data de Publicação: 20/02/2024) “RECURSO DE APELAÇÃO CIVEL - Ação de Repetição de Indébito c/c Indenizatória de Danos Morais – ALEGÇÃO DE ABERTURA DE CONTA CORRENTE AO INVÉ DE CONTA SALÁRIO – NÃO CONFIGURADA - SEGURO DE VIDA – COBRANÇA INDEVIDA DE SERVIÇOS NÃO CONTRATADOS – DÉBITO AUTOMÁTICO EM CONTA CORRENTE – DEVOLUÇÃO EM DOBRO – CABIMENTO - DANO MORAL – OCORRÊNCIA – RECURSO BANCO BRADESCO S.A – DESPROVIDO - RECURSO ELISANGELA LUZIA DA SILVA AZEREDO – PARCIALMENTE PROVIDO. Diversamente do alegado, não se trata de pessoa idosa, bem como não restou demonstrado ser beneficiária do INSS. Assim, a alegação de que necessitava abrir conta bancária para o recebimento de benefício previdenciário não se sustenta, o que respinga inclusive na alegação de que não pretendia a abertura de conta corrente . Mantida, portanto a sentença neste ponto. Quanto aos descontos mensais em sua conta bancária, através de débito automático a título de seguro a parte autora teve descontado valores de sua conta corrente, a título de seguro, sem que tivesse autorizado ou mesmo contratado qualquer serviço, por parte do banco réu. A instituição financeira é responsável pela manutenção da conta bancária da parte autora, sendo responsável pelo débito automático do prêmio securitário na conta bancária desta, sem demonstrar que tivesse autorização para tanto. A parte autora faz jus à restituição do valor descontado, em dobro, nos termos do artigo 42, do Código de Defesa do Consumidor .” (TJ-MT - APELAÇÃO CÍVEL: 10056163520238110006, Relator.: SEBASTIAO BARBOSA FARIAS, Data de Julgamento: 24/09/2024, Primeira Câmara de Direito Privado, Data de Publicação: 26/09/2024) Dessa forma, verifica-se que a requerente faz jus ao recebimento dos danos materiais sofridos na forma dobrada. Dos danos morais A jurisprudência é pacífica no sentido de que o débito indevido em conta bancária do consumidor, sem autorização, configura ofensa aos direitos da personalidade, ensejando reparação por danos morais, independentemente da existência de prejuízo financeiro expressivo ou de demonstração de abalo psicológico profundo. No caso em tela a autora foi indevidamente surpreendida com débito não autorizado em sua conta corrente, tendo que tomar providências administrativas para apurar e reaver valores, situação que extrapola o mero dissabor cotidiano. Com efeito, a indenização por danos morais, nesse contexto, possui caráter pedagógico e reparatório, devendo ser arbitrada de forma razoável, proporcional à extensão do dano, mas suficiente para inibir a reincidência da conduta. Seguem os precedentes: “SEGURO NÃO CONTRATADO. AÇÃO DE OBRIGAÇÃO DE FAZER C.C. REPETIÇÃO DO INDÉBITO E INDENIZAÇÃO POR DANOS MORAIS . 1. Evidenciada a cobrança de seguro não contratado através de débito automático não autorizado, resta caracterizada a má-fé que autoriza a devolução em dobro, nos termos do art. 42, parágrafo único, do CDC, além do dano moral pelos transtornos sofridos pela autora, decorrentes do agir indiligente e malicioso dos demandados, que geraram inconteste abalo moral indenizável. 2 . Na fixação da indenização pelo dano moral cabe ao juiz nortear-se pelo princípio da razoabilidade, estabelecendo-a em valor nem tão grande que se converta em fonte de enriquecimento, nem tão pequena que se torne inexpressiva. Recurso da autora parcialmente provido para condenar os réus ao pagamento de indenização por danos morais arbitrada em R$ 10.000,00 (dez mil reais), desprovido o apelo do Banco/réu.” (TJ-SP - Apelação Cível: 1005697-50 .2019.8.26.0541 Santa Fé do Sul, Relator.: Felipe Ferreira, Data de Julgamento: 16/02/2023, 26ª Câmara de Direito Privado, Data de Publicação: 16/02/2023) “APELAÇÃO CÍVEL. CONSUMIDOR. SEGUROS NÃO CONTRATADOS DEBITADOS POR INSTITUIÇÃO FINANCEIRA. DEFEITO DO SERVIÇO . TEORIA DO RISCO DO EMPREENDIMENTO. DANO MORAL CONFIGURADO. 1- Seguro não contratado com débito automático na conta do consumidor. 2- Ausência de comprovação pela instituição bancária da autorização dos descontos pelo cliente . 3- O ordenamento jurídico estabelece a responsabilidade do fornecedor de serviços pelos danos causados aos consumidores, decorrentes de defeitos relativos à prestação dos serviços. 4- Nesse contexto, os descontos indevidos efetuados na conta do consumidor maculam a segurança que se espera do serviço bancário, caracterizam seu defeito e ensejam o dever de indenizar os prejuízos daí advindos. 5- Dano moral proporcionalmente fixado. Incidência do enunciado nº 343 da Súmula do E . TJRJ. 6-Desprovimento do recurso.” (TJ-RJ - APL: 00116989620208190066 202300178138, Relator.: Des(a). MILTON FERNANDES DE SOUZA, Data de Julgamento: 26/09/2023, QUARTA CAMARA DE DIREITO PRIVADO (ANTIGA 5ª CÂMARA, Data de Publicação: 28/09/2023) Portanto, verifica-se que o dano moral há de ser concedido, posto que passou do mero aborrecimento cotidiano. Ademais, levando-se em conta o caráter sancionatório da medida, a vulnerabilidade técnica da reclamante, bem como demais circunstâncias em que os fatos se desenvolveram, sobretudo o fato de que houve a restituição tardia do valor descontado indevidamente, revela-se razoável a quantia de R$ 4.000,00 (quatro mil reais), a título de reparação por danos morais, o qual se apresenta moderado e suficiente a fim de não acarretar em enriquecimento sem causa da autora. Desse modo, a procedência da pretensão inicial é medida que se impõe. DISPOSITIVO Diante do exposto, JULGO PROCEDENTE o pedido formulado pela parte autora, com fundamento no artigo 487, inciso I, do CPC, para: a) CONDENAR solidariamente as rés CORRETORA DE SEGUROS SICREDI LTDA, COOPERATIVA DE CRÉDITO DE LIVRE ADMISSÃO DE ASSOCIADOS NORTE MATO-GROSSENSE e ALLIANZ SEGUROS S.A. ao pagamento em favor da autora, a título de danos materiais, do valor indevidamente descontado da sua conta bancária, de forma dobrada, descontado o valor parcial restituído, o que perfaz a quantia de R$ R$ 446,33, o qual deverá ser acrescido de atualização monetária pelo Índice Nacional de Preços ao Consumidor Amplo (IPCA), conforme previsto no parágrafo único do artigo 389 do Código Civil, com a redação dada pela Lei nº 14.905/2024, a contar da data do desembolso/desconto indevido (Súmula n. 43/STJ), acrescido de juros de mora calculados com base na taxa legal prevista no artigo 406 do Código Civil, com a redação dada pela Lei nº 14.905/2024, correspondente à taxa referencial do Sistema Especial de Liquidação e de Custódia (Selic), deduzido o índice de atualização monetária (IPCA), a partir da citação (artigo 405 do Código Civil); b) CONDENAR solidariamente as rés ao pagamento de indenização por danos morais no valor de R$ 4.000,00 (quatro mil reais), sobre o qual incidirão juros de mora a partir da citação (artigo 405 do Código Civil), calculados com base na taxa legal prevista no artigo 406 do Código Civil, com a redação dada pela Lei nº 14.905/2024, correspondente à taxa referencial do Sistema Especial de Liquidação e de Custódia (Selic), deduzido o índice de atualização monetária (IPCA), e correção monetária a partir da data deste arbitramento (Súmula n. 362/STJ), pelo IPCA. Sem custas processuais e honorários advocatícios, conforme inteligência dos artigos 54 e 55 da Lei nº. 9.099/95. Intimem-se. Cumpra-se. Alta Floresta/MT, (data lançada no sistema). MILENA RAMOS DE LIMA E S. PARO Juíza de Direito

Conteúdo completo bloqueado

Desbloquear

Encontrou o que procurava? Faça login para ver mais resultados e detalhes completos.

Fazer Login para Ver Mais

Pedro Antonio Da Silva Pereira e outros x Pedro Antonio Da Silva Pereira e outros

ID: 342107484

Tribunal: TRT17 Órgão: OJ de Análise de Recurso (Assessoria de Revista) Classe: RECURSO ORDINáRIO TRABALHISTA Nº Processo: 0001038-24.2023.5.17.0008

Data de Disponibilização: 04/08/2025

Polo Ativo:

PEDRO ANTONIO DA SILVA PEREIRA TRADIMAQ S.A.

Polo Passivo:

PEDRO ANTONIO DA SILVA PEREIRA TRADIMAQ S.A.

Notificação

Advogados:

CLAUDIA CARLA ANTONACCI STEIN

OAB/ES XXXXXX Desbloquear

DAVID GONCALVES DE ANDRADE SILVA

OAB/MG XXXXXX Desbloquear

PODER JUDICIÁRIO JUSTIÇA DO TRABALHO TRIBUNAL REGIONAL DO TRABALHO DA 17ª REGIÃO OJC DE ANÁLISE DE RECURSO Relatora: MARISE MEDEIROS CAVALCANTI CHAMBERLAIN ROT 0001038-24.2023.5.17.0008 RECORRE… PODER JUDICIÁRIO JUSTIÇA DO TRABALHO TRIBUNAL REGIONAL DO TRABALHO DA 17ª REGIÃO OJC DE ANÁLISE DE RECURSO Relatora: MARISE MEDEIROS CAVALCANTI CHAMBERLAIN ROT 0001038-24.2023.5.17.0008 RECORRENTE: TRADIMAQ S.A. E OUTROS (1) RECORRIDO: PEDRO ANTONIO DA SILVA PEREIRA E OUTROS (1) INTIMAÇÃO Fica V. Sa. intimado para tomar ciência da Decisão ID e027c81 proferida nos autos. ROT 0001038-24.2023.5.17.0008 - 2ª Turma Valor da condenação: R$ 50.000,00 Recorrente: Advogado(s): 1. PEDRO ANTONIO DA SILVA PEREIRA CLAUDIA CARLA ANTONACCI STEIN (ES7873) Recorrente: Advogado(s): 2. TRADIMAQ S.A. DAVID GONCALVES DE ANDRADE SILVA (MG52334) Recorrido: Advogado(s): TRADIMAQ S.A. DAVID GONCALVES DE ANDRADE SILVA (MG52334) Recorrido: Advogado(s): PEDRO ANTONIO DA SILVA PEREIRA CLAUDIA CARLA ANTONACCI STEIN (ES7873) RECURSO DE: PEDRO ANTONIO DA SILVA PEREIRA CONSIDERAÇÕES PRELIMINARES O presente recurso foi apresentado na vigência da Lei 13.467/2017. Vale registrar que, nos termos do art. 896-A, §1º e incisos da CLT, incumbe ao Tribunal Superior do Trabalho o exame da transcendência do recurso de revista. PRESSUPOSTOS EXTRÍNSECOS Tempestivo o recurso (ciência da decisão em 08/07/2025 - Id ed09bd4; petição recursal apresentada em 18/07/2025 - Id b64c2d2). Regular a representação processual (Id 316e651). Inexigível o recolhimento de custas, uma vez que a parte recorrente não foi condenada a efetuar o preparo - Id f1e2795. PRESSUPOSTOS INTRÍNSECOS 1.1 DIREITO INDIVIDUAL DO TRABALHO (12936) / VERBAS REMUNERATÓRIAS, INDENIZATÓRIAS E BENEFÍCIOS (13831) / ADICIONAL (13833) / ADICIONAL DE PERICULOSIDADE Insurge-se a parte recorrente contra o v. acórdão, quanto a adicional de periculosidade. Consta do v. acórdão: "(...) Esclareceu o perito que o reclamante, no exercício das funções de ajudante de mecânico (04/02/2021 a 03/02/2022) e mecânico (04/02/2022 até sua demissão ocorrida em 03/02/2023) o reclamante era responsável pelo abastecimento de cilindros de GLP empilhadeiras, abastecimento de diesel dos equipamentos de elevação, com exposição a inflamáveis. Registrou o perito que na atividade de abastecimento de empilhadeira, competia ao reclamante retirar o cilindro da empilhadeira, entrar no local onde estavam armazenados os cilindros de 20 Kg, deixar o cilindro vazio, retirar os cheios, após abastecer a empilhadeira. Disse o perito que tal atividade era realizada em média de uma a duas vezes na semana, com tempo médio de cinco a dez minutos. Quanto ao abastecimento de elevatória, registrou o perito que competia ao reclamante abastecer a óleo diesel da bobona de 20 litros que fica na oficina, com um funil abastecia dois litros a elevatória. Disse o perito que tal atividade era realizada em média de uma a duas vezes na semana, com tempo médio de cinco a dez minutos. A final, concluiu que as atividades exercidas pelo reclamante se inserem nas hipóteses previstas na NR-16, ensejando o pagamento de adicional de adicional de periculosidade, nos seguintes termos: A NORMA RECOMENDA O ENQUADRAMENTO TÉCNICO LEGAL no adicional de periculosidade (30%) nas atividades do autor na área de risco, conforme Anexo 2, Item 2, subitem IV, alínea "a", subitem VII alínea "a", Item 3, Alínea "q", "r", redação dada pela Portaria 3.214, de 08/06/1978, por todo período laboral. Submetendo este parecer para análise e Julgamento desta Meritíssima Juíza. Esclarecido o teor do laudo pericial, divirjo da conclusão pericial. Adotando-se o tempo médio de exposição registrado pelo perito - indicou o perito que o reclamante realizava as atividades de abastecimento de empilhadeira e elevatória em média de uma a duas vezes na semana, com tempo médio de cinco a dez minutos para cada atividade - verifica-se que a exposição do reclamante a inflamáveis variava entre 10 (dez) minutos semanais e 40 (quarenta) minutos semanais. Considerando a jornada semanal de 44 (quarenta e quatro) horas, a exposição a inflamáveis variava entre 0,38% e 1,51% da jornada de trabalho do autor, tratando-se de exposição por tempo extremamente reduzido, o que afasta o direito à percepção do adicional de periculosidade, conforme previsto no item I da Súmula 364 do TST, que assim dispõe: (...) Ante todo o exposto, DOU PROVIMENTO ao recurso da reclamada para excluir a condenação ao pagamento de adicional de periculosidade." Considerando que a Corte Revisora possui firme jurisprudência no sentido de que "o conceito jurídico de tempo extremamente reduzido, a que se refere a Súmula nº 364 do TST, envolve não somente a quantidade de minutos considerada em si, mas também o tipo de perigo ao qual o empregado é exposto, de maneira que, em se tratando de exposição a produtos inflamáveis, porquanto passível de explosão a qualquer momento, não há que se falar em qualquer gradação temporal. o C. TST" (RR-74-77.2022.5.17.0004, 5ª Turma, Relator Ministro Breno Medeiros, DEJT 28/06/2024), resulta demonstrada a contrariedade do julgado com a Súmula nº 364, I, do TST, o que viabiliza o recurso, nos termos do artigo 896, §9º, da CLT. Vale indicar, aqui, no mesmo sentido do julgado acima mencionado: Ag-RRAg-908-21.2021.5.09.0010, 3ª Turma, Relator Ministro Mauricio Godinho Delgado, DEJT 03/05/2024, Ag-AIRR-586-40.2020.5.12.0046, 1ª Turma, Relator Ministro Amaury Rodrigues Pinto Junior, DEJT 17/02/2023; RRAg-584-65.2016.5.09.0411, 2ª Turma, Relatora Ministra Maria Helena Mallmann, DEJT 17/02/2023; RR-10019-25.2016.5.15.0111, 4ª Turma, Relator Ministro Guilherme Augusto Caputo Bastos, DEJT 03/09/2021; RR-12150-70.2019.5.15.0077, 6ª Turma, Relator Ministro Augusto Cesar Leite de Carvalho, DEJT 24/03/2023; Ag-RR-1000628-91.2016.5.02.0466, 7ª Turma, Relator Ministro Evandro Pereira Valadão Lopes, DEJT 18/02/2022; RRAg-1000918-30.2016.5.02.0071, 8ª Turma, Relator Ministro Alexandre de Souza Agra Belmonte, DEJT 16/05/2022. 2.1 DIREITO INDIVIDUAL DO TRABALHO (12936) / VERBAS REMUNERATÓRIAS, INDENIZATÓRIAS E BENEFÍCIOS (13831) / ADICIONAL (13833) / ADICIONAL DE INSALUBRIDADE Insurge-se a parte recorrente contra o v. acórdão, quanto a reflexos do adicional de insalubridade. Verifica-se, contudo, que a parte não realizou o confronto analítico entre a tese adotada no v. acórdão recorrido e o preceito constitucional dito violado e, ainda, com a súmula supostamente contrariada, deixando de atender ao exigido pelo artigo 896, §1º-A, III, da CLT, inviabilizando o seguimento do apelo, nesse aspecto. Com efeito, segundo a sistemática imposta pela Lei 13.015/2014, cabe à parte indicar especificamente o motivo pelo qual o acórdão, ao adotar determinada fundamentação, incidiu em afronta a cada um dos preceitos ditos violados e de que modo deixou de observar cada Súmula invocada, sendo inviável a mera alegação genérica de violações. Quanto à necessidade do confronto analítico, vale mencionar os seguintes julgados do TST: E-ED-RR - 552-07.2013.5.06.0231, Relator Ministro: Alexandre de Souza Agra Belmonte, SBDI-I, DEJT 17/06/2016; AIRR - 1124-32.2015.5.11.0011, Relator Ministro: Walmir Oliveira da Costa, 1ª Turma, DEJT 30/06/2017; AIRR - 10077-02.2014.5.15.0110 , Relatora Ministra: Delaíde Miranda Arantes, 2ª Turma, DEJT 03/07/2017; AIRR - 220-86.2015.5.11.0051 , Relator Ministro: Alexandre de Souza Agra Belmonte, 3ª Turma, Data de Publicação: DEJT 03/07/2017; AIRR - 20027-78.2013.5.04.0012 , Relatora Desembargadora Convocada: Cilene Ferreira Amaro Santos, 4ª Turma, DEJT 30/06/2017; AIRR - 909-49.2015.5.08.0008, Relator Ministro: Guilherme Augusto Caputo Bastos, 5ª Turma, DEJT 30/06/2017; AIRR - 47700-21.2005.5.01.0041 , Relator Ministro: Aloysio Corrêa da Veiga, Data de Julgamento: 30/03/2016, 6ª Turma, Data de Publicação: DEJT 01/04/2016; AIRR - 10565-26.2013.5.03.0077 , Relator Ministro: Cláudio Mascarenhas Brandão, Data de Julgamento: 09/03/2016, 7ª Turma, Data de Publicação: DEJT 18/03/2016; AIRR - 1452-29.2015.5.14.0091 , Relatora Ministra: Dora Maria da Costa, Data de Julgamento: 10/05/2017, 8ª Turma, Data de Publicação: DEJT 12/05/2017. 3.1 DIREITO PROCESSUAL CIVIL E DO TRABALHO (8826) / PARTES E PROCURADORES (8842) / SUCUMBÊNCIA (8874) / HONORÁRIOS ADVOCATÍCIOS Insurge-se a parte recorrente contra o v. acórdão, quanto a honorários advocatícios. Quanto à matéria em epígrafe, nego seguimento ao recurso, porquanto a parte recorrente não cuidou de indicar o trecho da decisão recorrida objeto da insurgência, limitando-se a transcrever parte do julgado que não retrata a tese adotada pela Colenda Turma julgadora, conforme exige o artigo 896, §1º-A, I, da CLT (acrescentado pela Lei nº 13.015/2014 publicada no DOU de 22.07.2014). CONCLUSÃO RECEBO parcialmente o recurso. Fica a parte recorrida intimada para, querendo, apresentar contrarrazões, no prazo de lei. RECURSO DE: TRADIMAQ S.A. CONSIDERAÇÕES PRELIMINARES O presente recurso foi apresentado na vigência da Lei 13.467/2017. Vale registrar que, nos termos do art. 896-A, §1º e incisos da CLT, incumbe ao Tribunal Superior do Trabalho o exame da transcendência do recurso de revista. PRESSUPOSTOS EXTRÍNSECOS Tempestivo o recurso (ciência da decisão em 08/07/2025 - Id 5544293; petição recursal apresentada em 18/07/2025 - Id fde90d0). Regular a representação processual (Id 9bb3140). Preparo satisfeito. Condenação fixada na sentença, id 8ed1a8f : R$ 88.456,22; Custas fixadas, id b83f56d, 41feea0 : R$ 1.769,12; Depósito recursal recolhido no RO, id c3ae428, 5ec3959 : R$ 13.133,46; Condenação no acórdão, id f1e2795 : R$ 50.000,00; Custas no acórdão: R$ 1.000,00; Depósito recursal recolhido no RR, id 502d906, e415315: R$ 26.266,92. PRESSUPOSTOS INTRÍNSECOS 1.1 DIREITO INDIVIDUAL DO TRABALHO (12936) / VERBAS REMUNERATÓRIAS, INDENIZATÓRIAS E BENEFÍCIOS (13831) / ADICIONAL (13833) / ADICIONAL DE INSALUBRIDADE Insurge-se a parte recorrente contra o v. acórdão, quanto a adicional de insalubridade. Consta do v. acórdão: "(...) Esclareceu o perito que o reclamante, no exercício das funções de ajudante de mecânico (04/02/2021 a 03/02/2022) e mecânico (04/02/2022 até sua demissão ocorrida em 03/02/2023) laborou exposto aos agentes químicos graxa, óleo mineral, óleo diesel, óleo hidráulico. (...) Acerca dos EPI necessários à neutralização dos agentes químicos detectados, consignou o perito que a NR-6 prevê a necessidade de concessão de luvas para proteção das mãos contra agentes químicos e creme protetor de segurança para proteção dos membros superiores contra agentes químicos e que as fichas de EPI comprovam o fornecimento insuficiente de EPI. Registrou o perito que as luvas nitrílicas somente foram fornecidas no período de agosto a outubro/2021 e que o creme protetor somente foi fornecido em agosto/2021, maio/2022 e julho/2022. (...) A tese da reclamada de que as outras atividades realizadas pelo obreiro que não exigiam o fornecimento não foram consideradas pelo perito na elaboração do laudo não prospera, vez que o perito listou todas as atividades desenvolvidas pelo autor no laudo. Também não prospera a alegação de que o fornecimento de EPI foi suficiente em razão de afastamento, férias, participação em cursos de capacitação e exercício de atividades sazonais, vez que não comprovadas. Por fim, ainda que comprovada participação do autor em cursos em treinamentos para utilização dos EPI, tal não suplanta a ausência de fornecimento de EPI em quantitativo insuficiente à neutralização apontada pelo perito. Não havendo outros elementos de prova que infirmem a conclusão pericial, deve ser mantida a sentença que condenou a reclamada ao pagamento de adicional de insalubridade em grau máximo. NEGO PROVIMENTO." Dos fundamentos acima expendidos, verifica-se que a C. Turma adotou entendimento consonante com a Súmula nº 80, do TST, a 'contrario sensu', o que inviabiliza o recurso, nos termos do disposto no artigo 896, § 7º, da CLT e Súmula nº 333, do Eg. TST. 2.1 DIREITO INDIVIDUAL DO TRABALHO (12936) / CONTRATO INDIVIDUAL DE TRABALHO (13707) / ALTERAÇÃO CONTRATUAL OU DAS CONDIÇÕES DE TRABALHO (13710) / DESVIO DE FUNÇÃO Insurge-se a parte recorrente contra o v. acórdão, quanto a desvio de função. A parte não realizou o confronto analítico entre a tese adotada no acórdão recorrido e cada preceito legal dito violado, deixando de atender ao exigido pelo artigo 896, §1º-A, III, da CLT, inviabilizando o seguimento do apelo, nesse aspecto. Com efeito, segundo a sistemática imposta pela Lei 13.015/2014, cabe à parte indicar especificamente o motivo pelo qual o acórdão, ao adotar determinada fundamentação, incidiu em afronta a cada um dos preceitos ditos violados, sendo inviável a alegação genérica de violações em bloco. Quanto à necessidade do confronto analítico, vale mencionar os seguintes julgados do TST: E-ED-RR - 552-07.2013.5.06.0231, Relator Ministro: Alexandre de Souza Agra Belmonte, SBDI-I, DEJT 17/06/2016; AIRR - 1124-32.2015.5.11.0011, Relator Ministro: Walmir Oliveira da Costa, 1ª Turma, DEJT 30/06/2017; AIRR - 10077-02.2014.5.15.0110 , Relatora Ministra: Delaíde Miranda Arantes, 2ª Turma, DEJT 03/07/2017; AIRR - 220-86.2015.5.11.0051 , Relator Ministro: Alexandre de Souza Agra Belmonte, 3ª Turma, Data de Publicação: DEJT 03/07/2017; AIRR - 20027-78.2013.5.04.0012 , Relatora Desembargadora Convocada: Cilene Ferreira Amaro Santos, 4ª Turma, DEJT 30/06/2017; AIRR - 909-49.2015.5.08.0008, Relator Ministro: Guilherme Augusto Caputo Bastos, 5ª Turma, DEJT 30/06/2017; AIRR - 47700-21.2005.5.01.0041 , Relator Ministro: Aloysio Corrêa da Veiga, Data de Julgamento: 30/03/2016, 6ª Turma, Data de Publicação: DEJT 01/04/2016; AIRR - 10565-26.2013.5.03.0077 , Relator Ministro: Cláudio Mascarenhas Brandão, Data de Julgamento: 09/03/2016, 7ª Turma, Data de Publicação: DEJT 18/03/2016; AIRR - 1452-29.2015.5.14.0091 , Relatora Ministra: Dora Maria da Costa, Data de Julgamento: 10/05/2017, 8ª Turma, Data de Publicação: DEJT 12/05/2017. 3.1 DIREITO INDIVIDUAL DO TRABALHO (12936) / DURAÇÃO DO TRABALHO (13764) / HORAS EXTRAS Insurge-se a parte recorrente contra o v. acórdão, quanto a horas extras. Inviável o recurso quanto à matéria em epígrafe, porque não observado o disposto no artigo 896, §1º-A, I, da CLT. Com efeito, a transcrição do tópico inteiro do v. acórdão ou da integralidade da análise realizada pela C. Turma, quanto à matéria objeto do recurso, não atende à exigência do artigo 896, §1º-A, I, da CLT. É preciso que a parte transcreva o trecho do v. acórdão em que consta precisamente a tese regional impugnada no recurso de revista, ou, ao menos, que destaque de forma clara a tese adotada e contra a qual se insurge. Nesse sentido: "EMBARGOS EM RECURSO DE REVISTA. DECISÃO EMBARGADA PUBLICADA NA VIGÊNCIA DA LEI Nº 13.015/2014. RECURSO DE REVISTA QUE NÃO APRESENTA A TRANSCRIÇÃO DO TRECHO DO ACÓRDÃO REGIONAL QUE IDENTIFICA O PREQUESTIONAMENTO DA MATÉRIA OBJETO DO APELO. REQUISITO LEGAL INSCRITO NO ARTIGO 896, § 1º-A, I, DA CLT. REDAÇÃO CONFERIDA PELA LEI 13.015/2014. (...) 3 - Embora o dispositivo em comento utilize o verbo "indicar", referindo-se ao requisito formal ali inscrito, esta Corte Superior tem exigido a transcrição do trecho da decisão regional que consubstancia o prequestionamento da controvérsia objeto do apelo, firme no entendimento de que a alteração legislativa empreendida pela Lei 13.015/2014, nesse aspecto, constitui pressuposto de adequação formal de admissibilidade do recurso de revista e se orienta no sentido de propiciar a identificação precisa da contrariedade a dispositivo de Lei e a Súmula e do dissenso de teses, afastando-se os recursos de revista que impugnam de forma genérica a decisão regional e conduzem sua admissibilidade para um exercício exclusivamente subjetivo pelo julgador de verificação e adequação formal do apelo. Assim, a necessidade da transcrição do trecho que consubstancia a violação e as contrariedades indicadas, e da demonstração analítica da divergência jurisprudencial, visa a permitir a identificação precisa e objetiva da tese supostamente ofensiva a lei, à segurança das relações jurídicas e à isonomia das decisões judiciais, de modo que contribua para a celeridade da prestação jurisdicional, possibilite a formação de precedentes como elementos de estabilidade e a decisão do TST contribua para a formação da jurisprudência nacionalmente unificada. (...) (E-ED-RR - 552-07.2013.5.06.0231, Relator Ministro: Alexandre de Souza Agra Belmonte, Data de Julgamento: 09/06/2016, Subseção I Especializada em Dissídios Individuais, Data de Publicação: DEJT 17/06/2016)." No mesmo sentido: ED-AIRR-41600-81.2009.5.01.0050, Rel. Min. Delaíde Miranda Arantes, 2ª Turma, DEJT 29/04/2016; AIRR - 10356-41.2013.5.15.0039 Data de Julgamento: 25/05/2016, Relator Ministro: Alexandre de Souza Agra Belmonte, 3ª Turma, Data de Publicação: DEJT 03/06/2016; AIRR-65-63.2014.5.05.0026, Rel. Min. Cláudio Mascarenhas Brandão, 7ª Turma, DEJT 12/02/2016; AIRR-369-66.2014.5.10.0012, Rel. Min. Kátia Magalhães Arruda, 6ª Turma, DEJT 27/11/2015. CONCLUSÃO DENEGO seguimento ao recurso de revista. Cumpridas as formalidades legais, remetam-se os autos ao Egrégio TST. Publique-se e intimem-se. /GR-13 VITORIA/ES, 01 de agosto de 2025. ALZENIR BOLLESI DE PLA LOEFFLER Desembargadora Presidente Intimado(s) / Citado(s) - PEDRO ANTONIO DA SILVA PEREIRA - TRADIMAQ S.A.

Conteúdo completo bloqueado

Desbloquear

Pedro Antonio Da Silva Pereira e outros x Pedro Antonio Da Silva Pereira e outros

ID: 342107502

Tribunal: TRT17 Órgão: OJ de Análise de Recurso (Assessoria de Revista) Classe: RECURSO ORDINáRIO TRABALHISTA Nº Processo: 0001038-24.2023.5.17.0008

Data de Disponibilização: 04/08/2025

Polo Ativo:

PEDRO ANTONIO DA SILVA PEREIRA TRADIMAQ S.A.

Polo Passivo:

PEDRO ANTONIO DA SILVA PEREIRA TRADIMAQ S.A.

Notificação

Advogados:

CLAUDIA CARLA ANTONACCI STEIN

OAB/ES XXXXXX Desbloquear

DAVID GONCALVES DE ANDRADE SILVA

OAB/MG XXXXXX Desbloquear

PODER JUDICIÁRIO JUSTIÇA DO TRABALHO TRIBUNAL REGIONAL DO TRABALHO DA 17ª REGIÃO OJC DE ANÁLISE DE RECURSO Relatora: MARISE MEDEIROS CAVALCANTI CHAMBERLAIN ROT 0001038-24.2023.5.17.0008 RECORRE… PODER JUDICIÁRIO JUSTIÇA DO TRABALHO TRIBUNAL REGIONAL DO TRABALHO DA 17ª REGIÃO OJC DE ANÁLISE DE RECURSO Relatora: MARISE MEDEIROS CAVALCANTI CHAMBERLAIN ROT 0001038-24.2023.5.17.0008 RECORRENTE: TRADIMAQ S.A. E OUTROS (1) RECORRIDO: PEDRO ANTONIO DA SILVA PEREIRA E OUTROS (1) INTIMAÇÃO Fica V. Sa. intimado para tomar ciência da Decisão ID e027c81 proferida nos autos. ROT 0001038-24.2023.5.17.0008 - 2ª Turma Valor da condenação: R$ 50.000,00 Recorrente: Advogado(s): 1. PEDRO ANTONIO DA SILVA PEREIRA CLAUDIA CARLA ANTONACCI STEIN (ES7873) Recorrente: Advogado(s): 2. TRADIMAQ S.A. DAVID GONCALVES DE ANDRADE SILVA (MG52334) Recorrido: Advogado(s): TRADIMAQ S.A. DAVID GONCALVES DE ANDRADE SILVA (MG52334) Recorrido: Advogado(s): PEDRO ANTONIO DA SILVA PEREIRA CLAUDIA CARLA ANTONACCI STEIN (ES7873) RECURSO DE: PEDRO ANTONIO DA SILVA PEREIRA CONSIDERAÇÕES PRELIMINARES O presente recurso foi apresentado na vigência da Lei 13.467/2017. Vale registrar que, nos termos do art. 896-A, §1º e incisos da CLT, incumbe ao Tribunal Superior do Trabalho o exame da transcendência do recurso de revista. PRESSUPOSTOS EXTRÍNSECOS Tempestivo o recurso (ciência da decisão em 08/07/2025 - Id ed09bd4; petição recursal apresentada em 18/07/2025 - Id b64c2d2). Regular a representação processual (Id 316e651). Inexigível o recolhimento de custas, uma vez que a parte recorrente não foi condenada a efetuar o preparo - Id f1e2795. PRESSUPOSTOS INTRÍNSECOS 1.1 DIREITO INDIVIDUAL DO TRABALHO (12936) / VERBAS REMUNERATÓRIAS, INDENIZATÓRIAS E BENEFÍCIOS (13831) / ADICIONAL (13833) / ADICIONAL DE PERICULOSIDADE Insurge-se a parte recorrente contra o v. acórdão, quanto a adicional de periculosidade. Consta do v. acórdão: "(...) Esclareceu o perito que o reclamante, no exercício das funções de ajudante de mecânico (04/02/2021 a 03/02/2022) e mecânico (04/02/2022 até sua demissão ocorrida em 03/02/2023) o reclamante era responsável pelo abastecimento de cilindros de GLP empilhadeiras, abastecimento de diesel dos equipamentos de elevação, com exposição a inflamáveis. Registrou o perito que na atividade de abastecimento de empilhadeira, competia ao reclamante retirar o cilindro da empilhadeira, entrar no local onde estavam armazenados os cilindros de 20 Kg, deixar o cilindro vazio, retirar os cheios, após abastecer a empilhadeira. Disse o perito que tal atividade era realizada em média de uma a duas vezes na semana, com tempo médio de cinco a dez minutos. Quanto ao abastecimento de elevatória, registrou o perito que competia ao reclamante abastecer a óleo diesel da bobona de 20 litros que fica na oficina, com um funil abastecia dois litros a elevatória. Disse o perito que tal atividade era realizada em média de uma a duas vezes na semana, com tempo médio de cinco a dez minutos. A final, concluiu que as atividades exercidas pelo reclamante se inserem nas hipóteses previstas na NR-16, ensejando o pagamento de adicional de adicional de periculosidade, nos seguintes termos: A NORMA RECOMENDA O ENQUADRAMENTO TÉCNICO LEGAL no adicional de periculosidade (30%) nas atividades do autor na área de risco, conforme Anexo 2, Item 2, subitem IV, alínea "a", subitem VII alínea "a", Item 3, Alínea "q", "r", redação dada pela Portaria 3.214, de 08/06/1978, por todo período laboral. Submetendo este parecer para análise e Julgamento desta Meritíssima Juíza. Esclarecido o teor do laudo pericial, divirjo da conclusão pericial. Adotando-se o tempo médio de exposição registrado pelo perito - indicou o perito que o reclamante realizava as atividades de abastecimento de empilhadeira e elevatória em média de uma a duas vezes na semana, com tempo médio de cinco a dez minutos para cada atividade - verifica-se que a exposição do reclamante a inflamáveis variava entre 10 (dez) minutos semanais e 40 (quarenta) minutos semanais. Considerando a jornada semanal de 44 (quarenta e quatro) horas, a exposição a inflamáveis variava entre 0,38% e 1,51% da jornada de trabalho do autor, tratando-se de exposição por tempo extremamente reduzido, o que afasta o direito à percepção do adicional de periculosidade, conforme previsto no item I da Súmula 364 do TST, que assim dispõe: (...) Ante todo o exposto, DOU PROVIMENTO ao recurso da reclamada para excluir a condenação ao pagamento de adicional de periculosidade." Considerando que a Corte Revisora possui firme jurisprudência no sentido de que "o conceito jurídico de tempo extremamente reduzido, a que se refere a Súmula nº 364 do TST, envolve não somente a quantidade de minutos considerada em si, mas também o tipo de perigo ao qual o empregado é exposto, de maneira que, em se tratando de exposição a produtos inflamáveis, porquanto passível de explosão a qualquer momento, não há que se falar em qualquer gradação temporal. o C. TST" (RR-74-77.2022.5.17.0004, 5ª Turma, Relator Ministro Breno Medeiros, DEJT 28/06/2024), resulta demonstrada a contrariedade do julgado com a Súmula nº 364, I, do TST, o que viabiliza o recurso, nos termos do artigo 896, §9º, da CLT. Vale indicar, aqui, no mesmo sentido do julgado acima mencionado: Ag-RRAg-908-21.2021.5.09.0010, 3ª Turma, Relator Ministro Mauricio Godinho Delgado, DEJT 03/05/2024, Ag-AIRR-586-40.2020.5.12.0046, 1ª Turma, Relator Ministro Amaury Rodrigues Pinto Junior, DEJT 17/02/2023; RRAg-584-65.2016.5.09.0411, 2ª Turma, Relatora Ministra Maria Helena Mallmann, DEJT 17/02/2023; RR-10019-25.2016.5.15.0111, 4ª Turma, Relator Ministro Guilherme Augusto Caputo Bastos, DEJT 03/09/2021; RR-12150-70.2019.5.15.0077, 6ª Turma, Relator Ministro Augusto Cesar Leite de Carvalho, DEJT 24/03/2023; Ag-RR-1000628-91.2016.5.02.0466, 7ª Turma, Relator Ministro Evandro Pereira Valadão Lopes, DEJT 18/02/2022; RRAg-1000918-30.2016.5.02.0071, 8ª Turma, Relator Ministro Alexandre de Souza Agra Belmonte, DEJT 16/05/2022. 2.1 DIREITO INDIVIDUAL DO TRABALHO (12936) / VERBAS REMUNERATÓRIAS, INDENIZATÓRIAS E BENEFÍCIOS (13831) / ADICIONAL (13833) / ADICIONAL DE INSALUBRIDADE Insurge-se a parte recorrente contra o v. acórdão, quanto a reflexos do adicional de insalubridade. Verifica-se, contudo, que a parte não realizou o confronto analítico entre a tese adotada no v. acórdão recorrido e o preceito constitucional dito violado e, ainda, com a súmula supostamente contrariada, deixando de atender ao exigido pelo artigo 896, §1º-A, III, da CLT, inviabilizando o seguimento do apelo, nesse aspecto. Com efeito, segundo a sistemática imposta pela Lei 13.015/2014, cabe à parte indicar especificamente o motivo pelo qual o acórdão, ao adotar determinada fundamentação, incidiu em afronta a cada um dos preceitos ditos violados e de que modo deixou de observar cada Súmula invocada, sendo inviável a mera alegação genérica de violações. Quanto à necessidade do confronto analítico, vale mencionar os seguintes julgados do TST: E-ED-RR - 552-07.2013.5.06.0231, Relator Ministro: Alexandre de Souza Agra Belmonte, SBDI-I, DEJT 17/06/2016; AIRR - 1124-32.2015.5.11.0011, Relator Ministro: Walmir Oliveira da Costa, 1ª Turma, DEJT 30/06/2017; AIRR - 10077-02.2014.5.15.0110 , Relatora Ministra: Delaíde Miranda Arantes, 2ª Turma, DEJT 03/07/2017; AIRR - 220-86.2015.5.11.0051 , Relator Ministro: Alexandre de Souza Agra Belmonte, 3ª Turma, Data de Publicação: DEJT 03/07/2017; AIRR - 20027-78.2013.5.04.0012 , Relatora Desembargadora Convocada: Cilene Ferreira Amaro Santos, 4ª Turma, DEJT 30/06/2017; AIRR - 909-49.2015.5.08.0008, Relator Ministro: Guilherme Augusto Caputo Bastos, 5ª Turma, DEJT 30/06/2017; AIRR - 47700-21.2005.5.01.0041 , Relator Ministro: Aloysio Corrêa da Veiga, Data de Julgamento: 30/03/2016, 6ª Turma, Data de Publicação: DEJT 01/04/2016; AIRR - 10565-26.2013.5.03.0077 , Relator Ministro: Cláudio Mascarenhas Brandão, Data de Julgamento: 09/03/2016, 7ª Turma, Data de Publicação: DEJT 18/03/2016; AIRR - 1452-29.2015.5.14.0091 , Relatora Ministra: Dora Maria da Costa, Data de Julgamento: 10/05/2017, 8ª Turma, Data de Publicação: DEJT 12/05/2017. 3.1 DIREITO PROCESSUAL CIVIL E DO TRABALHO (8826) / PARTES E PROCURADORES (8842) / SUCUMBÊNCIA (8874) / HONORÁRIOS ADVOCATÍCIOS Insurge-se a parte recorrente contra o v. acórdão, quanto a honorários advocatícios. Quanto à matéria em epígrafe, nego seguimento ao recurso, porquanto a parte recorrente não cuidou de indicar o trecho da decisão recorrida objeto da insurgência, limitando-se a transcrever parte do julgado que não retrata a tese adotada pela Colenda Turma julgadora, conforme exige o artigo 896, §1º-A, I, da CLT (acrescentado pela Lei nº 13.015/2014 publicada no DOU de 22.07.2014). CONCLUSÃO RECEBO parcialmente o recurso. Fica a parte recorrida intimada para, querendo, apresentar contrarrazões, no prazo de lei. RECURSO DE: TRADIMAQ S.A. CONSIDERAÇÕES PRELIMINARES O presente recurso foi apresentado na vigência da Lei 13.467/2017. Vale registrar que, nos termos do art. 896-A, §1º e incisos da CLT, incumbe ao Tribunal Superior do Trabalho o exame da transcendência do recurso de revista. PRESSUPOSTOS EXTRÍNSECOS Tempestivo o recurso (ciência da decisão em 08/07/2025 - Id 5544293; petição recursal apresentada em 18/07/2025 - Id fde90d0). Regular a representação processual (Id 9bb3140). Preparo satisfeito. Condenação fixada na sentença, id 8ed1a8f : R$ 88.456,22; Custas fixadas, id b83f56d, 41feea0 : R$ 1.769,12; Depósito recursal recolhido no RO, id c3ae428, 5ec3959 : R$ 13.133,46; Condenação no acórdão, id f1e2795 : R$ 50.000,00; Custas no acórdão: R$ 1.000,00; Depósito recursal recolhido no RR, id 502d906, e415315: R$ 26.266,92. PRESSUPOSTOS INTRÍNSECOS 1.1 DIREITO INDIVIDUAL DO TRABALHO (12936) / VERBAS REMUNERATÓRIAS, INDENIZATÓRIAS E BENEFÍCIOS (13831) / ADICIONAL (13833) / ADICIONAL DE INSALUBRIDADE Insurge-se a parte recorrente contra o v. acórdão, quanto a adicional de insalubridade. Consta do v. acórdão: "(...) Esclareceu o perito que o reclamante, no exercício das funções de ajudante de mecânico (04/02/2021 a 03/02/2022) e mecânico (04/02/2022 até sua demissão ocorrida em 03/02/2023) laborou exposto aos agentes químicos graxa, óleo mineral, óleo diesel, óleo hidráulico. (...) Acerca dos EPI necessários à neutralização dos agentes químicos detectados, consignou o perito que a NR-6 prevê a necessidade de concessão de luvas para proteção das mãos contra agentes químicos e creme protetor de segurança para proteção dos membros superiores contra agentes químicos e que as fichas de EPI comprovam o fornecimento insuficiente de EPI. Registrou o perito que as luvas nitrílicas somente foram fornecidas no período de agosto a outubro/2021 e que o creme protetor somente foi fornecido em agosto/2021, maio/2022 e julho/2022. (...) A tese da reclamada de que as outras atividades realizadas pelo obreiro que não exigiam o fornecimento não foram consideradas pelo perito na elaboração do laudo não prospera, vez que o perito listou todas as atividades desenvolvidas pelo autor no laudo. Também não prospera a alegação de que o fornecimento de EPI foi suficiente em razão de afastamento, férias, participação em cursos de capacitação e exercício de atividades sazonais, vez que não comprovadas. Por fim, ainda que comprovada participação do autor em cursos em treinamentos para utilização dos EPI, tal não suplanta a ausência de fornecimento de EPI em quantitativo insuficiente à neutralização apontada pelo perito. Não havendo outros elementos de prova que infirmem a conclusão pericial, deve ser mantida a sentença que condenou a reclamada ao pagamento de adicional de insalubridade em grau máximo. NEGO PROVIMENTO." Dos fundamentos acima expendidos, verifica-se que a C. Turma adotou entendimento consonante com a Súmula nº 80, do TST, a 'contrario sensu', o que inviabiliza o recurso, nos termos do disposto no artigo 896, § 7º, da CLT e Súmula nº 333, do Eg. TST. 2.1 DIREITO INDIVIDUAL DO TRABALHO (12936) / CONTRATO INDIVIDUAL DE TRABALHO (13707) / ALTERAÇÃO CONTRATUAL OU DAS CONDIÇÕES DE TRABALHO (13710) / DESVIO DE FUNÇÃO Insurge-se a parte recorrente contra o v. acórdão, quanto a desvio de função. A parte não realizou o confronto analítico entre a tese adotada no acórdão recorrido e cada preceito legal dito violado, deixando de atender ao exigido pelo artigo 896, §1º-A, III, da CLT, inviabilizando o seguimento do apelo, nesse aspecto. Com efeito, segundo a sistemática imposta pela Lei 13.015/2014, cabe à parte indicar especificamente o motivo pelo qual o acórdão, ao adotar determinada fundamentação, incidiu em afronta a cada um dos preceitos ditos violados, sendo inviável a alegação genérica de violações em bloco. Quanto à necessidade do confronto analítico, vale mencionar os seguintes julgados do TST: E-ED-RR - 552-07.2013.5.06.0231, Relator Ministro: Alexandre de Souza Agra Belmonte, SBDI-I, DEJT 17/06/2016; AIRR - 1124-32.2015.5.11.0011, Relator Ministro: Walmir Oliveira da Costa, 1ª Turma, DEJT 30/06/2017; AIRR - 10077-02.2014.5.15.0110 , Relatora Ministra: Delaíde Miranda Arantes, 2ª Turma, DEJT 03/07/2017; AIRR - 220-86.2015.5.11.0051 , Relator Ministro: Alexandre de Souza Agra Belmonte, 3ª Turma, Data de Publicação: DEJT 03/07/2017; AIRR - 20027-78.2013.5.04.0012 , Relatora Desembargadora Convocada: Cilene Ferreira Amaro Santos, 4ª Turma, DEJT 30/06/2017; AIRR - 909-49.2015.5.08.0008, Relator Ministro: Guilherme Augusto Caputo Bastos, 5ª Turma, DEJT 30/06/2017; AIRR - 47700-21.2005.5.01.0041 , Relator Ministro: Aloysio Corrêa da Veiga, Data de Julgamento: 30/03/2016, 6ª Turma, Data de Publicação: DEJT 01/04/2016; AIRR - 10565-26.2013.5.03.0077 , Relator Ministro: Cláudio Mascarenhas Brandão, Data de Julgamento: 09/03/2016, 7ª Turma, Data de Publicação: DEJT 18/03/2016; AIRR - 1452-29.2015.5.14.0091 , Relatora Ministra: Dora Maria da Costa, Data de Julgamento: 10/05/2017, 8ª Turma, Data de Publicação: DEJT 12/05/2017. 3.1 DIREITO INDIVIDUAL DO TRABALHO (12936) / DURAÇÃO DO TRABALHO (13764) / HORAS EXTRAS Insurge-se a parte recorrente contra o v. acórdão, quanto a horas extras. Inviável o recurso quanto à matéria em epígrafe, porque não observado o disposto no artigo 896, §1º-A, I, da CLT. Com efeito, a transcrição do tópico inteiro do v. acórdão ou da integralidade da análise realizada pela C. Turma, quanto à matéria objeto do recurso, não atende à exigência do artigo 896, §1º-A, I, da CLT. É preciso que a parte transcreva o trecho do v. acórdão em que consta precisamente a tese regional impugnada no recurso de revista, ou, ao menos, que destaque de forma clara a tese adotada e contra a qual se insurge. Nesse sentido: "EMBARGOS EM RECURSO DE REVISTA. DECISÃO EMBARGADA PUBLICADA NA VIGÊNCIA DA LEI Nº 13.015/2014. RECURSO DE REVISTA QUE NÃO APRESENTA A TRANSCRIÇÃO DO TRECHO DO ACÓRDÃO REGIONAL QUE IDENTIFICA O PREQUESTIONAMENTO DA MATÉRIA OBJETO DO APELO. REQUISITO LEGAL INSCRITO NO ARTIGO 896, § 1º-A, I, DA CLT. REDAÇÃO CONFERIDA PELA LEI 13.015/2014. (...) 3 - Embora o dispositivo em comento utilize o verbo "indicar", referindo-se ao requisito formal ali inscrito, esta Corte Superior tem exigido a transcrição do trecho da decisão regional que consubstancia o prequestionamento da controvérsia objeto do apelo, firme no entendimento de que a alteração legislativa empreendida pela Lei 13.015/2014, nesse aspecto, constitui pressuposto de adequação formal de admissibilidade do recurso de revista e se orienta no sentido de propiciar a identificação precisa da contrariedade a dispositivo de Lei e a Súmula e do dissenso de teses, afastando-se os recursos de revista que impugnam de forma genérica a decisão regional e conduzem sua admissibilidade para um exercício exclusivamente subjetivo pelo julgador de verificação e adequação formal do apelo. Assim, a necessidade da transcrição do trecho que consubstancia a violação e as contrariedades indicadas, e da demonstração analítica da divergência jurisprudencial, visa a permitir a identificação precisa e objetiva da tese supostamente ofensiva a lei, à segurança das relações jurídicas e à isonomia das decisões judiciais, de modo que contribua para a celeridade da prestação jurisdicional, possibilite a formação de precedentes como elementos de estabilidade e a decisão do TST contribua para a formação da jurisprudência nacionalmente unificada. (...) (E-ED-RR - 552-07.2013.5.06.0231, Relator Ministro: Alexandre de Souza Agra Belmonte, Data de Julgamento: 09/06/2016, Subseção I Especializada em Dissídios Individuais, Data de Publicação: DEJT 17/06/2016)." No mesmo sentido: ED-AIRR-41600-81.2009.5.01.0050, Rel. Min. Delaíde Miranda Arantes, 2ª Turma, DEJT 29/04/2016; AIRR - 10356-41.2013.5.15.0039 Data de Julgamento: 25/05/2016, Relator Ministro: Alexandre de Souza Agra Belmonte, 3ª Turma, Data de Publicação: DEJT 03/06/2016; AIRR-65-63.2014.5.05.0026, Rel. Min. Cláudio Mascarenhas Brandão, 7ª Turma, DEJT 12/02/2016; AIRR-369-66.2014.5.10.0012, Rel. Min. Kátia Magalhães Arruda, 6ª Turma, DEJT 27/11/2015. CONCLUSÃO DENEGO seguimento ao recurso de revista. Cumpridas as formalidades legais, remetam-se os autos ao Egrégio TST. Publique-se e intimem-se. /GR-13 VITORIA/ES, 01 de agosto de 2025. ALZENIR BOLLESI DE PLA LOEFFLER Desembargadora Presidente Intimado(s) / Citado(s) - PEDRO ANTONIO DA SILVA PEREIRA - TRADIMAQ S.A.

Conteúdo completo bloqueado

Desbloquear

Cofco Brasil S.A e outros x Cereal Sul Terminal Maritimo S/A e outros

ID: 260610610

Tribunal: TRT2 Órgão: 4ª Turma Classe: RECURSO ORDINáRIO TRABALHISTA Nº Processo: 1000628-16.2023.5.02.0444

Data de Disponibilização: 25/04/2025

Polo Ativo:

COFCO BRASIL S.A FLAVIO XAVIER DE CASTRO MINISTÉRIO PÚBLICO DO TRABALHO TERMINAL 12 A S.A.

Polo Passivo:

CEREAL SUL TERMINAL MARITIMO S/A COFCO BRASIL S.A FLAVIO XAVIER DE CASTRO TERMINAL 12 A S.A.

Acórdão

Advogados:

ALENCAR DA SILVA CAMPOS

OAB/SP XXXXXX Desbloquear

JULIO HENRIQUE FERREIRA DA SILVA

OAB/SP XXXXXX Desbloquear

PODER JUDICIÁRIO JUSTIÇA DO TRABALHO TRIBUNAL REGIONAL DO TRABALHO DA 2ª REGIÃO 4ª TURMA Relatora: VALERIA NICOLAU SANCHEZ 1000628-16.2023.5.02.0444 : FLAVIO XAVIER DE CASTRO E OUTROS (2) : F… PODER JUDICIÁRIO JUSTIÇA DO TRABALHO TRIBUNAL REGIONAL DO TRABALHO DA 2ª REGIÃO 4ª TURMA Relatora: VALERIA NICOLAU SANCHEZ 1000628-16.2023.5.02.0444 : FLAVIO XAVIER DE CASTRO E OUTROS (2) : FLAVIO XAVIER DE CASTRO E OUTROS (3) PROCESSO nº 1000628-16.2023.5.02.0444 (ROT) RECORRENTE: FLAVIO XAVIER DE CASTRO, TERMINAL 12 A S.A., COFCO BRASIL S.A RECORRIDO: FLAVIO XAVIER DE CASTRO, TERMINAL 12 A S.A., CEREAL SUL TERMINAL MARITIMO S/A, COFCO BRASIL S.A RELATOR: VALERIA NICOLAU SANCHEZ V I S T O S, relatados e discutidos estes autos de RECURSO ORDINÁRIO TRABALHISTA (1009), provenientes da MM. 4ª Vara do Trabalho de Santos. Contra a respeitável sentença de id. 830cb9c (fls. 670/687), que julgou parcialmente procedentes as pretensões e foi complementada pela decisão declaratória de id 0b72fba (fls. 695/696), recorrem ordinariamente: As reclamadas sob a Id. 1196897 (fls. 704/714), pugnando pela reforma quanto a: horas extras, salário-substituição, incidência cumulada de juros e Selic na fase judicial. O reclamante sob a Id. 78e082d (fls. 723/735), insurgindo-se em face da multa por litigância de má fé, como que não se houve, e insistindo na condenação das rés ao pagamento de: indenização pelos danos morais, majoração das horas extras. Contrarrazões sob as Id. 80c4f62 (fls. 738/745) e id. f17f620 (fls. 746/749). É o relatório. V O T O Conheço ambos os recursos, porque presentes os pressupostos de admissibilidade. RECURSO DA RECLAMADA SALÁRIO-SUBTITUIÇÃO Neste ponto, restou decidido na origem: "O reclamante postulou o pagamento de diferenças salariais pela substituição dos assistentes de navegação, em razão de acidentes, férias, faltas ou até mesmo problemas que ocorriam a bordo e no momento do descarregamento de material no navio, quando tinha de embarcar e realizar o trabalho, atividades e funções do assistente de navegação. (...) Dispõe a Súmula 159, I do C.TST: "Súmula nº 159 do TST SUBSTITUIÇÃO DE CARÁTER NÃO EVENTUAL E VACÂNCIA DO CARGO (incorporada a Orientação Jurisprudencial nº 112 da SBDI-1) - Res. 129/2005, DJ 20, 22 e 25.04.2005 I- Enquanto perdurar a substituição que não tenha caráter meramente eventual, inclusive nas férias, o empregado substituto fará jus ao salário contratual do substituído. (ex-Súmula nº 159 - alterada pela Res. 121/2003, DJ 21.11.2003) (...)". O reclamante relata na inicial que "Durante 3 meses por ano costumava cobrir as férias dos funcionários que ocupavam a função de líder de operação que era ocupada pelos funcionários "Alexandre Casemiro", "Roberto Zaneti" e "Ricardo Almeida". A tese da inicial foi confirmada pela prova testemunhal produzida, inclusive aquela produzida pela reclamada. No particular, a primeira testemunha obreira declarou que "Trabalhou com os líderes de operações Alexandre Casemiro, Roberto Zaneti e Ricardo Almeida. Reclamante cobria as férias dos líderes. Reclamante assumia todas as atividades dos líderes. Confirma que na substituição o reclamante ficava com o celular do líder durante o turno. Discorre sobre as tarefas assumidas (distribuição de tarefas pela área, bloqueios elétrico-mecânicos, escala de férias, verificação do andamento do processo de descarga e embarque). Líderes provavelmente ganhavam 1,7 a 2 mil reais a mais que o reclamante". A segunda testemunha obreira também confirma a substituição, bem como a segunda testemunha da reclamada, ao dizer que "o reclamante chegou a substituir as férias dos líderes". O reclamante, portanto, faz jus aos salários dos substituídos, conforme previsão da Súmula citada." Insurge-se a reclamada, afirmando que a testemunha Daniel comprovou que a assunção do reclamante às tarefas dos líderes não era integral. Todavia, fato é que seu depoimento restou isolado no contexto da prova dos autos, e que foi transcrita na sentença. Pretende ainda a ré que a condenação seja limitada ao salário-base; todavia, as diferenças são entre a remuneração do cargo originário e o cargo substituído, e assim deve englobar toda a remuneração que é relativa ao cargo substituído, excluídas as vantagens pessoais. Mantenho a condenação. CORREÇÃO MONETÁRIA E JUROS Neste ponto, restou decidido na origem: "Juros a partir da data de distribuição da reclamação (art. 883 da CLT e art. 39, § 1º, da Lei n.8.177, de 01/03/91), sendo aplicável o disposto nas Súmulas 200 e 211 do TST, observados, ainda, os seguintes parâmetros, conforme decisão proferida pelo C. STF nos autos da ADC 58: sobre as verbas vencidas na data da distribuição da ação, incidirá o IPCA-E mais juros simples de 1% ao mês a partir da data da distribuição (art. 883 da CLT); sobre eventuais verbas vincendas no curso da presente reclamação, incidirá a SELIC (índice que engloba os juros de mora)." Patente a interpretação equivocada do juízo, quanto à decisão proferida nas ADC's 58 e 59. A correção monetária e incidência de juros observará: a) aplicação do IPCA-E na fase pré-judicial (com atribuição de juros legais - artigo 39, caput, da Lei nº 8.177/91); b) na fase judicial (até 30/03/1995), incidem IPCA (com atribuição de juros legais - artigo 39, caput, da Lei nº 8.177/91); c) na fase judicial (a partir de 01/04/1995 e até 29/08/2024), há a incidência da SELIC (independentemente da matéria objeto da condenação); d) na fase judicial (a partir de 30/08/2024), no cálculo da atualização monetária, será utilizado o IPCA (artigo 389, parágrafo único, do Código Civil); os juros de mora corresponderão ao resultado da subtração SELIC - IPCA (artigo 406, parágrafo único, do Código Civil) com a possibilidade de incidência (taxa 0), nos termos do p. 3º do artigo 406. No que é pertinente à indenização por danos morais, a correção monetária deverá observar os termos da Súmula 439 do C. TST, devendo ser apurada em regular liquidação de sentença, com aplicação da taxa SELIC a partir da decisão de arbitramento ou alteração do seu valor. Nesta hipótese os juros incidirão também a partir do arbitramento da indenização ou alteração do seu valor, aplicando-se a taxa SELIC, a qual contempla juros e atualização monetária em si mesma. Neste sentido o entendimento do C. TST: "A) (...). 1.2. ÍNDICE DE CORREÇÃO MONETÁRIA APLICÁVEL AOS CRÉDITOS TRABALHISTAS. ADC Nº 58. EFEITO VINCULANTE. TRANSCENDÊNCIA POLÍTICA RECONHECIDA. CONHECIMENTO E PROVIMENTO. I. Hipótese em que se discute o índice de correção monetária aplicável na atualização dos créditos trabalhistas. II. O Supremo Tribunal Federal, por ocasião do julgamento da ADC nº 58, decidiu que, quanto à atualização dos créditos decorrentes da condenação judicial e à correção dos depósitos recursais, devem aplicados os mesmos índices de correção monetária e de juros vigentes para as condenações cíveis em geral, quais sejam a incidência da correção monetária pelo IPCA-e e dos juros previstos no "caput" do art. 39 da Lei 8.177/91, equivalente à TRD acumulada no período correspondente, na fase pré-judicial e, a partir do ajuizamento da ação, a incidência da taxa SELIC (art. 406 do Código Civil), observando-se quando da liquidação da sentença, os seguintes parâmetros: (i) são reputados válidos e não ensejarão qualquer rediscussão (na ação em curso ou em nova demanda, incluindo ação rescisória) todos os pagamentos realizados utilizando a TR (IPCA-e ou qualquer outro índice), no tempo e modo oportunos (de forma extrajudicial ou judicial, inclusive depósitos judiciais) e os juros de mora de 1% ao mês, assim como devem ser mantidas e executadas as sentenças transitadas em julgado que expressamente adotaram, na sua fundamentação ou no dispositivo, a TR (ou o IPCA-e) e os juros de mora de 1% ao mês; (ii) os processos em curso que estejam sobrestados na fase de conhecimento (independentemente de estarem com ou sem sentença, inclusive na fase recursal) devem ter aplicação, de forma retroativa, da taxa Selic (juros e correção monetária); (iii) igualmente, ao acórdão formalizado pelo Supremo sobre a questão dever-se-á aplicar eficácia erga omnese efeito vinculante, no sentido de atingir aqueles feitos já transitados em julgado, desde que sem qualquer manifestação expressa quanto aos índices de correção monetária e taxa de juros (omissão expressa ou simples consideração de seguir os critérios legais); (iv) havendo condenação ao pagamento de indenização por dano moral, incidirá tão-somente a taxa SELIC (conforme tese fixada na ADC 58) a partir da decisão de arbitramento ou alteração do seu valor (Súmula nº 439 do TST), não havendo correção monetária e juros na fase pré-processual, nem em contagem de juros a partir do ajuizamento da ação; (v) todas as demais particularidades do caso concreto que digam respeito às teses fixadas pelo STF na ADC 58 serão resolvidas pelo MM. Juízo da execução, que deverá adotar as medidas necessárias para assegurar a mais ampla eficácia ao precedente em destaque. III. No presente caso, a Corte Regional decidiu a questão em dissonância com os critérios contidos na tese fixada pela Suprema Corte, razão pela qual o provimento ao recurso de revista é medida que se impõe. Demonstrada transcendência política da causa. IV. Recurso de revista de que se conhece e a que se dá provimento". (RR-162-90.2018.5.23.0036, 4ª Turma, Relator Ministro Alexandre Luiz Ramos, DEJT 06/05/2022). "I) (...). 2) ÍNDICE DE CORREÇÃO MONETÁRIA - DECISÃO REGIONAL EM DESALINHO COM A ADC 58 DO STF - PROVIMENTO. Diante da demonstração de transcendência política e de possível violação do art. 5º, II, da CF, dá-se provimento ao agravo, para exame do recurso de revista quanto ao tema. Agravo de instrumento provido. III) RECURSO DE REVISTA - ÍNDICE DE CORREÇÃO MONETÁRIA - TRANSCENDÊNCIA POLÍTICA RECONHECIDA - APLICAÇÃO DE TESE VINCULANTE DO STF PARA A ADC 58 - TAXA SELIC PARA ATUALIZAÇÃO DO DÉBITO JUDICIAL TRABALHISTA - PROVIMENTO PARCIAL. 1. A transcendência política da causa, em recurso de revista, diz respeito à contrariedade da decisão recorrida à jurisprudência sumulada do TST ou do STF (CLT, art. 896-A, § 1º, II). 2. In casu, a discussão diz respeito ao índice de correção monetária a ser aplicado para a atualização dos débitos judiciais trabalhistas. A Recorrente postula a aplicação da TR por todo período de apuração dos valores, tendo o TRT determinado a aplicação do IPCA-E. 3. O STF julgou o mérito da ADC 58, que versava sobre a correção monetária dos débitos judiciais trabalhistas, equalizando a atualização de todos os débitos judiciais, qualquer que seja a sua natureza, seja trabalhista, administrativa, tributária, previdenciária ou cível, aplicando a todos a taxa Selic. 4. Como a decisão da Suprema Corte se deu em controle concentrado de constitucionalidade das leis, em que se discute a constitucionalidade da lei em tese, e não para o caso concreto, não há de se cogitar de julgamento extra petita ou reformatio in pejus. Ademais, a própria decisão do STF foi clara, no sentido da aplicação da tese de repercussão geral aos processos em curso ou transitados em julgado sem definição de critérios de juros e correção monetária. Desse modo, restam superadas as teses patronal (de aplicação da TR a todo o período, processual e pré-processual) e obreira (de aplicação do IPCA-E a todo o período, processual e pré-processual), uma vez que o STF fez distinção entre os períodos, acolhendo em parte a tese patronal e a obreira, conforme o período, processual ou pré-processual. Ademais, no caso da fase pré-processual, os juros continuam sendo os previstos no caput do art. 39 da Lei 8.177/91, pois apenas o § 1º do referido artigo trata da fase processual, e, pela decisão do Supremo, para esta fase, o índice aplicável foi definido como sendo a taxa Selic, que já traz embutidos os juros de mora. 5. Nesses termos, caracterizada a transcendência política do feito (CLT, art. 896-A, § 1º, II) e a violação do art. 5º, II, da CF (CLT, art.896, "c"), é de se conhecer e dar provimento parcial ao recurso de revista, para determinar a aplicação da tese vinculante do STF fixada na ADC 58, no sentido da incidência do IPCA-E mais juros pela TR acumulada na fase pré-judicial e, a partir da citação, a incidência da Taxa Selic, excetuada a indenização por danos morais deferida, que sofrerá atualização somente pela Taxa Selic, a partir da data da decisão de arbitramento ou de alteração do valor, a teor da Súmula 439 do TST. Recurso de revista parcialmente provido". (RR-11609-04.2015.5.15.0004, 4ª Turma, Relator Ministro Ives Gandra da Silva Martins Filho, DEJT 22/10/2021) Reformo. RECURSO DO RECLAMANTE MULTA POR LITIGÂNCIA DE MÁ FÉ Na audiência de Id. 460a1fb (fls. 625), a primeira testemunha do autor foi contraditada, sob alegação de manter interesse na causa, fato negado pela testemunha. E constou do julgado recorrido: "Rejeito a contradita suscitada pelo reclamante em relação à testemunha da reclamada, Sr. Alisson Vieira dos Santos, por não comprovado o fundamento de interesse na causa. Diante da provocação de incidente manifestamente infundado (artigo 793-B da CLT c/c 80, VI do CPC), por meio da apresentação de contradita manifestamente improcedente, condeno o reclamante por litigância de má-fé a pagar multa de 1% do valor da causa (art. 793-C da CLT c/c art. 81, caput, do CPC), reversível para a reclamada, devidamente atualizada até o efetivo pagamento, na forma da Lei n. 6.899/81. A justiça gratuita deferida não alcança as cominações decorrentes da litigância de má-fé." Procede a irresignação, eis que a contradição de testemunha se constitui em faculdade legalmente conferida (art. 457, §1º, CPC) e, no caso, ela não é manifestamente improcedente; apenas não restou comprovada pela parte que a arguiu. Não há qualquer indício de dolo processual. A hipótese não configura má fé. Neste sentido: "A) (...). C) RECURSO DE REVISTA INTERPOSTO PELA RECLAMADA. LITIGÂNCIA DE MÁ-FÉ. APRESENTAÇÃO DE CONTRADITA. NÃO CONFIGURAÇÃO. A mera apresentação de contradita à testemunha da parte contrária, por si só, não é capaz de caracterizar a litigância de má-fé capitulada nos incisos V (proceder de modo temerário em qualquer incidente ou ato do processo) e VI (provocar incidentes manifestamente infundados) do artigo 17 do CPC/1973 (atual 80 do CPC/15). Ora, a legislação processual civil assegura expressamente à parte o direito de contraditar a testemunha apresentada, o qual decorre da garantia constitucional do contraditório e da ampla defesa, assegurada no inciso LV do artigo 5º da Carta Magna. No caso, não restou demonstrada a extrapolação dos limites do regular exercício do direito de contraditar a testemunha, capaz de caracterizar a litigância de má-fé da reclamada e justificar a penalidade imposta. Recurso de revista conhecido e provido. D) (...)". Recurso de revista conhecido e provido" (ARR-757-82.2015.5.02.0035, 8ª Turma, Relatora Ministra Dora Maria da Costa, DEJT 05/11/2018). Reformo, para excluir o pagamento da cominação por má fé. INDENIZAÇÃO POR DANOS MORAIS Na inicial o reclamante narrou que "A reclamada passou a descumprir com o bom desempenho do convívio laboral normal, inerente ao contrato de trabalho, isto porque o reclamante era constantemente humilhando publicamente e diretamente pelo seu superior hierárquico, "Rodrigo" que o xingava reiteradamente diante dos demais empregados com palavras desmoralizantes como "SEU BURRO", "SEU FRESCO", "SEU VIADO", "SEU INCAPAZ", "VAI PARA A PUTA QUE O PARIU", dentre outros insultos, e mesmo assim, continuou trabalhando zelosamente na empresa, apesar do crasso assédio moral. Por essa constante humilhação sofrida na constância do contrato de trabalho, pede-se a condenação da reclamada por danos morais reclamante. (...) Os referidos insultos recebidos, por si só, são suficientes para condenar a reclamada a reparar pelos danos morais sofridos pelo autor. Ocorre que, conforme demonstram os anexos relatórios médicos, a conduta adotada pela reclamada totalmente irresponsável, abusiva e arbitrária, promovendo intensa perseguição e terrorismo psicológico ao obreiro, fez com que o empregado, desde meados de 2014, desenvolvesse Quadro de Ansiedade e Pânico (CID F.41.0), Distúrbio de Sono e Alteração Comportamental (CID. F.41.1), Quadros Fóbicos, alteração de humor, sintomas psicóticos, vertigem recorrente (CID. F.41.2 e F.32.3)." Requerendo "a prova pericial médica para confirmar o diagnóstico aqui alegado de Síndrome de Burnout sofrido Autor." Foi produzida prova pericial (negativa quanto ao nexo causal e incapacidade laborativa) e oral, após o que o pedido foi rejeitado, ante a conclusão pericial e porque "Embora a prova oral produzida confirme que havia xingamentos e ofensas, estes não eram direcionados ao reclamante. Também não restou comprovado que o reclamante utilizou o canal de denúncia da reclamada em relação a essa situação. Sobre o tema, a primeira testemunha obreira declarou: "Presenciou o coordenador Rodrigo chamando os subordinados de incapaz, seu burro, viadinho, vai tomar no cu. Não era específico para o reclamante. Não presenciou o reclamante apresentando reclamação formal em relação a esse comportamento. Chefe direto do reclamante era o Rodrigo. Chefe do Rodrigo era o gerente do terminal. Gerente do terminal tinha conhecimento desse tratamento. Reclamada tem um canal de denúncia para esse tipo de situação. Não sabe se o reclamante chegou a acionar esse canal". É amplamente difundido na comunidade médica e jurídica que um ambiente de trabalho comprovadamente hostil pode acarretar ou facilitar o adoecimento do empregado. Todavia, nesse caso, não é a perícia médica que vai estabelecer com exclusividade a existência do nexo de causalidade entre a doença e o ambiente de trabalho. O reconhecimento da doença laboral, com fundamento no ambiente de trabalho hostil, está primordialmente relacionado à comprovação das situações fáticas invocadas pelo empregado como sendo as causas originárias ou facilitadoras ("gatilhos") da moléstia, no particular, a violência física e psicológica. A ausência dessa prova, como na hipótese dos autos, conduz ao resultado negativo sobre a origem laboral da doença. Desta maneira, inexistindo nexo de causalidade no tocante à doença de que padece a reclamante, nem dolo ou culpa da reclamada, não estão configurados os elementos caracterizadores da doença laboral, o que afasta a responsabilidade civil. Portanto, improcedente o pedido de reparação por danos morais." Insurge-se o autor, alegando que suas testemunhas relataram que, por este trabalhar mais diretamente com Rodrigo, era o alvo preferencial de suas ofensas, e que o "entendimento da sentença vai no sentido de que ser xingado e rebaixado numa empresa junto com outros colegas pelo seu superior, não se trata de assédio moral, o que, data vênia, é um equívoco de intepretação do Magistrado da instância inferior", porque tal tratamento feria sua dignidade. Assiste razão ao recorrente. Ainda que não tenha havido redução da capacidade laborativa, é indubitável que o ambiente de desrespeito criado pelo superior hierárquico ofendia tanto a coletividade dos empregados, quanto a dignidade individual de cada um deles, dentre os quais o reclamante. Neste sentido o C. TST: "(...). 2) INDENIZAÇÃO POR DANOS MORAIS. ASSÉDIO MORAL. NÃO ACOLHIMENTO DA COMPREENSÃO DO TRT DE QUE O ASSÉDIO MORAL DIRIGIDO A VÁRIOS TRABALHADORES INDISTINTAMENTE NÃO AUTORIZA A CONDENAÇÃO À INDENIZAÇÃO POR DANOS. POSSIBILIDADE DE CONFIGURAÇÃO SIMULTÂNEA DO DANO COLETIVO E DANO INDIVIDUAL. PRESERVAÇÃO DO DIREITO INDIVIDUAL À AÇÃO INDENIZATÓRIA. EXISTÊNCIA, NO CASO CONCRETO, DE OUTRO FATOR - AUSÊNCIA DE PROVA SATISFATÓRIA DO ASSÉDIO MORAL - QUE IMPEDE O ACOLHIMENTO DO PLEITO OBREIRO. Discute-se, nesta hipótese, se o obreiro sofreu assédio moral decorrente da cobrança de metas de forma abusiva e agressiva, situação que lhe teria gerado dor psicológica, afetando sua honra e moral. Em análise à prova transcrita no acórdão, pode-se concluir que o superior hierárquico do obreiro, apontado como responsável pelo assédio moral, de fato adotava conduta desrespeitosa e ofensiva em relação aos trabalhadores que lhe eram subordinados. Frise-se que, diferentemente do que compreende o TRT, considera-se que a circunstância de as afrontas serem lançadas indistintamente a todos os subordinados não afasta a possibilidade de ser deferida a indenização por danos morais de índole individual. A esse respeito, enfatize-se que o dano moral possui nítido caráter individual, em princípio, uma vez que atinge o patrimônio imaterial específico da pessoa humana. Por se vincular ao complexo da personalidade do ser humano, espraia-se em inúmeras dimensões e facetas, aptas a deflagrar repercussões jurídicas distintas no quadro das relações em que se integra a pessoa. No contexto empregatício, entretanto, a conduta que leva a lesões de ordem moral ao ser humano pode, sem dúvida, ter caráter massivo, largo, indiferenciado, de modo a atingir todo um núcleo coletivo circundante, seja o estabelecimento, seja a empresa, seja até mesmo uma comunidade mais abrangente - independentemente de seu necessário impacto também no plano individual dos trabalhadores. Trata-se de situações que extrapolam o campo meramente atomizado e individual da afronta e da perda, deflagrando, em face de sua sequência, repetição, multiplicação e expansionismo, um impacto comunitário próprio e destacado. Daí a circunstância de prever a ordem jurídica não somente o dano moral individual, porém ainda o dano moral coletivo. São dimensões distintas de uma distorção de conduta que pode até mesmo possuir causa comum, porém causando lesões e efeitos distintos: os que se situam no plano dos indivíduos isoladamente considerados, ao lado dos que se enquadram no plano das comunidades próximas e mais amplas. Sob essa perspectiva, portanto, não existiria óbice de o obreiro pleitear o dano moral individual num contexto de assédio moral coletivo. Não obstante, no caso em comento, desponta outro fator a inviabilizar o acolhimento do pleito do Reclamante. É que a prova oral transcrita no acórdão e acolhida pelo TRT como insuficiente para amparar a tese do Reclamante aponta fatores que realmente tornam incertas as alegações trazidas com a petição inicial. É que o Reclamante alega ter sido vítima de perseguições pessoais por seu superior hierárquico. Não obstante, a prova oral demonstra que havia uma relação amistosa entre eles fora do ambiente de trabalho, tendo o chefe sido inclusive padrinho de casamento do obreiro. Essa circunstância gera consistente dúvida quanto ao abalo emocional que o Reclamante sustenta ter sofrido, inclusive tendo que se valer de tratamento psicológico. Conclui-se, portanto, que não houve prova robusta acerca de ter sido o Reclamante vítima de dano em seu patrimônio moral - ônus que lhe competia, a teor do art. 818 da CLT. Recurso de revista não conhecido no aspecto " (RR-1916-91.2010.5.02.0049, 3ª Turma, Relator Ministro Mauricio Godinho Delgado, DEJT 08/08/2014) - grifo meu Extrai-se do preâmbulo da Convenção 190 da OIT, sobre a eliminação da violência e do assédio no mundo do trabalho (Genebra, 108ª sessão da CIT - 21 de Jun 2019), que todas as pessoas têm direito a um mundo de trabalho livre de violência e assédio, incluindo a violência e o assédio com base no gênero, reconhecendo que a violência e o assédio no mundo do trabalho podem constituir uma violação ou abuso dos direitos humanos, e que a violência e o assédio são uma ameaça à igualdade de oportunidades, sendo inaceitáveis e incompatíveis com o trabalho decente, reconhecendo-se, ainda, a importância de uma cultura de trabalho com base no respeito mútuo e na dignidade do ser humano. A mencionada Convenção 190 da OIT, define "violência e assédio, inclusive de gênero", nos seguintes termos: "Artigo 1º 1. Para efeitos da presente Convenção: (a) o termo "violência e assédio" no mundo do trabalho refere-se a um conjunto de comportamentos e práticas inaceitáveis, ou de suas ameaças, de ocorrência única ou repetida, que visem, causem, ou sejam susceptíveis de causar dano físico, psicológico, sexual ou económico, e inclui a violência e o assédio com base no gênero". Apesar de não ratificada pelo Brasil, aludida convenção é fonte de direito do trabalho, uma vez que o artigo 8º da CLT prevê que na falta de disposições legais ou contratuais, a Justiça do Trabalho poderá decidir com base no direito comparado. Tem-se por configurado o dano moral. Segundo José de Aguiar Dias, "o conceito de dano é único, e corresponde à lesão de um direito". (inDa Responsabilidade Civil. Rio de janeiro: Forense, 1995, p. 737). Por sua vez o mestre Yussef Said Cahali leciona o conceito de dano moral: "Dano moral, portanto, é a dor resultante da violação de um bem juridicamente tutelado, sem repercussão patrimonial. Seja dor física - dor - sensação, como a denomina Carpenter, nascida de uma lesão material; seja a dor moral, dor-sentimento, de causa imaterial". (inDano e Indenização. São Paulo: RT, 1980, p. 7). A par disto, o dano moral configura-se in re ipsa, motivo pelo não se exige prova quanto à dor e ao sofrimento, por serem ínsitos à alma humana, ainda que se manifeste de forma singular em cada indivíduo. Cumpre salientar que o poder diretivo do empregador cinge-se à atividade laborativa do empregado, não devendo ultrapassar sua esfera de dignidade, a qual, direito natural, está garantida pela Constituição Federal de 1988 como direito fundamental. Acerca do assédio moral, veja-se a Jurisprudência: "DANO MORAL. ASSÉDIO MORAL. O reconhecimento do assédio moral no trabalho faz-se a partir da análise da vítima no ambiente da organização do trabalho, tratando-se de todos aqueles atos e comportamentos provindos do patrão, gerente, superior hierárquico ou dos colegas que traduzem uma atitude única ou contínua além de extensiva perseguição que possa acarretar danos relevantes às condições físicas, psíquicas e morais da vítima, o que restou devidamente comprovado no caso dos autos". (TRT-2 10013220620205020374 SP, Relator: RICARDO APOSTOLICO SILVA, 17ª Turma - Cadeira 1, Data de Publicação: 21/06/2022); "DANO MORAL. Inicialmente, vamos inserir algumas assertivas pertinentes ao assédio moral. Rodolfo Pamplona Filho, ao enunciar o seu conceito de assédio moral, procura um sentido de literalidade. Vale dizer, não é um privilégio da relação de trabalho. Pode ocorrer em qualquer ambiente onde se tenha uma coletividade, tais como: escolas, igrejas, clubes, corporações militares etc. Marie-France Hirigoyen entrelaça a questão do assédio moral com o campo das relações de trabalho, em especial, na seara da relação de emprego, em que tais condutas assumem tons mais dramáticos pela dependência econômica do trabalhador subordinado (= empregado) em relação ao seu empregador. É inegável a presença do assédio moral no campo das relações de trabalho, notadamente, em face das grandes transformações havidas no campo do Direito do Trabalho pelo fenômeno da globalização. A globalização, com base em novas técnicas de seleção, inserção e avaliação do indivíduo no trabalho, fez uma reestruturação nas relações do trabalho. O novo paradigma é o 'sujeito produtivo', ou seja, o trabalhador que ultrapassa metas, deixando de lado a sua dor ou a de terceiro. É a valorização do individualismo em detrimento do grupo de trabalho. A valorização do trabalho em equipe assume um valor secundário, já que a premiação pelo desempenho é só para alguns trabalhadores, ou seja, os que atingem as metas estabelecidas, esquecendo-se que o grupo também é o responsável pelos resultados da empresa. O individualismo exacerbado reduz as relações afetivas e sociais no local de trabalho, gerando uma série de atritos, não só entre as chefias e os subordinados, como também entre os próprios subordinados. O implemento de metas, sem critérios de bom-senso ou de razoabilidade, gera uma constante opressão no ambiente de trabalho, com a sua transmissão para os gerentes, líderes, encarregados e os demais trabalhadores que compõem um determinado grupo de trabalho. As conseqüências dessas tensões (= pressões) repercutem na vida cotidiana do trabalhador, com sérias interferências na sua qualidade de vida, gerando desajustes sociais e transtornos psicológicos. Há relatos de depressão, ansiedade e outras formas de manifestação (ou agravamento) de doenças psíquicas ou orgânicas. Casos de suicídio têm sido relatados, como decorrência dessas situações. Esse novo contexto leva ao incremento do assédio moral, isto é, a uma série de comportamentos abusivos, traduzidos por gestos, palavras e atitudes, os quais, pela sua reiteração, expõem ou levam ao surgimento de lesões à integridade física ou psíquica do trabalhador, diante da notória degradação do ambiente de trabalho (= meio ambiente do trabalho). O assédio moral objetiva a exclusão do trabalhador do ambiente de trabalho. Em linhas gerais, a inicial apontou que a reclamante sofreu ofensas à sua moral, honra e dignidade por parte de suas chefes de serviço, a Sra. Sandra Paes e a Sra. Joice (fls. 191/192). Em sua causa de pedir, a recorrida informa os exemplos de ofensas perpetradas por sua superiora hierárquica. A depoente relata as ofensas e ameaças sofridas por todos os funcionários sob sua chefia, bem como as situações específicas sofridas pela recorrida. Entendemos, todavia, que por se tratar de algo imaterial ou ideal a prova do dano moral não pode ser feita através dos mesmos meios utilizados para a comprovação do dano material. Seria uma demasia, algo até impossível, exigir que a vítima comprove a dor, a tristeza ou a humilhação através de depoimentos, documentos ou perícia; não teria ela como demonstrar o descrédito, o repúdio ou o desprestígio através dos meios probatórios tradicionais, o que acabaria por ensejar o retorno à fase da irreparabilidade do dano moral em razão de fatores instrumentais. Neste ponto a razão se coloca ao lado daqueles que entendem que o dano moral está ínsito na própria ofensa, decorre da gravidade do ilícito em si. Se a ofensa é grave e de repercussão, por si só justifica a concessão de uma satisfação de ordem pecuniária ao lesado. Em outras palavras, o dano moral existe in re ipsa; deriva inexoravelmente do próprio fato ofensivo, de tal modo que, provada a ofensa, ipso facto está demonstrado o dano moral à guisa de uma presunção natural, uma presunção hominis ou facti, que decorre das regras da experiência comum. Assim, por exemplo, provada a perda de um filho, do cônjuge, ou de outro ente querido, não há que se exigir a prova do sofrimento, porque isso decorre do próprio fato de acordo com as regras de experiência comum; provado que a vítima teve o seu nome aviltado, ou a sua imagem vilipendiada, nada mais ser-lhe-á exigido provar, por isso que o dano moral está in re ipsa; decorre inexoravelmente da gravidade do próprio fato ofensivo, de sorte que, provado o fato, provado está o dano moral." Por outro lado, a recorrente não logrou comprovar o contrário, apenas expondo os fatos conforme entende ocorrido em suas peças de defesa, até porque a própria testemunha da reclamada informou o desrespeito com que eram tratados os subordinados da Sra. Joice. Há o dano moral decorrente do assédio sofrido pela recorrida. A empresa é responsável por um bom meio ambiente de trabalho. As metas não podem ser a razão da empresa exclusivamente, assim como a sistemática de vendas não pode expor empregado ao vexame diante de clientes. Em conclusão, não merece reforma a r. sentença, pois, diante do conjunto fático-probatório, restou caracterizado o dano moral sofrido pelo assédio moral, o qual deve ser indenizado". (TRT 2ª Região. RO. Processo nº 05299019120065020089. 12ª Turma. Relator (a): Edilson Soares de Lima. 11/03/2011). O art. 5º, V, da Constituição Federal de 1988 cogita de um critério de proporcionalidade entre a reparação e o agravo infligido à vítima, podendo-se afirmar que a reparação, além da finalidade de compensação, também impinge um nítido caráter punitivo ao ofensor, destinado a inibir ou desencorajar, pelo efeito intimidativo do valor econômico, a reincidência de ofensa a bens preciosos da personalidade, objeto de tutela jurídica. A indenização por dano moral deve observar o critério estimativo, diferentemente daquela por dano material, cujo cálculo deve observar o critério aritmético. Por isso mesmo é que, na fixação da indenização do dano moral, deve o Juiz nortear-se por dois vetores: a reparação do dano causado e a prevenção da reincidência patronal, isto é, além de estimar o valor indenizatório, tendo em conta a situação econômica do ofensor, esse deve servir como inibidor de futuras ações lesivas à honra e à boa fama dos empregados, razão por que se revela condizente e razoável a fixação da importância de R$ 20.000,00 (vinte mil reais), nos termos do artigo 223-G, parágrafo primeiro, inciso II, da CLT. Reformo. HORAS EXTRAS - MATÉRIA COMUM AOS RECURSOS O d. julgador de origem considerou válidos os controles de jornada, por não infirmados pelo autor, exceto quanto ao intervalo, este pré-assinalado mas em relação ao que foi comprovada a não fruição dele. Condenou à indenização dos 15 minutos suprimidos, com adicional de 50%. A reclamada insurge-se em face da indenização do intervalo, alegando que sua testemunha comprovou o gozo dele; o reclamante, por sua vez, alegando que suas testemunhas comprovaram o ingresso anterior e saída posterior ao registro do ponto. E que, uma vez ultrapassado o limite de seis horas, tinha direito a uma hora de intervalo, cabendo a ampliação da condenação, com adicional convencional de 60%. Analisa-se: Incontroverso a contratação para o trabalho em turnos ininterruptos de revezamento, com jornadas de seis horas. Os controles de jornada contém anotações eletrônicas e variáveis, com raros registros de horas extras, a 60% e a 100% (id. c34ad13 a 86e6f61, fls. 339/430). Data venia do juízo de origem, entendo que o autor se desvencilhou do ônus de comprovar o ingresso 15 minutos antes e a saída 15 minutos depois do registro do ponto. Com efeito, o fato foi confirmado pelas duas testemunhas do autor, a primeira esclarecendo que o faziam a mando do RH da reclamada, "que não queria levar mais um TAC" (Termo de Ajustamento de Conduta); já a primeira testemunha das rés negou que houvesse tal obrigatoriedade, mas não disse que não havia o ingresso antecipado e saída atrasada. A segunda testemunha das reclamadas, por sua vez, não trabalhou mesmo turno que o autor. Aqui dou provimento ao recurso obreiro. Quanto ao intervalo, não procede a irresignação patronal. As duas testemunhas do autor negaram a fruição do intervalo de 15 minutos, e a primeira testemunha das rés afirmou que não sabia do intervalo do reclamante quando havia navio, e esclareceu que era difícil não ter navio atracado. Assim, em 4 dias por semana o reclamante extrapolava as seis horas de trabalho, oportunidades em que tinha direito a uma hora de intervalo (art. 71, caput, CLT), totalmente interditada, assim, amplio a condenação para o pagamento de uma hora extra pela supressão do intervalo, em 4 dias por semana. Neste sentido a Súmula 437, IV, do TST e Súmula 29 deste Regional. O adicional de horas extras será o de 60%, postulado pelo reclamante e já praticado pela reclamada. Limito, todavia, a condenação ao pagamento de todas as horas extras a 4 dias por semana, porque em inicial o autor limitou desta forma ("Nos dias em que haviam navios atracados no porto - e isto ocorria em média pelo menos 4 vezes por semana -, para realizar o carregamento de produtos, era obrigado a entrar em média de 15/30 minutos antes do seu horário contratual, e sair 15/30 minutos depois.") e porque a primeira testemunha do réu afirmou que quando não havia navio o reclamante usufruía de 15 minutos de intervalo. Dou parcial provimento a ambos os apelos. Do exposto, ACORDAM os Magistrados da 4ª Turma do Tribunal Regional do Trabalho da 2ª Região em: por unanimidade de votos, conhecer dos recursos ordinários interpostos e, no mérito, DAR PARCIAL PROVIMENTO a ambos os apelos, ao da reclamada para estabelecer que correção monetária e juros se darão na forma estabelecida na fundamentação, e limitar a condenação em horas extras a quatro dias por semana; e ao do reclamante para retirar a condenação por litigância de má fé, acrescentar à condenação o pagamento de indenização por dano moral no importe de R$ 20.000,00, e ampliar a condenação em horas extras do intervalo para uma hora, e o adicional de horas extras para 60%, tudo na forma da fundamentação do voto da Relatora. Mantém-se o valor da condenação. Presidiu a sessão a Excelentíssima Desembargadora Presidente Ivani Contini Bramante. Tomaram parte no julgamento as Excelentíssimas Juíza convocada Valéria Nicolau Sanchez e Desembargadoras Ivani Contini Bramante e Ivete Ribeiro. Relatora: Valéria Nicolau Sanchez Integrou a sessão virtual o (a) representante do Ministério Público. VALERIA NICOLAU SANCHEZ Relatora SAO PAULO/SP, 24 de abril de 2025. REGINA CELIA DUTRA JAVAROTTI Diretor de Secretaria Intimado(s) / Citado(s) - TERMINAL 12 A S.A.

Conteúdo completo bloqueado

Desbloquear

Cofco Brasil S.A e outros x Cereal Sul Terminal Maritimo S/A e outros

ID: 260610634

Tribunal: TRT2 Órgão: 4ª Turma Classe: RECURSO ORDINáRIO TRABALHISTA Nº Processo: 1000628-16.2023.5.02.0444

Data de Disponibilização: 25/04/2025

Polo Ativo:

COFCO BRASIL S.A FLAVIO XAVIER DE CASTRO MINISTÉRIO PÚBLICO DO TRABALHO TERMINAL 12 A S.A.

Polo Passivo:

CEREAL SUL TERMINAL MARITIMO S/A COFCO BRASIL S.A FLAVIO XAVIER DE CASTRO TERMINAL 12 A S.A.

Acórdão

Advogados:

ALENCAR DA SILVA CAMPOS

OAB/SP XXXXXX Desbloquear

JULIO HENRIQUE FERREIRA DA SILVA

OAB/SP XXXXXX Desbloquear

PODER JUDICIÁRIO JUSTIÇA DO TRABALHO TRIBUNAL REGIONAL DO TRABALHO DA 2ª REGIÃO 4ª TURMA Relatora: VALERIA NICOLAU SANCHEZ 1000628-16.2023.5.02.0444 : FLAVIO XAVIER DE CASTRO E OUTROS (2) : F… PODER JUDICIÁRIO JUSTIÇA DO TRABALHO TRIBUNAL REGIONAL DO TRABALHO DA 2ª REGIÃO 4ª TURMA Relatora: VALERIA NICOLAU SANCHEZ 1000628-16.2023.5.02.0444 : FLAVIO XAVIER DE CASTRO E OUTROS (2) : FLAVIO XAVIER DE CASTRO E OUTROS (3) PROCESSO nº 1000628-16.2023.5.02.0444 (ROT) RECORRENTE: FLAVIO XAVIER DE CASTRO, TERMINAL 12 A S.A., COFCO BRASIL S.A RECORRIDO: FLAVIO XAVIER DE CASTRO, TERMINAL 12 A S.A., CEREAL SUL TERMINAL MARITIMO S/A, COFCO BRASIL S.A RELATOR: VALERIA NICOLAU SANCHEZ V I S T O S, relatados e discutidos estes autos de RECURSO ORDINÁRIO TRABALHISTA (1009), provenientes da MM. 4ª Vara do Trabalho de Santos. Contra a respeitável sentença de id. 830cb9c (fls. 670/687), que julgou parcialmente procedentes as pretensões e foi complementada pela decisão declaratória de id 0b72fba (fls. 695/696), recorrem ordinariamente: As reclamadas sob a Id. 1196897 (fls. 704/714), pugnando pela reforma quanto a: horas extras, salário-substituição, incidência cumulada de juros e Selic na fase judicial. O reclamante sob a Id. 78e082d (fls. 723/735), insurgindo-se em face da multa por litigância de má fé, como que não se houve, e insistindo na condenação das rés ao pagamento de: indenização pelos danos morais, majoração das horas extras. Contrarrazões sob as Id. 80c4f62 (fls. 738/745) e id. f17f620 (fls. 746/749). É o relatório. V O T O Conheço ambos os recursos, porque presentes os pressupostos de admissibilidade. RECURSO DA RECLAMADA SALÁRIO-SUBTITUIÇÃO Neste ponto, restou decidido na origem: "O reclamante postulou o pagamento de diferenças salariais pela substituição dos assistentes de navegação, em razão de acidentes, férias, faltas ou até mesmo problemas que ocorriam a bordo e no momento do descarregamento de material no navio, quando tinha de embarcar e realizar o trabalho, atividades e funções do assistente de navegação. (...) Dispõe a Súmula 159, I do C.TST: "Súmula nº 159 do TST SUBSTITUIÇÃO DE CARÁTER NÃO EVENTUAL E VACÂNCIA DO CARGO (incorporada a Orientação Jurisprudencial nº 112 da SBDI-1) - Res. 129/2005, DJ 20, 22 e 25.04.2005 I- Enquanto perdurar a substituição que não tenha caráter meramente eventual, inclusive nas férias, o empregado substituto fará jus ao salário contratual do substituído. (ex-Súmula nº 159 - alterada pela Res. 121/2003, DJ 21.11.2003) (...)". O reclamante relata na inicial que "Durante 3 meses por ano costumava cobrir as férias dos funcionários que ocupavam a função de líder de operação que era ocupada pelos funcionários "Alexandre Casemiro", "Roberto Zaneti" e "Ricardo Almeida". A tese da inicial foi confirmada pela prova testemunhal produzida, inclusive aquela produzida pela reclamada. No particular, a primeira testemunha obreira declarou que "Trabalhou com os líderes de operações Alexandre Casemiro, Roberto Zaneti e Ricardo Almeida. Reclamante cobria as férias dos líderes. Reclamante assumia todas as atividades dos líderes. Confirma que na substituição o reclamante ficava com o celular do líder durante o turno. Discorre sobre as tarefas assumidas (distribuição de tarefas pela área, bloqueios elétrico-mecânicos, escala de férias, verificação do andamento do processo de descarga e embarque). Líderes provavelmente ganhavam 1,7 a 2 mil reais a mais que o reclamante". A segunda testemunha obreira também confirma a substituição, bem como a segunda testemunha da reclamada, ao dizer que "o reclamante chegou a substituir as férias dos líderes". O reclamante, portanto, faz jus aos salários dos substituídos, conforme previsão da Súmula citada." Insurge-se a reclamada, afirmando que a testemunha Daniel comprovou que a assunção do reclamante às tarefas dos líderes não era integral. Todavia, fato é que seu depoimento restou isolado no contexto da prova dos autos, e que foi transcrita na sentença. Pretende ainda a ré que a condenação seja limitada ao salário-base; todavia, as diferenças são entre a remuneração do cargo originário e o cargo substituído, e assim deve englobar toda a remuneração que é relativa ao cargo substituído, excluídas as vantagens pessoais. Mantenho a condenação. CORREÇÃO MONETÁRIA E JUROS Neste ponto, restou decidido na origem: "Juros a partir da data de distribuição da reclamação (art. 883 da CLT e art. 39, § 1º, da Lei n.8.177, de 01/03/91), sendo aplicável o disposto nas Súmulas 200 e 211 do TST, observados, ainda, os seguintes parâmetros, conforme decisão proferida pelo C. STF nos autos da ADC 58: sobre as verbas vencidas na data da distribuição da ação, incidirá o IPCA-E mais juros simples de 1% ao mês a partir da data da distribuição (art. 883 da CLT); sobre eventuais verbas vincendas no curso da presente reclamação, incidirá a SELIC (índice que engloba os juros de mora)." Patente a interpretação equivocada do juízo, quanto à decisão proferida nas ADC's 58 e 59. A correção monetária e incidência de juros observará: a) aplicação do IPCA-E na fase pré-judicial (com atribuição de juros legais - artigo 39, caput, da Lei nº 8.177/91); b) na fase judicial (até 30/03/1995), incidem IPCA (com atribuição de juros legais - artigo 39, caput, da Lei nº 8.177/91); c) na fase judicial (a partir de 01/04/1995 e até 29/08/2024), há a incidência da SELIC (independentemente da matéria objeto da condenação); d) na fase judicial (a partir de 30/08/2024), no cálculo da atualização monetária, será utilizado o IPCA (artigo 389, parágrafo único, do Código Civil); os juros de mora corresponderão ao resultado da subtração SELIC - IPCA (artigo 406, parágrafo único, do Código Civil) com a possibilidade de incidência (taxa 0), nos termos do p. 3º do artigo 406. No que é pertinente à indenização por danos morais, a correção monetária deverá observar os termos da Súmula 439 do C. TST, devendo ser apurada em regular liquidação de sentença, com aplicação da taxa SELIC a partir da decisão de arbitramento ou alteração do seu valor. Nesta hipótese os juros incidirão também a partir do arbitramento da indenização ou alteração do seu valor, aplicando-se a taxa SELIC, a qual contempla juros e atualização monetária em si mesma. Neste sentido o entendimento do C. TST: "A) (...). 1.2. ÍNDICE DE CORREÇÃO MONETÁRIA APLICÁVEL AOS CRÉDITOS TRABALHISTAS. ADC Nº 58. EFEITO VINCULANTE. TRANSCENDÊNCIA POLÍTICA RECONHECIDA. CONHECIMENTO E PROVIMENTO. I. Hipótese em que se discute o índice de correção monetária aplicável na atualização dos créditos trabalhistas. II. O Supremo Tribunal Federal, por ocasião do julgamento da ADC nº 58, decidiu que, quanto à atualização dos créditos decorrentes da condenação judicial e à correção dos depósitos recursais, devem aplicados os mesmos índices de correção monetária e de juros vigentes para as condenações cíveis em geral, quais sejam a incidência da correção monetária pelo IPCA-e e dos juros previstos no "caput" do art. 39 da Lei 8.177/91, equivalente à TRD acumulada no período correspondente, na fase pré-judicial e, a partir do ajuizamento da ação, a incidência da taxa SELIC (art. 406 do Código Civil), observando-se quando da liquidação da sentença, os seguintes parâmetros: (i) são reputados válidos e não ensejarão qualquer rediscussão (na ação em curso ou em nova demanda, incluindo ação rescisória) todos os pagamentos realizados utilizando a TR (IPCA-e ou qualquer outro índice), no tempo e modo oportunos (de forma extrajudicial ou judicial, inclusive depósitos judiciais) e os juros de mora de 1% ao mês, assim como devem ser mantidas e executadas as sentenças transitadas em julgado que expressamente adotaram, na sua fundamentação ou no dispositivo, a TR (ou o IPCA-e) e os juros de mora de 1% ao mês; (ii) os processos em curso que estejam sobrestados na fase de conhecimento (independentemente de estarem com ou sem sentença, inclusive na fase recursal) devem ter aplicação, de forma retroativa, da taxa Selic (juros e correção monetária); (iii) igualmente, ao acórdão formalizado pelo Supremo sobre a questão dever-se-á aplicar eficácia erga omnese efeito vinculante, no sentido de atingir aqueles feitos já transitados em julgado, desde que sem qualquer manifestação expressa quanto aos índices de correção monetária e taxa de juros (omissão expressa ou simples consideração de seguir os critérios legais); (iv) havendo condenação ao pagamento de indenização por dano moral, incidirá tão-somente a taxa SELIC (conforme tese fixada na ADC 58) a partir da decisão de arbitramento ou alteração do seu valor (Súmula nº 439 do TST), não havendo correção monetária e juros na fase pré-processual, nem em contagem de juros a partir do ajuizamento da ação; (v) todas as demais particularidades do caso concreto que digam respeito às teses fixadas pelo STF na ADC 58 serão resolvidas pelo MM. Juízo da execução, que deverá adotar as medidas necessárias para assegurar a mais ampla eficácia ao precedente em destaque. III. No presente caso, a Corte Regional decidiu a questão em dissonância com os critérios contidos na tese fixada pela Suprema Corte, razão pela qual o provimento ao recurso de revista é medida que se impõe. Demonstrada transcendência política da causa. IV. Recurso de revista de que se conhece e a que se dá provimento". (RR-162-90.2018.5.23.0036, 4ª Turma, Relator Ministro Alexandre Luiz Ramos, DEJT 06/05/2022). "I) (...). 2) ÍNDICE DE CORREÇÃO MONETÁRIA - DECISÃO REGIONAL EM DESALINHO COM A ADC 58 DO STF - PROVIMENTO. Diante da demonstração de transcendência política e de possível violação do art. 5º, II, da CF, dá-se provimento ao agravo, para exame do recurso de revista quanto ao tema. Agravo de instrumento provido. III) RECURSO DE REVISTA - ÍNDICE DE CORREÇÃO MONETÁRIA - TRANSCENDÊNCIA POLÍTICA RECONHECIDA - APLICAÇÃO DE TESE VINCULANTE DO STF PARA A ADC 58 - TAXA SELIC PARA ATUALIZAÇÃO DO DÉBITO JUDICIAL TRABALHISTA - PROVIMENTO PARCIAL. 1. A transcendência política da causa, em recurso de revista, diz respeito à contrariedade da decisão recorrida à jurisprudência sumulada do TST ou do STF (CLT, art. 896-A, § 1º, II). 2. In casu, a discussão diz respeito ao índice de correção monetária a ser aplicado para a atualização dos débitos judiciais trabalhistas. A Recorrente postula a aplicação da TR por todo período de apuração dos valores, tendo o TRT determinado a aplicação do IPCA-E. 3. O STF julgou o mérito da ADC 58, que versava sobre a correção monetária dos débitos judiciais trabalhistas, equalizando a atualização de todos os débitos judiciais, qualquer que seja a sua natureza, seja trabalhista, administrativa, tributária, previdenciária ou cível, aplicando a todos a taxa Selic. 4. Como a decisão da Suprema Corte se deu em controle concentrado de constitucionalidade das leis, em que se discute a constitucionalidade da lei em tese, e não para o caso concreto, não há de se cogitar de julgamento extra petita ou reformatio in pejus. Ademais, a própria decisão do STF foi clara, no sentido da aplicação da tese de repercussão geral aos processos em curso ou transitados em julgado sem definição de critérios de juros e correção monetária. Desse modo, restam superadas as teses patronal (de aplicação da TR a todo o período, processual e pré-processual) e obreira (de aplicação do IPCA-E a todo o período, processual e pré-processual), uma vez que o STF fez distinção entre os períodos, acolhendo em parte a tese patronal e a obreira, conforme o período, processual ou pré-processual. Ademais, no caso da fase pré-processual, os juros continuam sendo os previstos no caput do art. 39 da Lei 8.177/91, pois apenas o § 1º do referido artigo trata da fase processual, e, pela decisão do Supremo, para esta fase, o índice aplicável foi definido como sendo a taxa Selic, que já traz embutidos os juros de mora. 5. Nesses termos, caracterizada a transcendência política do feito (CLT, art. 896-A, § 1º, II) e a violação do art. 5º, II, da CF (CLT, art.896, "c"), é de se conhecer e dar provimento parcial ao recurso de revista, para determinar a aplicação da tese vinculante do STF fixada na ADC 58, no sentido da incidência do IPCA-E mais juros pela TR acumulada na fase pré-judicial e, a partir da citação, a incidência da Taxa Selic, excetuada a indenização por danos morais deferida, que sofrerá atualização somente pela Taxa Selic, a partir da data da decisão de arbitramento ou de alteração do valor, a teor da Súmula 439 do TST. Recurso de revista parcialmente provido". (RR-11609-04.2015.5.15.0004, 4ª Turma, Relator Ministro Ives Gandra da Silva Martins Filho, DEJT 22/10/2021) Reformo. RECURSO DO RECLAMANTE MULTA POR LITIGÂNCIA DE MÁ FÉ Na audiência de Id. 460a1fb (fls. 625), a primeira testemunha do autor foi contraditada, sob alegação de manter interesse na causa, fato negado pela testemunha. E constou do julgado recorrido: "Rejeito a contradita suscitada pelo reclamante em relação à testemunha da reclamada, Sr. Alisson Vieira dos Santos, por não comprovado o fundamento de interesse na causa. Diante da provocação de incidente manifestamente infundado (artigo 793-B da CLT c/c 80, VI do CPC), por meio da apresentação de contradita manifestamente improcedente, condeno o reclamante por litigância de má-fé a pagar multa de 1% do valor da causa (art. 793-C da CLT c/c art. 81, caput, do CPC), reversível para a reclamada, devidamente atualizada até o efetivo pagamento, na forma da Lei n. 6.899/81. A justiça gratuita deferida não alcança as cominações decorrentes da litigância de má-fé." Procede a irresignação, eis que a contradição de testemunha se constitui em faculdade legalmente conferida (art. 457, §1º, CPC) e, no caso, ela não é manifestamente improcedente; apenas não restou comprovada pela parte que a arguiu. Não há qualquer indício de dolo processual. A hipótese não configura má fé. Neste sentido: "A) (...). C) RECURSO DE REVISTA INTERPOSTO PELA RECLAMADA. LITIGÂNCIA DE MÁ-FÉ. APRESENTAÇÃO DE CONTRADITA. NÃO CONFIGURAÇÃO. A mera apresentação de contradita à testemunha da parte contrária, por si só, não é capaz de caracterizar a litigância de má-fé capitulada nos incisos V (proceder de modo temerário em qualquer incidente ou ato do processo) e VI (provocar incidentes manifestamente infundados) do artigo 17 do CPC/1973 (atual 80 do CPC/15). Ora, a legislação processual civil assegura expressamente à parte o direito de contraditar a testemunha apresentada, o qual decorre da garantia constitucional do contraditório e da ampla defesa, assegurada no inciso LV do artigo 5º da Carta Magna. No caso, não restou demonstrada a extrapolação dos limites do regular exercício do direito de contraditar a testemunha, capaz de caracterizar a litigância de má-fé da reclamada e justificar a penalidade imposta. Recurso de revista conhecido e provido. D) (...)". Recurso de revista conhecido e provido" (ARR-757-82.2015.5.02.0035, 8ª Turma, Relatora Ministra Dora Maria da Costa, DEJT 05/11/2018). Reformo, para excluir o pagamento da cominação por má fé. INDENIZAÇÃO POR DANOS MORAIS Na inicial o reclamante narrou que "A reclamada passou a descumprir com o bom desempenho do convívio laboral normal, inerente ao contrato de trabalho, isto porque o reclamante era constantemente humilhando publicamente e diretamente pelo seu superior hierárquico, "Rodrigo" que o xingava reiteradamente diante dos demais empregados com palavras desmoralizantes como "SEU BURRO", "SEU FRESCO", "SEU VIADO", "SEU INCAPAZ", "VAI PARA A PUTA QUE O PARIU", dentre outros insultos, e mesmo assim, continuou trabalhando zelosamente na empresa, apesar do crasso assédio moral. Por essa constante humilhação sofrida na constância do contrato de trabalho, pede-se a condenação da reclamada por danos morais reclamante. (...) Os referidos insultos recebidos, por si só, são suficientes para condenar a reclamada a reparar pelos danos morais sofridos pelo autor. Ocorre que, conforme demonstram os anexos relatórios médicos, a conduta adotada pela reclamada totalmente irresponsável, abusiva e arbitrária, promovendo intensa perseguição e terrorismo psicológico ao obreiro, fez com que o empregado, desde meados de 2014, desenvolvesse Quadro de Ansiedade e Pânico (CID F.41.0), Distúrbio de Sono e Alteração Comportamental (CID. F.41.1), Quadros Fóbicos, alteração de humor, sintomas psicóticos, vertigem recorrente (CID. F.41.2 e F.32.3)." Requerendo "a prova pericial médica para confirmar o diagnóstico aqui alegado de Síndrome de Burnout sofrido Autor." Foi produzida prova pericial (negativa quanto ao nexo causal e incapacidade laborativa) e oral, após o que o pedido foi rejeitado, ante a conclusão pericial e porque "Embora a prova oral produzida confirme que havia xingamentos e ofensas, estes não eram direcionados ao reclamante. Também não restou comprovado que o reclamante utilizou o canal de denúncia da reclamada em relação a essa situação. Sobre o tema, a primeira testemunha obreira declarou: "Presenciou o coordenador Rodrigo chamando os subordinados de incapaz, seu burro, viadinho, vai tomar no cu. Não era específico para o reclamante. Não presenciou o reclamante apresentando reclamação formal em relação a esse comportamento. Chefe direto do reclamante era o Rodrigo. Chefe do Rodrigo era o gerente do terminal. Gerente do terminal tinha conhecimento desse tratamento. Reclamada tem um canal de denúncia para esse tipo de situação. Não sabe se o reclamante chegou a acionar esse canal". É amplamente difundido na comunidade médica e jurídica que um ambiente de trabalho comprovadamente hostil pode acarretar ou facilitar o adoecimento do empregado. Todavia, nesse caso, não é a perícia médica que vai estabelecer com exclusividade a existência do nexo de causalidade entre a doença e o ambiente de trabalho. O reconhecimento da doença laboral, com fundamento no ambiente de trabalho hostil, está primordialmente relacionado à comprovação das situações fáticas invocadas pelo empregado como sendo as causas originárias ou facilitadoras ("gatilhos") da moléstia, no particular, a violência física e psicológica. A ausência dessa prova, como na hipótese dos autos, conduz ao resultado negativo sobre a origem laboral da doença. Desta maneira, inexistindo nexo de causalidade no tocante à doença de que padece a reclamante, nem dolo ou culpa da reclamada, não estão configurados os elementos caracterizadores da doença laboral, o que afasta a responsabilidade civil. Portanto, improcedente o pedido de reparação por danos morais." Insurge-se o autor, alegando que suas testemunhas relataram que, por este trabalhar mais diretamente com Rodrigo, era o alvo preferencial de suas ofensas, e que o "entendimento da sentença vai no sentido de que ser xingado e rebaixado numa empresa junto com outros colegas pelo seu superior, não se trata de assédio moral, o que, data vênia, é um equívoco de intepretação do Magistrado da instância inferior", porque tal tratamento feria sua dignidade. Assiste razão ao recorrente. Ainda que não tenha havido redução da capacidade laborativa, é indubitável que o ambiente de desrespeito criado pelo superior hierárquico ofendia tanto a coletividade dos empregados, quanto a dignidade individual de cada um deles, dentre os quais o reclamante. Neste sentido o C. TST: "(...). 2) INDENIZAÇÃO POR DANOS MORAIS. ASSÉDIO MORAL. NÃO ACOLHIMENTO DA COMPREENSÃO DO TRT DE QUE O ASSÉDIO MORAL DIRIGIDO A VÁRIOS TRABALHADORES INDISTINTAMENTE NÃO AUTORIZA A CONDENAÇÃO À INDENIZAÇÃO POR DANOS. POSSIBILIDADE DE CONFIGURAÇÃO SIMULTÂNEA DO DANO COLETIVO E DANO INDIVIDUAL. PRESERVAÇÃO DO DIREITO INDIVIDUAL À AÇÃO INDENIZATÓRIA. EXISTÊNCIA, NO CASO CONCRETO, DE OUTRO FATOR - AUSÊNCIA DE PROVA SATISFATÓRIA DO ASSÉDIO MORAL - QUE IMPEDE O ACOLHIMENTO DO PLEITO OBREIRO. Discute-se, nesta hipótese, se o obreiro sofreu assédio moral decorrente da cobrança de metas de forma abusiva e agressiva, situação que lhe teria gerado dor psicológica, afetando sua honra e moral. Em análise à prova transcrita no acórdão, pode-se concluir que o superior hierárquico do obreiro, apontado como responsável pelo assédio moral, de fato adotava conduta desrespeitosa e ofensiva em relação aos trabalhadores que lhe eram subordinados. Frise-se que, diferentemente do que compreende o TRT, considera-se que a circunstância de as afrontas serem lançadas indistintamente a todos os subordinados não afasta a possibilidade de ser deferida a indenização por danos morais de índole individual. A esse respeito, enfatize-se que o dano moral possui nítido caráter individual, em princípio, uma vez que atinge o patrimônio imaterial específico da pessoa humana. Por se vincular ao complexo da personalidade do ser humano, espraia-se em inúmeras dimensões e facetas, aptas a deflagrar repercussões jurídicas distintas no quadro das relações em que se integra a pessoa. No contexto empregatício, entretanto, a conduta que leva a lesões de ordem moral ao ser humano pode, sem dúvida, ter caráter massivo, largo, indiferenciado, de modo a atingir todo um núcleo coletivo circundante, seja o estabelecimento, seja a empresa, seja até mesmo uma comunidade mais abrangente - independentemente de seu necessário impacto também no plano individual dos trabalhadores. Trata-se de situações que extrapolam o campo meramente atomizado e individual da afronta e da perda, deflagrando, em face de sua sequência, repetição, multiplicação e expansionismo, um impacto comunitário próprio e destacado. Daí a circunstância de prever a ordem jurídica não somente o dano moral individual, porém ainda o dano moral coletivo. São dimensões distintas de uma distorção de conduta que pode até mesmo possuir causa comum, porém causando lesões e efeitos distintos: os que se situam no plano dos indivíduos isoladamente considerados, ao lado dos que se enquadram no plano das comunidades próximas e mais amplas. Sob essa perspectiva, portanto, não existiria óbice de o obreiro pleitear o dano moral individual num contexto de assédio moral coletivo. Não obstante, no caso em comento, desponta outro fator a inviabilizar o acolhimento do pleito do Reclamante. É que a prova oral transcrita no acórdão e acolhida pelo TRT como insuficiente para amparar a tese do Reclamante aponta fatores que realmente tornam incertas as alegações trazidas com a petição inicial. É que o Reclamante alega ter sido vítima de perseguições pessoais por seu superior hierárquico. Não obstante, a prova oral demonstra que havia uma relação amistosa entre eles fora do ambiente de trabalho, tendo o chefe sido inclusive padrinho de casamento do obreiro. Essa circunstância gera consistente dúvida quanto ao abalo emocional que o Reclamante sustenta ter sofrido, inclusive tendo que se valer de tratamento psicológico. Conclui-se, portanto, que não houve prova robusta acerca de ter sido o Reclamante vítima de dano em seu patrimônio moral - ônus que lhe competia, a teor do art. 818 da CLT. Recurso de revista não conhecido no aspecto " (RR-1916-91.2010.5.02.0049, 3ª Turma, Relator Ministro Mauricio Godinho Delgado, DEJT 08/08/2014) - grifo meu Extrai-se do preâmbulo da Convenção 190 da OIT, sobre a eliminação da violência e do assédio no mundo do trabalho (Genebra, 108ª sessão da CIT - 21 de Jun 2019), que todas as pessoas têm direito a um mundo de trabalho livre de violência e assédio, incluindo a violência e o assédio com base no gênero, reconhecendo que a violência e o assédio no mundo do trabalho podem constituir uma violação ou abuso dos direitos humanos, e que a violência e o assédio são uma ameaça à igualdade de oportunidades, sendo inaceitáveis e incompatíveis com o trabalho decente, reconhecendo-se, ainda, a importância de uma cultura de trabalho com base no respeito mútuo e na dignidade do ser humano. A mencionada Convenção 190 da OIT, define "violência e assédio, inclusive de gênero", nos seguintes termos: "Artigo 1º 1. Para efeitos da presente Convenção: (a) o termo "violência e assédio" no mundo do trabalho refere-se a um conjunto de comportamentos e práticas inaceitáveis, ou de suas ameaças, de ocorrência única ou repetida, que visem, causem, ou sejam susceptíveis de causar dano físico, psicológico, sexual ou económico, e inclui a violência e o assédio com base no gênero". Apesar de não ratificada pelo Brasil, aludida convenção é fonte de direito do trabalho, uma vez que o artigo 8º da CLT prevê que na falta de disposições legais ou contratuais, a Justiça do Trabalho poderá decidir com base no direito comparado. Tem-se por configurado o dano moral. Segundo José de Aguiar Dias, "o conceito de dano é único, e corresponde à lesão de um direito". (inDa Responsabilidade Civil. Rio de janeiro: Forense, 1995, p. 737). Por sua vez o mestre Yussef Said Cahali leciona o conceito de dano moral: "Dano moral, portanto, é a dor resultante da violação de um bem juridicamente tutelado, sem repercussão patrimonial. Seja dor física - dor - sensação, como a denomina Carpenter, nascida de uma lesão material; seja a dor moral, dor-sentimento, de causa imaterial". (inDano e Indenização. São Paulo: RT, 1980, p. 7). A par disto, o dano moral configura-se in re ipsa, motivo pelo não se exige prova quanto à dor e ao sofrimento, por serem ínsitos à alma humana, ainda que se manifeste de forma singular em cada indivíduo. Cumpre salientar que o poder diretivo do empregador cinge-se à atividade laborativa do empregado, não devendo ultrapassar sua esfera de dignidade, a qual, direito natural, está garantida pela Constituição Federal de 1988 como direito fundamental. Acerca do assédio moral, veja-se a Jurisprudência: "DANO MORAL. ASSÉDIO MORAL. O reconhecimento do assédio moral no trabalho faz-se a partir da análise da vítima no ambiente da organização do trabalho, tratando-se de todos aqueles atos e comportamentos provindos do patrão, gerente, superior hierárquico ou dos colegas que traduzem uma atitude única ou contínua além de extensiva perseguição que possa acarretar danos relevantes às condições físicas, psíquicas e morais da vítima, o que restou devidamente comprovado no caso dos autos". (TRT-2 10013220620205020374 SP, Relator: RICARDO APOSTOLICO SILVA, 17ª Turma - Cadeira 1, Data de Publicação: 21/06/2022); "DANO MORAL. Inicialmente, vamos inserir algumas assertivas pertinentes ao assédio moral. Rodolfo Pamplona Filho, ao enunciar o seu conceito de assédio moral, procura um sentido de literalidade. Vale dizer, não é um privilégio da relação de trabalho. Pode ocorrer em qualquer ambiente onde se tenha uma coletividade, tais como: escolas, igrejas, clubes, corporações militares etc. Marie-France Hirigoyen entrelaça a questão do assédio moral com o campo das relações de trabalho, em especial, na seara da relação de emprego, em que tais condutas assumem tons mais dramáticos pela dependência econômica do trabalhador subordinado (= empregado) em relação ao seu empregador. É inegável a presença do assédio moral no campo das relações de trabalho, notadamente, em face das grandes transformações havidas no campo do Direito do Trabalho pelo fenômeno da globalização. A globalização, com base em novas técnicas de seleção, inserção e avaliação do indivíduo no trabalho, fez uma reestruturação nas relações do trabalho. O novo paradigma é o 'sujeito produtivo', ou seja, o trabalhador que ultrapassa metas, deixando de lado a sua dor ou a de terceiro. É a valorização do individualismo em detrimento do grupo de trabalho. A valorização do trabalho em equipe assume um valor secundário, já que a premiação pelo desempenho é só para alguns trabalhadores, ou seja, os que atingem as metas estabelecidas, esquecendo-se que o grupo também é o responsável pelos resultados da empresa. O individualismo exacerbado reduz as relações afetivas e sociais no local de trabalho, gerando uma série de atritos, não só entre as chefias e os subordinados, como também entre os próprios subordinados. O implemento de metas, sem critérios de bom-senso ou de razoabilidade, gera uma constante opressão no ambiente de trabalho, com a sua transmissão para os gerentes, líderes, encarregados e os demais trabalhadores que compõem um determinado grupo de trabalho. As conseqüências dessas tensões (= pressões) repercutem na vida cotidiana do trabalhador, com sérias interferências na sua qualidade de vida, gerando desajustes sociais e transtornos psicológicos. Há relatos de depressão, ansiedade e outras formas de manifestação (ou agravamento) de doenças psíquicas ou orgânicas. Casos de suicídio têm sido relatados, como decorrência dessas situações. Esse novo contexto leva ao incremento do assédio moral, isto é, a uma série de comportamentos abusivos, traduzidos por gestos, palavras e atitudes, os quais, pela sua reiteração, expõem ou levam ao surgimento de lesões à integridade física ou psíquica do trabalhador, diante da notória degradação do ambiente de trabalho (= meio ambiente do trabalho). O assédio moral objetiva a exclusão do trabalhador do ambiente de trabalho. Em linhas gerais, a inicial apontou que a reclamante sofreu ofensas à sua moral, honra e dignidade por parte de suas chefes de serviço, a Sra. Sandra Paes e a Sra. Joice (fls. 191/192). Em sua causa de pedir, a recorrida informa os exemplos de ofensas perpetradas por sua superiora hierárquica. A depoente relata as ofensas e ameaças sofridas por todos os funcionários sob sua chefia, bem como as situações específicas sofridas pela recorrida. Entendemos, todavia, que por se tratar de algo imaterial ou ideal a prova do dano moral não pode ser feita através dos mesmos meios utilizados para a comprovação do dano material. Seria uma demasia, algo até impossível, exigir que a vítima comprove a dor, a tristeza ou a humilhação através de depoimentos, documentos ou perícia; não teria ela como demonstrar o descrédito, o repúdio ou o desprestígio através dos meios probatórios tradicionais, o que acabaria por ensejar o retorno à fase da irreparabilidade do dano moral em razão de fatores instrumentais. Neste ponto a razão se coloca ao lado daqueles que entendem que o dano moral está ínsito na própria ofensa, decorre da gravidade do ilícito em si. Se a ofensa é grave e de repercussão, por si só justifica a concessão de uma satisfação de ordem pecuniária ao lesado. Em outras palavras, o dano moral existe in re ipsa; deriva inexoravelmente do próprio fato ofensivo, de tal modo que, provada a ofensa, ipso facto está demonstrado o dano moral à guisa de uma presunção natural, uma presunção hominis ou facti, que decorre das regras da experiência comum. Assim, por exemplo, provada a perda de um filho, do cônjuge, ou de outro ente querido, não há que se exigir a prova do sofrimento, porque isso decorre do próprio fato de acordo com as regras de experiência comum; provado que a vítima teve o seu nome aviltado, ou a sua imagem vilipendiada, nada mais ser-lhe-á exigido provar, por isso que o dano moral está in re ipsa; decorre inexoravelmente da gravidade do próprio fato ofensivo, de sorte que, provado o fato, provado está o dano moral." Por outro lado, a recorrente não logrou comprovar o contrário, apenas expondo os fatos conforme entende ocorrido em suas peças de defesa, até porque a própria testemunha da reclamada informou o desrespeito com que eram tratados os subordinados da Sra. Joice. Há o dano moral decorrente do assédio sofrido pela recorrida. A empresa é responsável por um bom meio ambiente de trabalho. As metas não podem ser a razão da empresa exclusivamente, assim como a sistemática de vendas não pode expor empregado ao vexame diante de clientes. Em conclusão, não merece reforma a r. sentença, pois, diante do conjunto fático-probatório, restou caracterizado o dano moral sofrido pelo assédio moral, o qual deve ser indenizado". (TRT 2ª Região. RO. Processo nº 05299019120065020089. 12ª Turma. Relator (a): Edilson Soares de Lima. 11/03/2011). O art. 5º, V, da Constituição Federal de 1988 cogita de um critério de proporcionalidade entre a reparação e o agravo infligido à vítima, podendo-se afirmar que a reparação, além da finalidade de compensação, também impinge um nítido caráter punitivo ao ofensor, destinado a inibir ou desencorajar, pelo efeito intimidativo do valor econômico, a reincidência de ofensa a bens preciosos da personalidade, objeto de tutela jurídica. A indenização por dano moral deve observar o critério estimativo, diferentemente daquela por dano material, cujo cálculo deve observar o critério aritmético. Por isso mesmo é que, na fixação da indenização do dano moral, deve o Juiz nortear-se por dois vetores: a reparação do dano causado e a prevenção da reincidência patronal, isto é, além de estimar o valor indenizatório, tendo em conta a situação econômica do ofensor, esse deve servir como inibidor de futuras ações lesivas à honra e à boa fama dos empregados, razão por que se revela condizente e razoável a fixação da importância de R$ 20.000,00 (vinte mil reais), nos termos do artigo 223-G, parágrafo primeiro, inciso II, da CLT. Reformo. HORAS EXTRAS - MATÉRIA COMUM AOS RECURSOS O d. julgador de origem considerou válidos os controles de jornada, por não infirmados pelo autor, exceto quanto ao intervalo, este pré-assinalado mas em relação ao que foi comprovada a não fruição dele. Condenou à indenização dos 15 minutos suprimidos, com adicional de 50%. A reclamada insurge-se em face da indenização do intervalo, alegando que sua testemunha comprovou o gozo dele; o reclamante, por sua vez, alegando que suas testemunhas comprovaram o ingresso anterior e saída posterior ao registro do ponto. E que, uma vez ultrapassado o limite de seis horas, tinha direito a uma hora de intervalo, cabendo a ampliação da condenação, com adicional convencional de 60%. Analisa-se: Incontroverso a contratação para o trabalho em turnos ininterruptos de revezamento, com jornadas de seis horas. Os controles de jornada contém anotações eletrônicas e variáveis, com raros registros de horas extras, a 60% e a 100% (id. c34ad13 a 86e6f61, fls. 339/430). Data venia do juízo de origem, entendo que o autor se desvencilhou do ônus de comprovar o ingresso 15 minutos antes e a saída 15 minutos depois do registro do ponto. Com efeito, o fato foi confirmado pelas duas testemunhas do autor, a primeira esclarecendo que o faziam a mando do RH da reclamada, "que não queria levar mais um TAC" (Termo de Ajustamento de Conduta); já a primeira testemunha das rés negou que houvesse tal obrigatoriedade, mas não disse que não havia o ingresso antecipado e saída atrasada. A segunda testemunha das reclamadas, por sua vez, não trabalhou mesmo turno que o autor. Aqui dou provimento ao recurso obreiro. Quanto ao intervalo, não procede a irresignação patronal. As duas testemunhas do autor negaram a fruição do intervalo de 15 minutos, e a primeira testemunha das rés afirmou que não sabia do intervalo do reclamante quando havia navio, e esclareceu que era difícil não ter navio atracado. Assim, em 4 dias por semana o reclamante extrapolava as seis horas de trabalho, oportunidades em que tinha direito a uma hora de intervalo (art. 71, caput, CLT), totalmente interditada, assim, amplio a condenação para o pagamento de uma hora extra pela supressão do intervalo, em 4 dias por semana. Neste sentido a Súmula 437, IV, do TST e Súmula 29 deste Regional. O adicional de horas extras será o de 60%, postulado pelo reclamante e já praticado pela reclamada. Limito, todavia, a condenação ao pagamento de todas as horas extras a 4 dias por semana, porque em inicial o autor limitou desta forma ("Nos dias em que haviam navios atracados no porto - e isto ocorria em média pelo menos 4 vezes por semana -, para realizar o carregamento de produtos, era obrigado a entrar em média de 15/30 minutos antes do seu horário contratual, e sair 15/30 minutos depois.") e porque a primeira testemunha do réu afirmou que quando não havia navio o reclamante usufruía de 15 minutos de intervalo. Dou parcial provimento a ambos os apelos. Do exposto, ACORDAM os Magistrados da 4ª Turma do Tribunal Regional do Trabalho da 2ª Região em: por unanimidade de votos, conhecer dos recursos ordinários interpostos e, no mérito, DAR PARCIAL PROVIMENTO a ambos os apelos, ao da reclamada para estabelecer que correção monetária e juros se darão na forma estabelecida na fundamentação, e limitar a condenação em horas extras a quatro dias por semana; e ao do reclamante para retirar a condenação por litigância de má fé, acrescentar à condenação o pagamento de indenização por dano moral no importe de R$ 20.000,00, e ampliar a condenação em horas extras do intervalo para uma hora, e o adicional de horas extras para 60%, tudo na forma da fundamentação do voto da Relatora. Mantém-se o valor da condenação. Presidiu a sessão a Excelentíssima Desembargadora Presidente Ivani Contini Bramante. Tomaram parte no julgamento as Excelentíssimas Juíza convocada Valéria Nicolau Sanchez e Desembargadoras Ivani Contini Bramante e Ivete Ribeiro. Relatora: Valéria Nicolau Sanchez Integrou a sessão virtual o (a) representante do Ministério Público. VALERIA NICOLAU SANCHEZ Relatora SAO PAULO/SP, 24 de abril de 2025. REGINA CELIA DUTRA JAVAROTTI Diretor de Secretaria Intimado(s) / Citado(s) - COFCO BRASIL S.A

Conteúdo completo bloqueado

Desbloquear

Cofco Brasil S.A e outros x Cereal Sul Terminal Maritimo S/A e outros

ID: 260610662

Tribunal: TRT2 Órgão: 4ª Turma Classe: RECURSO ORDINáRIO TRABALHISTA Nº Processo: 1000628-16.2023.5.02.0444

Data de Disponibilização: 25/04/2025

Polo Ativo:

COFCO BRASIL S.A FLAVIO XAVIER DE CASTRO MINISTÉRIO PÚBLICO DO TRABALHO TERMINAL 12 A S.A.

Polo Passivo:

CEREAL SUL TERMINAL MARITIMO S/A COFCO BRASIL S.A FLAVIO XAVIER DE CASTRO TERMINAL 12 A S.A.

Acórdão

Advogados:

ALENCAR DA SILVA CAMPOS

OAB/SP XXXXXX Desbloquear

JULIO HENRIQUE FERREIRA DA SILVA

OAB/SP XXXXXX Desbloquear

PODER JUDICIÁRIO JUSTIÇA DO TRABALHO TRIBUNAL REGIONAL DO TRABALHO DA 2ª REGIÃO 4ª TURMA Relatora: VALERIA NICOLAU SANCHEZ 1000628-16.2023.5.02.0444 : FLAVIO XAVIER DE CASTRO E OUTROS (2) : F… PODER JUDICIÁRIO JUSTIÇA DO TRABALHO TRIBUNAL REGIONAL DO TRABALHO DA 2ª REGIÃO 4ª TURMA Relatora: VALERIA NICOLAU SANCHEZ 1000628-16.2023.5.02.0444 : FLAVIO XAVIER DE CASTRO E OUTROS (2) : FLAVIO XAVIER DE CASTRO E OUTROS (3) PROCESSO nº 1000628-16.2023.5.02.0444 (ROT) RECORRENTE: FLAVIO XAVIER DE CASTRO, TERMINAL 12 A S.A., COFCO BRASIL S.A RECORRIDO: FLAVIO XAVIER DE CASTRO, TERMINAL 12 A S.A., CEREAL SUL TERMINAL MARITIMO S/A, COFCO BRASIL S.A RELATOR: VALERIA NICOLAU SANCHEZ V I S T O S, relatados e discutidos estes autos de RECURSO ORDINÁRIO TRABALHISTA (1009), provenientes da MM. 4ª Vara do Trabalho de Santos. Contra a respeitável sentença de id. 830cb9c (fls. 670/687), que julgou parcialmente procedentes as pretensões e foi complementada pela decisão declaratória de id 0b72fba (fls. 695/696), recorrem ordinariamente: As reclamadas sob a Id. 1196897 (fls. 704/714), pugnando pela reforma quanto a: horas extras, salário-substituição, incidência cumulada de juros e Selic na fase judicial. O reclamante sob a Id. 78e082d (fls. 723/735), insurgindo-se em face da multa por litigância de má fé, como que não se houve, e insistindo na condenação das rés ao pagamento de: indenização pelos danos morais, majoração das horas extras. Contrarrazões sob as Id. 80c4f62 (fls. 738/745) e id. f17f620 (fls. 746/749). É o relatório. V O T O Conheço ambos os recursos, porque presentes os pressupostos de admissibilidade. RECURSO DA RECLAMADA SALÁRIO-SUBTITUIÇÃO Neste ponto, restou decidido na origem: "O reclamante postulou o pagamento de diferenças salariais pela substituição dos assistentes de navegação, em razão de acidentes, férias, faltas ou até mesmo problemas que ocorriam a bordo e no momento do descarregamento de material no navio, quando tinha de embarcar e realizar o trabalho, atividades e funções do assistente de navegação. (...) Dispõe a Súmula 159, I do C.TST: "Súmula nº 159 do TST SUBSTITUIÇÃO DE CARÁTER NÃO EVENTUAL E VACÂNCIA DO CARGO (incorporada a Orientação Jurisprudencial nº 112 da SBDI-1) - Res. 129/2005, DJ 20, 22 e 25.04.2005 I- Enquanto perdurar a substituição que não tenha caráter meramente eventual, inclusive nas férias, o empregado substituto fará jus ao salário contratual do substituído. (ex-Súmula nº 159 - alterada pela Res. 121/2003, DJ 21.11.2003) (...)". O reclamante relata na inicial que "Durante 3 meses por ano costumava cobrir as férias dos funcionários que ocupavam a função de líder de operação que era ocupada pelos funcionários "Alexandre Casemiro", "Roberto Zaneti" e "Ricardo Almeida". A tese da inicial foi confirmada pela prova testemunhal produzida, inclusive aquela produzida pela reclamada. No particular, a primeira testemunha obreira declarou que "Trabalhou com os líderes de operações Alexandre Casemiro, Roberto Zaneti e Ricardo Almeida. Reclamante cobria as férias dos líderes. Reclamante assumia todas as atividades dos líderes. Confirma que na substituição o reclamante ficava com o celular do líder durante o turno. Discorre sobre as tarefas assumidas (distribuição de tarefas pela área, bloqueios elétrico-mecânicos, escala de férias, verificação do andamento do processo de descarga e embarque). Líderes provavelmente ganhavam 1,7 a 2 mil reais a mais que o reclamante". A segunda testemunha obreira também confirma a substituição, bem como a segunda testemunha da reclamada, ao dizer que "o reclamante chegou a substituir as férias dos líderes". O reclamante, portanto, faz jus aos salários dos substituídos, conforme previsão da Súmula citada." Insurge-se a reclamada, afirmando que a testemunha Daniel comprovou que a assunção do reclamante às tarefas dos líderes não era integral. Todavia, fato é que seu depoimento restou isolado no contexto da prova dos autos, e que foi transcrita na sentença. Pretende ainda a ré que a condenação seja limitada ao salário-base; todavia, as diferenças são entre a remuneração do cargo originário e o cargo substituído, e assim deve englobar toda a remuneração que é relativa ao cargo substituído, excluídas as vantagens pessoais. Mantenho a condenação. CORREÇÃO MONETÁRIA E JUROS Neste ponto, restou decidido na origem: "Juros a partir da data de distribuição da reclamação (art. 883 da CLT e art. 39, § 1º, da Lei n.8.177, de 01/03/91), sendo aplicável o disposto nas Súmulas 200 e 211 do TST, observados, ainda, os seguintes parâmetros, conforme decisão proferida pelo C. STF nos autos da ADC 58: sobre as verbas vencidas na data da distribuição da ação, incidirá o IPCA-E mais juros simples de 1% ao mês a partir da data da distribuição (art. 883 da CLT); sobre eventuais verbas vincendas no curso da presente reclamação, incidirá a SELIC (índice que engloba os juros de mora)." Patente a interpretação equivocada do juízo, quanto à decisão proferida nas ADC's 58 e 59. A correção monetária e incidência de juros observará: a) aplicação do IPCA-E na fase pré-judicial (com atribuição de juros legais - artigo 39, caput, da Lei nº 8.177/91); b) na fase judicial (até 30/03/1995), incidem IPCA (com atribuição de juros legais - artigo 39, caput, da Lei nº 8.177/91); c) na fase judicial (a partir de 01/04/1995 e até 29/08/2024), há a incidência da SELIC (independentemente da matéria objeto da condenação); d) na fase judicial (a partir de 30/08/2024), no cálculo da atualização monetária, será utilizado o IPCA (artigo 389, parágrafo único, do Código Civil); os juros de mora corresponderão ao resultado da subtração SELIC - IPCA (artigo 406, parágrafo único, do Código Civil) com a possibilidade de incidência (taxa 0), nos termos do p. 3º do artigo 406. No que é pertinente à indenização por danos morais, a correção monetária deverá observar os termos da Súmula 439 do C. TST, devendo ser apurada em regular liquidação de sentença, com aplicação da taxa SELIC a partir da decisão de arbitramento ou alteração do seu valor. Nesta hipótese os juros incidirão também a partir do arbitramento da indenização ou alteração do seu valor, aplicando-se a taxa SELIC, a qual contempla juros e atualização monetária em si mesma. Neste sentido o entendimento do C. TST: "A) (...). 1.2. ÍNDICE DE CORREÇÃO MONETÁRIA APLICÁVEL AOS CRÉDITOS TRABALHISTAS. ADC Nº 58. EFEITO VINCULANTE. TRANSCENDÊNCIA POLÍTICA RECONHECIDA. CONHECIMENTO E PROVIMENTO. I. Hipótese em que se discute o índice de correção monetária aplicável na atualização dos créditos trabalhistas. II. O Supremo Tribunal Federal, por ocasião do julgamento da ADC nº 58, decidiu que, quanto à atualização dos créditos decorrentes da condenação judicial e à correção dos depósitos recursais, devem aplicados os mesmos índices de correção monetária e de juros vigentes para as condenações cíveis em geral, quais sejam a incidência da correção monetária pelo IPCA-e e dos juros previstos no "caput" do art. 39 da Lei 8.177/91, equivalente à TRD acumulada no período correspondente, na fase pré-judicial e, a partir do ajuizamento da ação, a incidência da taxa SELIC (art. 406 do Código Civil), observando-se quando da liquidação da sentença, os seguintes parâmetros: (i) são reputados válidos e não ensejarão qualquer rediscussão (na ação em curso ou em nova demanda, incluindo ação rescisória) todos os pagamentos realizados utilizando a TR (IPCA-e ou qualquer outro índice), no tempo e modo oportunos (de forma extrajudicial ou judicial, inclusive depósitos judiciais) e os juros de mora de 1% ao mês, assim como devem ser mantidas e executadas as sentenças transitadas em julgado que expressamente adotaram, na sua fundamentação ou no dispositivo, a TR (ou o IPCA-e) e os juros de mora de 1% ao mês; (ii) os processos em curso que estejam sobrestados na fase de conhecimento (independentemente de estarem com ou sem sentença, inclusive na fase recursal) devem ter aplicação, de forma retroativa, da taxa Selic (juros e correção monetária); (iii) igualmente, ao acórdão formalizado pelo Supremo sobre a questão dever-se-á aplicar eficácia erga omnese efeito vinculante, no sentido de atingir aqueles feitos já transitados em julgado, desde que sem qualquer manifestação expressa quanto aos índices de correção monetária e taxa de juros (omissão expressa ou simples consideração de seguir os critérios legais); (iv) havendo condenação ao pagamento de indenização por dano moral, incidirá tão-somente a taxa SELIC (conforme tese fixada na ADC 58) a partir da decisão de arbitramento ou alteração do seu valor (Súmula nº 439 do TST), não havendo correção monetária e juros na fase pré-processual, nem em contagem de juros a partir do ajuizamento da ação; (v) todas as demais particularidades do caso concreto que digam respeito às teses fixadas pelo STF na ADC 58 serão resolvidas pelo MM. Juízo da execução, que deverá adotar as medidas necessárias para assegurar a mais ampla eficácia ao precedente em destaque. III. No presente caso, a Corte Regional decidiu a questão em dissonância com os critérios contidos na tese fixada pela Suprema Corte, razão pela qual o provimento ao recurso de revista é medida que se impõe. Demonstrada transcendência política da causa. IV. Recurso de revista de que se conhece e a que se dá provimento". (RR-162-90.2018.5.23.0036, 4ª Turma, Relator Ministro Alexandre Luiz Ramos, DEJT 06/05/2022). "I) (...). 2) ÍNDICE DE CORREÇÃO MONETÁRIA - DECISÃO REGIONAL EM DESALINHO COM A ADC 58 DO STF - PROVIMENTO. Diante da demonstração de transcendência política e de possível violação do art. 5º, II, da CF, dá-se provimento ao agravo, para exame do recurso de revista quanto ao tema. Agravo de instrumento provido. III) RECURSO DE REVISTA - ÍNDICE DE CORREÇÃO MONETÁRIA - TRANSCENDÊNCIA POLÍTICA RECONHECIDA - APLICAÇÃO DE TESE VINCULANTE DO STF PARA A ADC 58 - TAXA SELIC PARA ATUALIZAÇÃO DO DÉBITO JUDICIAL TRABALHISTA - PROVIMENTO PARCIAL. 1. A transcendência política da causa, em recurso de revista, diz respeito à contrariedade da decisão recorrida à jurisprudência sumulada do TST ou do STF (CLT, art. 896-A, § 1º, II). 2. In casu, a discussão diz respeito ao índice de correção monetária a ser aplicado para a atualização dos débitos judiciais trabalhistas. A Recorrente postula a aplicação da TR por todo período de apuração dos valores, tendo o TRT determinado a aplicação do IPCA-E. 3. O STF julgou o mérito da ADC 58, que versava sobre a correção monetária dos débitos judiciais trabalhistas, equalizando a atualização de todos os débitos judiciais, qualquer que seja a sua natureza, seja trabalhista, administrativa, tributária, previdenciária ou cível, aplicando a todos a taxa Selic. 4. Como a decisão da Suprema Corte se deu em controle concentrado de constitucionalidade das leis, em que se discute a constitucionalidade da lei em tese, e não para o caso concreto, não há de se cogitar de julgamento extra petita ou reformatio in pejus. Ademais, a própria decisão do STF foi clara, no sentido da aplicação da tese de repercussão geral aos processos em curso ou transitados em julgado sem definição de critérios de juros e correção monetária. Desse modo, restam superadas as teses patronal (de aplicação da TR a todo o período, processual e pré-processual) e obreira (de aplicação do IPCA-E a todo o período, processual e pré-processual), uma vez que o STF fez distinção entre os períodos, acolhendo em parte a tese patronal e a obreira, conforme o período, processual ou pré-processual. Ademais, no caso da fase pré-processual, os juros continuam sendo os previstos no caput do art. 39 da Lei 8.177/91, pois apenas o § 1º do referido artigo trata da fase processual, e, pela decisão do Supremo, para esta fase, o índice aplicável foi definido como sendo a taxa Selic, que já traz embutidos os juros de mora. 5. Nesses termos, caracterizada a transcendência política do feito (CLT, art. 896-A, § 1º, II) e a violação do art. 5º, II, da CF (CLT, art.896, "c"), é de se conhecer e dar provimento parcial ao recurso de revista, para determinar a aplicação da tese vinculante do STF fixada na ADC 58, no sentido da incidência do IPCA-E mais juros pela TR acumulada na fase pré-judicial e, a partir da citação, a incidência da Taxa Selic, excetuada a indenização por danos morais deferida, que sofrerá atualização somente pela Taxa Selic, a partir da data da decisão de arbitramento ou de alteração do valor, a teor da Súmula 439 do TST. Recurso de revista parcialmente provido". (RR-11609-04.2015.5.15.0004, 4ª Turma, Relator Ministro Ives Gandra da Silva Martins Filho, DEJT 22/10/2021) Reformo. RECURSO DO RECLAMANTE MULTA POR LITIGÂNCIA DE MÁ FÉ Na audiência de Id. 460a1fb (fls. 625), a primeira testemunha do autor foi contraditada, sob alegação de manter interesse na causa, fato negado pela testemunha. E constou do julgado recorrido: "Rejeito a contradita suscitada pelo reclamante em relação à testemunha da reclamada, Sr. Alisson Vieira dos Santos, por não comprovado o fundamento de interesse na causa. Diante da provocação de incidente manifestamente infundado (artigo 793-B da CLT c/c 80, VI do CPC), por meio da apresentação de contradita manifestamente improcedente, condeno o reclamante por litigância de má-fé a pagar multa de 1% do valor da causa (art. 793-C da CLT c/c art. 81, caput, do CPC), reversível para a reclamada, devidamente atualizada até o efetivo pagamento, na forma da Lei n. 6.899/81. A justiça gratuita deferida não alcança as cominações decorrentes da litigância de má-fé." Procede a irresignação, eis que a contradição de testemunha se constitui em faculdade legalmente conferida (art. 457, §1º, CPC) e, no caso, ela não é manifestamente improcedente; apenas não restou comprovada pela parte que a arguiu. Não há qualquer indício de dolo processual. A hipótese não configura má fé. Neste sentido: "A) (...). C) RECURSO DE REVISTA INTERPOSTO PELA RECLAMADA. LITIGÂNCIA DE MÁ-FÉ. APRESENTAÇÃO DE CONTRADITA. NÃO CONFIGURAÇÃO. A mera apresentação de contradita à testemunha da parte contrária, por si só, não é capaz de caracterizar a litigância de má-fé capitulada nos incisos V (proceder de modo temerário em qualquer incidente ou ato do processo) e VI (provocar incidentes manifestamente infundados) do artigo 17 do CPC/1973 (atual 80 do CPC/15). Ora, a legislação processual civil assegura expressamente à parte o direito de contraditar a testemunha apresentada, o qual decorre da garantia constitucional do contraditório e da ampla defesa, assegurada no inciso LV do artigo 5º da Carta Magna. No caso, não restou demonstrada a extrapolação dos limites do regular exercício do direito de contraditar a testemunha, capaz de caracterizar a litigância de má-fé da reclamada e justificar a penalidade imposta. Recurso de revista conhecido e provido. D) (...)". Recurso de revista conhecido e provido" (ARR-757-82.2015.5.02.0035, 8ª Turma, Relatora Ministra Dora Maria da Costa, DEJT 05/11/2018). Reformo, para excluir o pagamento da cominação por má fé. INDENIZAÇÃO POR DANOS MORAIS Na inicial o reclamante narrou que "A reclamada passou a descumprir com o bom desempenho do convívio laboral normal, inerente ao contrato de trabalho, isto porque o reclamante era constantemente humilhando publicamente e diretamente pelo seu superior hierárquico, "Rodrigo" que o xingava reiteradamente diante dos demais empregados com palavras desmoralizantes como "SEU BURRO", "SEU FRESCO", "SEU VIADO", "SEU INCAPAZ", "VAI PARA A PUTA QUE O PARIU", dentre outros insultos, e mesmo assim, continuou trabalhando zelosamente na empresa, apesar do crasso assédio moral. Por essa constante humilhação sofrida na constância do contrato de trabalho, pede-se a condenação da reclamada por danos morais reclamante. (...) Os referidos insultos recebidos, por si só, são suficientes para condenar a reclamada a reparar pelos danos morais sofridos pelo autor. Ocorre que, conforme demonstram os anexos relatórios médicos, a conduta adotada pela reclamada totalmente irresponsável, abusiva e arbitrária, promovendo intensa perseguição e terrorismo psicológico ao obreiro, fez com que o empregado, desde meados de 2014, desenvolvesse Quadro de Ansiedade e Pânico (CID F.41.0), Distúrbio de Sono e Alteração Comportamental (CID. F.41.1), Quadros Fóbicos, alteração de humor, sintomas psicóticos, vertigem recorrente (CID. F.41.2 e F.32.3)." Requerendo "a prova pericial médica para confirmar o diagnóstico aqui alegado de Síndrome de Burnout sofrido Autor." Foi produzida prova pericial (negativa quanto ao nexo causal e incapacidade laborativa) e oral, após o que o pedido foi rejeitado, ante a conclusão pericial e porque "Embora a prova oral produzida confirme que havia xingamentos e ofensas, estes não eram direcionados ao reclamante. Também não restou comprovado que o reclamante utilizou o canal de denúncia da reclamada em relação a essa situação. Sobre o tema, a primeira testemunha obreira declarou: "Presenciou o coordenador Rodrigo chamando os subordinados de incapaz, seu burro, viadinho, vai tomar no cu. Não era específico para o reclamante. Não presenciou o reclamante apresentando reclamação formal em relação a esse comportamento. Chefe direto do reclamante era o Rodrigo. Chefe do Rodrigo era o gerente do terminal. Gerente do terminal tinha conhecimento desse tratamento. Reclamada tem um canal de denúncia para esse tipo de situação. Não sabe se o reclamante chegou a acionar esse canal". É amplamente difundido na comunidade médica e jurídica que um ambiente de trabalho comprovadamente hostil pode acarretar ou facilitar o adoecimento do empregado. Todavia, nesse caso, não é a perícia médica que vai estabelecer com exclusividade a existência do nexo de causalidade entre a doença e o ambiente de trabalho. O reconhecimento da doença laboral, com fundamento no ambiente de trabalho hostil, está primordialmente relacionado à comprovação das situações fáticas invocadas pelo empregado como sendo as causas originárias ou facilitadoras ("gatilhos") da moléstia, no particular, a violência física e psicológica. A ausência dessa prova, como na hipótese dos autos, conduz ao resultado negativo sobre a origem laboral da doença. Desta maneira, inexistindo nexo de causalidade no tocante à doença de que padece a reclamante, nem dolo ou culpa da reclamada, não estão configurados os elementos caracterizadores da doença laboral, o que afasta a responsabilidade civil. Portanto, improcedente o pedido de reparação por danos morais." Insurge-se o autor, alegando que suas testemunhas relataram que, por este trabalhar mais diretamente com Rodrigo, era o alvo preferencial de suas ofensas, e que o "entendimento da sentença vai no sentido de que ser xingado e rebaixado numa empresa junto com outros colegas pelo seu superior, não se trata de assédio moral, o que, data vênia, é um equívoco de intepretação do Magistrado da instância inferior", porque tal tratamento feria sua dignidade. Assiste razão ao recorrente. Ainda que não tenha havido redução da capacidade laborativa, é indubitável que o ambiente de desrespeito criado pelo superior hierárquico ofendia tanto a coletividade dos empregados, quanto a dignidade individual de cada um deles, dentre os quais o reclamante. Neste sentido o C. TST: "(...). 2) INDENIZAÇÃO POR DANOS MORAIS. ASSÉDIO MORAL. NÃO ACOLHIMENTO DA COMPREENSÃO DO TRT DE QUE O ASSÉDIO MORAL DIRIGIDO A VÁRIOS TRABALHADORES INDISTINTAMENTE NÃO AUTORIZA A CONDENAÇÃO À INDENIZAÇÃO POR DANOS. POSSIBILIDADE DE CONFIGURAÇÃO SIMULTÂNEA DO DANO COLETIVO E DANO INDIVIDUAL. PRESERVAÇÃO DO DIREITO INDIVIDUAL À AÇÃO INDENIZATÓRIA. EXISTÊNCIA, NO CASO CONCRETO, DE OUTRO FATOR - AUSÊNCIA DE PROVA SATISFATÓRIA DO ASSÉDIO MORAL - QUE IMPEDE O ACOLHIMENTO DO PLEITO OBREIRO. Discute-se, nesta hipótese, se o obreiro sofreu assédio moral decorrente da cobrança de metas de forma abusiva e agressiva, situação que lhe teria gerado dor psicológica, afetando sua honra e moral. Em análise à prova transcrita no acórdão, pode-se concluir que o superior hierárquico do obreiro, apontado como responsável pelo assédio moral, de fato adotava conduta desrespeitosa e ofensiva em relação aos trabalhadores que lhe eram subordinados. Frise-se que, diferentemente do que compreende o TRT, considera-se que a circunstância de as afrontas serem lançadas indistintamente a todos os subordinados não afasta a possibilidade de ser deferida a indenização por danos morais de índole individual. A esse respeito, enfatize-se que o dano moral possui nítido caráter individual, em princípio, uma vez que atinge o patrimônio imaterial específico da pessoa humana. Por se vincular ao complexo da personalidade do ser humano, espraia-se em inúmeras dimensões e facetas, aptas a deflagrar repercussões jurídicas distintas no quadro das relações em que se integra a pessoa. No contexto empregatício, entretanto, a conduta que leva a lesões de ordem moral ao ser humano pode, sem dúvida, ter caráter massivo, largo, indiferenciado, de modo a atingir todo um núcleo coletivo circundante, seja o estabelecimento, seja a empresa, seja até mesmo uma comunidade mais abrangente - independentemente de seu necessário impacto também no plano individual dos trabalhadores. Trata-se de situações que extrapolam o campo meramente atomizado e individual da afronta e da perda, deflagrando, em face de sua sequência, repetição, multiplicação e expansionismo, um impacto comunitário próprio e destacado. Daí a circunstância de prever a ordem jurídica não somente o dano moral individual, porém ainda o dano moral coletivo. São dimensões distintas de uma distorção de conduta que pode até mesmo possuir causa comum, porém causando lesões e efeitos distintos: os que se situam no plano dos indivíduos isoladamente considerados, ao lado dos que se enquadram no plano das comunidades próximas e mais amplas. Sob essa perspectiva, portanto, não existiria óbice de o obreiro pleitear o dano moral individual num contexto de assédio moral coletivo. Não obstante, no caso em comento, desponta outro fator a inviabilizar o acolhimento do pleito do Reclamante. É que a prova oral transcrita no acórdão e acolhida pelo TRT como insuficiente para amparar a tese do Reclamante aponta fatores que realmente tornam incertas as alegações trazidas com a petição inicial. É que o Reclamante alega ter sido vítima de perseguições pessoais por seu superior hierárquico. Não obstante, a prova oral demonstra que havia uma relação amistosa entre eles fora do ambiente de trabalho, tendo o chefe sido inclusive padrinho de casamento do obreiro. Essa circunstância gera consistente dúvida quanto ao abalo emocional que o Reclamante sustenta ter sofrido, inclusive tendo que se valer de tratamento psicológico. Conclui-se, portanto, que não houve prova robusta acerca de ter sido o Reclamante vítima de dano em seu patrimônio moral - ônus que lhe competia, a teor do art. 818 da CLT. Recurso de revista não conhecido no aspecto " (RR-1916-91.2010.5.02.0049, 3ª Turma, Relator Ministro Mauricio Godinho Delgado, DEJT 08/08/2014) - grifo meu Extrai-se do preâmbulo da Convenção 190 da OIT, sobre a eliminação da violência e do assédio no mundo do trabalho (Genebra, 108ª sessão da CIT - 21 de Jun 2019), que todas as pessoas têm direito a um mundo de trabalho livre de violência e assédio, incluindo a violência e o assédio com base no gênero, reconhecendo que a violência e o assédio no mundo do trabalho podem constituir uma violação ou abuso dos direitos humanos, e que a violência e o assédio são uma ameaça à igualdade de oportunidades, sendo inaceitáveis e incompatíveis com o trabalho decente, reconhecendo-se, ainda, a importância de uma cultura de trabalho com base no respeito mútuo e na dignidade do ser humano. A mencionada Convenção 190 da OIT, define "violência e assédio, inclusive de gênero", nos seguintes termos: "Artigo 1º 1. Para efeitos da presente Convenção: (a) o termo "violência e assédio" no mundo do trabalho refere-se a um conjunto de comportamentos e práticas inaceitáveis, ou de suas ameaças, de ocorrência única ou repetida, que visem, causem, ou sejam susceptíveis de causar dano físico, psicológico, sexual ou económico, e inclui a violência e o assédio com base no gênero". Apesar de não ratificada pelo Brasil, aludida convenção é fonte de direito do trabalho, uma vez que o artigo 8º da CLT prevê que na falta de disposições legais ou contratuais, a Justiça do Trabalho poderá decidir com base no direito comparado. Tem-se por configurado o dano moral. Segundo José de Aguiar Dias, "o conceito de dano é único, e corresponde à lesão de um direito". (inDa Responsabilidade Civil. Rio de janeiro: Forense, 1995, p. 737). Por sua vez o mestre Yussef Said Cahali leciona o conceito de dano moral: "Dano moral, portanto, é a dor resultante da violação de um bem juridicamente tutelado, sem repercussão patrimonial. Seja dor física - dor - sensação, como a denomina Carpenter, nascida de uma lesão material; seja a dor moral, dor-sentimento, de causa imaterial". (inDano e Indenização. São Paulo: RT, 1980, p. 7). A par disto, o dano moral configura-se in re ipsa, motivo pelo não se exige prova quanto à dor e ao sofrimento, por serem ínsitos à alma humana, ainda que se manifeste de forma singular em cada indivíduo. Cumpre salientar que o poder diretivo do empregador cinge-se à atividade laborativa do empregado, não devendo ultrapassar sua esfera de dignidade, a qual, direito natural, está garantida pela Constituição Federal de 1988 como direito fundamental. Acerca do assédio moral, veja-se a Jurisprudência: "DANO MORAL. ASSÉDIO MORAL. O reconhecimento do assédio moral no trabalho faz-se a partir da análise da vítima no ambiente da organização do trabalho, tratando-se de todos aqueles atos e comportamentos provindos do patrão, gerente, superior hierárquico ou dos colegas que traduzem uma atitude única ou contínua além de extensiva perseguição que possa acarretar danos relevantes às condições físicas, psíquicas e morais da vítima, o que restou devidamente comprovado no caso dos autos". (TRT-2 10013220620205020374 SP, Relator: RICARDO APOSTOLICO SILVA, 17ª Turma - Cadeira 1, Data de Publicação: 21/06/2022); "DANO MORAL. Inicialmente, vamos inserir algumas assertivas pertinentes ao assédio moral. Rodolfo Pamplona Filho, ao enunciar o seu conceito de assédio moral, procura um sentido de literalidade. Vale dizer, não é um privilégio da relação de trabalho. Pode ocorrer em qualquer ambiente onde se tenha uma coletividade, tais como: escolas, igrejas, clubes, corporações militares etc. Marie-France Hirigoyen entrelaça a questão do assédio moral com o campo das relações de trabalho, em especial, na seara da relação de emprego, em que tais condutas assumem tons mais dramáticos pela dependência econômica do trabalhador subordinado (= empregado) em relação ao seu empregador. É inegável a presença do assédio moral no campo das relações de trabalho, notadamente, em face das grandes transformações havidas no campo do Direito do Trabalho pelo fenômeno da globalização. A globalização, com base em novas técnicas de seleção, inserção e avaliação do indivíduo no trabalho, fez uma reestruturação nas relações do trabalho. O novo paradigma é o 'sujeito produtivo', ou seja, o trabalhador que ultrapassa metas, deixando de lado a sua dor ou a de terceiro. É a valorização do individualismo em detrimento do grupo de trabalho. A valorização do trabalho em equipe assume um valor secundário, já que a premiação pelo desempenho é só para alguns trabalhadores, ou seja, os que atingem as metas estabelecidas, esquecendo-se que o grupo também é o responsável pelos resultados da empresa. O individualismo exacerbado reduz as relações afetivas e sociais no local de trabalho, gerando uma série de atritos, não só entre as chefias e os subordinados, como também entre os próprios subordinados. O implemento de metas, sem critérios de bom-senso ou de razoabilidade, gera uma constante opressão no ambiente de trabalho, com a sua transmissão para os gerentes, líderes, encarregados e os demais trabalhadores que compõem um determinado grupo de trabalho. As conseqüências dessas tensões (= pressões) repercutem na vida cotidiana do trabalhador, com sérias interferências na sua qualidade de vida, gerando desajustes sociais e transtornos psicológicos. Há relatos de depressão, ansiedade e outras formas de manifestação (ou agravamento) de doenças psíquicas ou orgânicas. Casos de suicídio têm sido relatados, como decorrência dessas situações. Esse novo contexto leva ao incremento do assédio moral, isto é, a uma série de comportamentos abusivos, traduzidos por gestos, palavras e atitudes, os quais, pela sua reiteração, expõem ou levam ao surgimento de lesões à integridade física ou psíquica do trabalhador, diante da notória degradação do ambiente de trabalho (= meio ambiente do trabalho). O assédio moral objetiva a exclusão do trabalhador do ambiente de trabalho. Em linhas gerais, a inicial apontou que a reclamante sofreu ofensas à sua moral, honra e dignidade por parte de suas chefes de serviço, a Sra. Sandra Paes e a Sra. Joice (fls. 191/192). Em sua causa de pedir, a recorrida informa os exemplos de ofensas perpetradas por sua superiora hierárquica. A depoente relata as ofensas e ameaças sofridas por todos os funcionários sob sua chefia, bem como as situações específicas sofridas pela recorrida. Entendemos, todavia, que por se tratar de algo imaterial ou ideal a prova do dano moral não pode ser feita através dos mesmos meios utilizados para a comprovação do dano material. Seria uma demasia, algo até impossível, exigir que a vítima comprove a dor, a tristeza ou a humilhação através de depoimentos, documentos ou perícia; não teria ela como demonstrar o descrédito, o repúdio ou o desprestígio através dos meios probatórios tradicionais, o que acabaria por ensejar o retorno à fase da irreparabilidade do dano moral em razão de fatores instrumentais. Neste ponto a razão se coloca ao lado daqueles que entendem que o dano moral está ínsito na própria ofensa, decorre da gravidade do ilícito em si. Se a ofensa é grave e de repercussão, por si só justifica a concessão de uma satisfação de ordem pecuniária ao lesado. Em outras palavras, o dano moral existe in re ipsa; deriva inexoravelmente do próprio fato ofensivo, de tal modo que, provada a ofensa, ipso facto está demonstrado o dano moral à guisa de uma presunção natural, uma presunção hominis ou facti, que decorre das regras da experiência comum. Assim, por exemplo, provada a perda de um filho, do cônjuge, ou de outro ente querido, não há que se exigir a prova do sofrimento, porque isso decorre do próprio fato de acordo com as regras de experiência comum; provado que a vítima teve o seu nome aviltado, ou a sua imagem vilipendiada, nada mais ser-lhe-á exigido provar, por isso que o dano moral está in re ipsa; decorre inexoravelmente da gravidade do próprio fato ofensivo, de sorte que, provado o fato, provado está o dano moral." Por outro lado, a recorrente não logrou comprovar o contrário, apenas expondo os fatos conforme entende ocorrido em suas peças de defesa, até porque a própria testemunha da reclamada informou o desrespeito com que eram tratados os subordinados da Sra. Joice. Há o dano moral decorrente do assédio sofrido pela recorrida. A empresa é responsável por um bom meio ambiente de trabalho. As metas não podem ser a razão da empresa exclusivamente, assim como a sistemática de vendas não pode expor empregado ao vexame diante de clientes. Em conclusão, não merece reforma a r. sentença, pois, diante do conjunto fático-probatório, restou caracterizado o dano moral sofrido pelo assédio moral, o qual deve ser indenizado". (TRT 2ª Região. RO. Processo nº 05299019120065020089. 12ª Turma. Relator (a): Edilson Soares de Lima. 11/03/2011). O art. 5º, V, da Constituição Federal de 1988 cogita de um critério de proporcionalidade entre a reparação e o agravo infligido à vítima, podendo-se afirmar que a reparação, além da finalidade de compensação, também impinge um nítido caráter punitivo ao ofensor, destinado a inibir ou desencorajar, pelo efeito intimidativo do valor econômico, a reincidência de ofensa a bens preciosos da personalidade, objeto de tutela jurídica. A indenização por dano moral deve observar o critério estimativo, diferentemente daquela por dano material, cujo cálculo deve observar o critério aritmético. Por isso mesmo é que, na fixação da indenização do dano moral, deve o Juiz nortear-se por dois vetores: a reparação do dano causado e a prevenção da reincidência patronal, isto é, além de estimar o valor indenizatório, tendo em conta a situação econômica do ofensor, esse deve servir como inibidor de futuras ações lesivas à honra e à boa fama dos empregados, razão por que se revela condizente e razoável a fixação da importância de R$ 20.000,00 (vinte mil reais), nos termos do artigo 223-G, parágrafo primeiro, inciso II, da CLT. Reformo. HORAS EXTRAS - MATÉRIA COMUM AOS RECURSOS O d. julgador de origem considerou válidos os controles de jornada, por não infirmados pelo autor, exceto quanto ao intervalo, este pré-assinalado mas em relação ao que foi comprovada a não fruição dele. Condenou à indenização dos 15 minutos suprimidos, com adicional de 50%. A reclamada insurge-se em face da indenização do intervalo, alegando que sua testemunha comprovou o gozo dele; o reclamante, por sua vez, alegando que suas testemunhas comprovaram o ingresso anterior e saída posterior ao registro do ponto. E que, uma vez ultrapassado o limite de seis horas, tinha direito a uma hora de intervalo, cabendo a ampliação da condenação, com adicional convencional de 60%. Analisa-se: Incontroverso a contratação para o trabalho em turnos ininterruptos de revezamento, com jornadas de seis horas. Os controles de jornada contém anotações eletrônicas e variáveis, com raros registros de horas extras, a 60% e a 100% (id. c34ad13 a 86e6f61, fls. 339/430). Data venia do juízo de origem, entendo que o autor se desvencilhou do ônus de comprovar o ingresso 15 minutos antes e a saída 15 minutos depois do registro do ponto. Com efeito, o fato foi confirmado pelas duas testemunhas do autor, a primeira esclarecendo que o faziam a mando do RH da reclamada, "que não queria levar mais um TAC" (Termo de Ajustamento de Conduta); já a primeira testemunha das rés negou que houvesse tal obrigatoriedade, mas não disse que não havia o ingresso antecipado e saída atrasada. A segunda testemunha das reclamadas, por sua vez, não trabalhou mesmo turno que o autor. Aqui dou provimento ao recurso obreiro. Quanto ao intervalo, não procede a irresignação patronal. As duas testemunhas do autor negaram a fruição do intervalo de 15 minutos, e a primeira testemunha das rés afirmou que não sabia do intervalo do reclamante quando havia navio, e esclareceu que era difícil não ter navio atracado. Assim, em 4 dias por semana o reclamante extrapolava as seis horas de trabalho, oportunidades em que tinha direito a uma hora de intervalo (art. 71, caput, CLT), totalmente interditada, assim, amplio a condenação para o pagamento de uma hora extra pela supressão do intervalo, em 4 dias por semana. Neste sentido a Súmula 437, IV, do TST e Súmula 29 deste Regional. O adicional de horas extras será o de 60%, postulado pelo reclamante e já praticado pela reclamada. Limito, todavia, a condenação ao pagamento de todas as horas extras a 4 dias por semana, porque em inicial o autor limitou desta forma ("Nos dias em que haviam navios atracados no porto - e isto ocorria em média pelo menos 4 vezes por semana -, para realizar o carregamento de produtos, era obrigado a entrar em média de 15/30 minutos antes do seu horário contratual, e sair 15/30 minutos depois.") e porque a primeira testemunha do réu afirmou que quando não havia navio o reclamante usufruía de 15 minutos de intervalo. Dou parcial provimento a ambos os apelos. Do exposto, ACORDAM os Magistrados da 4ª Turma do Tribunal Regional do Trabalho da 2ª Região em: por unanimidade de votos, conhecer dos recursos ordinários interpostos e, no mérito, DAR PARCIAL PROVIMENTO a ambos os apelos, ao da reclamada para estabelecer que correção monetária e juros se darão na forma estabelecida na fundamentação, e limitar a condenação em horas extras a quatro dias por semana; e ao do reclamante para retirar a condenação por litigância de má fé, acrescentar à condenação o pagamento de indenização por dano moral no importe de R$ 20.000,00, e ampliar a condenação em horas extras do intervalo para uma hora, e o adicional de horas extras para 60%, tudo na forma da fundamentação do voto da Relatora. Mantém-se o valor da condenação. Presidiu a sessão a Excelentíssima Desembargadora Presidente Ivani Contini Bramante. Tomaram parte no julgamento as Excelentíssimas Juíza convocada Valéria Nicolau Sanchez e Desembargadoras Ivani Contini Bramante e Ivete Ribeiro. Relatora: Valéria Nicolau Sanchez Integrou a sessão virtual o (a) representante do Ministério Público. VALERIA NICOLAU SANCHEZ Relatora SAO PAULO/SP, 24 de abril de 2025. REGINA CELIA DUTRA JAVAROTTI Diretor de Secretaria Intimado(s) / Citado(s) - CEREAL SUL TERMINAL MARITIMO S/A

Conteúdo completo bloqueado

Desbloquear

Cofco Brasil S.A e outros x Cereal Sul Terminal Maritimo S/A e outros

ID: 260610592

Tribunal: TRT2 Órgão: 4ª Turma Classe: RECURSO ORDINáRIO TRABALHISTA Nº Processo: 1000628-16.2023.5.02.0444

Data de Disponibilização: 25/04/2025

Polo Ativo:

COFCO BRASIL S.A FLAVIO XAVIER DE CASTRO MINISTÉRIO PÚBLICO DO TRABALHO TERMINAL 12 A S.A.

Polo Passivo:

CEREAL SUL TERMINAL MARITIMO S/A COFCO BRASIL S.A FLAVIO XAVIER DE CASTRO TERMINAL 12 A S.A.

Acórdão

Advogados:

ALENCAR DA SILVA CAMPOS

OAB/SP XXXXXX Desbloquear

JULIO HENRIQUE FERREIRA DA SILVA

OAB/SP XXXXXX Desbloquear

PODER JUDICIÁRIO JUSTIÇA DO TRABALHO TRIBUNAL REGIONAL DO TRABALHO DA 2ª REGIÃO 4ª TURMA Relatora: VALERIA NICOLAU SANCHEZ 1000628-16.2023.5.02.0444 : FLAVIO XAVIER DE CASTRO E OUTROS (2) : F… PODER JUDICIÁRIO JUSTIÇA DO TRABALHO TRIBUNAL REGIONAL DO TRABALHO DA 2ª REGIÃO 4ª TURMA Relatora: VALERIA NICOLAU SANCHEZ 1000628-16.2023.5.02.0444 : FLAVIO XAVIER DE CASTRO E OUTROS (2) : FLAVIO XAVIER DE CASTRO E OUTROS (3) PROCESSO nº 1000628-16.2023.5.02.0444 (ROT) RECORRENTE: FLAVIO XAVIER DE CASTRO, TERMINAL 12 A S.A., COFCO BRASIL S.A RECORRIDO: FLAVIO XAVIER DE CASTRO, TERMINAL 12 A S.A., CEREAL SUL TERMINAL MARITIMO S/A, COFCO BRASIL S.A RELATOR: VALERIA NICOLAU SANCHEZ V I S T O S, relatados e discutidos estes autos de RECURSO ORDINÁRIO TRABALHISTA (1009), provenientes da MM. 4ª Vara do Trabalho de Santos. Contra a respeitável sentença de id. 830cb9c (fls. 670/687), que julgou parcialmente procedentes as pretensões e foi complementada pela decisão declaratória de id 0b72fba (fls. 695/696), recorrem ordinariamente: As reclamadas sob a Id. 1196897 (fls. 704/714), pugnando pela reforma quanto a: horas extras, salário-substituição, incidência cumulada de juros e Selic na fase judicial. O reclamante sob a Id. 78e082d (fls. 723/735), insurgindo-se em face da multa por litigância de má fé, como que não se houve, e insistindo na condenação das rés ao pagamento de: indenização pelos danos morais, majoração das horas extras. Contrarrazões sob as Id. 80c4f62 (fls. 738/745) e id. f17f620 (fls. 746/749). É o relatório. V O T O Conheço ambos os recursos, porque presentes os pressupostos de admissibilidade. RECURSO DA RECLAMADA SALÁRIO-SUBTITUIÇÃO Neste ponto, restou decidido na origem: "O reclamante postulou o pagamento de diferenças salariais pela substituição dos assistentes de navegação, em razão de acidentes, férias, faltas ou até mesmo problemas que ocorriam a bordo e no momento do descarregamento de material no navio, quando tinha de embarcar e realizar o trabalho, atividades e funções do assistente de navegação. (...) Dispõe a Súmula 159, I do C.TST: "Súmula nº 159 do TST SUBSTITUIÇÃO DE CARÁTER NÃO EVENTUAL E VACÂNCIA DO CARGO (incorporada a Orientação Jurisprudencial nº 112 da SBDI-1) - Res. 129/2005, DJ 20, 22 e 25.04.2005 I- Enquanto perdurar a substituição que não tenha caráter meramente eventual, inclusive nas férias, o empregado substituto fará jus ao salário contratual do substituído. (ex-Súmula nº 159 - alterada pela Res. 121/2003, DJ 21.11.2003) (...)". O reclamante relata na inicial que "Durante 3 meses por ano costumava cobrir as férias dos funcionários que ocupavam a função de líder de operação que era ocupada pelos funcionários "Alexandre Casemiro", "Roberto Zaneti" e "Ricardo Almeida". A tese da inicial foi confirmada pela prova testemunhal produzida, inclusive aquela produzida pela reclamada. No particular, a primeira testemunha obreira declarou que "Trabalhou com os líderes de operações Alexandre Casemiro, Roberto Zaneti e Ricardo Almeida. Reclamante cobria as férias dos líderes. Reclamante assumia todas as atividades dos líderes. Confirma que na substituição o reclamante ficava com o celular do líder durante o turno. Discorre sobre as tarefas assumidas (distribuição de tarefas pela área, bloqueios elétrico-mecânicos, escala de férias, verificação do andamento do processo de descarga e embarque). Líderes provavelmente ganhavam 1,7 a 2 mil reais a mais que o reclamante". A segunda testemunha obreira também confirma a substituição, bem como a segunda testemunha da reclamada, ao dizer que "o reclamante chegou a substituir as férias dos líderes". O reclamante, portanto, faz jus aos salários dos substituídos, conforme previsão da Súmula citada." Insurge-se a reclamada, afirmando que a testemunha Daniel comprovou que a assunção do reclamante às tarefas dos líderes não era integral. Todavia, fato é que seu depoimento restou isolado no contexto da prova dos autos, e que foi transcrita na sentença. Pretende ainda a ré que a condenação seja limitada ao salário-base; todavia, as diferenças são entre a remuneração do cargo originário e o cargo substituído, e assim deve englobar toda a remuneração que é relativa ao cargo substituído, excluídas as vantagens pessoais. Mantenho a condenação. CORREÇÃO MONETÁRIA E JUROS Neste ponto, restou decidido na origem: "Juros a partir da data de distribuição da reclamação (art. 883 da CLT e art. 39, § 1º, da Lei n.8.177, de 01/03/91), sendo aplicável o disposto nas Súmulas 200 e 211 do TST, observados, ainda, os seguintes parâmetros, conforme decisão proferida pelo C. STF nos autos da ADC 58: sobre as verbas vencidas na data da distribuição da ação, incidirá o IPCA-E mais juros simples de 1% ao mês a partir da data da distribuição (art. 883 da CLT); sobre eventuais verbas vincendas no curso da presente reclamação, incidirá a SELIC (índice que engloba os juros de mora)." Patente a interpretação equivocada do juízo, quanto à decisão proferida nas ADC's 58 e 59. A correção monetária e incidência de juros observará: a) aplicação do IPCA-E na fase pré-judicial (com atribuição de juros legais - artigo 39, caput, da Lei nº 8.177/91); b) na fase judicial (até 30/03/1995), incidem IPCA (com atribuição de juros legais - artigo 39, caput, da Lei nº 8.177/91); c) na fase judicial (a partir de 01/04/1995 e até 29/08/2024), há a incidência da SELIC (independentemente da matéria objeto da condenação); d) na fase judicial (a partir de 30/08/2024), no cálculo da atualização monetária, será utilizado o IPCA (artigo 389, parágrafo único, do Código Civil); os juros de mora corresponderão ao resultado da subtração SELIC - IPCA (artigo 406, parágrafo único, do Código Civil) com a possibilidade de incidência (taxa 0), nos termos do p. 3º do artigo 406. No que é pertinente à indenização por danos morais, a correção monetária deverá observar os termos da Súmula 439 do C. TST, devendo ser apurada em regular liquidação de sentença, com aplicação da taxa SELIC a partir da decisão de arbitramento ou alteração do seu valor. Nesta hipótese os juros incidirão também a partir do arbitramento da indenização ou alteração do seu valor, aplicando-se a taxa SELIC, a qual contempla juros e atualização monetária em si mesma. Neste sentido o entendimento do C. TST: "A) (...). 1.2. ÍNDICE DE CORREÇÃO MONETÁRIA APLICÁVEL AOS CRÉDITOS TRABALHISTAS. ADC Nº 58. EFEITO VINCULANTE. TRANSCENDÊNCIA POLÍTICA RECONHECIDA. CONHECIMENTO E PROVIMENTO. I. Hipótese em que se discute o índice de correção monetária aplicável na atualização dos créditos trabalhistas. II. O Supremo Tribunal Federal, por ocasião do julgamento da ADC nº 58, decidiu que, quanto à atualização dos créditos decorrentes da condenação judicial e à correção dos depósitos recursais, devem aplicados os mesmos índices de correção monetária e de juros vigentes para as condenações cíveis em geral, quais sejam a incidência da correção monetária pelo IPCA-e e dos juros previstos no "caput" do art. 39 da Lei 8.177/91, equivalente à TRD acumulada no período correspondente, na fase pré-judicial e, a partir do ajuizamento da ação, a incidência da taxa SELIC (art. 406 do Código Civil), observando-se quando da liquidação da sentença, os seguintes parâmetros: (i) são reputados válidos e não ensejarão qualquer rediscussão (na ação em curso ou em nova demanda, incluindo ação rescisória) todos os pagamentos realizados utilizando a TR (IPCA-e ou qualquer outro índice), no tempo e modo oportunos (de forma extrajudicial ou judicial, inclusive depósitos judiciais) e os juros de mora de 1% ao mês, assim como devem ser mantidas e executadas as sentenças transitadas em julgado que expressamente adotaram, na sua fundamentação ou no dispositivo, a TR (ou o IPCA-e) e os juros de mora de 1% ao mês; (ii) os processos em curso que estejam sobrestados na fase de conhecimento (independentemente de estarem com ou sem sentença, inclusive na fase recursal) devem ter aplicação, de forma retroativa, da taxa Selic (juros e correção monetária); (iii) igualmente, ao acórdão formalizado pelo Supremo sobre a questão dever-se-á aplicar eficácia erga omnese efeito vinculante, no sentido de atingir aqueles feitos já transitados em julgado, desde que sem qualquer manifestação expressa quanto aos índices de correção monetária e taxa de juros (omissão expressa ou simples consideração de seguir os critérios legais); (iv) havendo condenação ao pagamento de indenização por dano moral, incidirá tão-somente a taxa SELIC (conforme tese fixada na ADC 58) a partir da decisão de arbitramento ou alteração do seu valor (Súmula nº 439 do TST), não havendo correção monetária e juros na fase pré-processual, nem em contagem de juros a partir do ajuizamento da ação; (v) todas as demais particularidades do caso concreto que digam respeito às teses fixadas pelo STF na ADC 58 serão resolvidas pelo MM. Juízo da execução, que deverá adotar as medidas necessárias para assegurar a mais ampla eficácia ao precedente em destaque. III. No presente caso, a Corte Regional decidiu a questão em dissonância com os critérios contidos na tese fixada pela Suprema Corte, razão pela qual o provimento ao recurso de revista é medida que se impõe. Demonstrada transcendência política da causa. IV. Recurso de revista de que se conhece e a que se dá provimento". (RR-162-90.2018.5.23.0036, 4ª Turma, Relator Ministro Alexandre Luiz Ramos, DEJT 06/05/2022). "I) (...). 2) ÍNDICE DE CORREÇÃO MONETÁRIA - DECISÃO REGIONAL EM DESALINHO COM A ADC 58 DO STF - PROVIMENTO. Diante da demonstração de transcendência política e de possível violação do art. 5º, II, da CF, dá-se provimento ao agravo, para exame do recurso de revista quanto ao tema. Agravo de instrumento provido. III) RECURSO DE REVISTA - ÍNDICE DE CORREÇÃO MONETÁRIA - TRANSCENDÊNCIA POLÍTICA RECONHECIDA - APLICAÇÃO DE TESE VINCULANTE DO STF PARA A ADC 58 - TAXA SELIC PARA ATUALIZAÇÃO DO DÉBITO JUDICIAL TRABALHISTA - PROVIMENTO PARCIAL. 1. A transcendência política da causa, em recurso de revista, diz respeito à contrariedade da decisão recorrida à jurisprudência sumulada do TST ou do STF (CLT, art. 896-A, § 1º, II). 2. In casu, a discussão diz respeito ao índice de correção monetária a ser aplicado para a atualização dos débitos judiciais trabalhistas. A Recorrente postula a aplicação da TR por todo período de apuração dos valores, tendo o TRT determinado a aplicação do IPCA-E. 3. O STF julgou o mérito da ADC 58, que versava sobre a correção monetária dos débitos judiciais trabalhistas, equalizando a atualização de todos os débitos judiciais, qualquer que seja a sua natureza, seja trabalhista, administrativa, tributária, previdenciária ou cível, aplicando a todos a taxa Selic. 4. Como a decisão da Suprema Corte se deu em controle concentrado de constitucionalidade das leis, em que se discute a constitucionalidade da lei em tese, e não para o caso concreto, não há de se cogitar de julgamento extra petita ou reformatio in pejus. Ademais, a própria decisão do STF foi clara, no sentido da aplicação da tese de repercussão geral aos processos em curso ou transitados em julgado sem definição de critérios de juros e correção monetária. Desse modo, restam superadas as teses patronal (de aplicação da TR a todo o período, processual e pré-processual) e obreira (de aplicação do IPCA-E a todo o período, processual e pré-processual), uma vez que o STF fez distinção entre os períodos, acolhendo em parte a tese patronal e a obreira, conforme o período, processual ou pré-processual. Ademais, no caso da fase pré-processual, os juros continuam sendo os previstos no caput do art. 39 da Lei 8.177/91, pois apenas o § 1º do referido artigo trata da fase processual, e, pela decisão do Supremo, para esta fase, o índice aplicável foi definido como sendo a taxa Selic, que já traz embutidos os juros de mora. 5. Nesses termos, caracterizada a transcendência política do feito (CLT, art. 896-A, § 1º, II) e a violação do art. 5º, II, da CF (CLT, art.896, "c"), é de se conhecer e dar provimento parcial ao recurso de revista, para determinar a aplicação da tese vinculante do STF fixada na ADC 58, no sentido da incidência do IPCA-E mais juros pela TR acumulada na fase pré-judicial e, a partir da citação, a incidência da Taxa Selic, excetuada a indenização por danos morais deferida, que sofrerá atualização somente pela Taxa Selic, a partir da data da decisão de arbitramento ou de alteração do valor, a teor da Súmula 439 do TST. Recurso de revista parcialmente provido". (RR-11609-04.2015.5.15.0004, 4ª Turma, Relator Ministro Ives Gandra da Silva Martins Filho, DEJT 22/10/2021) Reformo. RECURSO DO RECLAMANTE MULTA POR LITIGÂNCIA DE MÁ FÉ Na audiência de Id. 460a1fb (fls. 625), a primeira testemunha do autor foi contraditada, sob alegação de manter interesse na causa, fato negado pela testemunha. E constou do julgado recorrido: "Rejeito a contradita suscitada pelo reclamante em relação à testemunha da reclamada, Sr. Alisson Vieira dos Santos, por não comprovado o fundamento de interesse na causa. Diante da provocação de incidente manifestamente infundado (artigo 793-B da CLT c/c 80, VI do CPC), por meio da apresentação de contradita manifestamente improcedente, condeno o reclamante por litigância de má-fé a pagar multa de 1% do valor da causa (art. 793-C da CLT c/c art. 81, caput, do CPC), reversível para a reclamada, devidamente atualizada até o efetivo pagamento, na forma da Lei n. 6.899/81. A justiça gratuita deferida não alcança as cominações decorrentes da litigância de má-fé." Procede a irresignação, eis que a contradição de testemunha se constitui em faculdade legalmente conferida (art. 457, §1º, CPC) e, no caso, ela não é manifestamente improcedente; apenas não restou comprovada pela parte que a arguiu. Não há qualquer indício de dolo processual. A hipótese não configura má fé. Neste sentido: "A) (...). C) RECURSO DE REVISTA INTERPOSTO PELA RECLAMADA. LITIGÂNCIA DE MÁ-FÉ. APRESENTAÇÃO DE CONTRADITA. NÃO CONFIGURAÇÃO. A mera apresentação de contradita à testemunha da parte contrária, por si só, não é capaz de caracterizar a litigância de má-fé capitulada nos incisos V (proceder de modo temerário em qualquer incidente ou ato do processo) e VI (provocar incidentes manifestamente infundados) do artigo 17 do CPC/1973 (atual 80 do CPC/15). Ora, a legislação processual civil assegura expressamente à parte o direito de contraditar a testemunha apresentada, o qual decorre da garantia constitucional do contraditório e da ampla defesa, assegurada no inciso LV do artigo 5º da Carta Magna. No caso, não restou demonstrada a extrapolação dos limites do regular exercício do direito de contraditar a testemunha, capaz de caracterizar a litigância de má-fé da reclamada e justificar a penalidade imposta. Recurso de revista conhecido e provido. D) (...)". Recurso de revista conhecido e provido" (ARR-757-82.2015.5.02.0035, 8ª Turma, Relatora Ministra Dora Maria da Costa, DEJT 05/11/2018). Reformo, para excluir o pagamento da cominação por má fé. INDENIZAÇÃO POR DANOS MORAIS Na inicial o reclamante narrou que "A reclamada passou a descumprir com o bom desempenho do convívio laboral normal, inerente ao contrato de trabalho, isto porque o reclamante era constantemente humilhando publicamente e diretamente pelo seu superior hierárquico, "Rodrigo" que o xingava reiteradamente diante dos demais empregados com palavras desmoralizantes como "SEU BURRO", "SEU FRESCO", "SEU VIADO", "SEU INCAPAZ", "VAI PARA A PUTA QUE O PARIU", dentre outros insultos, e mesmo assim, continuou trabalhando zelosamente na empresa, apesar do crasso assédio moral. Por essa constante humilhação sofrida na constância do contrato de trabalho, pede-se a condenação da reclamada por danos morais reclamante. (...) Os referidos insultos recebidos, por si só, são suficientes para condenar a reclamada a reparar pelos danos morais sofridos pelo autor. Ocorre que, conforme demonstram os anexos relatórios médicos, a conduta adotada pela reclamada totalmente irresponsável, abusiva e arbitrária, promovendo intensa perseguição e terrorismo psicológico ao obreiro, fez com que o empregado, desde meados de 2014, desenvolvesse Quadro de Ansiedade e Pânico (CID F.41.0), Distúrbio de Sono e Alteração Comportamental (CID. F.41.1), Quadros Fóbicos, alteração de humor, sintomas psicóticos, vertigem recorrente (CID. F.41.2 e F.32.3)." Requerendo "a prova pericial médica para confirmar o diagnóstico aqui alegado de Síndrome de Burnout sofrido Autor." Foi produzida prova pericial (negativa quanto ao nexo causal e incapacidade laborativa) e oral, após o que o pedido foi rejeitado, ante a conclusão pericial e porque "Embora a prova oral produzida confirme que havia xingamentos e ofensas, estes não eram direcionados ao reclamante. Também não restou comprovado que o reclamante utilizou o canal de denúncia da reclamada em relação a essa situação. Sobre o tema, a primeira testemunha obreira declarou: "Presenciou o coordenador Rodrigo chamando os subordinados de incapaz, seu burro, viadinho, vai tomar no cu. Não era específico para o reclamante. Não presenciou o reclamante apresentando reclamação formal em relação a esse comportamento. Chefe direto do reclamante era o Rodrigo. Chefe do Rodrigo era o gerente do terminal. Gerente do terminal tinha conhecimento desse tratamento. Reclamada tem um canal de denúncia para esse tipo de situação. Não sabe se o reclamante chegou a acionar esse canal". É amplamente difundido na comunidade médica e jurídica que um ambiente de trabalho comprovadamente hostil pode acarretar ou facilitar o adoecimento do empregado. Todavia, nesse caso, não é a perícia médica que vai estabelecer com exclusividade a existência do nexo de causalidade entre a doença e o ambiente de trabalho. O reconhecimento da doença laboral, com fundamento no ambiente de trabalho hostil, está primordialmente relacionado à comprovação das situações fáticas invocadas pelo empregado como sendo as causas originárias ou facilitadoras ("gatilhos") da moléstia, no particular, a violência física e psicológica. A ausência dessa prova, como na hipótese dos autos, conduz ao resultado negativo sobre a origem laboral da doença. Desta maneira, inexistindo nexo de causalidade no tocante à doença de que padece a reclamante, nem dolo ou culpa da reclamada, não estão configurados os elementos caracterizadores da doença laboral, o que afasta a responsabilidade civil. Portanto, improcedente o pedido de reparação por danos morais." Insurge-se o autor, alegando que suas testemunhas relataram que, por este trabalhar mais diretamente com Rodrigo, era o alvo preferencial de suas ofensas, e que o "entendimento da sentença vai no sentido de que ser xingado e rebaixado numa empresa junto com outros colegas pelo seu superior, não se trata de assédio moral, o que, data vênia, é um equívoco de intepretação do Magistrado da instância inferior", porque tal tratamento feria sua dignidade. Assiste razão ao recorrente. Ainda que não tenha havido redução da capacidade laborativa, é indubitável que o ambiente de desrespeito criado pelo superior hierárquico ofendia tanto a coletividade dos empregados, quanto a dignidade individual de cada um deles, dentre os quais o reclamante. Neste sentido o C. TST: "(...). 2) INDENIZAÇÃO POR DANOS MORAIS. ASSÉDIO MORAL. NÃO ACOLHIMENTO DA COMPREENSÃO DO TRT DE QUE O ASSÉDIO MORAL DIRIGIDO A VÁRIOS TRABALHADORES INDISTINTAMENTE NÃO AUTORIZA A CONDENAÇÃO À INDENIZAÇÃO POR DANOS. POSSIBILIDADE DE CONFIGURAÇÃO SIMULTÂNEA DO DANO COLETIVO E DANO INDIVIDUAL. PRESERVAÇÃO DO DIREITO INDIVIDUAL À AÇÃO INDENIZATÓRIA. EXISTÊNCIA, NO CASO CONCRETO, DE OUTRO FATOR - AUSÊNCIA DE PROVA SATISFATÓRIA DO ASSÉDIO MORAL - QUE IMPEDE O ACOLHIMENTO DO PLEITO OBREIRO. Discute-se, nesta hipótese, se o obreiro sofreu assédio moral decorrente da cobrança de metas de forma abusiva e agressiva, situação que lhe teria gerado dor psicológica, afetando sua honra e moral. Em análise à prova transcrita no acórdão, pode-se concluir que o superior hierárquico do obreiro, apontado como responsável pelo assédio moral, de fato adotava conduta desrespeitosa e ofensiva em relação aos trabalhadores que lhe eram subordinados. Frise-se que, diferentemente do que compreende o TRT, considera-se que a circunstância de as afrontas serem lançadas indistintamente a todos os subordinados não afasta a possibilidade de ser deferida a indenização por danos morais de índole individual. A esse respeito, enfatize-se que o dano moral possui nítido caráter individual, em princípio, uma vez que atinge o patrimônio imaterial específico da pessoa humana. Por se vincular ao complexo da personalidade do ser humano, espraia-se em inúmeras dimensões e facetas, aptas a deflagrar repercussões jurídicas distintas no quadro das relações em que se integra a pessoa. No contexto empregatício, entretanto, a conduta que leva a lesões de ordem moral ao ser humano pode, sem dúvida, ter caráter massivo, largo, indiferenciado, de modo a atingir todo um núcleo coletivo circundante, seja o estabelecimento, seja a empresa, seja até mesmo uma comunidade mais abrangente - independentemente de seu necessário impacto também no plano individual dos trabalhadores. Trata-se de situações que extrapolam o campo meramente atomizado e individual da afronta e da perda, deflagrando, em face de sua sequência, repetição, multiplicação e expansionismo, um impacto comunitário próprio e destacado. Daí a circunstância de prever a ordem jurídica não somente o dano moral individual, porém ainda o dano moral coletivo. São dimensões distintas de uma distorção de conduta que pode até mesmo possuir causa comum, porém causando lesões e efeitos distintos: os que se situam no plano dos indivíduos isoladamente considerados, ao lado dos que se enquadram no plano das comunidades próximas e mais amplas. Sob essa perspectiva, portanto, não existiria óbice de o obreiro pleitear o dano moral individual num contexto de assédio moral coletivo. Não obstante, no caso em comento, desponta outro fator a inviabilizar o acolhimento do pleito do Reclamante. É que a prova oral transcrita no acórdão e acolhida pelo TRT como insuficiente para amparar a tese do Reclamante aponta fatores que realmente tornam incertas as alegações trazidas com a petição inicial. É que o Reclamante alega ter sido vítima de perseguições pessoais por seu superior hierárquico. Não obstante, a prova oral demonstra que havia uma relação amistosa entre eles fora do ambiente de trabalho, tendo o chefe sido inclusive padrinho de casamento do obreiro. Essa circunstância gera consistente dúvida quanto ao abalo emocional que o Reclamante sustenta ter sofrido, inclusive tendo que se valer de tratamento psicológico. Conclui-se, portanto, que não houve prova robusta acerca de ter sido o Reclamante vítima de dano em seu patrimônio moral - ônus que lhe competia, a teor do art. 818 da CLT. Recurso de revista não conhecido no aspecto " (RR-1916-91.2010.5.02.0049, 3ª Turma, Relator Ministro Mauricio Godinho Delgado, DEJT 08/08/2014) - grifo meu Extrai-se do preâmbulo da Convenção 190 da OIT, sobre a eliminação da violência e do assédio no mundo do trabalho (Genebra, 108ª sessão da CIT - 21 de Jun 2019), que todas as pessoas têm direito a um mundo de trabalho livre de violência e assédio, incluindo a violência e o assédio com base no gênero, reconhecendo que a violência e o assédio no mundo do trabalho podem constituir uma violação ou abuso dos direitos humanos, e que a violência e o assédio são uma ameaça à igualdade de oportunidades, sendo inaceitáveis e incompatíveis com o trabalho decente, reconhecendo-se, ainda, a importância de uma cultura de trabalho com base no respeito mútuo e na dignidade do ser humano. A mencionada Convenção 190 da OIT, define "violência e assédio, inclusive de gênero", nos seguintes termos: "Artigo 1º 1. Para efeitos da presente Convenção: (a) o termo "violência e assédio" no mundo do trabalho refere-se a um conjunto de comportamentos e práticas inaceitáveis, ou de suas ameaças, de ocorrência única ou repetida, que visem, causem, ou sejam susceptíveis de causar dano físico, psicológico, sexual ou económico, e inclui a violência e o assédio com base no gênero". Apesar de não ratificada pelo Brasil, aludida convenção é fonte de direito do trabalho, uma vez que o artigo 8º da CLT prevê que na falta de disposições legais ou contratuais, a Justiça do Trabalho poderá decidir com base no direito comparado. Tem-se por configurado o dano moral. Segundo José de Aguiar Dias, "o conceito de dano é único, e corresponde à lesão de um direito". (inDa Responsabilidade Civil. Rio de janeiro: Forense, 1995, p. 737). Por sua vez o mestre Yussef Said Cahali leciona o conceito de dano moral: "Dano moral, portanto, é a dor resultante da violação de um bem juridicamente tutelado, sem repercussão patrimonial. Seja dor física - dor - sensação, como a denomina Carpenter, nascida de uma lesão material; seja a dor moral, dor-sentimento, de causa imaterial". (inDano e Indenização. São Paulo: RT, 1980, p. 7). A par disto, o dano moral configura-se in re ipsa, motivo pelo não se exige prova quanto à dor e ao sofrimento, por serem ínsitos à alma humana, ainda que se manifeste de forma singular em cada indivíduo. Cumpre salientar que o poder diretivo do empregador cinge-se à atividade laborativa do empregado, não devendo ultrapassar sua esfera de dignidade, a qual, direito natural, está garantida pela Constituição Federal de 1988 como direito fundamental. Acerca do assédio moral, veja-se a Jurisprudência: "DANO MORAL. ASSÉDIO MORAL. O reconhecimento do assédio moral no trabalho faz-se a partir da análise da vítima no ambiente da organização do trabalho, tratando-se de todos aqueles atos e comportamentos provindos do patrão, gerente, superior hierárquico ou dos colegas que traduzem uma atitude única ou contínua além de extensiva perseguição que possa acarretar danos relevantes às condições físicas, psíquicas e morais da vítima, o que restou devidamente comprovado no caso dos autos". (TRT-2 10013220620205020374 SP, Relator: RICARDO APOSTOLICO SILVA, 17ª Turma - Cadeira 1, Data de Publicação: 21/06/2022); "DANO MORAL. Inicialmente, vamos inserir algumas assertivas pertinentes ao assédio moral. Rodolfo Pamplona Filho, ao enunciar o seu conceito de assédio moral, procura um sentido de literalidade. Vale dizer, não é um privilégio da relação de trabalho. Pode ocorrer em qualquer ambiente onde se tenha uma coletividade, tais como: escolas, igrejas, clubes, corporações militares etc. Marie-France Hirigoyen entrelaça a questão do assédio moral com o campo das relações de trabalho, em especial, na seara da relação de emprego, em que tais condutas assumem tons mais dramáticos pela dependência econômica do trabalhador subordinado (= empregado) em relação ao seu empregador. É inegável a presença do assédio moral no campo das relações de trabalho, notadamente, em face das grandes transformações havidas no campo do Direito do Trabalho pelo fenômeno da globalização. A globalização, com base em novas técnicas de seleção, inserção e avaliação do indivíduo no trabalho, fez uma reestruturação nas relações do trabalho. O novo paradigma é o 'sujeito produtivo', ou seja, o trabalhador que ultrapassa metas, deixando de lado a sua dor ou a de terceiro. É a valorização do individualismo em detrimento do grupo de trabalho. A valorização do trabalho em equipe assume um valor secundário, já que a premiação pelo desempenho é só para alguns trabalhadores, ou seja, os que atingem as metas estabelecidas, esquecendo-se que o grupo também é o responsável pelos resultados da empresa. O individualismo exacerbado reduz as relações afetivas e sociais no local de trabalho, gerando uma série de atritos, não só entre as chefias e os subordinados, como também entre os próprios subordinados. O implemento de metas, sem critérios de bom-senso ou de razoabilidade, gera uma constante opressão no ambiente de trabalho, com a sua transmissão para os gerentes, líderes, encarregados e os demais trabalhadores que compõem um determinado grupo de trabalho. As conseqüências dessas tensões (= pressões) repercutem na vida cotidiana do trabalhador, com sérias interferências na sua qualidade de vida, gerando desajustes sociais e transtornos psicológicos. Há relatos de depressão, ansiedade e outras formas de manifestação (ou agravamento) de doenças psíquicas ou orgânicas. Casos de suicídio têm sido relatados, como decorrência dessas situações. Esse novo contexto leva ao incremento do assédio moral, isto é, a uma série de comportamentos abusivos, traduzidos por gestos, palavras e atitudes, os quais, pela sua reiteração, expõem ou levam ao surgimento de lesões à integridade física ou psíquica do trabalhador, diante da notória degradação do ambiente de trabalho (= meio ambiente do trabalho). O assédio moral objetiva a exclusão do trabalhador do ambiente de trabalho. Em linhas gerais, a inicial apontou que a reclamante sofreu ofensas à sua moral, honra e dignidade por parte de suas chefes de serviço, a Sra. Sandra Paes e a Sra. Joice (fls. 191/192). Em sua causa de pedir, a recorrida informa os exemplos de ofensas perpetradas por sua superiora hierárquica. A depoente relata as ofensas e ameaças sofridas por todos os funcionários sob sua chefia, bem como as situações específicas sofridas pela recorrida. Entendemos, todavia, que por se tratar de algo imaterial ou ideal a prova do dano moral não pode ser feita através dos mesmos meios utilizados para a comprovação do dano material. Seria uma demasia, algo até impossível, exigir que a vítima comprove a dor, a tristeza ou a humilhação através de depoimentos, documentos ou perícia; não teria ela como demonstrar o descrédito, o repúdio ou o desprestígio através dos meios probatórios tradicionais, o que acabaria por ensejar o retorno à fase da irreparabilidade do dano moral em razão de fatores instrumentais. Neste ponto a razão se coloca ao lado daqueles que entendem que o dano moral está ínsito na própria ofensa, decorre da gravidade do ilícito em si. Se a ofensa é grave e de repercussão, por si só justifica a concessão de uma satisfação de ordem pecuniária ao lesado. Em outras palavras, o dano moral existe in re ipsa; deriva inexoravelmente do próprio fato ofensivo, de tal modo que, provada a ofensa, ipso facto está demonstrado o dano moral à guisa de uma presunção natural, uma presunção hominis ou facti, que decorre das regras da experiência comum. Assim, por exemplo, provada a perda de um filho, do cônjuge, ou de outro ente querido, não há que se exigir a prova do sofrimento, porque isso decorre do próprio fato de acordo com as regras de experiência comum; provado que a vítima teve o seu nome aviltado, ou a sua imagem vilipendiada, nada mais ser-lhe-á exigido provar, por isso que o dano moral está in re ipsa; decorre inexoravelmente da gravidade do próprio fato ofensivo, de sorte que, provado o fato, provado está o dano moral." Por outro lado, a recorrente não logrou comprovar o contrário, apenas expondo os fatos conforme entende ocorrido em suas peças de defesa, até porque a própria testemunha da reclamada informou o desrespeito com que eram tratados os subordinados da Sra. Joice. Há o dano moral decorrente do assédio sofrido pela recorrida. A empresa é responsável por um bom meio ambiente de trabalho. As metas não podem ser a razão da empresa exclusivamente, assim como a sistemática de vendas não pode expor empregado ao vexame diante de clientes. Em conclusão, não merece reforma a r. sentença, pois, diante do conjunto fático-probatório, restou caracterizado o dano moral sofrido pelo assédio moral, o qual deve ser indenizado". (TRT 2ª Região. RO. Processo nº 05299019120065020089. 12ª Turma. Relator (a): Edilson Soares de Lima. 11/03/2011). O art. 5º, V, da Constituição Federal de 1988 cogita de um critério de proporcionalidade entre a reparação e o agravo infligido à vítima, podendo-se afirmar que a reparação, além da finalidade de compensação, também impinge um nítido caráter punitivo ao ofensor, destinado a inibir ou desencorajar, pelo efeito intimidativo do valor econômico, a reincidência de ofensa a bens preciosos da personalidade, objeto de tutela jurídica. A indenização por dano moral deve observar o critério estimativo, diferentemente daquela por dano material, cujo cálculo deve observar o critério aritmético. Por isso mesmo é que, na fixação da indenização do dano moral, deve o Juiz nortear-se por dois vetores: a reparação do dano causado e a prevenção da reincidência patronal, isto é, além de estimar o valor indenizatório, tendo em conta a situação econômica do ofensor, esse deve servir como inibidor de futuras ações lesivas à honra e à boa fama dos empregados, razão por que se revela condizente e razoável a fixação da importância de R$ 20.000,00 (vinte mil reais), nos termos do artigo 223-G, parágrafo primeiro, inciso II, da CLT. Reformo. HORAS EXTRAS - MATÉRIA COMUM AOS RECURSOS O d. julgador de origem considerou válidos os controles de jornada, por não infirmados pelo autor, exceto quanto ao intervalo, este pré-assinalado mas em relação ao que foi comprovada a não fruição dele. Condenou à indenização dos 15 minutos suprimidos, com adicional de 50%. A reclamada insurge-se em face da indenização do intervalo, alegando que sua testemunha comprovou o gozo dele; o reclamante, por sua vez, alegando que suas testemunhas comprovaram o ingresso anterior e saída posterior ao registro do ponto. E que, uma vez ultrapassado o limite de seis horas, tinha direito a uma hora de intervalo, cabendo a ampliação da condenação, com adicional convencional de 60%. Analisa-se: Incontroverso a contratação para o trabalho em turnos ininterruptos de revezamento, com jornadas de seis horas. Os controles de jornada contém anotações eletrônicas e variáveis, com raros registros de horas extras, a 60% e a 100% (id. c34ad13 a 86e6f61, fls. 339/430). Data venia do juízo de origem, entendo que o autor se desvencilhou do ônus de comprovar o ingresso 15 minutos antes e a saída 15 minutos depois do registro do ponto. Com efeito, o fato foi confirmado pelas duas testemunhas do autor, a primeira esclarecendo que o faziam a mando do RH da reclamada, "que não queria levar mais um TAC" (Termo de Ajustamento de Conduta); já a primeira testemunha das rés negou que houvesse tal obrigatoriedade, mas não disse que não havia o ingresso antecipado e saída atrasada. A segunda testemunha das reclamadas, por sua vez, não trabalhou mesmo turno que o autor. Aqui dou provimento ao recurso obreiro. Quanto ao intervalo, não procede a irresignação patronal. As duas testemunhas do autor negaram a fruição do intervalo de 15 minutos, e a primeira testemunha das rés afirmou que não sabia do intervalo do reclamante quando havia navio, e esclareceu que era difícil não ter navio atracado. Assim, em 4 dias por semana o reclamante extrapolava as seis horas de trabalho, oportunidades em que tinha direito a uma hora de intervalo (art. 71, caput, CLT), totalmente interditada, assim, amplio a condenação para o pagamento de uma hora extra pela supressão do intervalo, em 4 dias por semana. Neste sentido a Súmula 437, IV, do TST e Súmula 29 deste Regional. O adicional de horas extras será o de 60%, postulado pelo reclamante e já praticado pela reclamada. Limito, todavia, a condenação ao pagamento de todas as horas extras a 4 dias por semana, porque em inicial o autor limitou desta forma ("Nos dias em que haviam navios atracados no porto - e isto ocorria em média pelo menos 4 vezes por semana -, para realizar o carregamento de produtos, era obrigado a entrar em média de 15/30 minutos antes do seu horário contratual, e sair 15/30 minutos depois.") e porque a primeira testemunha do réu afirmou que quando não havia navio o reclamante usufruía de 15 minutos de intervalo. Dou parcial provimento a ambos os apelos. Do exposto, ACORDAM os Magistrados da 4ª Turma do Tribunal Regional do Trabalho da 2ª Região em: por unanimidade de votos, conhecer dos recursos ordinários interpostos e, no mérito, DAR PARCIAL PROVIMENTO a ambos os apelos, ao da reclamada para estabelecer que correção monetária e juros se darão na forma estabelecida na fundamentação, e limitar a condenação em horas extras a quatro dias por semana; e ao do reclamante para retirar a condenação por litigância de má fé, acrescentar à condenação o pagamento de indenização por dano moral no importe de R$ 20.000,00, e ampliar a condenação em horas extras do intervalo para uma hora, e o adicional de horas extras para 60%, tudo na forma da fundamentação do voto da Relatora. Mantém-se o valor da condenação. Presidiu a sessão a Excelentíssima Desembargadora Presidente Ivani Contini Bramante. Tomaram parte no julgamento as Excelentíssimas Juíza convocada Valéria Nicolau Sanchez e Desembargadoras Ivani Contini Bramante e Ivete Ribeiro. Relatora: Valéria Nicolau Sanchez Integrou a sessão virtual o (a) representante do Ministério Público. VALERIA NICOLAU SANCHEZ Relatora SAO PAULO/SP, 24 de abril de 2025. REGINA CELIA DUTRA JAVAROTTI Diretor de Secretaria Intimado(s) / Citado(s) - FLAVIO XAVIER DE CASTRO

Conteúdo completo bloqueado

Desbloquear

Luciano Messias Da Silva x Carisma Investimentos E Participacoes S/A

ID: 308911313

Tribunal: TJMT Órgão: 2ª VARA CÍVEL DE PRIMAVERA DO LESTE Classe: PROCEDIMENTO COMUM CíVEL Nº Processo: 1009129-83.2021.8.11.0037

Data de Disponibilização: 26/06/2025

Polo Ativo:

LUCIANO MESSIAS DA SILVA

Polo Passivo:

CARISMA INVESTIMENTOS E PARTICIPACOES S/A

Sentença

Advogados:

ANDRE LUIZ BOMFIM

OAB/MT XXXXXX Desbloquear

PAULO RENATO CARDOSO PAIÃO

OAB/MT XXXXXX Desbloquear

OTACILIO PERON

OAB/MT XXXXXX Desbloquear

ANDREA PINTO BIANCARDINI

OAB/MT XXXXXX Desbloquear

PODER JUDICIÁRIO ESTADO DE MATO GROSSO 2ª VARA CÍVEL DE PRIMAVERA DO LESTE Processo nº 1009129-83.2021.8.11.0037 Ação Revisional de Contrato de Compra e Venda e Financiamento Imobiliário Requerente: … PODER JUDICIÁRIO ESTADO DE MATO GROSSO 2ª VARA CÍVEL DE PRIMAVERA DO LESTE Processo nº 1009129-83.2021.8.11.0037 Ação Revisional de Contrato de Compra e Venda e Financiamento Imobiliário Requerente: Luciano Messias da Silva Requerida: Carisma Investimentos e Participações S/A Vistos etc. Trata-se de ação revisional de contrato de compra e venda e financiamento imobiliário, com pedido de tutela de urgência, proposta por Luciano Messias da Silva, em face de Carisma Investimentos e Participações S/A, ambos qualificados nos autos em epígrafe. A pretensão material fundamenta-se no no Instrumento Particular de Compra e Venda de Imóvel com Alienação Fiduciária em Garantia e Outros Pactos, firmado em 21/12/2019, que tem como objeto a aquisição do Lote 20, Quadra 39, do Loteamento Vertente das Águas, objeto da matrícula nº 28.181, do CRI de Primavera do Leste (MT), pelo preço total de R$ 60.980,00 (sessenta mil novecentos e oitenta reais), com entrada de R$ 1.000,00 (mil reais) – 1ª parcela – e R$ 5.498,00 (cinco mil quatrocentos e noventa e oito reais) – 2ª parcela, restando um saldo de R$ 41.796,66 (quarenta e um mil setecentos e noventa e seis reais e sessenta e seis centavos), financiado em 72 (setenta e duas) prestações mensais no valor de R$ 753,41 (setecentos e cinquenta e três reais e quarenta e um centavos), conforme tabela Price, mais o financiamento balão no valor de R$ 16.463,52 (dezesseis mil quatrocentos e sessenta e três reais e cinquenta e dois centavos), através de 06 (seis) prestações que serão pagas anualmente no valor de R$ 2.743,92 (dois mil setecentos e quarenta e três reais e noventa e dois centavos) cada uma. A pretensão de revisão contratual fundamenta-se: 1) na impossibilidade de capitalização de juros – Tabela Price; 2) onerosidade excessiva decorrente da capitalização mensal de juros e da variação do IGPM; 3) ausência de previsão contratual para quitação do imóvel à vista; 4) ilegalidade da cobrança de taxa de administração. Os pedidos de mérito, pelo conjunto da postulação, consubstanciam-se em: i) recálculo das prestações e do saldo devedor em conformidade com as disposições legais, com a atualização do saldo devedor com a utilização da Tabela SAC; ii) revisão da cláusula que instituiu o IGP-M/FGV como índice de atualização monetária; iii) declaração de nulidade da cláusula contratual/item 5.A, do Quadro de Resumo, que estabelece a cobrança de Taxa Administrativa de Crédito; iv) determinação para que requerida informe o valor do lote para pagamento à vista; v) compensação dos valores pagos a maior do saldo devedor. Decisão inicial com indeferimento do pedido de tutela de urgência (Num. 81903699). A tentativa de conciliação restou infrutífera (Num. 72782939). Formada a angularidade da relação jurídica processual, a parte requerida: i) impugnou o pedido de gratuidade da justiça, sob o fundamento de que o autor possui condições de arcar com o pagamento das custas processuais em razão de proposta de aquisição imobiliária; ii) suscitou a inépcia da petição inicial ante a ausência de indicação das cláusulas contratuais que pretende a revisão/anulação; iii) que o autor não foi compelido a assinar o referido instrumento contratual, sendo certo que o fez de forma espontânea; iv) ausência de desequilíbrio contratual e onerosidade excessiva; v) inviabilidade de revisão contratual com base no CDC; vi) legalidade contratual; vii) legalidade dos juros (calculados de forma simples e não composta), correção monetária (IGP-M) e demais encargos contratuais; viii) legalidade da adoção da Tabela Price; ix) legalidade da taxa de administração; x) informação do preço para quitação do imóvel à vista; xi) redução espontânea do índice de correção monetária de 33,8% para 18,85%, com desconto de 44% (Num.83523963). Impugnação à contestação (Num.84737361). Intimadas para especificação de provas, a parte autora postulou pela produção de prova documental, pericial e oral (depoimento pessoal e testemunhal) e a parte requerida postulou por prova oral (depoimento pessoal e testemunhal) e pericial (Num. 87897580; Num.87628125). Saneamento processual (Num. 110636496). Laudo Pericial e esclarecimentos (Num. 152313649; Num. 162054704). Em audiência de instrução, nos autos nº 1000628-09.2022.8.11.0037, foi inquirida a testemunha Leonício José Salandim (Num. 185314603; Num. 185810183). Alegações Finais (Num. 185975951; Num. 188526413). Formalizados os autos, vieram conclusos para julgamento. É O RELATÓRIO. FUNDAMENTO. DECIDO. A questão judicializada é a pretensão autoral de revisão de cláusula contratual do ‘Instrumento Particular de Compra e Venda de Imóvel com Alienação Fiduciária em Garantia e Outros Pactos’, com os reflexos dela decorrentes, firmado entre Luciano Messias da Silva e Carisma Investimentos e Participações S.A., ambos qualificados nos autos em epígrafe. A pretensão material fundamenta-se no Instrumento Particular de Compra e Venda de Imóvel com Alienação Fiduciária em Garantia e Outros Pactos, firmado em 21/12/2019, que tem como objeto a aquisição do Lote 20, Quadra 39, do Loteamento Vertente das Águas, objeto da matrícula nº 28.181, do CRI de Primavera do Leste (MT), pelo preço total de R$ 60.980,00 (sessenta mil novecentos e oitenta reais), com entrada de R$ 1.000,00 (mil reais) – 1ª parcela – e R$ 5.498,00 (cinco mil quatrocentos e noventa e oito reais) – 2ª parcela, restando um saldo de R$ 41.796,66 (quarenta e um mil setecentos e noventa e seis reais e sessenta e seis centavos), financiado em 72 (setenta e duas) prestações mensais no valor de R$ 753,41 (setecentos e cinquenta e três reais e quarenta e um centavos), conforme tabela Price, mais o financiamento balão no valor de R$ 16.463,52 (dezesseis mil quatrocentos e sessenta e três reais e cinquenta e dois centavos), através de 06 (seis) prestações que serão pagas anualmente no valor de R$ 2.743,92 (dois mil setecentos e quarenta e três reais e noventa e dois centavos) cada uma. A pretensão de revisão contratual fundamenta-se: 1) na impossibilidade de capitalização de juros – Tabela Price; 2) onerosidade excessiva decorrente da capitalização mensal de juros e da variação do IGPM; 3) ausência de previsão contratual para quitação do imóvel à vista; 4) ilegalidade da cobrança de taxa de administração. 1) DA CAPITALIZAÇÃO DE JUROS A parte autora sustenta a inadmissibilidade da capitalização de juros em contratos que não sejam bancários, o que invariavelmente ocorre com a aplicação da tabela PRICE. A Corte Especial do Superior Tribunal decidiu pela necessidade de produção de prova pericial para a verificação da existência de capitalização de juros decorrente do emprego da Tabela Price: REsp 1.124.552/RS, Rel. Ministro LUIS FELIPE SALOMÃO, CORTE ESPECIAL, julgado em 3.12.2014, DJe 2.2.2015, julgado pelo rito dos repetitivos (AgInt no REsp n. 1.967.141/RS, relatora Ministra Maria Isabel Gallotti, Quarta Turma, julgado em 12/5/2025, DJEN de 16/5/2025.). Nesse passo, o laudo pericial aponta que o valor inicial da parcela foi calculado com juros compostos, seguindo exatamente os termos da Tabela Price a taxa de 0,75% a.m. O Superior Tribunal de Justiça já pontuou que “as construtoras/loteadoras não se equiparam às instituições financeiras, razão pela qual, relativamente aos contratos de financiamento imobiliário, a elas não se estende a autorização para a capitalização mensal de juros a que se refere o artigo 5 da medida provisória”, concluindo que “a utilização da capitalização mensal de juros e do método tabela price em contratos de mútuo civil celebrados com construtora/incorporadora, como na hipótese, é vedada, admitindo-se, apenas, a capitalização em peridiocidade anual. Sobre o tema, peço vênia para transcrever o elucidativo acórdão do Tribunal de Justiça do Estado de Goiás: “A incidência de capitalização mensal de juros em contratos de mútuo civil firmado com pessoa jurídica que não integra o Sistema Financeiro Nacional constitui prática vedada em nosso ordenamento jurídico, nos termos do disposto no art. 2º da Medida Provisória n. 2.172-32, de 23 de agosto de 2001, vigente por força da EC nº 32. Outrossim, o artigo 5º, caput, da Medida Provisória n. 2.170-36, também de 23 de agosto de 2001, repetindo a norma jurídica que entrou em vigor no dia 31/03/2000 (MP nº 1963-17, art. 5º), estabelece que somente "Nas operações realizadas pelas instituições integrantes do Sistema Financeiro Nacional, é admissível a capitalização de juros com periodicidade inferior a um ano". Considerando que a construtora com quem o contrato foi firmado não integra o Sistema Financeiro Nacional, é vedada a incidência de capitalização mensal de juros, de acordo com o artigo 4º do Decreto n. 22.626, de 07 de abril de 1933. Corroborando com esse entendimento, cita-se a Súmula n. 121 do STF , que define a regra de vedação de capitalização de juros, bem como a Súmula n. 539 do STJ, que excepciona a incidência de tal encargo financeiro apenas para as instituições integrantes do Sistema Financeiro Nacional.” Portanto, considerando que a parte requerida não integra o Sistema Financeiro Nacional, é vedada a incidência de capitalização mensal de juros. 2) DA ONEROSIDADE EXCESSIVA A tese autoral fundamenta-se na onerosidade excessiva decorrente da aplicação de juros compostos e da variação do índice IGP-M - Índice Geral de Preços-Mercado. O IGP-M é o Índice Geral de Preços-Mercado, calculado e divulgado mensalmente pelo Instituto Brasileiro de Economia da Fundação Getúlio Vargas (FGV IBRE), formado por indicadores que medem as variações de preço de toda a cadeia produtiva (atacado, consumidor e produtor), motivo pelo qual sofre maior influência da alta do dólar (já que com o aumento do preço de insumos e matérias-primas, o custo da produção aumenta). Nos dois últimos anos anteriores à propositura da ação o IGP-M apresentou acumulação substancial, notadamente discrepante de sua variação histórica na última década. Na data da celebração do contrato (21/12/2019), por exemplo, o índice acumulado do ano anterior foi de 7,54% (2018), atingindo o patamar de 23,14% em 2020 e 17,78 % em 2021. O impacto da alta do IGP-M no contrato é, portanto, manifesto. Tal fato, todavia, não é suficiente para autorizar a revisão contratual, devendo haver, necessariamente, análise casuística, considerando as circunstâncias específicas do caso concreto, conforme já pontuado pelo Superior Tribunal de Justiça. Com efeito, consoante as diretrizes firmadas no julgamento do REsp n. 1.998.206/DF, "a revisão dos contratos em razão da pandemia não constitui decorrência lógica ou automática, devendo ser analisadas a natureza do contrato e a conduta das partes - tanto no âmbito material como na esfera processual -, especialmente quando o evento superveniente e imprevisível não se encontra no domínio da atividade econômica das partes" (REsp n. 1.998.206/DF, de minha relatoria, Quarta Turma, julgado em 14/6/2022, DJe de 4/8/2022). Na hipótese, o contrato foi celebrado em 21/12/2019. Logo, antes do evento pandêmico, que impactou o índice de correção, fato que demonstra a alteração superveniente e imprevisível do cenário econômico. Adiante, houve desproporção manifesta entre o valor das prestações pactuadas e o valor no momento da execução, diante da elevação atípica do índice IGP-M/FGV, que se descolou dos demais índices inflacionários como o IPCA, o que desafiaria, em princípio, a aplicação do artigo 478 do Código Civil. Justifico. Nos termos do artigo 478 do Código Civil, nos contratos de execução continuada ou diferida, se a prestação de uma das partes se tornar excessivamente onerosa, com extrema vantagem para a outra, em virtude de acontecimentos extraordinários e imprevisíveis, poderá o devedor pedir a resolução do contrato. Os efeitos da sentença que a decretar retroagirão à data da citação. Todavia, o artigo 479 do Código Civil dispõe que a resolução poderá ser evitada, oferecendo-se o réu a modificar equitativamente as condições do contrato. Sob tal perspectiva, a parte requerida informou a redução espontânea do índice de correção monetária de 33,8% para 18,85%, com desconto de 44% o que demonstra, em tese, que a modificação contratual espontânea realizada pela requerida está em consonância com o princípio da conservação dos contratos previsto no artigo 479 do Código Civil. O laudo pericial indica que, efetivamente, considerando as diferenças apuradas nos 53 pagamentos realizados, no geral, houve um desconto nominal pela Requerida de 19,19% sobre a variação oficial do IGP-M (Num. 152313649 - Pág. 32). O desconto no percentual apontado, a toda evidência, não foi suficiente para restabelecer o equilíbrio contratual. Isso porque o IGP-M disparou durante a pandemia e, em alguns casos, como em maio de 2021, atingiu mais de 36% em 12 meses, enquanto o IPCA, por exemplo, subiu menos de 9% no mesmo período. A aplicação de um desconto geral de 19,19% constituiu medida paliativa, mas não resolveu a distorção causada pela alta expressiva do IGP-M durante a pandemia. Ainda que se considere o percentual de redução indicado pela loteadora - que diverge da indicação pericial -, o equilíbrio contratual, a despeito da tentativa inexitosa da requerida para correção, não foi restabelecido. Portanto, a revisão contratual, mediante a observância da média do IGP-M dos três últimos anos que antecederam à pandemia, é a solução adequada para restabelecer o equilíbrio contratual. 3) DA AUSÊNCIA DE PREVISÃO CONTRATUAL PARA QUITAÇÃO DO IMÓVEL À VISTA A parte autora sustenta a ausência de previsão contratual para quitação do imóvel à vista, violando o disposto no art. 52, §2º, do Código de Defesa do Consumidor. Há que se reconhecer que a relação jurídica estabelecida entre as partes configura típica relação de consumo, nos termos dos artigos 2º e 3º do Código de Defesa do Consumidor, uma vez que a parte autora figura como destinatário final do produto (imóvel) oferecido pela requerida no exercício de sua atividade empresarial. Nos termos do artigo 52, V, do Código de Defesa do Consumidor, no fornecimento de produtos ou serviços que envolva outorga de crédito ou concessão de financiamento ao consumidor, o fornecedor deverá, entre outros requisitos, informá-lo prévia e adequadamente sobre a soma total a pagar, com e sem financiamento. Ainda, o §2º, do referido artigo, estabelece de forma imperativa que "É assegurado ao consumidor a liquidação antecipada do débito, total ou parcialmente, mediante redução proporcional dos juros e demais acréscimos." O dispositivo legal tem por finalidade proteger o consumidor contra cláusulas que o impeçam de quitar antecipadamente seu débito, evitando o pagamento de juros e encargos desnecessários. Mediante análise detida do contrato apresentado nos autos, observa-se que, de fato, não há cláusula expressa que discipline a forma de liquidação antecipada do débito, tampouco a metodologia para cálculo do valor devido em caso de quitação à vista. Portanto, diante da omissão contratual, a requerida deverá disponibilizar à parte autora o valor atualizado para quitação antecipada, não podendo criar obstáculos ao exercício deste direito. 4) DA TAXA DE ADMINISTRAÇÃO DE CRÉDITO O instrumento contratual prevê o pagamento de taxa mensal de administração de crédito, no valor de R$15,00 (quinze reais), corrigidos, anualmente, no mês de janeiro, pelo IGPM (cláusula 2.1.3). A parte autora argumenta que há ilegalidade na estipulação de taxa de administração, vez que esta só pode estar atrelada a instituições financeiras, o que não é o caso. A requerida, por sua vez, pontuou que a taxa de administração – inicialmente exigida e cessada a partir da 13ª parcela do financiamento – visou remunerar as despesas administrativas com a elaboração do contrato, análise de crédito, cópias de documentos e outras mais. A taxa de administração de crédito em contratos de financiamento imobiliário é legal e válida, quando prevista em contrato e informada ao consumidor, já que visa remunerar as despesas administrativas decorrentes da formalização do contrato, que atende aos interesses dos contratantes (vendedor e comprador). Pertinente destacar, todavia, que o compromisso verbal de cessação da cobrança administrativa, conforme informado na contestação, deve ser observado, já que vincula a parte proponente, notadamente por denotar a suficiência da cobrança já formalizada para o ressarcimento dos custos administrativos. DISPOSITIVO Isso posto, JULGO PARCIALMENTE PROCEDENTES os pedidos formulados por Luciano Messias da Silva em face de Carisma Investimentos e Participações para o fim de revisar o ‘Instrumento Particular de Compra e Venda de Imóvel com Alienação Fiduciária em Garantia e Outros Pactos’ firmado entre as partes e: i) AFASTO a incidência da capitalização mensal de juros e utilização da Tabela Price, admitindo a capitalização anual, mediante a utilização da Tabela SAC; ii) DETERMINO que a correção monetária incidente sobre o contrato, no período dos exercícios 2020/2021/2022, seja recalculada, aplicando a média do IGP-M dos três últimos anos que antecederam à pandemia (2017 a 2019); iii) DETERMINO a compensação da diferença apurada com o saldo devedor existente; iv) DETERMINO que a requerida informe o valor do imóvel para pagamento à vista. Por conseguinte, JULGO EXTINTO O PROCESSO COM RESOLUÇÃO DE MÉRITO, nos termos do artigo 487, I, do Código de Processo Civil. Em face da sucumbência recíproca, condeno ambas as partes ao pagamento das custas processuais, na proporção de 20% para a parte autora e 80% para a parte requerida, e honorários advocatícios. Fixo a verba honorária em 15% (quinze por cento) sobre o valor do proveito econômico obtido, notadamente pelo tempo de duração da demanda e natureza da causa (complexidade da ação), nos moldes do artigo 85, § 2º, do Código de Processo Civil. A concessão de gratuidade não afasta a responsabilidade do beneficiário pelas despesas processuais e pelos honorários advocatícios decorrentes de sua sucumbência (CPC, art.98, § 2º). Vencido o beneficiário, as obrigações decorrentes de sua sucumbência ficarão sob condição suspensiva de exigibilidade e somente poderão ser executadas se, nos 5 (cinco) anos subsequentes ao trânsito em julgado da decisão que as certificou, o credor demonstrar que deixou de existir a situação de insuficiência de recursos que justificou a concessão de gratuidade, extinguindo-se, passado esse prazo, tais obrigações do beneficiário (CPC, art.98, § 3º). Transitada em julgado, arquivem-se os autos com as baixas e anotações pertinentes. P.R.I.C. Primavera do Leste (MT), data registrada no sistema. Patrícia Cristiane Moreira Juíza de Direito

Conteúdo completo bloqueado

Desbloquear

Vitoria Amorim Rodrigues De Lima Registrado(A) Civilmente Como Fabiana Patricia De Amorim x Energisa Mato Grosso - Distribuidora De Energia S.A.

ID: 312591915

Tribunal: TJMT Órgão: NÚCLEO DE JUSTIÇA DIGITAL DOS JUIZADOS ESPECIAIS Classe: PROCEDIMENTO DO JUIZADO ESPECIAL CíVEL Nº Processo: 1022562-29.2025.8.11.0001

Data de Disponibilização: 01/07/2025

Polo Ativo:

VITORIA AMORIM RODRIGUES DE LIMA REGISTRADO(A) CIVILMENTE COMO FABIANA PATRICIA DE AMORIM

Polo Passivo:

ENERGISA MATO GROSSO - DISTRIBUIDORA DE ENERGIA S.A.

Sentença

Advogados:

EDUARDO QUEIROGA ESTRELA MAIA PAIVA

OAB/PB XXXXXX Desbloquear

THIAGO VENTURELLI MENEZES REGISTRADO(A) CIVILMENTE COMO THIAGO VENTURELLI MENEZES

OAB/MT XXXXXX Desbloquear

ESTADO DE MATO GROSSO PODER JUDICIÁRIO NÚCLEO DE JUSTIÇA DIGITAL DOS JUIZADOS ESPECIAIS PROJETO DE SENTENÇA Processo: 1022562-29.2025.8.11.0001. REQUERENTE: FABIANA PATRICIA DE AMORIM REQUERIDO: ENER… ESTADO DE MATO GROSSO PODER JUDICIÁRIO NÚCLEO DE JUSTIÇA DIGITAL DOS JUIZADOS ESPECIAIS PROJETO DE SENTENÇA Processo: 1022562-29.2025.8.11.0001. REQUERENTE: FABIANA PATRICIA DE AMORIM REQUERIDO: ENERGISA MATO GROSSO - DISTRIBUIDORA DE ENERGIA S.A. Vistos. Relatório dispensado na forma do art. 38 da Lei nº 9.099/95. Trata-se de demanda intitulada de “AÇÃO DECLARATÓRIA DE INEXISTÊNCIA DE OBRIGAÇÃO C/C INDENIZAÇÃO POR DANOS MORAIS” proposta por VITÓRIA AMORIM RODRIGUES DE LIMA contra ENERGISA MATO GROSSO – DISTRIBUIDORA DE ENERGIA S.A, alegando, resumidamente, que a parte ré negativou o nome dela por produto/serviço que não contratou/adquiriu, o que tem lhe gerado danos, pedindo, em suma, “e) no MÉRITO, o reconhecimento da pretensão da parte Requerente, com a respectiva procedência da ação, declarando a inexistência da dívida cobrada pela Requerida, no montante de R$ 57,89 (cinquenta e sete reais e oitenta e nove centavos), referente ao contrato de nº 0004172346202406, retirando o nome da parte Requerente dos Órgãos de Proteção ao Crédito SEERASA/SPC e congêneres, bem como condenar a Requerida ao pagamento no valor de R$ 11.000,00 (onze mil reais), a título de indenização por danos morais, com juros moratórios a partir do evento danoso, nos termos da Súmula 54 do Superior Tribunal de Justiça, considerando a capacidade econômica financeira da Requerida, aliada à teoria do desestímulo, isto é, no patamar que o induza a reflexão, para tomar as precauções possíveis e por consequência evitar a repetição destes ilícitos, impedindo que outros consumidores passem pela mesma situação;”. Citada, a parte ré apresentou documentos e contestação em que trouxe defesa diversa à pretensão da parte autora, arguindo, em síntese, a regularidade do ato, pois essa teria aderido aos serviços de energia elétrica, usufruído dele, inadimplido a obrigação e, assim, negativado o nome da parte autora. A parte autora impugnou a contestação. Fundamento. Decido. MÉRITO A inteligência do art. 6º da Lei nº. 9.099/95 nos mostra que o Juiz adotará em cada caso a decisão que reputar mais justa e equânime atendendo os fins sociais da Lei e as exigências do bem comum. Isso demonstra que o Juízo poderá valer-se da interpretação teleológica com mais liberdade, como forma de buscar a solução mais justa para o caso, permitindo uma discricionariedade amparada na Lei. Assim é pacífico que: "O Juiz não está obrigado a responder todas as alegações das partes, quando já tenha encontrado motivo suficiente para fundamentar a decisão, nem se obriga a ater-se aos fundamentos indicados por elas e tampouco a responder um a um todos os seus argumentos" (RJTJSP, 115:207). Verifico que a matéria de fato já está satisfatoriamente demonstrada pelas provas carreadas ao bojo dos autos, e para evitar a prática de atos inúteis ou protelatórios e, conhecendo diretamente do pedido, passo para o julgamento antecipado do feito nos termos do artigo 355, I, do Código de Processo Civil. Nesse contexto, sem dúvida, é irrelevante a produção de prova pericial e testemunhal para deslinde do feito, o que afasta qualquer alegação futura de cerceamento de defesa. Consigno que o processo tramitou regularmente, com estrita observância aos princípios constitucionais do contraditório e da ampla defesa. Foram também respeitados os prazos, oportunizada a manifestação aos litigantes quanto à produção de provas, estando isento de prejuízos ou nulidades capazes de viciar o feito, significando dizer que o processo está pronto para julgamento. Seguindo, é de se considerar que a relação havida entre as partes é indiscutivelmente de consumo. Logo, forçosa a incidência dos princípios estatuídos na legislação consumerista, em especial da responsabilidade objetiva da fornecedora, independentemente de culpa, pela reparação dos danos que causar ao consumidor por defeitos na prestação do serviço (artigo 4º, inciso I, e artigo 14, todos da Lei 8.078/90). De plano, constato que a parte autora não comprovou os fatos constitutivos do seu direito, eis que deixou de apresentar prova no sentido da irregularidade do agir da parte ré. A seu turno, a parte ré apresentou provas no sentido de que a parte autora aderiu aos serviços prestados por aquela, usufruiu deles e deixou de pagar as faturas de energia elétrica, ocasionando a restrição do seu nome nos órgãos de proteção ao crédito (Id´s de 194827264 a 194827269). À vista disso, denoto que a parte autora não se desincumbiu de seu ônus probatório, descrito no art. 373, I, do CPC, de modo que o pedido inicial deve ser julgado improcedente. A propósito: “RECURSO INOMINADO. RELAÇÃO DE CONSUMO. COBRANÇA DE DÉBITO POR CONSUMO DE ENERGIA. LEGITIMIDADE DA COBRANÇA. ÔNUS DA PROVA DO CONSUMIDOR NÃO ATENDIDO. AUSÊNCIA DE DANO MORAL. RECURSO DESPROVIDO. I. CASO EM EXAME Recurso inominado interposto pela parte consumidora em face da sentença que julgou improcedentes os pedidos de indenização por danos morais, bem como, o pedido de baixa da restrição e alteração da titularidade de dívida decorrente de desvio de energia, bem como, condenou a parte consumidora ao pagamento do pedido contraposto formulado pela concessionária de energia elétrica. II. QUESTÃO EM DISCUSSÃO Há duas questões em discussão: (i) definir se a cobrança do débito por desvio de energia é legítima diante da alegação de que a consumidora não residia no imóvel no período da suposta infração que gerou o débito; e (ii) estabelecer se houve cerceamento de defesa pela não realização de prova testemunhal. III. RAZÕES DE DECIDIR A concessionária de energia comprova a existência da relação contratual vigente no período do desvio de energia, sendo incontroverso que o pedido de desligamento da unidade consumidora ocorreu apenas após a constatação da irregularidade. A responsabilidade pelo pagamento do consumo de energia recai sobre o titular da unidade consumidora, sendo insuficiente a alegação de que terceiro ocupava o imóvel para afastar sua legitimidade passiva, cabendo à parte interessada eventual ação regressiva. A inversão do ônus da prova no âmbito consumerista não exime o consumidor de apresentar elementos mínimos para demonstrar a veracidade de suas alegações, nos termos do artigo 373, I, do CPC. A ausência de prova concreta de erro na cobrança impede o reconhecimento de dano moral indenizável. Não há cerceamento de defesa, pois a prova testemunhal pretendida não seria apta a desconstituir a presunção de legitimidade da cobrança, diante da titularidade reconhecida da unidade consumidora no período da infração. IV. DISPOSITIVO E TESE Recurso desprovido. Tese de julgamento: A titularidade da unidade consumidora confere legitimidade para a cobrança de débitos decorrentes do consumo de energia, ainda que o titular alegue não residir no imóvel. A inversão do ônus da prova no âmbito consumerista não exime o consumidor de apresentar prova mínima de suas alegações, conforme artigo 373, I, do CPC. A não realização de prova testemunhal não configura cerceamento de defesa quando o elemento probatório pretendido é irrelevante para infirmar a presunção de legitimidade da cobrança. Dispositivos relevantes citados: Código de Processo Civil, artigo 373, I; Lei nº 9.099/95, artigo 46; Resolução nº 16/2023-TJMT, art. 66. Jurisprudência relevante citada: TJMT, N.U 1001019-40.2022.8.11.0044, Turma Recursal Cível, Rel. Sebastião de Arruda Almeida, julgado em 15/05/2023; TJMT, N.U 1003086-60.2017.8.11.0041, Segunda Câmara de Direito Privado, Rel. Sebastião de Moraes Filho, julgado em 09/08/2023.” (N.U 1000628-07.2024.8.11.0015, TURMA RECURSAL CÍVEL, EULICE JAQUELINE DA COSTA SILVA CHERULLI, Primeira Turma Recursal, Julgado em 10/02/2025, Publicado no DJE 13/02/2025) Não é tudo. A análise detida dos autos revelou que o lastro probatório juntado é suficiente para comprovar a higidez da contratação do serviço e da negativação do nome da parte autora, na medida em que a parte ré acostou documentos que comprovam a origem do débito questionado, a livre manifestação de vontade da parte autora em contratar o serviço e o inadimplemento da obrigação dessa. A conduta da parte autora de alterar a verdade dos fatos configura litigância de má-fé, conforme o artigo 80, inciso II, do Código de Processo Civil, impondo-se a condenação a esse título, com fulcro no artigo 55 da Lei 9.099/95 c/c artigo 81 do Código de Processo Civil. A seu turno, registro que é imposto ao advogado atuar com honestidade, veracidade, lealdade, boa-fé, desaconselhar lides temerárias, a partir de um juízo preliminar de viabilidade jurídica (art. 2º, Parágrafo único, incisos II e VII, do Código de Ética e Disciplina da OAB), sob pena de responder, na falta de seus deveres, perante o conselho de ética e disciplina do OAB, restando, desde já, advertido o subscritor da inicial que, reincidindo em conduta semelhante, este juízo adotará as medidas cabíveis. É inadmissível que demandas assim gerem ônus para o erário público, tumultue a já sobrecarregada pauta de audiência e se pratique tantos outros atos processuais sem qualquer sanção em desfavor da parte faltosa. Nesse sentido: "EMENTA: RECURSO INOMINADO CÍVEL. CONSUMIDOR. BANCÁRIO. PRELIMINAR DE OFENSA AO PRINCÍPIO DA DIALETICIDADE AFASTADA. MÉRITO. CONTRATAÇÃO DE EMPRÉSTIMO. COMPROVAÇÃO DE TRANSFERÊNCIA BANCÁRIA DIRECIONADA À RECORRENTE. AUTENTICIDADE DA TRANSFERÊNCIA BANCÁRIA NÃO IMPUGNADA PELA PARTE AUTORA. EXTRATO DA CONTA BANCÁRIA NÃO APRESENTADO. COMPROVAÇÃO DA RELAÇÃO JURÍDICA E ORIGEM DO DÉBITO. DÍVIDA LEGÍTIMA. ATOS DE COBRANÇA. EXERCÍCIO REGULAR DE DIREITO. CADASTRO DE INADIMPLENTES. INSCRIÇÃO. NOTIFICAÇÃO PRÉVIA. AUSÊNCIA. ILEGITIMIDADE PASSIVA. LITIGÂNCIA DE MÁ-FÉ CONHECIDA DE OFÍCIO. POSSIBILIDADE. SENTENÇA MANTIDA POR SEUS PRÓPRIOS FUNDAMENTOS. RECURSO CONHECIDO E IMPROVIDO. 1- As razões recursais que abordam, detalhadamente, todos os pontos fático-jurídicos expostos na sentença recorrida, não indica ofensa ao princípio da dialeticidade. Precedentes. (STJ – 1ª T - AgInt no AgInt no AREsp n. 2.224.941/CE – rel. Ministro Gurgel de Faria – j. 19/6/2023 - DJe 30/6/2023) e (STJ – 5ª T - AgRg no HC n. 752.579/BA – rel. Ministro João Batista Moreira (Desembargador Convocado do TRF1). 2- Demonstrada a efetiva utilização do serviço, com a liberação do crédito contratado mediante transferência bancária em nome do contratante (TED não impugnado) não se mostra suficiente a negativa isolada de contratação, decorrente de fraude. 3- Nos termos da Súmula 34/TRTJMT, os documentos produzidos unilateralmente (telas sistêmicas), se corroboradas por outros elementos probatórios, serão admissíveis à comprovação da relação contratual entre as partes. 4- Inexistindo a demonstração de ato ilícito praticado, inocorrente dano moral indenizável. 5- O Superior Tribunal de Justiça firmou entendimento no sentido de que a empresa que realiza mera consulta aos cadastros restritivos é parte ilegítima para responder pelo descumprimento do dever de notificação prévia da inscrição do nome do consumidor, cuja obrigação é da instituição mantenedora do banco de dados. 6- A alteração da verdade dos fatos, sujeita a parte responsável nas penas da litigância de má-fé, na forma do art. 80, II, do CPC. Por ser matéria de ordem pública, o reconhecimento da litigância de má fé, em desfavor do Recorrente, não constitui reformatio in pejus. Precedentes. (STJ – 4ª T - AgRg no Ag: 1226379 RS 2009/0116790-6 – rel. Ministro RAUL ARAÚJO – j. 07/04/2011 - DJe 18/04/2011) e (TJSP - 17ª CDPv – RApC nº 1011656-44.2022.8.26.0590 – rel. Desembargador Luís H. B. Franzé – j. 19/12/2023). 7- Sentença mantida por seus próprios fundamentos, nos termos do artigo 46, da Lei n.º 9.099/95 c.c. art. 60, §§1º e 2º do Regimento Interno das Turmas Recursais Cíveis e Criminais dos Juizados Especiais do Estado de Mato Grosso (Resolução TJMT/OE n.º 016/23/TJMT), fazendo parte integrante deste voto. 8- Com fundamento no artigos 80, II (alterar a verdade dos fatos), e 81, do CPC c.c. art. 55, da Lei nº 9.099/95, condeno a parte Recorrente: 8.1) como litigante de má fé, na multa no importe de 9,9% (nove vírgula nove por cento) sobre o valor dado à causa, em favor da parte Recorrida; 8.2) ao pagamento das custas, despesas processuais e honorários advocatícios, estes que arbitro: 8.3) inexistindo condenação em primeiro grau, em 15% (quinze por cento) sobre o valor corrigido da causa; 8.4) havendo condenação, em 20% (vinte por cento) sobre o valor desta; 8.5) em sendo o valor dado à causa até 10 (dez) salários mínimos, os honorários serão no valor de R$ 2.500,00 (dois mil e quinhentos reais), nos termos do art. 85, §§8º e 8º-A, do CPC; 8.6) fica ressalvado eventual benefício da Justiça Gratuita, em relação à execução das verbas sucumbenciais. 9- Preclusa a via recursal, retornem os autos ao Juizado de origem." (N.U 1074968-95.2023.8.11.0001, TURMA RECURSAL CÍVEL, WALTER PEREIRA DE SOUZA, Primeira Turma Recursal, Julgado em 05/08/2024, Publicado no DJE 09/08/2024) Logo, condenar a parte autora em litigância de má-fé é medida que se impõe. Quanto ao pedido contraposto, compreendo que, com a conclusão sobre o pedido inicial, o objeto dele persiste. Isso porque o pedido contraposto é acessório ao pedido principal e dele dependente, não constituindo ação autônoma. A análise detida dos autos revela a contratação do serviço, o uso dele e o inadimplemento da obrigação pela parte autora. Portanto, tenho que a parte ré faz jus ao débito vergastado, devendo a parte autora pagar a dívida contraída. A corroborar: “RECURSO INOMINADO. TELEFONIA. RELAÇÃO JURÍDICA E ORIGEM DO DÉBITO COMPROVADOS. CONTRATO ASSINADO PELA AUTORA. AUSÊNCIA DE IMPUGNAÇÃO ESPECÍFICA E DE PROVA DA QUITAÇÃO DA OBRIGAÇÃO. CONSUMIDORA INADIMPLENTE. NEGATIVAÇÃO DO NOME DO CONSUMIDOR NOS ÓRGÃOS DE PROTEÇÃO AO CRÉDITO. EXERCÍCIO REGULAR DE DIREITO. DANO MORAL INOCORRÊNCIA. SENTENÇA MANTIDA. RECURSO IMPROVIDO. 1. No presente caso a Reclamante, ora recorrente, alega que teve seu nome incluído indevidamente nos órgãos de proteção ao crédito, no valor de R$ 203,00 – inclusão em 11/10/2021, ora a parte recorrida apresenta nos autos telas de sistema demonstrando ficha cadastral e contrato assinado pela parte autora, que diante do inadimplemento gerou a inclusão de seu nome nos órgão de proteção ao crédito. Informações não impugnadas devidamente pela reclamante. Aliado ao fato, de que, a assinatura aposta ao contrato é de verossimilhança a assinatura da reclamante aposta na procuração juntada na exordial, veja-se: Contrato assinado: Procuração juntada na inicial: 2. Diante da prova robusta colacionada pela empresa de telefonia à defesa, a meu ver, restou comprovada a existência de relação jurídica entre as partes e a origem da obrigação. Ademais dispõe a SÚMULA 32: “É dispensável a realização da prova pericial, o que afasta a preliminar de incompetência, ante a identidade entre a assinatura do reclamante e a aposta no contrato.” (Aprovada em 05/06/2023). 3. Deste modo, se restou comprovada a origem da obrigação, no valor de R$ R$203,00 negativada em 11/10/2021, e ausente a prova de pagamento do débito vencido, a inclusão do nome do consumidor nos órgãos de proteção ao crédito, em razão do inadimplemento desta obrigação, constitui exercício regular de direito e não gera a obrigação de indenizar a título de dano moral. 4. A sentença que apresentou a seguinte parte dispositiva: “Ante o exposto, e por tudo mais que dos autos consta, proponho a rejeição das preliminares e, no mérito, A IMPROCEDÊNCIA do pedido da parte promovente em face da parte promovida e, por consequência, A PROCEDÊNCIA do pedido contraposto, para condenar a parte promovente a pagar o débito inscrito no valor de R$ 203,00 (duzentos e três reais) corrigido pelo INPC/IBGE e juros da mora de 1% (um por cento) ao mês, ambos a partir do vencimento; nos termos do artigo 487, inciso I, do Código de Processo Civil. Proponho também a condenação da parte promovente, como litigante de má-fé, ao pagamento de multa de 5% sobre o valor da causa, nos termos do artigo 77, inciso II c/c artigo 81, ambos do Código de Processo Civil, bem como ao pagamento das custas processuais e dos honorários advocatícios, estes no patamar de 10% sobre o valor da causa, em favor dos procuradores da parte promovida, nos termos do artigo 55, da Lei nº 9.099/95. não merece reparos e deve ser mantida por seus próprios fundamentos. A súmula do julgamento serve de acórdão, nos termos do art. 46 da Lei nº 9.099/95. 7. Recurso improvido. Condeno a parte Recorrente ao pagamento de honorários advocatícios que fixo em 10% (dez por cento) sobre o valor atribuído à causa, suspensa a sua execução em face ao disposto no art. 98, §3o do Código de Processo Civil. Valmir Alaércio dos Santos Juiz de Direito – Relator” (N.U 1058443-72.2022.8.11.0001, TURMA RECURSAL CÍVEL, VALMIR ALAERCIO DOS SANTOS, Terceira Turma Recursal, Julgado em 11/11/2024, Publicado no DJE 14/11/2024) Considero suficientemente apreciada a questão posta a julgamento, até porque o julgador não está obrigado a atacar um por um os argumentos das partes, mas somente expor os seus, de modo a justificar a decisão tomada, atendendo, assim, ao requisito insculpido no artigo 93, IX, da Constituição Federal, e na ordem legal vigente. Por fim, em atenção ao disposto no art. 489, § 1º, inciso IV, do Código de Processo Civil, registre-se que os demais argumentos apontados pelas partes não são capazes de infirmar a conclusão acima, podendo ser considerado como ato protelatório e fixada multa, a eventual oposição de embargos de declaração para rediscutir a demanda. DISPOSITIVO Diante do exposto, nos termos do artigo 487, I, do CPC, OPINO pelo julgamento IMPROCEDENTE do pedido formulado na inicial; que seja julgado PROCEDENTE o pedido contraposto, CONDENANDO a parte autora a pagar à parte ré o valor de R$ 397,12 (trezentos e noventa e sete reais e doze centavos), corrigido monetariamente pelo INPC, a partir do dano (Súmula 43 do STJ), e juros moratórios à razão de 1% ao mês, a contar da citação, e pela CONDENAÇÃO da parte autora por litigância de má-fé, porque alterou a verdade dos fatos, a multa no importe de 3% (três por cento) sobre o valor dado à causa, em favor da parte ré; também ao pagamento das custas, despesas processuais e honorários advocatícios, esse que arbitro em 5% (cinco por cento) sobre o valor corrigido da causa, consequentemente, extinguindo o processo. Intimem-se. Transitado em julgado e se nada for requerido, remetam-se os autos ao arquivo, com as cautelas e anotações necessárias. Cumpra-se, expedindo-se o necessário. Consoante o disposto no art. 40, da Lei nº 9.099/95, submeto o presente à apreciação do MM. Juiz de Direito. Welton Sodré da Silva Diniz Juiz Leigo SENTENÇA Vistos. HOMOLOGO, para que produzam seus jurídicos e legais efeitos, o Projeto de Sentença da lavra do Juiz Leigo deste Juizado Especial. INTIMEM-SE as partes da sentença. Publique-se. Cumpra-se. Cuiabá, 30 de junho de 2025. ANA CRISTINA SILVA MENDES Juíza de Direito I, do Núcleo de Justiça Digital dos Juizados Especiais de Cuiabá.

Conteúdo completo bloqueado

Desbloquear

Resultados para "1000628-91.2023.4.06.3805" – Página 187 de 191