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"1001444-85.2023.5.02.0706" - Resultados da Busca – Página 1 de 108

Bruna Calvi Guidetti e outros x Flash Courier Ltda e outros

ID: 257744927

Tribunal: TRT2 Órgão: 7ª Vara do Trabalho de São Bernardo do Campo Classe: AçãO TRABALHISTA - RITO ORDINáRIO Nº Processo: 1001444-89.2024.5.02.0467

Data de Disponibilização: 22/04/2025

Polo Ativo:

BRUNA CALVI GUIDETTI GABRIEL FARIAS CAVALCANTI

Polo Passivo:

FLASH COURIER LTDA ILGJ LOGISTICA E TRANSPORTE LTDA. MOVE3 ADMINISTRACAO E PARTICIPACOES S.A

Notificação

Advogados:

NATALIA MOREIRA LEMOS SOARES

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RENE PENACHIO XAVIER DE SA

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ALINE PECIAUSKAS DE FIGUEIREDO

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LORRAINE FERREIRA DE TOLEDO PIZA LOPES

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PODER JUDICIÁRIO JUSTIÇA DO TRABALHO TRIBUNAL REGIONAL DO TRABALHO DA 2ª REGIÃO 7ª VARA DO TRABALHO DE SÃO BERNARDO DO CAMPO 1001444-89.2024.5.02.0467 : GABRIEL FARIAS CAVALCANTI : ILGJ LOGIST…

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ID: 257744930

Tribunal: TRT2 Órgão: 7ª Vara do Trabalho de São Bernardo do Campo Classe: AçãO TRABALHISTA - RITO ORDINáRIO Nº Processo: 1001444-89.2024.5.02.0467

Data de Disponibilização: 22/04/2025

Polo Ativo:

BRUNA CALVI GUIDETTI GABRIEL FARIAS CAVALCANTI

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FLASH COURIER LTDA ILGJ LOGISTICA E TRANSPORTE LTDA. MOVE3 ADMINISTRACAO E PARTICIPACOES S.A

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NATALIA MOREIRA LEMOS SOARES

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Bruna Calvi Guidetti e outros x Flash Courier Ltda e outros

ID: 257744935

Tribunal: TRT2 Órgão: 7ª Vara do Trabalho de São Bernardo do Campo Classe: AçãO TRABALHISTA - RITO ORDINáRIO Nº Processo: 1001444-89.2024.5.02.0467

Data de Disponibilização: 22/04/2025

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BRUNA CALVI GUIDETTI GABRIEL FARIAS CAVALCANTI

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ALINE PECIAUSKAS DE FIGUEIREDO

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Bruna Calvi Guidetti e outros x Flash Courier Ltda e outros

ID: 257744937

Tribunal: TRT2 Órgão: 7ª Vara do Trabalho de São Bernardo do Campo Classe: AçãO TRABALHISTA - RITO ORDINáRIO Nº Processo: 1001444-89.2024.5.02.0467

Data de Disponibilização: 22/04/2025

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BRUNA CALVI GUIDETTI GABRIEL FARIAS CAVALCANTI

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William Ferreira De Oliveira x Uber Do Brasil Tecnologia Ltda. e outros

ID: 258764946

Tribunal: TRT2 Órgão: 13ª Vara do Trabalho de São Paulo - Zona Leste Classe: AçãO TRABALHISTA - RITO ORDINáRIO Nº Processo: 1001444-85.2023.5.02.0706

Data de Disponibilização: 22/04/2025

Polo Ativo:

WILLIAM FERREIRA DE OLIVEIRA

Polo Passivo:

UBER DO BRASIL TECNOLOGIA LTDA. UBER INTERNATIONAL B.V. UBER INTERNATIONAL HOLDING B.V.

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Advogados:

RAFAEL ALFREDI DE MATOS

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IBOTI OLIVEIRA BARCELOS JUNIOR

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PODER JUDICIÁRIO JUSTIÇA DO TRABALHO TRIBUNAL REGIONAL DO TRABALHO DA 2ª REGIÃO 13ª VARA DO TRABALHO DE SÃO PAULO - ZONA LESTE 1001444-85.2023.5.02.0706 : WILLIAM FERREIRA DE OLIVEIRA : UBER D… PODER JUDICIÁRIO JUSTIÇA DO TRABALHO TRIBUNAL REGIONAL DO TRABALHO DA 2ª REGIÃO 13ª VARA DO TRABALHO DE SÃO PAULO - ZONA LESTE 1001444-85.2023.5.02.0706 : WILLIAM FERREIRA DE OLIVEIRA : UBER DO BRASIL TECNOLOGIA LTDA. E OUTROS (2) INTIMAÇÃO Fica V. Sa. intimado para tomar ciência da Sentença ID 610d58d proferida nos autos, cujo dispositivo consta a seguir: SENTENÇA I- RELATÓRIO WILLIAM FERREIRA DE OLIVEIRA ajuizou reclamatória trabalhista em face de UBER DO BRASIL TECNOLOGIA LTDA UBER INTERNATIONAL B.V e UBER INTERNATIONAL HOLDING B.V.. Após explicitar os fatos e fundamentos jurídicos dos pedidos, postulou conforme rol da inicial. Deu à causa o valor de R$ 1.216.082,69 e juntou documentos. Primeira tentativa de conciliação rejeitada. A reclamada apresentou defesa escrita, com documentos, pela qual pugnou pela improcedência dos pedidos. O reclamante apresentou manifestação sobre a defesa e documentos. Na audiência, foi dispensada a produção da prova oral. Concedido prazo para as partes apresentarem razões finais. Última tentativa de conciliação recusada. É o relatório. II- FUNDAMENTAÇÃO RECONHECIMENTO DO VÍNCULO DE EMPREGO. VERBAS TRABALHISTAS E RESCISÓRIAS. JORNADA DE TRABALHO. INDENIZAÇÃO POR DANOS MORAIS. INDENIZAÇÃO PELO USO DO VEÍCULO. MULTAS Postula o reclamante o reconhecimento do vínculo de emprego com a reclamada, assim como as verbas trabalhistas dele decorrentes e indenizações por danos morais. Em relação às novas formas de trabalho e à incorporação de tecnologias digitais no trato das relações interpessoais - que estão provocando uma transformação profunda no Direito do Trabalho, mas carentes ainda de regulamentação legislativa específica - deve o Estado-Juiz, atento a essas mudanças, distinguir os novos formatos de trabalho daqueles em que se está diante de uma típica fraude à relação de emprego, de modo a não frear o desenvolvimento socioeconômico do país no afã de aplicar regras protetivas do direito laboral a toda e qualquer forma de trabalho. Nesse contexto, analisando, à luz dos arts. 2º e 3º da CLT, a relação existente entre a "Uber Brasil Tecnologia Ltda. " e os motoristas que se utilizam desse aplicativo para obterem clientes dos seus serviços de transporte, tem-se que: a)Quanto à habitualidade, inexiste a obrigação de uma frequência predeterminada ou mínima de labor pelo motorista para o uso do aplicativo, estando a cargo do profissional definir os dias e a constância em que irá trabalhar; b)Quanto à subordinação jurídica, a par da ampla autonomia do motorista em escolher os dias, horários e forma de labor, podendo desligar o aplicativo a qualquer momento e pelo tempo que entender necessário, sem nenhuma vinculação a metas determinadas pela Reclamada ou sanções decorrentes de suas escolhas, a necessidade de observância de cláusulas contratuais (valores a serem cobrados, código de conduta, instruções de comportamento, avaliação do motorista pelos clientes), com as correspondentes sanções no caso de descumprimento (para que se preserve a confiabilidade e a manutenção do aplicativo no mercado concorrencial), não significa que haja ingerência no modo de trabalho prestado pelo motorista, reforçando a convicção quanto ao trabalho autônomo a inclusão da categoria de motorista de aplicativo independente, como o motorista da "Uber Brasil Tecnologia Ltda.", no rol de atividades permitidas para inscrição como Microempreendedor Individual - MEI, nos termos da Resolução 148/2019 do Comitê Gestor do Simples Nacional; c)Quanto à remuneração, o caráter autônomo da prestação de serviços se caracteriza por arcar o motorista com os custos da prestação do serviço (manutenção do carro, combustível, IPVA), caber a ele a responsabilidade por eventuais sinistros, multas, atos ilícitos ocorridos, dentre outros (ainda que a empresa provedora da plataforma possa a vir a ser responsabilizada solidariamente em alguns casos). d)Não há, ainda, que se falar em subordinação estrutural, uma vez que não cabe ao Poder Judiciário ampliar conceitos jurídicos a fim de reconhecer o vínculo empregatício de profissionais que atuam em novas formas de trabalho, emergentes da dinâmica do mercado concorrencial atual e, principalmente, de desenvolvimentos tecnológicos, nas situações em que não se constata nenhuma fraude, como é o caso das empresas provedoras de aplicativos de tecnologia, que têm como finalidade conectar quem necessita da condução com o motorista credenciado, sendo o serviço prestado de motorista, em si, competência do profissional e apenas uma consequência inerente ao que propõe o dispositivo. Nesse sentido, decisões recentes do Tribunal Superior no Trabalho (AIRR - 10543-26.2020.5.15.0129 – 4ª Turma - 12/08/2022 e Ag-AIRR - 1001160-73.2018.5.02.0473 – 5ª Turma - 20/08/2021). Por fim, ressalto que as provas juntadas pelo reclamante ao processo não foram capazes, por si só, de afastar as premissas acima estabelecidas, uma vez que não demonstraram, de forma categórica, a existência da subordinação entre as partes. Dessa forma, julgo improcedentes todos os pedidos formulados. RESPONSABILIDADE DAS DEMAIS RECLAMADAS Análise prejudicada, tendo em vista a improcedência dos pedidos. JUSTIÇA GRATUITA À luz do direito fundamental do amplo acesso ao Poder Judiciário (art. 5º, XXXV, CF/88), defiro o benefício da justiça gratuita ao reclamante, uma vez que, além de juntar declaração de hipossuficiência, recebeu, como última remuneração, valor inferior ao teto estabelecido pelo art. 790, §3º, da CLT. HONORÁRIOS ADVOCATÍCIOS Arbitro honorários advocatícios (art. 791-A, §3º, da CLT), da seguinte forma, levando em conta o grau de zelo, o lugar dos serviços, a natureza e a importância da causa, bem como o trabalho realizado e o tempo exigido (art. 791-A, §2º, da CLT): a) 10% para advogado da parte ré, sobre o valor da causa. A exigibilidade do débito fica suspensa, nos termos da decisão do STF na ADI 5766. III- DISPOSITIVO Na ação movida por WILLIAM FERREIRA DE OLIVEIRA em face de UBER DO BRASIL TECNOLOGIA LTDA, UBER INTERNATIONAL B.V e UBER INTERNATIONAL HOLDING B.V. decido, na forma da fundamentação: 1- Rejeitar as preliminares arguidas. 2- Julgar improcedentes os pedidos. 3- Deferir ao reclamante os benefícios da justiça gratuita. 4-Condenar o reclamante ao pagamento de honorários advocatícios, no percentual de 10% sobre o valor da causa. A exigibilidade do débito fica suspensa, nos termos da decisão do STF na ADI 5766. 5- Custas pelo reclamante no percentual de 2% sobre o valor da causa (art. 789, I, da CLT), das quais fica isento, em razão da concessão da justiça gratuita. 6- Registro que, em observância à previsão contida no art. 489, § 1º, IV, do CPC, ficam rejeitados os demais argumentos aduzidos pela parte reclamante, pois não são capazes de alterar as conclusões adotadas por este juízo, que teve seu livre convencimento motivado firmado por todos os fundamentos expostos (art. 93, IX, da CF/88), em estrita observância ao determinado no art. 371, do CPC. 7- No manejo de Embargos Declaratórios, atentem as partes para o disposto no art. 1.026, § 2º, do CPC. 8- Notifiquem-se as partes, face a antecipação da data de publicação da sentença. Nada mais. CARLOS EDUARDO DE MAGALHAES MENDONCA SANTOS Juiz do Trabalho Substituto Intimado(s) / Citado(s) - UBER DO BRASIL TECNOLOGIA LTDA. - UBER INTERNATIONAL HOLDING B.V. - UBER INTERNATIONAL B.V.

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William Ferreira De Oliveira x Uber Do Brasil Tecnologia Ltda. e outros

ID: 258764955

Tribunal: TRT2 Órgão: 13ª Vara do Trabalho de São Paulo - Zona Leste Classe: AçãO TRABALHISTA - RITO ORDINáRIO Nº Processo: 1001444-85.2023.5.02.0706

Data de Disponibilização: 22/04/2025

Polo Ativo:

WILLIAM FERREIRA DE OLIVEIRA

Polo Passivo:

UBER DO BRASIL TECNOLOGIA LTDA. UBER INTERNATIONAL B.V. UBER INTERNATIONAL HOLDING B.V.

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RAFAEL ALFREDI DE MATOS

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IBOTI OLIVEIRA BARCELOS JUNIOR

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PODER JUDICIÁRIO JUSTIÇA DO TRABALHO TRIBUNAL REGIONAL DO TRABALHO DA 2ª REGIÃO 13ª VARA DO TRABALHO DE SÃO PAULO - ZONA LESTE 1001444-85.2023.5.02.0706 : WILLIAM FERREIRA DE OLIVEIRA : UBER D… PODER JUDICIÁRIO JUSTIÇA DO TRABALHO TRIBUNAL REGIONAL DO TRABALHO DA 2ª REGIÃO 13ª VARA DO TRABALHO DE SÃO PAULO - ZONA LESTE 1001444-85.2023.5.02.0706 : WILLIAM FERREIRA DE OLIVEIRA : UBER DO BRASIL TECNOLOGIA LTDA. E OUTROS (2) INTIMAÇÃO Fica V. Sa. intimado para tomar ciência da Sentença ID 610d58d proferida nos autos, cujo dispositivo consta a seguir: SENTENÇA I- RELATÓRIO WILLIAM FERREIRA DE OLIVEIRA ajuizou reclamatória trabalhista em face de UBER DO BRASIL TECNOLOGIA LTDA UBER INTERNATIONAL B.V e UBER INTERNATIONAL HOLDING B.V.. Após explicitar os fatos e fundamentos jurídicos dos pedidos, postulou conforme rol da inicial. Deu à causa o valor de R$ 1.216.082,69 e juntou documentos. Primeira tentativa de conciliação rejeitada. A reclamada apresentou defesa escrita, com documentos, pela qual pugnou pela improcedência dos pedidos. O reclamante apresentou manifestação sobre a defesa e documentos. Na audiência, foi dispensada a produção da prova oral. Concedido prazo para as partes apresentarem razões finais. Última tentativa de conciliação recusada. É o relatório. II- FUNDAMENTAÇÃO RECONHECIMENTO DO VÍNCULO DE EMPREGO. VERBAS TRABALHISTAS E RESCISÓRIAS. JORNADA DE TRABALHO. INDENIZAÇÃO POR DANOS MORAIS. INDENIZAÇÃO PELO USO DO VEÍCULO. MULTAS Postula o reclamante o reconhecimento do vínculo de emprego com a reclamada, assim como as verbas trabalhistas dele decorrentes e indenizações por danos morais. Em relação às novas formas de trabalho e à incorporação de tecnologias digitais no trato das relações interpessoais - que estão provocando uma transformação profunda no Direito do Trabalho, mas carentes ainda de regulamentação legislativa específica - deve o Estado-Juiz, atento a essas mudanças, distinguir os novos formatos de trabalho daqueles em que se está diante de uma típica fraude à relação de emprego, de modo a não frear o desenvolvimento socioeconômico do país no afã de aplicar regras protetivas do direito laboral a toda e qualquer forma de trabalho. Nesse contexto, analisando, à luz dos arts. 2º e 3º da CLT, a relação existente entre a "Uber Brasil Tecnologia Ltda. " e os motoristas que se utilizam desse aplicativo para obterem clientes dos seus serviços de transporte, tem-se que: a)Quanto à habitualidade, inexiste a obrigação de uma frequência predeterminada ou mínima de labor pelo motorista para o uso do aplicativo, estando a cargo do profissional definir os dias e a constância em que irá trabalhar; b)Quanto à subordinação jurídica, a par da ampla autonomia do motorista em escolher os dias, horários e forma de labor, podendo desligar o aplicativo a qualquer momento e pelo tempo que entender necessário, sem nenhuma vinculação a metas determinadas pela Reclamada ou sanções decorrentes de suas escolhas, a necessidade de observância de cláusulas contratuais (valores a serem cobrados, código de conduta, instruções de comportamento, avaliação do motorista pelos clientes), com as correspondentes sanções no caso de descumprimento (para que se preserve a confiabilidade e a manutenção do aplicativo no mercado concorrencial), não significa que haja ingerência no modo de trabalho prestado pelo motorista, reforçando a convicção quanto ao trabalho autônomo a inclusão da categoria de motorista de aplicativo independente, como o motorista da "Uber Brasil Tecnologia Ltda.", no rol de atividades permitidas para inscrição como Microempreendedor Individual - MEI, nos termos da Resolução 148/2019 do Comitê Gestor do Simples Nacional; c)Quanto à remuneração, o caráter autônomo da prestação de serviços se caracteriza por arcar o motorista com os custos da prestação do serviço (manutenção do carro, combustível, IPVA), caber a ele a responsabilidade por eventuais sinistros, multas, atos ilícitos ocorridos, dentre outros (ainda que a empresa provedora da plataforma possa a vir a ser responsabilizada solidariamente em alguns casos). d)Não há, ainda, que se falar em subordinação estrutural, uma vez que não cabe ao Poder Judiciário ampliar conceitos jurídicos a fim de reconhecer o vínculo empregatício de profissionais que atuam em novas formas de trabalho, emergentes da dinâmica do mercado concorrencial atual e, principalmente, de desenvolvimentos tecnológicos, nas situações em que não se constata nenhuma fraude, como é o caso das empresas provedoras de aplicativos de tecnologia, que têm como finalidade conectar quem necessita da condução com o motorista credenciado, sendo o serviço prestado de motorista, em si, competência do profissional e apenas uma consequência inerente ao que propõe o dispositivo. Nesse sentido, decisões recentes do Tribunal Superior no Trabalho (AIRR - 10543-26.2020.5.15.0129 – 4ª Turma - 12/08/2022 e Ag-AIRR - 1001160-73.2018.5.02.0473 – 5ª Turma - 20/08/2021). Por fim, ressalto que as provas juntadas pelo reclamante ao processo não foram capazes, por si só, de afastar as premissas acima estabelecidas, uma vez que não demonstraram, de forma categórica, a existência da subordinação entre as partes. Dessa forma, julgo improcedentes todos os pedidos formulados. RESPONSABILIDADE DAS DEMAIS RECLAMADAS Análise prejudicada, tendo em vista a improcedência dos pedidos. JUSTIÇA GRATUITA À luz do direito fundamental do amplo acesso ao Poder Judiciário (art. 5º, XXXV, CF/88), defiro o benefício da justiça gratuita ao reclamante, uma vez que, além de juntar declaração de hipossuficiência, recebeu, como última remuneração, valor inferior ao teto estabelecido pelo art. 790, §3º, da CLT. HONORÁRIOS ADVOCATÍCIOS Arbitro honorários advocatícios (art. 791-A, §3º, da CLT), da seguinte forma, levando em conta o grau de zelo, o lugar dos serviços, a natureza e a importância da causa, bem como o trabalho realizado e o tempo exigido (art. 791-A, §2º, da CLT): a) 10% para advogado da parte ré, sobre o valor da causa. A exigibilidade do débito fica suspensa, nos termos da decisão do STF na ADI 5766. III- DISPOSITIVO Na ação movida por WILLIAM FERREIRA DE OLIVEIRA em face de UBER DO BRASIL TECNOLOGIA LTDA, UBER INTERNATIONAL B.V e UBER INTERNATIONAL HOLDING B.V. decido, na forma da fundamentação: 1- Rejeitar as preliminares arguidas. 2- Julgar improcedentes os pedidos. 3- Deferir ao reclamante os benefícios da justiça gratuita. 4-Condenar o reclamante ao pagamento de honorários advocatícios, no percentual de 10% sobre o valor da causa. A exigibilidade do débito fica suspensa, nos termos da decisão do STF na ADI 5766. 5- Custas pelo reclamante no percentual de 2% sobre o valor da causa (art. 789, I, da CLT), das quais fica isento, em razão da concessão da justiça gratuita. 6- Registro que, em observância à previsão contida no art. 489, § 1º, IV, do CPC, ficam rejeitados os demais argumentos aduzidos pela parte reclamante, pois não são capazes de alterar as conclusões adotadas por este juízo, que teve seu livre convencimento motivado firmado por todos os fundamentos expostos (art. 93, IX, da CF/88), em estrita observância ao determinado no art. 371, do CPC. 7- No manejo de Embargos Declaratórios, atentem as partes para o disposto no art. 1.026, § 2º, do CPC. 8- Notifiquem-se as partes, face a antecipação da data de publicação da sentença. Nada mais. CARLOS EDUARDO DE MAGALHAES MENDONCA SANTOS Juiz do Trabalho Substituto Intimado(s) / Citado(s) - WILLIAM FERREIRA DE OLIVEIRA

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Andreia Penas Giorni x Eurofarma Laboratorios S.A.

ID: 318281540

Tribunal: TRT2 Órgão: Vara do Trabalho de Itapevi Classe: AçãO TRABALHISTA - RITO ORDINáRIO Nº Processo: 1001444-20.2025.5.02.0511

Data de Disponibilização: 07/07/2025

Polo Ativo:

ANDREIA PENAS GIORNI

Polo Passivo:

EUROFARMA LABORATORIOS S.A.

Distribuição

Advogados:

CLAUDIO HENRIQUE PRUDENCIO DE MENDONCA

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GABRIEL BEZERRA FEITOSA

OAB/CE XXXXXX Desbloquear

Processo 1001444-20.2025.5.02.0511 distribuído para Vara do Trabalho de Itapevi na data 20/06/2025 Para maiores informações, clique no link a seguir: https://pje.trt2.jus.br/pjekz/visualizacao/250704…

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Suzany Ferreira Da Silva x Mahle Behr Gerenciamento Termico Brasil Ltda

ID: 326130773

Tribunal: TRT2 Órgão: Vara do Trabalho de Arujá Classe: AçãO TRABALHISTA - RITO SUMARíSSIMO Nº Processo: 1001444-87.2025.5.02.0521

Data de Disponibilização: 16/07/2025

Polo Ativo:

SUZANY FERREIRA DA SILVA

Polo Passivo:

MAHLE BEHR GERENCIAMENTO TERMICO BRASIL LTDA

Distribuição

Advogados:

RAFAEL DI RENZO MIRANDA

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Processo 1001444-87.2025.5.02.0521 distribuído para Vara do Trabalho de Arujá na data 14/07/2025 Para maiores informações, clique no link a seguir: https://pje.trt2.jus.br/pjekz/visualizacao/25071500…

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Allison Rossati Quintela e outros x Marcel Valentine Silva

ID: 278043403

Tribunal: TRT2 Órgão: 4ª Turma - Cadeira 4 Classe: RECURSO ORDINáRIO TRABALHISTA Nº Processo: 1001444-98.2024.5.02.0464

Data de Disponibilização: 26/05/2025

Polo Ativo:

ALLISON ROSSATI QUINTELA COLGATE PALMOLIVE INDUSTRIAL LTDA

Polo Passivo:

MARCEL VALENTINE SILVA

Distribuição

Advogados:

CLAUDEMIR LUIS FLAVIO

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GUSTAVO GRANADEIRO GUIMARAES

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Processo 1001444-98.2024.5.02.0464 distribuído para 4ª Turma - 4ª Turma - Cadeira 4 na data 22/05/2025 Para maiores informações, clique no link a seguir: https://pje.trt2.jus.br/pjekz/visualizacao/25…

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Charles Santos Costa x Concrejato Servicos Tecnicos De Engenharia S/A e outros

ID: 318239779

Tribunal: TRT2 Órgão: 4ª Vara do Trabalho de Osasco Classe: AçãO TRABALHISTA - RITO ORDINáRIO Nº Processo: 1001444-13.2025.5.02.0384

Data de Disponibilização: 07/07/2025

Polo Ativo:

CHARLES SANTOS COSTA

Polo Passivo:

CONCREJATO SERVICOS TECNICOS DE ENGENHARIA S/A DP BARROS - PAVIMENTACAO E CONSTRUCAO LTDA FUNDESP INFRAESTRUTURA LTDA

Distribuição

Advogados:

IZABELLE DE LIMA OLIVEIRA

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LORENA PEIXOTO OLIVEIRA

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LUIZ CALIXTO SANDES

OAB/RJ XXXXXX Desbloquear

GABRIELA DE SOUSA CAMPELO DA SILVA

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Processo 1001444-13.2025.5.02.0384 distribuído para 4ª Vara do Trabalho de Osasco na data 04/06/2025 Para maiores informações, clique no link a seguir: https://pje.trt2.jus.br/pjekz/visualizacao/2507…

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Resultados para o tribunal: TRT2

Resultados para "1001444-85.2023.5.02.0706" – Página 1 de 108

Bruna Calvi Guidetti e outros x Flash Courier Ltda e outros

Bruna Calvi Guidetti e outros x Flash Courier Ltda e outros

Bruna Calvi Guidetti e outros x Flash Courier Ltda e outros

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William Ferreira De Oliveira x Uber Do Brasil Tecnologia Ltda. e outros

William Ferreira De Oliveira x Uber Do Brasil Tecnologia Ltda. e outros

Andreia Penas Giorni x Eurofarma Laboratorios S.A.

Suzany Ferreira Da Silva x Mahle Behr Gerenciamento Termico Brasil Ltda

Allison Rossati Quintela e outros x Marcel Valentine Silva

Charles Santos Costa x Concrejato Servicos Tecnicos De Engenharia S/A e outros